優(yōu)秀員工要養(yǎng)成的31個好習慣

前言

清醒的工作思路要從習慣養(yǎng)起

從日常小事做起，一個一個養(yǎng)成

第一個好習慣

每天提前10分鐘上班，推遲10分鐘下班提前10分鐘上班，把今天的工作做個列表式的計劃推遲10分鐘下班，總結一下今天的不足，計劃明天的工作.

選擇好自已辦工的工具，了解好其性能

——電腦、辦公軟件、電話等結合工作重心，發(fā)揮自已辦公工具的最大作用。

溫州雪歌服飾的小鄭，負責湖南片區(qū)30多個專賣店，他說整天忙的要死。他的領導張經理就問“那你每天最忙的事情是什么呢？”他想了想說“具體忙什么也說不上來，就是那些雞毛蒜皮的事。。。。?！睆埥浝頌樗萘吮?，在休息區(qū)坐了下來?！白屛覀円黄饋矸治鱿履銥槭裁从X得忙？首先分清你大多時間做些什么工作”。他說“每家要上的訂單、首期款與補貨的出貨，再次就是接客戶打來的電話，而后就是了解各家店貨品現狀，及一些鎖碎之事。張經理注意到他說的第一個“忙點”（往往人說的第一個觀點也是最值得我們去關注的觀點）發(fā)現他在貨品分配上占了很多時間。張又問“可其他的同事每天花在分配貨品上的時間也不只過十幾分鐘？怎么你花了這么多時間呢？………”后來才發(fā)現，他不了解軟件功能同時，也不與同事或其他人請教好的對應方法。只是用自已傳統(tǒng)的方法，一款一款查尋數據，每家要花費10分鐘，每天下來要花4個多小時，當做好配貨單后，人都是暈的了，哪有心情做別事呢？頓挫的工具會使你事倍功半，鋒利的工具會使你事半功倍。

第二個好習慣文件歸類，常用的東西放一定的位置等；公司桌面上最難找到的是什么？（筆+記事本）如：一客戶打電話來，希望你記錄些東西，但你一時半刻找不到筆或記事本。還讓他“你稍等下，等下噢…”接下來就是四處尋找……是不是你也遇到這樣的問題呢？如果讓客戶知道你對自已辦公工具都遺失，那他又能指望你能幫到他什么呢？

讓自已的辦工桌面變清爽

第三個好習慣

不管是開會還是培訓我都在要坐在最前排20世紀30年代，在英國一個不出名的小鎮(zhèn)里，有一個叫瑪格麗特的小姑娘?，敻覃愄刈孕「赣H經常向她灌輸這樣一個觀點：無論做什么事情都要力爭一流，永遠在別人前面，而不落后于人，“即使坐公共汽車時，你也要永遠坐在前排”。父親從來不允許她說“我不能”或者“太困難”之類的話。對于年幼的孩子來說，父親的要求可能太高了，但他的教育在以后的年月里證明是非常寶貴的。這種“殘酷”的教育，培養(yǎng)了瑪格麗特積極向上的決心和信心。無論是學習、生活、工作，她時時牢記父親的教導，總是抱著一往無前的精神和必勝的信念，克服一切困難，做好每一件事。我們去游樂園坐過山車也是這樣——“坐在前排”是我們的夢想。因為，一旦我們沒有坐在前排，就意味著我們可能被遺忘得不到重視、就意味著不能很好展現自我。難道我們不該以積極向上的態(tài)度去追求“坐在前排”嗎？——瑪格麗特40年后，她連續(xù)四年當選英國保守黨領袖，成為英國第一位女首相，雄踞英國政壇11年之久，被世界譽為“鐵娘子”，她就是我們非常熟悉的瑪格麗特.撒切爾夫人。永遠坐在前排

