傳媒公司工作總結(jié)報(bào)告?zhèn)髅焦究偨Y(jié)報(bào)告1

今年對(duì)我具有特殊的意義，因?yàn)榻衲晔俏覐膶W(xué)校踏上社會(huì)工作的一年，也是我踏上這個(gè)行業(yè)的第一個(gè)工作。這是我職業(yè)生涯的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)，我對(duì)此特殊難忘的一年，盡我最大的努力去做好我的工作。通過(guò)一個(gè)月來(lái)的不斷的學(xué)習(xí)，以及和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助，我已經(jīng)基本可以融入了公司這個(gè)大家庭中，個(gè)人的工作技能也在學(xué)習(xí)之余和提高。雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應(yīng)當(dāng)說(shuō)這個(gè)月也付出了不少，也收獲了許多，我自己感到成長(zhǎng)了，也漸漸成熟穩(wěn)重了。這一年的工作狀況總結(jié)如下：

一、以踏實(shí)的工作看法，按部就班的做好公司的檢查工作

二、盡心盡職，做好公司的各項(xiàng)的工作。

三、本著以質(zhì)量為主，客戶(hù)為上，高效的工作思想精神。

一個(gè)月以來(lái)，無(wú)論是在思想相識(shí)上還是工作實(shí)力上都有了較大的進(jìn)步，但差距和不足還是存在的。面對(duì)新的任務(wù)新的壓力，我也應(yīng)當(dāng)以新的面貌，更加主動(dòng)主動(dòng)的看法去迎接新的挑戰(zhàn)，在崗位上發(fā)揮更大的作用，取得更大的進(jìn)步。

明天總是充溢著希望，我們這個(gè)朝氣蓬勃的團(tuán)隊(duì)同年輕的同事一起成長(zhǎng)，共同奮斗，肯定能實(shí)現(xiàn)公司的目標(biāo)和個(gè)人志向。

傳媒公司總結(jié)報(bào)告2

我們________廣告公司20____年3月開(kāi)業(yè)，自開(kāi)業(yè)以來(lái)，截止到____日為止，共承接了廣告業(yè)務(wù)____件，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)____萬(wàn)元。這些，對(duì)于剛剛踏入廣告界，萬(wàn)里長(zhǎng)征剛剛邁出第一步的我們公司來(lái)說(shuō)，是特別令人興奮的成果!

下面我總結(jié)一下從三月份到目前我都做了哪些工作。

一、······················

二、······················

三、······················

以上這些工作的完成，干脆促進(jìn)了我們公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成，獲得了利潤(rùn)。然而我個(gè)人認(rèn)為，我們目前做得還很不夠。公司是我們的事業(yè)平臺(tái)，所以我希望真正做些能推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的事。找出我們目前存在的問(wèn)題和弊端，然后我們大家一起端掉這些絆腳石，讓公司站穩(wěn)，把公司做大!下面我就來(lái)談?wù)勛约旱南敕?

一，問(wèn)題：我們目前在專(zhuān)業(yè)技術(shù)上與營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)方面，都還只能算是門(mén)外漢。由于我公司沒(méi)有一個(gè)員工曾從事過(guò)廣告行業(yè)、也沒(méi)有人具有發(fā)展業(yè)務(wù)閱歷，有些單我們不敢做，因?yàn)槲覀兯讲粔?，有些單我們做不下?lái)，同樣因?yàn)槲覀兯讲粔?我想，這就是束縛企業(yè)發(fā)展的最大弊端!

解決方案：強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)!在很多大企業(yè)里，建設(shè)學(xué)習(xí)型組織，培育學(xué)習(xí)型員工，已經(jīng)成了促進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。既然我們把廣告業(yè)作為我們的安家立命之本，希望在這一行干出點(diǎn)成果來(lái)，那么我們就不能滿(mǎn)意本現(xiàn)在狀態(tài)，而是要主動(dòng)學(xué)習(xí)相關(guān)技術(shù)學(xué)問(wèn)，營(yíng)銷(xiāo)學(xué)問(wèn)等等，詳細(xì)學(xué)什么，怎么學(xué)!我認(rèn)為，學(xué)習(xí)的途徑可以通過(guò)以下幾種：1，自學(xué)。依據(jù)自己的業(yè)務(wù)分工，自學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn);2，集體學(xué)。我們可以找出一些營(yíng)銷(xiāo)學(xué)問(wèn)，大家每周共同學(xué)習(xí)一兩次;3，培訓(xùn)。公司請(qǐng)講師給大家集體培訓(xùn)。

