2023年國網(wǎng)陜西省電力有限公司招聘管理類《管理科學與工程》備考題庫（含答案）學校:________班級:________姓名:________考號:________

一、單選題(40題)1.激勵的起點是

A.滿足員工的需要B.激勵員工的斗志C.鼓舞員工的士氣D.提出奮斗目標

2.對偶單純形法迭代中的主元素一定是負元素（）

A.正確B.錯誤C.不一定D.無法判斷

3.OSI環(huán)境下，下層能向上層提供兩種不同形式的服務是()。

A.面向?qū)ο蟮姆张c面向客戶的服務

B.面對連接的服務與面向?qū)ο蟮姆?/p>

C.面向?qū)ο蟮姆张c無連接的服務

D.面對連接的服務與無連接的服務

4.創(chuàng)意由兩項知識組合，一是相關知識，二是（）。

A.新知識B.毅力C.勤于思考D.自己所擅長的

5.插入在文本中的圖形可以通過()來放大或縮小。

A.鼠標的拖動B.單擊鼠標右鍵C.雙擊鼠標左鍵D.Ctrl+Shift組合鍵

6.通常把計算機網(wǎng)絡定義為()。

A.以共享資源為目標的計算機系統(tǒng)

B.能按網(wǎng)絡協(xié)議實現(xiàn)通信的計算機系統(tǒng)

C.把分布在不同地點的多臺計算機互聯(lián)起來構成的計算機系統(tǒng)

D.把分布在不同地點的多臺計算機在物理上實現(xiàn)互聯(lián)，按照網(wǎng)絡協(xié)議實現(xiàn)相互間的通信，以共享硬件、軟件和數(shù)據(jù)資源為目標的計算機系統(tǒng)

7.小吳為寫畢業(yè)論文去收集數(shù)據(jù)資料，（）是次級數(shù)據(jù)。

A.班組的原始記錄B.車間的臺帳C.統(tǒng)計局網(wǎng)站上的序列D.調(diào)查問卷上的答案

8.研究搜集、處理和描述的統(tǒng)計學方法是（）。

A.描述統(tǒng)計B.推斷統(tǒng)計C.理論統(tǒng)計D.應用統(tǒng)計

9.局域網(wǎng)的協(xié)議結(jié)構一般不包括（）。

A.網(wǎng)絡層B.物理層C.數(shù)據(jù)鏈路層D.介質(zhì)訪問控制層

10.在“SMART”原則中，“R”代表

A.可度量B.可實現(xiàn)C.現(xiàn)實性D.時限

11.后悔值法屬于（）。

A.確定型決策方法B.風險型決策方法C.不確定型決策方法D.綜合型決策方法

12.精神層文化是組織文化的（）。

A.表層B.中間層C.最高層D.核心和靈魂

13.某些人在收入較低時購買黑白電視機，在收入提高時，則去購買彩色電視機，會出現(xiàn)這樣的原因在于黑白電視機相比彩色電視機，對這些人來說（）。

A.畫面不清晰B.效用低C.價格過低D.不能彰顯身份

14.在相隔400km的兩地間通過電纜以4800b/s的速率傳送3000比特長的數(shù)據(jù)包.從開始發(fā)送到接收完數(shù)據(jù)需要的時間是（）。