第四個好習慣

隨時記錄

隨時記錄下自已的工作想法,對事的觀念,把它貼在自已最易看到的地方,時常提醒自已。

第五個好習慣

克制抱怨是把造成自己處境的責任推到別人身上從而減輕自己心理壓力的一種傾向。為什么我們那么頑固地堅持這樣一種習慣，總是尋找別人的缺點而看不到別人優(yōu)點呢？看一件事情為什么只看到負面的東西呢？兒童時代我們還不太會想到抱怨和批評別人，因為我們覺得自己做的不好，認為父母大人不可能有錯;可是到了成人階段，我們知識進步的結果就學會了發(fā)現別人有錯，而自己不可能有錯了。人們之所以喜歡抱怨，因為這樣做可以潛在給我們帶來道德上的優(yōu)越感，我們通過抱怨別人可以比通過做好我們自己的工作能夠更快更直接地帶來心理上優(yōu)越感的滿足。如果我們想更積極更有效地實現自己的價值，就應該訓練自己克制從抱怨別人行為中尋找滿足的沖動。從這樣的行為中得到的滿足只能是虛幻的滿足，而且由于容易得罪人，對我們個人的發(fā)展會帶來更大的障礙。訓練自己做到停止抱怨并不容易，需要克服人性弱點。人們喜歡快樂積極的人并愿意花時間與之相處。如果你讓人害怕，別人不愿意見到你，你也會很郁悶。所以我們要學會選擇積極狀態(tài)，從所遇到的人和事上尋找好的一面，發(fā)現優(yōu)點，發(fā)現機會。為什么要這樣做？因為你尋找什么，你就會得到什么。你關注什么，你就會吸引它們到你自己身上。雖然思想上知道抱怨的行為不健康，但根深蒂固的行為習慣是需要下決心花時間克服的。當我們一旦覺察到抱怨別人的行為就要并立即停止。當我們養(yǎng)成了自我警惕的習慣，就可以有效地克制這種人性弱點。

克制抱怨

第六個好習慣

“這件事我一定要做了，真的要做了，現在太累了，休息下，再等一會兒再做”“先聽下音樂放松下，聊下QQ”“唉！這件事還是明天再做吧”（人的一生只有今天，明天不會來）我們每個人都會有這樣的經驗，一些事情需要我們完成，而惰性往往占了上風。如何能克服惰性去完成任務：

肯定辛苦的過程，更看重的是愉快的結果,如同我們喜歡吃到美食而不愿去洗碗筷一樣?？释晒麉s不愿意忍受痛苦的過程。提高對辛苦的承受能力,如舉重鍛煉一樣,開始是舉起自已能承受的重量,之后每天加一點,每月增至幾公斤,久而久之,被舉的重量就上來了.大事化小,把復雜的事情簡單化,大的事情最小化,找到事情的突破口,（意志是克服惰性的一種力量）

克服人類的天敵——惰性

第七個好習慣

當同事或領導指出你某件事做的不理想、不正確時你總會說：“我認為….”“我以為……”“我想應該是這樣…..”其實回想起來，錯就是錯了?！罢J為、以為、我想應該是這樣”，這些都是在找理由找辯解！

錯就是錯了，勇于承認錯誤，負起自已責任。凡事第一反應：找方法，而不是找借口,借口與成功永遠不會同住一屋檐下。

勇于承認錯誤不找借口

第八個好習慣

打擊他人其實也是個人心里不平衡的一種釋放：在某種程度上，對方的想法（做法）超過或者是突破了你個人的思維方式，但為了體現自已的實力或重要性，人有一種“否認對方的同時，來肯定自我的價值的表現”。說話之前，先考慮一下對方的感受,即使你平常與同事相處很好，但一句打擊的話，通?？僧a生兩種效果：

一、他會對你產生反感，因為你不尊重他個人的思路或成果，無條件地否定了他。

二、如果你一直是他工作中的偶像，那你可能會使他尚失信心。

我們換種方式：你的方案確實不錯，尤其第5條非常切合實際。。。。。（讓他接受你的同時）如果把第2條改成***樣，這樣即人性化，又能很好地體現我們工作熱情度。你覺得這樣效果怎么樣呢？學會肯定的同時再指出不足。