二，問(wèn)題：目前，我們公司存在著工作疲沓、行動(dòng)散漫、做事懶散的現(xiàn)象。工作主動(dòng)性不高，主動(dòng)性也比較差，都抱著等靠要思想。尤其是對(duì)自己要求不嚴(yán)，不留意小節(jié)。工作中滿(mǎn)意于在家等著業(yè)務(wù)上門(mén)，不能主動(dòng)走出門(mén)去找業(yè)務(wù)，缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)建性，在實(shí)際工作中表現(xiàn)為習(xí)慣于單憑老方式老方法想問(wèn)題，習(xí)慣于憑主觀(guān)意志去辦事，工作毫無(wú)主動(dòng)性和創(chuàng)建性。工作效率不高，工作效果不佳。

解決方案：提高執(zhí)行力!克服懶散的問(wèn)題，解決懶于學(xué)習(xí)、懶于思索的毛病，拿出求真務(wù)實(shí)、銳意進(jìn)取的熱忱，勤于思索、敢于創(chuàng)新，對(duì)工作不推諉、不怠慢、不擺架子，對(duì)問(wèn)題不推、不拒、不壓。力求以?shī)^勉有為的精神狀態(tài)高質(zhì)量、高效率的完成工作!

三，目前公司存在一些制度執(zhí)行不力，有制度不執(zhí)行的問(wèn)題。

解決方案：仔細(xì)探討制度的可行性及可操作性。使其能充分起到約束、管理、規(guī)范和幫組企業(yè)經(jīng)營(yíng)的功能。下一步狠抓制度和工作的貫徹和落實(shí)。要做到有關(guān)制度和工作在制訂時(shí)簡(jiǎn)潔、明白、易于操作、便于監(jiān)督，同時(shí)工作流程、責(zé)任人等明確清楚。

以上是我的肺腑之言，希望在下一階段工作中，我們依舊同心同德，努力學(xué)習(xí)，仔細(xì)工作，把我們的公司做大做強(qiáng)!

傳媒公司總結(jié)報(bào)告3

20歲，夏花般絢爛的年紀(jì)，20歲，青春放蕩不羈的年紀(jì);20歲，過(guò)了做夢(mèng)反思現(xiàn)實(shí)的年紀(jì)??我的其次十個(gè)年頭，起先真正相識(shí)世界，接觸現(xiàn)實(shí)，還好，煜基陪我走過(guò)。

201__年1月29日，這是傳聞世界末日的第42天，也是我來(lái)到寧夏煜基集團(tuán)的第173天，我本可以豪氣的說(shuō)：末日就末日唄，大家一起死。可是，現(xiàn)在的我想說(shuō)，我想要好好的活著，我想看這世間繁華，想看細(xì)水長(zhǎng)流、花開(kāi)花落、潮起潮落，想看屬于我的最浪漫的事，想看煜基集團(tuán)與我的共同成長(zhǎng)。在這里的日子，是最華蜜的，我找不到多華麗的詞句去形容我的這段時(shí)間，只能說(shuō)我是華蜜的、幸運(yùn)的。華蜜的是我在這里學(xué)到了太多：人生、工作、生活以及看法;幸運(yùn)的是我相識(shí)了很多生活中重要的人，他們似道風(fēng)景，又似道彩虹，豐富了我的世界，又絢爛了我的人生。

進(jìn)入煜基集團(tuán)，是我人生的第一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)。仰起頭，看著這座五層的建筑，我的心里一片澎湃。我立志，要在這里做出一番成就，實(shí)現(xiàn)我的幻想。然而，志向是豐滿(mǎn)的，現(xiàn)實(shí)是骨感的。進(jìn)入企業(yè)的第一個(gè)月，我就犯了一個(gè)嚴(yán)峻的錯(cuò)誤，把本是機(jī)密的文件給泄露了出去，遭到了領(lǐng)導(dǎo)的訓(xùn)斥。通過(guò)這件事，我明白，一個(gè)合格的員工，最基本的就是要嚴(yán)守公司機(jī)密，將公司利益放在第一位，才能為企業(yè)創(chuàng)建價(jià)值;第

