版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
XX街道辦事處個體極端行為、群體性突發(fā)事件應急處置預案(20118)一、編制目的穩(wěn)定。二、編制的依據案》等法律和規(guī)定制定本預案。三、使用范圍個體極端行為、群體性行為。四、組織領導體系及職責(一)導小組-1-小組,統(tǒng)一指揮事件的處置。組 長: 街道黨工委書記街道黨工委副書記、辦事處主任副組長: 街道黨工委副書記、人大工委主街道黨工委副書記、紀工委書記街道辦事處副主任街道武裝部部長派出所所長XX任公室主任。應急值班電話:(二)應急領導小組主要職責群體性事件的應急處置工作;體分工;各科室、各社區(qū)組織實施;研究解決事件處置過程中的其他重大事項。(三)有關單位、科室職責-2-1報,協調應急處置辦公室人員調配,交通車輛調配,確保信息暢通。2、社會事務辦:參與處置民政對象突發(fā)事件、參與因安排工作。3、司法所:協調人民調解組織參與大規(guī)模群體性事件政策的學習,為事件妥善處置提供法律支持。4、綜治辦:負責處置個體極端行為、群體性事件。5拖欠工程款引發(fā)的突發(fā)事件。6、經濟科:處置因企業(yè)經營問題引發(fā)的突發(fā)事件。7、安監(jiān)辦:處置因安全生產、食品安全引發(fā)的突發(fā)事件。五、預防預警機制(一)預防及預警信息收集要制訂針對突發(fā)事件的有效預防、預警和處置措施,建立高效、靈敏的情報信息網絡,加強對社會不穩(wěn)定因素的掌握和研判,逐步形成完善的預警工作機制。對可能發(fā)生個體極端行為或大規(guī)模群體性事件的信息,特別是苗頭性信息進要特別強化情報信息工作,擴大信息收集的范圍,增強信息分析的深度和廣度,提高信息傳報的效率,報送信息必須及-3-時、客觀、全面、準確,不得瞞報、謊報、緩報。(二)預警信息程中的。工作人員或嚴重影響交通、治安秩序等嚴重違法違規(guī)行為的。關主管部門現場開展工作、化解矛盾的群體性行為。六、預警行動領導小組接到預警信息后應迅速核實情況。情況屬實的:并考慮事件發(fā)展的可能、方式、規(guī)模、影響,立即擬定相應情況不能迅速核實的:應積極通過各種渠道進行核查,必要時上報上級部門。七、應急響應(一)啟動動預案開展處置工作。議,派出工作組,指導、協調事發(fā)單位做好處置工作。-4-(二)現場處置進入事發(fā)現場,并按照職責分工迅速開展處置工作。事發(fā)科室及社區(qū)主要任務:情況,提出工作方案,直接指揮現場處置工作,并帶頭與有關部門的負責人面對面地做群眾工作,及時疏導化解矛盾和沖突,盡快平息事態(tài)。事件涉及部門的主要任務:當事人相應的救濟渠道及正當的申訴方式,通過合法手段和途徑維護自身合法權益。信息報送和處理應立即上報區(qū)委、區(qū)政府,同時上報領導小組研究并續(xù)報有關信息。信息收集和報送應做到及時、客觀、全面、準確。信息報送內容:①事件發(fā)生的時間、地點和現場情況②事件的經過、參與人員數量和估計的人員傷亡數、財產損失情況③事件發(fā)生的原因分析④事件發(fā)展趨勢的分析、預測-5-⑤事件發(fā)生后已經采取的措施、效果及下一步工作方案⑥其他需要報告的事項。信息報送形式:可通過電話口頭初報,隨后采取傳真、計算機網絡等載體及時報送書面報告和現場音像資料。后期處置理工作,積極恢復社會秩序。事件平
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年北京協和醫(yī)院內分泌科于淼課題組合同制科研助理招聘備考題庫參考答案詳解
- 土地及房屋買賣合同
- 2026年醫(yī)療法律顧問協議
- 2026年生活共享文化合同
- 2025年眉山市青神縣人民法院公開招聘勞務派遣司法警察的備考題庫完整答案詳解
- 2026年藥品分銷合同
- 2026年快餐加盟合同
- 2025年昭覺縣應急管理局關于公開招聘綜合應急救援隊伍人員的備考題庫及1套參考答案詳解
- 2025年北京林業(yè)大學自聘勞動合同制人員招聘備考題庫參考答案詳解
- 2025年株洲市炎陵縣財政局、縣審計局公開招聘專業(yè)人才備考題庫及完整答案詳解一套
- 2025年企業(yè)合規(guī)管理專業(yè)考試試題及答案
- 博士課程-中國馬克思主義與當代(2024年修)習題答案
- 協查通報治安管理制度
- T/CAPE 11005-2023光伏電站光伏組件清洗技術規(guī)范
- 物業(yè)應急服務協議書
- 水電詞匯手冊漢英版+英漢版
- 新疆托里潤新礦業(yè)開發(fā)有限責任公司新疆托里縣包古圖礦區(qū)呼的合銅礦礦產資源開發(fā)利用與生態(tài)保護修復方案專家意見認定
- 應用化工技術職業(yè)生涯規(guī)劃書
- 水表過戶申請書范本
- 2025屆云南省第一次普通高中學業(yè)水平合格性考試仿真模擬數學試卷03(解析版)
- 宏天BPMX3.3業(yè)務流程管理平臺操作手冊
評論
0/150
提交評論