不要出口傷人（打擊別人）

第九個好習慣

一只小豬、一只綿羊和一頭乳牛，被關在同一個畜欄里。有一次，牧人捉住小豬，牠大聲嚎叫，猛烈地抗拒。綿羊和乳牛討厭牠的嚎叫，便說：「他常常捉我們，我們并不大呼小叫。小豬聽了回答道：「捉你們和捉我完全是兩回事，他捉你們，只是要你們的毛和乳汁，但是捉住我，卻是要我的命呢!立場不同、所處環(huán)境不同的人，很難了解對方的感受；對別人的失意、挫折、傷痛，不宜幸災樂禍，而應要有關懷、了解的心情。要有寬容的心！

換位思考

第十個好習慣

謙虛是一切偉大靈魂共有的品質美國著名政治家、科學家富蘭克林拜訪一位前輩，當他從小門進入時，由于門框低矮，他被狠狠地撞了一下。出來迎接的前輩笑著對他說：“很疼吧，可是，這應該是你今天最大的收獲。你要記住，要想平安地活在世上，你就必須時時記住學會低頭。”什么時候應該低頭？那就是犯錯誤時、有求于人時，有成績時。）古人云：山外有山，天外有天，當你傲視同事或上級時，你已經被某些人孤立了，得不到同事的歡迎？海之所以大，在于它是所有河流的最低處。

懂得謙虛

第十一個好習慣

卡耐基曾說過:如果你希望成為一個善于談話的人,那就先做一個注意靜聽的人，要使人對你感興趣:那就先使人感興趣.問別人喜歡回答的問題,鼓勵他談論自已及他所取得的成就.不要忘記在與你談話的人,對他自已、他的需要、他的問題，比對你及你的問題要感興趣100倍。他注意他頸上的小痣比注意非洲的40次地震還要多！在與同事交談時，要注意傾聽他的講話，并給予適當的反饋。聚神聆聽代表著理解和接受，是連接心靈的橋梁。在表達自己思想時，要講究含蓄、幽默、簡潔、生動。含蓄既表現了您的高雅和修養(yǎng)，同時也起到了避免分歧、說明觀點、不傷關系的作用，提意見、指出別人的錯誤，要注意場合，措詞要平和，以免傷人自尊心，產生反抗心理。幽默是語言的調味品，它可使交談變得生動有趣。簡潔要求在與人談話時掌握該說的說，不該說的不說。與人談話時要有自我感情的投入，這樣才會以情動人。此謂之生動。當然要掌握好表達自己的技巧，需要不斷的實踐，并不斷的增加自己的文化紊養(yǎng)，拓寬自己的視野。

善于傾聽

第十二個好習慣

一定要懂得用方法與同事分享互相交流信息、切磋自己的體會都可融洽人際關系如果你直接把自已好的工作方法與他人分享，在一定程度你就變?yōu)橹匾娜宋锪?，他人不一定能完全接受你，因為人天性有個愛好，就是喜歡別人重視自已，所以分享的前提，我們要找對辦法。巧妙地把重要人物設為第三方如：發(fā)現她花了很長的時間從一張表格中提取數據，但你有個更好的公式時。你可禮貌對他說“朋友教給我一個不錯的數據提取公式，不防你也試試”相信他巴不得馬上學會，因為他現在這種工作方式累的夠嗆了，出自人的惰性，當然要找個更簡單的辦法，重要的是你把重要人物設為第三方，而不是你們之間的對比！一個蘋果交換一個蘋果，還是一個平果，一個經驗交換一個經驗，就成了兩個經驗！

好的工作方法

第十三個好習慣

每天早晨先確立今天的目標，讓工作焦點清晰，然后以最大的熱情地去做。學會調整工作狀態(tài)，用積極的意識去激發(fā)熱情；想辦法避免干擾。各種興趣愛好很影響工作狀態(tài)，把它們放到合適的孤立的時間段，例如午餐之后午休之前，或者重要工作完成之后，不要放在重要時間段之前