二個(gè)月，我起先了正式的工作，試著做一些文字性的工作，比如：寫(xiě)安排，做總結(jié)之類(lèi)。雖然工作中免不了出錯(cuò)，但失敗是勝利之母，經(jīng)過(guò)一次的訂正、總結(jié)，重頭來(lái)過(guò)，我取得了較大的進(jìn)步，也初步得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。我體會(huì)到，一個(gè)優(yōu)秀的員工，是不怕不會(huì)，就怕不學(xué)習(xí);第三個(gè)月，我真正融入到了這個(gè)企業(yè)，是煜基廣告?zhèn)髅接邢薰镜囊环葑?，與我的“戰(zhàn)友們”打成一片，同進(jìn)退、共患難。我接手了維護(hù)縣內(nèi)廣告牌的工作，每天的生活也就更充溢了，同時(shí)，工作的信念和熱忱也就更足了;第四個(gè)月，我們我團(tuán)隊(duì)正式組建，起先了設(shè)計(jì)、策劃、制作、噴繪的工作，這也代表著我們的團(tuán)隊(duì)正式發(fā)揮職能了，每個(gè)人起先實(shí)現(xiàn)工作價(jià)值。這段期間，我主要負(fù)責(zé)的是方案初稿的設(shè)計(jì)策劃，雖然做的還不是很成熟，便終究是自己的勞動(dòng)成果，我欣喜自己離目標(biāo)更近了;第五個(gè)月，除了日常的文字工作外，我又成為了廣告?zhèn)髅降摹皺n案管理員”，這種辦公室文員的工作熬煉了我工作仔細(xì)、細(xì)心、負(fù)責(zé)的看法，信任在以后的工作中，我也會(huì)實(shí)行這種精神，爭(zhēng)取做一個(gè)合格的策劃人員，一名優(yōu)質(zhì)的企業(yè)員工;第六個(gè)月，我想要給自己本年度一個(gè)圓滿(mǎn)的答案。本月我的工作安排是完成二期家居建材城前期招商的廣告宣揚(yáng)方案，并做出二期家居建材城的策劃方案(探討稿)，并對(duì)我半年來(lái)的工作進(jìn)行總結(jié)。

我不知道自己在這里是否還有第七、第八、第九個(gè)月，但是，我認(rèn)為，只要我在這里一天，我都要發(fā)揮自己的作用，爭(zhēng)取在崗一天、奉獻(xiàn)一天、拼搏一天、進(jìn)取一天、學(xué)習(xí)一天。在以后的日子里，我都會(huì)主動(dòng)進(jìn)取，不怕困難，一步一個(gè)腳印，踏踏實(shí)實(shí)，做一名優(yōu)秀的策劃員，一名合格的煜基員工。

傳媒公司總結(jié)報(bào)告4

文化傳媒公司工會(huì)自201__年1月組建以來(lái)，在公司黨委和上級(jí)工會(huì)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持“務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、爭(zhēng)先”的工會(huì)工作思路，以發(fā)展和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系為主線(xiàn)，以構(gòu)建工會(huì)工作堅(jiān)實(shí)的組織體系為基礎(chǔ)，緊緊圍繞公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展大局，大膽探究，努力創(chuàng)新，主動(dòng)推動(dòng)促進(jìn)公司健康發(fā)展的各項(xiàng)工作，取得了較好的成效，現(xiàn)將工作狀況總結(jié)如下：

一、加快建立健全工會(huì)組織，不斷完善自身制度建設(shè)