A.320msB.617msC.612msD.627ms

15.下列關于局域網(wǎng)特點的說法中不正確的是（）。

A.傳輸速率高，1MB/s~1GB/s

B.局域網(wǎng)不會被病毒感染

C.常用的拓撲結(jié)構有：總線型、星型、環(huán)型

D.局域網(wǎng)通常歸屬一個單一的組織所管理

16.下列IP地址中，屬于B類地址的是（）。

A.210.10.10.1B.129.168.0.1C.192，168.0.1D.112.113.0.1

17.將物理地址轉(zhuǎn)換為IP地址的協(xié)議是（）。

A.IPB.ICMPC.ARPD.RARP

18.兩個廠商組成利潤最大化的卡特爾，如果博弈不會多次進行，則廠商的選擇會是（）。

A.兩個廠商都違約B.兩個廠商都守約C.一個廠商違約、另一個守約D.不能確定

19.小明負責將某農(nóng)場的雞蛋運送到小賣部。按照規(guī)定，每送到1枚完整無損的雞蛋，可得運費0.1元；若雞蛋有損，不僅得不到該雞蛋的運費，每破損一枚雞蛋還要賠償0.4元。小明10月份共運送雞蛋25000枚，獲得運費2480元。那么，在運送的過程中，雞蛋破損了：

A.20枚B.30枚C.40枚D.50枚

20.組織是管理的重要職能，組織結(jié)構與很多因素有關，下述說法有誤的是（）。

A.主管人員有較強的工作能力，管理幅度可以放寬

B.組織中一個下級只能服從一個上級的領導

C.規(guī)模越大，經(jīng)營管理越復雜越困難，越應將單位劃小，實行分權管理

D.如果一個組織很容易獲得信息，迅速正確地做出決策，并能很快地送到各個部門，則可采用較為分權的形式

21.經(jīng)濟處于（）階段時，商業(yè)銀行的資產(chǎn)規(guī)模和利潤量處于最低水平。

A.繁榮B.衰退C.蕭條D.復蘇

22.正常利潤是（）的一個組成部分。

A.顯性成本B.隱性成本C.機會成本D.固定成本

23.路由器作為一種網(wǎng)絡間的連接設備，它的基本功能是實現(xiàn)直接將報文發(fā)送到正確目的地。路由器中具有默認最高優(yōu)先級的是（）。

A.透明路由B.源路由C.靜態(tài)路由D.動態(tài)路由

24.2020年上半年受新冠肺炎疫情、中美貿(mào)易摩擦等多重因素影響，財政收入下降明顯，就業(yè)形勢更加嚴峻。在此情況下，某省深入貫徹黨中央國務院和省委省政府決策部署，堅決落實“積極的財政政策要更加積極有為”的要求，把支持就業(yè)放在更加突出的位置，統(tǒng)籌資金投入促就業(yè)，充分發(fā)揮財政職能作用，確保全省就業(yè)局勢總體平穩(wěn)。上述描述中反映了財政的（）職能。

A.資源配置B.收入分配C.解決民生問題D.經(jīng)濟穩(wěn)定

25.在清潔能源利用方面，重點是要建立（）隨市場供需形勢波動的電力市場，從根本上解決清潔能源發(fā)電與用電不匹配的問題。

A.輸送效率B.電價C.電能質(zhì)量D.損耗

26.關于MAC地址說法錯誤的是（）。

A.MAC地址由48比特長，十六進制數(shù)字組成

B.一個MAC地址只能對應一個IP地址

C.網(wǎng)絡中的每個設備都有一個全球唯一的MAC地址

D.ARP命令可以將MAC地址轉(zhuǎn)換為IP地址

27.我國行政領導體制在（）年以前一直是委員會制。

A.1956B.1978C.1979D.1982

28.在信息不對稱的勞動力市場，效率最低的激勵機制是（）

A.固定工資B.效率工資C.利潤分享D.提成

29.認為“管理就是決策”的學者是（）。

A.赫伯特·亞歷山大·西蒙B.小詹姆斯.H.唐納利C.弗里蒙特.e.卡斯特D.托尼·布洛克特

30.決定一個組織經(jīng)濟效益大小和資源效率高低的首要條件是（），其手段都是管理。

A.對人的合理使用B.科學技術的高度應用C.資源的最優(yōu)配置和最優(yōu)利用D.資金的合理流動

31.傳統(tǒng)的控制辦法幾乎都是事后控制，其致命缺陷在于造成很大損害且()。

A.管理過程結(jié)束B.管理出現(xiàn)偏差C.損害無法補償D.錯誤勢態(tài)擴大

32.在Excel中，單元格A3的絕對地址是()。

A.#A#3B.＆A＆3C.＆A3D.#A3

33.下列關于定量數(shù)據(jù)的圖形表示方法，錯誤的是（）

A.直方圖橫坐標代表變量分組，縱坐標代表各變量值出現(xiàn)的頻數(shù)