保持工作焦點和熱情

第十四個好習慣

工作前要在腦海中建立“框架”意識，凡事問題要簡單化每項工作前有3件事要做：溝通、預案、檢查是否有遺漏

一、工作前你將要做好哪些溝通事項？

二、從不同層面來考慮某一個具體問題，提前做出預案。如：哪些會給他人帶來不便？

三、再次回想，有什么事情還沒有想到，但必需要去做？工作前要建立框架意識

第十五個好習慣

隨時記下要做的工作所有事情一目了然。注意：區(qū)分輕重緩急，先做重要的事情，注重效率更注重效果。設置并重視完成期限，就像對自己的承諾。具體明確，如果太大就分解成簡單的工作。這一方法比較容易，大多數人都可以使用。既減少記憶，又避免遺忘。能快速著手工作。有效利用瑣碎時間。建立工作列表

第十六個好習慣

當工作列表上的工作很多，讓你感到煩亂的時候，就要考慮使用日程安排了日程安排與工作列表的不同在于，工作列表只是說明要做什么，而日程還確定了按什么順序去做，什么時間去做。養(yǎng)成制定日程的習慣有些難度。我們可以：先從時間已確定的事務開始，例如會議、會面等。逐漸培養(yǎng)日程安排能力，根據個人習慣，將事務安排在合適的時間。不要安排得太滿，留下必要的緩沖時間。相似的工作在一起，盡量減少角色的變化。特別要養(yǎng)成習慣，隨時利用瑣碎時間做一些瑣碎的小事。

利用日程安排

第十七個好習慣

（首先要做的是：分析客戶心里，他想要的是什么？）答應客戶的事情及時做到，即使不能完成，也要提前通知顧客，不能保證完成的不要輕易答應。每天上班前適當時間給客戶一個電話，對今天的工作提示如：要補些什么貨品等？下班前給客戶一個電話，問是否還有哪些地方沒有做好的等

此外還要對你所服務的客戶做些了解；比如生日，家里老人、孩子等情況，當生日時給予祝福，過節(jié)時給老人一聲問候（學會關心他人，他人才會來關心你）

切記，不要忘記說些客套話，肯定與贊美他人，不要吝嗇自已的微笑；負起自已的責任，建立好在客戶心中的誠信感。怎樣做好與客戶的溝通

第十八個好習慣

工作中誘有個難瘋題,想去花宋時間搞冷清楚吧教？又怕溜浪費時近間！切曠記，只環(huán)要開始箏做就不梅可能是志完全的搏浪費，斗哪怕失襲敗多次傭也是有孝價值的紐奉，每次幅從失敗菊中我們急都可以咸獲得很增多經驗衛(wèi)。最為籍重要的廁是：在嚴嘗試中贊，我們史除了獲甲得失敗瓶，還能右獲得很油多經驗穿。不要害怕蠢浪費時間第十九個部好習慣理清楚哪混些是自已拿工作重點售重心工作枝自已能否米勝任，為呆什么不能訂勝任？是盲自已方法厘不對，還姿是工作的惱“工具”憐本身存在江欠缺。如響果方法不閑對，你可著借鑒同事宜的方法，略因為他生凳活在你的橡身邊，他縱的方法你寇當然易學藏會，學會兆觀察優(yōu)秀伯的同事，眼他一天中掩所做的事濃情，比如殲：行動，辨與客戶對今話中的言內語，面部難表情與肢百體語言等掃，對一個釘突發(fā)事情納的處理…..如果這車些你都春作到了象，你不茅僅是學版會了“讀觀察他悲人”更捧為重要鋪的是你晶學會了四處理事懶情的另查一種方敗法---服--借鑒。勤于觀察第二十個舅好習慣不要把淹自已搞歸的太忙必一樣，價如果自謠已是個碧大忙人婆，可見宣你要更細新自已醬的工作田方法了----提高工作棒效率一個摧大忙人，慕連與別人丙說句話的蝕時間都好葛像沒有，鐮想必工作奪上會讓你轟非常煩惱設首先我們零來找下原偶因：是你戰(zhàn)所管轄的們客戶太多知而煩忙？豆還是相比闊之下客戶劑太難搞定康呢？還是艇自已的工信具不實用瘋？

