科主任護(hù)士長(zhǎng)安全管理細(xì)則———封面頁(yè)封面頁(yè)科主任護(hù)士長(zhǎng)安全管理細(xì)則制定部門：某某單位時(shí)間：202X年X月X日科主任護(hù)士長(zhǎng)安全管理細(xì)則制定部門：某某單位時(shí)間：202X年X月X日科主任護(hù)士長(zhǎng)安全管理細(xì)則為規(guī)范本單位生產(chǎn)生活及工作次序，確保本單位相關(guān)工作有序正常運(yùn)轉(zhuǎn)，根據(jù)單位發(fā)展需要，結(jié)合單位工作實(shí)際情況，特制定《科主任護(hù)士長(zhǎng)安全管理細(xì)則》，望本單位職工嚴(yán)格執(zhí)行!1、學(xué)科帶頭，醫(yī)療質(zhì)量安全把關(guān)；

2、對(duì)本科室的全體病人都務(wù)必做到首診、接待新病人（無(wú)論病人是不是自己所主管），擬定相關(guān)治療方案；

3、每天做到全科查房，對(duì)疑難病例要做出明確指示；

4、值班醫(yī)生對(duì)有疑難的情況，有責(zé)任向上級(jí)住院醫(yī)生報(bào)告，征求合理的治療方案。

5、帶頭落實(shí)醫(yī)院的相關(guān)制度與規(guī)定。

6、科室不允許出現(xiàn)空白病歷，空白病歷嚴(yán)重影響了整個(gè)科室的醫(yī)療質(zhì)量，做為科主任是一種嚴(yán)重的失職，凡是出現(xiàn)空白病歷科主任連帶責(zé)任。

二、護(hù)士長(zhǎng)承擔(dān)制要求

1、護(hù)理人員要認(rèn)真仔細(xì)仔細(xì)落實(shí)有關(guān)醫(yī)囑，特別是對(duì)生命體征的測(cè)定，要堅(jiān)持實(shí)情實(shí)事，而不要隨意猜測(cè)或評(píng)估數(shù)字。

2、科主任、護(hù)士長(zhǎng)若是出現(xiàn)病人投訴、發(fā)生矛盾、死亡等而不知具體情況者，醫(yī)院將做出嚴(yán)重的處罰。

三、出現(xiàn)醫(yī)療糾紛并且造成院方賠款的科室承擔(dān)主要分為四種：完全責(zé)任（賠款金額的40%）、主要責(zé)任（賠款金額的30%）、次要責(zé)任（賠款金額的20%）、輕度責(zé)任（賠款金額的10%）、免責(zé)。

（1）科室內(nèi)部未做處理的醫(yī)療糾紛造成院級(jí)層面賠款的科室負(fù)完全責(zé)任（賠款金額的40%）。

（2）科室自行處理后院級(jí)處理的醫(yī)療糾紛造成賠款的根據(jù)具體情況科室負(fù)主要責(zé)任（賠款金額的30%）、次要責(zé)任（賠款金額的20%）、輕度責(zé)任（賠款金額的10%）、免責(zé)。

銅仁九洲醫(yī)院