B.折線圖利用線段的升降來說明數(shù)據(jù)方向變動

C.散點圖可以用來反映兩個變量之間的關系

D.定量數(shù)據(jù)的直方圖與定性數(shù)據(jù)的條形圖實際上是相同的

34.“馮·諾依曼計算機”的體系結(jié)構主要由（）五大部分組成。

A.外部存儲器、內(nèi)部存儲器、CPU、顯示器、打印機

B.輸入設備、輸出設備、運算器、控制器、存儲器

C.輸入設備、輸出設備、控制器、存儲器、外設

D.都不是

35.抽樣調(diào)查與重點調(diào)查的主要區(qū)別是（）。

A.作用不同B.組織方式不同C.靈活程度不同D.選取調(diào)查單位的方法不同

36.間距數(shù)據(jù)中兩個數(shù)值的差值（）。

A.有意義B.沒有意義C.有時有意義，有時沒有意義D.無法判斷是否有意義

37.一種零件的標準長度5cm，要檢驗某天生產(chǎn)的零件是否符合標準要求，建立的原假設和備選假設就為（）

A.H0：μ=5，H1：μ≠5

B.H0：μ≠5，H1：μ＞5

C.H0：μ≤5，H1：μ＞5

D.H0：μ≥5，H1：μ＜5

38.2020年5月30日，美國宇航局商業(yè)載人航空計劃的首次載人試航發(fā)射成功。美國宇航員道格拉斯·赫爾利（道格）和羅伯特·本肯（鮑勃）搭乘美國太空探索技術公司的載人（________）飛船，由（________）火箭于從佛羅里達州肯尼迪航天中心39A發(fā)射臺升入太空。

A.“翔”“獵鷹9”B.“翔”“獵鷹10”C.“龍”“獵鷹9”D.“龍”“獵鷹10”

39.組織結(jié)構設計的主體階段是()。

A.因素分析B.職能分解與設計C.組織結(jié)構的框架設計D.運行保障設計

40.下列關于定性數(shù)據(jù)的圖形表示方法，錯誤的是（）

A.餅圖主要用于總體中各組成部分所占比重的研究

B.條形圖各條的寬度可以不同

C.條形圖的高度或長度來表述數(shù)據(jù)的多少

D.環(huán)形圖能夠表示多個變量之間的結(jié)構差異

二、多選題(15題)41.從創(chuàng)新的規(guī)模及對系統(tǒng)的影響程度來考察，創(chuàng)新分為()。

A.系統(tǒng)創(chuàng)新B.局部創(chuàng)新C.整體創(chuàng)新D.非系統(tǒng)創(chuàng)新

42.在菲德勒的權變領導理論中，條件評價由三個部分組成，它們是()。

A.領導者與被領導者的關系B.權力類型C.領導者的職務權力D.任務結(jié)構

43.下列各項中，屬于計算機的應用領域的有（）

A.計算機輔助教學B.人工智能C.數(shù)據(jù)結(jié)構D.專家系統(tǒng)