可能種你會說“陽我的客戶胡確實太難賤搞定”如返果有這樣跟觀念，就綢是分別的但客戶給你包，也會是塑這樣的。升案例：小尿李曾在雪圖歌做銷售騾主管時，斗浙江區(qū)的軋客戶沒有霜一個人愿叨去管，都竟說浙江區(qū)補的刻薄，他要求多難綿說話，而誓當時的小目李就沒有活這么樣過秀，他心中悅唯一的想成法就是：情“懂得有宿要求的人倘，他們就瓦是在改良板自已經營憂方法而做移出的反映磚！生活中校我從沒有吵遇到一大源群這樣的蘆人，如果照在這里遇男見，那我補豈不是太羨幸運了，詳又給我鍛汁煉成長的蟲一次機會紡！”當時傷小李就用裕了三點法紙則：萬事嚷提前一個首電話，承沿諾對方的謊事，及時蓮辦到，負幼起自已的酸責任事后勞電話中問賄是否還可粗以幫助對尸方的。。須。

半年罵后，浙江概省區(qū)的銷雀售業(yè)績一久直排行全燭國第一，咳單店排名點前十位中饞七層都是另浙江區(qū)的塘猶如“汽蓄車”的發(fā)倉展史一樣喇，如果人敲類不去大秋膽多次嘗鏡試改進，脅可能還是熊坐著卡爾.本茨造出融的第一輛學三輪汽車揭以每小時18公里的速鑄度，跑到硬現在。；對工扮作方法歷要改進貸、改進喇、再改等進改良自僑已的工阿作方式第二十懸一個好養(yǎng)習慣學會與同往事之間的公相處時刻要疏記得：孔助人是鋼一種美充德！同恭時才能夸得取他券的信任擴感配合倉好同事僵的工作盯做好一慚項工作鳥，經常研要與別襯人合作攏，在取舊得成績服之后，番要求共茅同分享氣，切忌擊處處表唯現自己畢，將大仿家的成含果占為遷己有。畢提供給只他人機錯會、幫前助其實硬現生活西目標，勤對于處耍理好人它際關系任是至關童重要的滴。獨立思考困，學會自法已想辦法凳解決第二十木二個好謀習慣印度有撿一個師個傅對于田徒弟不設停地抱企怨這抱再怨那感梅到非常皆厭煩，次于是有仔一天早腐上派徒掏弟去取皂一些鹽嶼回來當旺徒弟很半不情愿畏地把鹽位取回來偏后，師壟傅讓徒宣弟把鹽粥倒進水輛杯里喝顛下去，周然后問爹他味道袖如何。峽徒弟吐嬌了出來拼，說：澡“很苦營?！睅熾A傅笑著擦讓徒弟敗帶著一慶些鹽和厭自己一續(xù)起去湖新邊。他隊們一路李上沒有理說話。代來到湖綢邊后，飼師傅讓及徒弟把碑鹽撒進躺湖水里閉，然后返對徒弟呈說：“車現在你結喝點湖脆水?！焙低降芎缺闪丝诤缢熅崭祮枺褐椤坝惺沧访次兜榔?？”徒貞弟回答開：“很階清涼。郊”師傅章問：“雪嘗到咸滿味了嗎薪？徒弟護說：“刺沒有。荷”然后買，師傅缸坐在這襪個總愛繭怨天尤只人的徒紗弟身邊稿，握著帝他的手案說：“峽人生的拋苦痛如環(huán)同這些定鹽有一居定數量打，既不踢會多也民不會少撥。我們炭承受痛素苦的容作積的大吩小決定榨痛苦的擾程度。哈所以當萄你感到太痛苦的菜時候，遼就把你韻的承受剪的容積寒放大些教，不是毛一杯水室，而是解一個湖劉?！眽盒萘Φ姆粗閼谟诳ㄎ覀冏噪s己的意溪識，而女責怪環(huán)姑境或公饞司肯定峰無濟于揉事。所直以，面敬對壓力辱最好暗埋示自己鑰，激發(fā)流積極興叮奮的心蘋態(tài)。如弟果公司畝采用了關任務管蛋理制度認，使工債作更透登明，責航任更明需確，完旁成期限洗也作了系明確規(guī)盟定，這煉會給人毀一種壓跑力。應祖該適當崗利用這紐奉種壓力朗，而不時是消極舒抵制。儀養(yǎng)成高賄效的工啦作習慣鳴于己于男人都有閃利。啟恨示：工沿作中的四壓力同婚這些鹽果有一定寇數量，佛既不會累多也不該會少。市我們承撤受壓力芽的容積襖的大小糖決定壓憑力的程觸度。所眉以當你獵感到壓郵力的時墊候，就辯把你的介承受的拍容積放爭大些，翼不是一愧杯水而胞是一個那湖。減輕自版已的壓以力第二十肅三個好枝習慣速度第步一科學丘家們曾襲做過這雙樣一個您實驗。草在只有劑窗戶打中開的半先密閉的鑰房間里巖，將6只蜜蜂和制同樣數目殘的蒼蠅裝茄進一個玻戀璃瓶中，拳把瓶子放匹平在桌上配，瓶底朝輸著窗戶。遭然后，觀短察蜜蜂和蠟蒼蠅會有酒什么樣的姜舉動。科皂學家們發(fā)菊現，蜜蜂這們會不緊河不慢地在訓瓶底徘徊丈，認為能況找到出口死，直到它碰們力竭倒線斃或餓死項；而蒼蠅取們則會不喪停地在瓶耕中“橫沖類直撞”，劃在瓶中的漁飛行速度殃明顯高于燈蜜蜂，不爽到兩分鐘爆之內，他鄰們穿過另女一端的瓶滲頸逃逸一線空。蜜蜂對們以為，慮囚室的出眼口必然在臺光線最明錢亮的地方含，一定會啦找到出口言。于是，段它們不緊課不慢地行孝動著，等廚待它們的級結果是死粉亡。而蒼宏蠅們卻成道功地逃離磁了，這并旗不在于它不們有什么寸特長，也初不在于它田們懂得快盾速行動、草求得生存場。不要花蕩太多時間艙整理和規(guī)報劃，不要浪覺得沒把秀所有事情噸安排好就熊無法開始緞一樣。只宋著眼于整獅體會讓你層看到做這份件事多難剃多辛苦，眠你應該找得出可以付仿諸行動的湖小的突破剝點，馬上壟開始行動立即行村動第二十四成個好習慣史蒂芬抵?柯維國曾提到冶：所有舌的事情鐘都經過特兩次的虛創(chuàng)造：和先是在胳腦海里捏醞釀，嘴其次才螺是實質黨性的創(chuàng)耐造。一疫提到工境作計劃鏈，大家抵一定想株到的是習紙上寫僵某某時拳間要以汁什么方釣法做什帆么事情牌將達到蜘什么樣啟效果……我們的思工作計護劃首先桂可嘗試絡不用寫繪在紙上柳，我們鏈要把它箏印在腦田海中，懲這樣會勝時刻明調確工作憶方向與看方法，蜻多次醞室釀,當主管垂問起你爽的工作費計劃時腐，可回競答道：怖我的工王作計劃縫是……如果他自性已記不下夏來，就讓袋他用筆去邀記去吧…….計劃：明畫確自已計外劃的核心斑所在，用亂多長時間里完成什么飽項目達到文什么樣的才預期效果胳，計劃開牌始不易過獨多，比如航本第一次2條，下一進次3條…..這樣鍛煉場下去，你武做什么事睡情前，腦亭海中會自賓動產生一方個計劃（聾將計劃的姻細節(jié)與你畝的領導做掏個匯報，報讓他提出江幾點意見舅，畢竟，何人家比你隊經歷的多息，同時能衰讓上級了踩解你的工窗作狀況）腦海計牌劃第二十五祥個好習慣工作計旋劃是為封提高工芝作效益果減輕自掉已工作洽量而做弱，并不屯是為了荷應付他桶人拿來蜂寫寫常激見的有鄭日計劃賄周計劃寇、月計農劃、季零度計劃楚、年度鞠計劃等搶我們儀采取最接簡潔明漲了的方寄法，列癢下計劃腳框架，挪當然可績以用口賠途的方潑法與領娘導敘述剩一翻。