44.（）等是在短期內(nèi)可以進行數(shù)量調(diào)整的要素投入。

A.勞動B.機器設備C.原材料D.燃料

45.動態(tài)規(guī)劃的求解的要求是什么（）

A.給出最優(yōu)狀態(tài)序列B.給出動態(tài)過程C.給出目標函數(shù)值D.給出最優(yōu)策略

46.以領導者對權力運用的方式為標準，領導方式大致可以分為()。

A.獨裁式的領導B.放任式的領導C.民主式的領導D.協(xié)商式的領導

47.下列有關相關系數(shù)數(shù)值大小的敘述中正確的有（）。

A.與回歸系數(shù)沒有關系

B.表明兩個變量的相關關系程度的高低

C.和估計標準誤差數(shù)值成反比

D.和估計標準誤差數(shù)值成正比

E.和估計標準誤差沒關系

48.研究排隊模型及數(shù)量指標的思路是首先明確系統(tǒng)的意義，然后（）

A.寫出狀態(tài)概率方程B.寫出狀態(tài)轉(zhuǎn)移速度矩陣C.畫出狀態(tài)轉(zhuǎn)移速度圖D.寫出相應的微分方程

49.目前國外常用的明確職務的方法有（）。

A.德爾菲法B.因果關系分析法C.比較法D.職務系數(shù)法

50.以下關于國家電網(wǎng)有限公司各類業(yè)務發(fā)展的描述，正確的是（）。

A.做強主導產(chǎn)業(yè)B.做優(yōu)支撐產(chǎn)業(yè)C.做大新興產(chǎn)業(yè)D.加快省管產(chǎn)業(yè)發(fā)展

51.樣本統(tǒng)計量通常包括（）。

A.總體平均數(shù)B.總體方差C.樣本比例D.樣本均值E.樣本方差

52.研究開發(fā)是創(chuàng)新的（）。

A.關鍵B.前期階段C.物質(zhì)基礎D.科技基礎

53.下列選項中屬于管理學的研究方法的有（）。

A.系統(tǒng)的方法B.案例的方法C.實驗模擬的方法D.權變的方法

54.在等產(chǎn)量線上（）是可變的。

A.產(chǎn)量B.技術系數(shù)C.邊際技術替代率D.成本E.勞動力

55.下面屬于預測的方法的有（）。

A.經(jīng)驗分析法B.直接調(diào)查法C.專家意見法D.趨勢預測法

三、判斷題(15題)56.安全管理是信息系統(tǒng)安全能動性的組成部分，安全管理中的介質(zhì)安全屬于環(huán)境安全。（）

A.正確B.錯誤

57.圖的最小生成樹一定唯一。（）

A.正確B.錯誤

58.假設檢驗的基本思想是反證法和小概率思想。（）

A.正確B.錯誤

59.抽樣調(diào)查、重點調(diào)查和典型調(diào)查均是非全面調(diào)查。（）

A.正確B.錯誤

60.在基數(shù)效用論中，效用可以加總。（）

A.正確B.錯誤

61.領導的實質(zhì)是追隨與服從。（）

A.正確B.錯誤

62.決策的目的是解決問題或利用機會。（）

A.正確B.錯誤

63.長期平均成本曲線是短期平均成本曲線的包絡線，并且長期平均成本曲線與短期平均成本曲線的最低點相切。（）

A.正確B.錯誤

64.Raid1是備份量極高的Raid策略，相應的它的保護能力也很強。()

A.正確B.錯誤

65.外匯儲備增加會降低一國中央銀行干預外匯市場的能力。（）

A.正確B.錯誤

66.在應用實驗法獲取數(shù)據(jù)時，實驗組和對照組的產(chǎn)生應當是隨機的。（）

A.正確B.錯誤

67.乘數(shù)的大小取決于邊際消費傾向。（）

A.正確B.錯誤

68.完全競爭廠商的短期均衡狀態(tài)有五種情況，所以當P

A.正確B.錯誤

69.總體單位是標志的承擔者，標志是依附于總體單位的。（）

A.正確B.錯誤

70.微型計算機中存儲數(shù)據(jù)的最小單位是∶位（bit）。（）

A.正確B.錯誤

參考答案

1.A按激勵原理，激勵的起點是滿足員工的需要，但員工的需要因人而異、因時而異，并且只有滿足最迫切需要（主導需要）的措施，其效價才高，其激勵強度才大。故本題答案選A。