屋翻翻朋你的以戀前所做肉的計劃粗，看看進達成沒杠有，為張什么沒準有達成族，在筆脾記中分距析原因耍沒有。炊沒完成那計劃：息在筆記嘉中再寫貪出上周怠工作計錄劃，列霧出當初鮮的方案耀，回故電失敗的授地方找飽出三個拿以上別豆的可行裁方法，碗把每個俱方案再譽明細化籌，你可苦把每天較想到的搭，遇到標的與方夕案相關擦的寫在疾“明細絡表”中軟，不久雖，發(fā)現返明細不雕少時，諷你再回肯顧，期舉初在錯頭誤在哪洋了吧？欣雖然方困案一樣燥，但執(zhí)鑄行的細嗓節(jié)不一娃樣，結妖果當然增也是不蛋一樣。發(fā)細節(jié)決薄定成敗查。紙張計劃第二十丹六個好師習慣把今天未肅完成的工臘作、完成盒的工作、啟明天將要我做的工作郊做整理，把今天的奧單據、表鄙格、數據余等做個歸蓄類存放，針舍去不要衰的。方法貝：先實行療淘汰再歸須類整理比乖如：先淘瘋汰對工作途不起作用曾的東西：征（學會舍溉棄）1.桌面上很擠久沒用過確的表格等簽，簡直快跟忘了它的撲存在。2.有些表格劑與數據根虜本不合理零，用起來興費時沒效眼率。3.去除那蒸些難以曠理解復稍雜的工培式，尋眨找簡單慢實用的抖。4.重復的獎東西，嬸去除。每天下班廢前用5分鐘做一眾天的整理否工作第二十融七個好庸習慣“以心情歉變化為陣期段的短非紙張輕總結”在這，液沒有提眾到每天測、每周梢等總結做？“時尤常總結術”并不筑是要寫宣在紙上飛，哪天千紙不見如了，總踐結也隨稼之不見廁，我所張倡導的膝是“以便心情變漠化為期學段的非貝紙張總惱結”因構為心情蜓變化，斯那一定圓有與平餅常不一互樣的事至情發(fā)生指。方法澤：一杯禽咖啡或造一杯茶+一個寧肯靜的地腳方（比頁如自已其的床上?。?一個易思發(fā)考的姿勢鴿這樣讓你輩學會放松超自我的同捐時做分析竊，此環(huán)境認中大腦才黎能清楚地蓋回憶每一惰個已發(fā)生毫故事的片戚段。步熄驟：首先潮進行回憶捷工作中哪楊些問題出駕現？其衫次當時我能采取了什望么工作方范法？（腦端海中畫個哥叉，因為承是錯誤的它）試用返腿推法，如敢果想不出啊來，可追信憶曾經那震時的成功鳥：請回想愉當初同事木或領導稱認贊你的情狐形,為什么稱拿贊你,而不是別添人,對！因為蘆你某事做休的很棒,得到大旋家的肯黃定與信霸任.你幫他們齡修好了電另腦、打印塊機、你幫俊他們解決念了一個公條式運用上僚的問題等齒等，后來頌同事都很婆配合你的所工作，發(fā)毅現那時候焰的問題很獲好地迎刃疾而解了。介那么你就司試用著以成前對待事古情的辦法翻與態(tài)度，四對待現在蠻的事情。侍或者采取煌換位思考信，換位思織考其實就寶是換個立毫場去看待脆問題,正所謂“資橫看成嶺腐側成峰,遠近高究低各不肅同，換鄭位思考根可以讓聯我們明鍬白主管灑的辛酸邀與不易折，讓我留們體會賓同事的席關愛．獄．．．頁．．讓莫我們多攝一些理立解，