2.A

3.D下層為上層提供的服務是面向連接和面向無連接的。

4.D創(chuàng)意并不高深，它是兩項知識的組合。其一是自己所擅長的，其二是可能相關的任何方面。故本題選D。

5.A在Word中插入圖形后，鼠標點選該圖形，只要拖動圖形四角中的任意一角，即可對圖形進行放大和縮小。在實際使用中，常通過圖形對象的屬性設置進行圖形大小的設定。

6.D選項A描述了計算機網(wǎng)絡的目標；選項B描述了計算機網(wǎng)絡實現(xiàn)的技術保障：選項C描述了計算機網(wǎng)絡的物理表現(xiàn)。而計算機網(wǎng)絡應該是上述三者的集合。

7.C

8.A

9.AIEEE802局域網(wǎng)參考模型對應OS1參考模型的數(shù)據(jù)鏈路層與物理層，它將數(shù)據(jù)鏈路層分為邏輯鏈路控制子層和介質(zhì)訪問控制子層。所以局域網(wǎng)的協(xié)議結(jié)構一般不包括網(wǎng)絡層。

10.C“SMART”原則，S代表具體（Specific），指績效改進要切中特定的工作指標，不能籠統(tǒng)，M代表可度量（Measurable），指績效改進是數(shù)量化或者行為化的，驗證這些績效指標的數(shù)據(jù)或者信息是可以獲得的，A代表可實現(xiàn)（Attainable），指績效指標在付出努力的情況下可以實現(xiàn)，避免設立過高或過低的目標，R代表現(xiàn)實性（Realistic），指績效指標是實實在在的，可以證明和觀察，績效指標是與本職工作相關聯(lián)的，T代表有時限（Time-bound），注重完成績效指標的特定期限。故本題答案選C。

11.C后悔值法屬于不確定型決策方法。

12.D精神層文化指組織的領導和成員共同信守的基本信念、價值標準、職業(yè)道德和精神風貌，是組織文化的核心和靈魂。故選D。

13.B相比較彩色電視機，黑白電視機的效用低，即滿足度小。

14.D總時間=線路延遲+調(diào)制延遲。線路延遲=傳輸距離/傳輸速度。電信號在電纜上的傳輸速度大約是20萬公里/秒。因此線路延遲=400/200000=2ms，調(diào)制延遲=數(shù)據(jù)幀大小/比特率=3000/4800=625ms因此，總時間=2+625=627ms。

15.B局域網(wǎng)也有可能感染計算機病毒。

16.BB類網(wǎng)絡地址占2個字節(jié)，使用最高兩位為“10”來標識此類地址，其余14位為真正網(wǎng)絡地址，主機地址占后面2個字節(jié)（16位）。B類網(wǎng)絡地址第一個字節(jié)的十進制值為：128-191。通常用于中型網(wǎng)絡。故B類IP地址地址范圍為：128.0.0.0-191.255.255.255。

17.DRARP逆向地址解析協(xié)議，將物理地址轉(zhuǎn)化成IP地址。

18.A根據(jù)博弈論中的囚徒困境模型分析，卡特爾之間的合作是不穩(wěn)定的，尤其是在合作期限明確的時候，博弈各方如知道是最后一期，就可能在最后一次博弈中采取欺騙即不合作的策略，因此，只有在無限期博弈條件下，合作才是穩(wěn)定的。

19.C設在運送過程中,雞蛋破損了x枚,則完好的雞蛋有(25000-x)枚。根據(jù)條件可列方程:(25000-x)X0.1-0.4x=2480,解得x=40。

20.DD項，如果一個組織很容易獲得信息，迅速正確地做出決策，并能很快地送到各個部門，則應采用較為集權的形式。故本題選D。

21.C經(jīng)濟處于蕭條階段時，經(jīng)濟發(fā)展陷入最低谷，商業(yè)銀行的資產(chǎn)規(guī)模和利潤量處于最低水平。

22.B正常利潤為企業(yè)家對自己企業(yè)家才能的支付，屬于隱成本的一部分。

23.C路由器中具有默認最高優(yōu)先級的是靜態(tài)路由。

24.D財政的職能有資源配置職能、收入分配職能、經(jīng)濟穩(wěn)定職能，其中穩(wěn)定經(jīng)濟職能包含充分就業(yè)、物價穩(wěn)定和國際收支平衡等多重含義。因此本題選擇D選項。

25.B

26.BMAC（MediumAccessControl）地址，或稱為MAC位址、硬件地址，用來定義網(wǎng)絡設備的位置。在OSI模型中，第三層網(wǎng)絡層負責IP地址，第二層數(shù)據(jù)鏈路層則負責MAC位址。一個網(wǎng)卡會有一個全球唯一固定的MAC地址，但可對應多個IP地址。IP地址與MAC地址并不存在著固定的綁定關系。

27.D我國行政領導體制在1982年以前一直是委員會制。1982年12月4日第五屆全國人大第五次會議通過的憲法中明確規(guī)定，國務院實行總理負責制，各部、委員會實行部長、主任負責制。

28.A在固定工資制度下，無論工人的努力程度如何，工人只能獲得不變的固定工資，工人缺乏努力工作的激勵，因為他選擇努力工作不會得到額外的收益，而不努力工作也不會使其收入下降。在固定工資制度下，工人讓廠商最滿意的努力水平并不會給他自己帶來最大凈收益，所以這種制度不能解決委托——代理問題。

29.A赫伯特·亞歷山大·西蒙是經(jīng)濟組織決策管理大師，是決策理論學派的代表。他認為管理就是決策。

30.C決定一個組織經(jīng)濟效益大小和資源效率高低的首要條件是資源的最優(yōu)配置和最優(yōu)利用。

31.C事后控制是在管理活動中出現(xiàn)最早因而歷史最久的控制類型，傳統(tǒng)的控制辦法幾乎都是屬于這一類型。事后控制的致命缺陷在于，整個管理過程已經(jīng)結(jié)束，或者說整個活動已經(jīng)告一段落，管理活動中出現(xiàn)的偏差已在系統(tǒng)內(nèi)部造成損害，并且無法補償，所以選C。

32.A在Excel中單元格地址可以用“#列#行”來表示，例如A3的絕對地址可以表示成#A#3。

33.D

34.B“馮·諾依曼計算機”的體系結(jié)構主要由輸入設備、輸出設備、運算器、控制器、存儲器五大部分組成。

35.D

36.A定距尺度，也可以稱為間隔尺度，相較定類尺度和定序尺度而言，它對事物能進行準確測度。定距尺度不僅能比較各類事物的優(yōu)劣，還能計算出事物之間差異的大小，所以其數(shù)據(jù)表現(xiàn)為“數(shù)值”。故是有意義的。

37.A

38.C2020年5月30日，美國宇航局商業(yè)載人航空計劃的首次載人試航發(fā)射成功。美國宇航員道格拉斯·赫爾利（道格）和羅伯特·本肯（鮑勃）搭乘美國太空探索技術公司的載人“龍”飛船，由“獵鷹9”火箭于從佛羅里達州肯尼迪航天中心39A發(fā)射臺升入太空。故本題答案為C。

39.C所謂組織結(jié)構設計，是指建立或改造一個組織的過程，即對組織活動和組織結(jié)構的設計和再設計，是把任務、流程、權力和責任進行有效的組合和協(xié)調(diào)的活動。組織結(jié)構設計包括六部分，主要部分是企業(yè)組織框架設計。這部分運用較多，其內(nèi)容簡單來說就是縱向的分層次、橫向的分部門。本題正確答案為C。

40.B

41.BC從創(chuàng)新的規(guī)模及對系統(tǒng)的影響程度來考查，創(chuàng)新分為局部創(chuàng)新和整體創(chuàng)新。故本題正確答案選BC。

42.ACD在菲德勒的權變領導理論中，條件評價由任務結(jié)構、領導者的職務權力、領導者與被領導者的關系三部分組成，故ACD三項正確。

43.ABCD

44.ACD

45.ACD

46.