為完善公司民主管理和監(jiān)督機(jī)制，有效拓展職工表達(dá)意愿和呼聲的渠道，進(jìn)一步促進(jìn)公司勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定發(fā)展，為公司的發(fā)展供應(yīng)有力保障。依據(jù)《工會(huì)法》、《山東省企業(yè)職工代表大會(huì)條例》規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際狀況，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，報(bào)請(qǐng)上級(jí)工會(huì)批準(zhǔn)，于201__年1月組建成立了公司工會(huì)，并召開(kāi)了第一屆工會(huì)會(huì)員大會(huì)。工會(huì)成立后，為完善自身制度建設(shè)，推動(dòng)工會(huì)工作開(kāi)展，結(jié)合傳媒公司工作實(shí)際，經(jīng)過(guò)委員們的仔細(xì)探討，制定了工會(huì)職責(zé)、工會(huì)會(huì)議制度和工會(huì)委員工作職責(zé)等多項(xiàng)制度規(guī)定，進(jìn)一步了規(guī)范工會(huì)工作程序，職工的凝合力也得到不斷增加。

二、主動(dòng)發(fā)揮橋梁紐帶作用，圍繞發(fā)展做好本職工作

工會(huì)是職工參加公司管理的橋梁，是單位聯(lián)系職工的重要紐帶。為此，日常工作中工會(huì)堅(jiān)持“以人為本”的理念，始終做到以職工利益為動(dòng)身點(diǎn)，把職工所想、所需、所急的事作為自己的事，把關(guān)切職工生活，為大家辦好事，辦實(shí)事當(dāng)成一項(xiàng)常常性的重要工作來(lái)抓，詳細(xì)體現(xiàn)在工會(huì)組織，是困難職工的“第一知情人、第一幫扶人、第一責(zé)任人”。對(duì)生活上有困難的職工，工會(huì)剛好伸出救濟(jì)之手，使職工感受到組織的關(guān)懷和暖和，增加了隊(duì)伍的凝合力。此外，日常工作中還通過(guò)與職工的談心心活動(dòng)，剛好了解職工的思想動(dòng)態(tài)，增加領(lǐng)導(dǎo)決策的可行性、正確性。主動(dòng)做好思想維穩(wěn)工作，剛好把公司的決策及公司對(duì)職工的關(guān)切上傳下達(dá)，并協(xié)作公司黨組織做好宣揚(yáng)教化工作，以真情贏(yíng)得公司職工對(duì)工會(huì)的信任，努力引導(dǎo)職工樹(shù)立正確的生活、工作看法，樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和世界觀(guān)，樹(shù)立超越平凡的主動(dòng)風(fēng)氣。通過(guò)開(kāi)展一些實(shí)實(shí)在在的活動(dòng)，努力營(yíng)造和形成一種關(guān)切和愛(ài)惜職工的氛圍，使全系統(tǒng)職工在自學(xué)、探討、相互溝通的過(guò)程中，共同學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步。

三、努力提升職工隊(duì)伍素養(yǎng)，全力打造“學(xué)習(xí)型”工會(huì)品牌

職工隊(duì)伍的整體素養(yǎng)，關(guān)系到企業(yè)的興衰和職工自身利益的實(shí)現(xiàn)，一年來(lái)，公司工會(huì)始終將加快推動(dòng)職工素養(yǎng)建設(shè)工程作為一項(xiàng)重要工作，以增加廣闊職工學(xué)習(xí)實(shí)力、創(chuàng)新實(shí)力為重點(diǎn)，以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”組織為目標(biāo)，緊密結(jié)合單位實(shí)際，努力營(yíng)造全員學(xué)習(xí)、全程學(xué)習(xí)和工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化的風(fēng)尚和制度，切實(shí)強(qiáng)化措施，強(qiáng)力推動(dòng)，抓緊抓實(shí)，努力提升職工隊(duì)伍的整體素養(yǎng)。

(一)堅(jiān)持把職工的思想道德素養(yǎng)和提高法律意識(shí)結(jié)合起來(lái)強(qiáng)力推動(dòng)。深化開(kāi)展社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)教化活動(dòng)，把社會(huì)主義榮辱觀(guān)教化滲透到職工的思想道德之中，不斷提高職工的思想道德素養(yǎng)。把強(qiáng)化職工的思想道德素養(yǎng)與引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)法律學(xué)問(wèn)、運(yùn)用法律武器和提高法律意識(shí)結(jié)合起來(lái)，利用多種形式和載體，調(diào)解職工心理沖突沖突，使之轉(zhuǎn)化為工作動(dòng)力，促進(jìn)職工身心健康發(fā)展。

(二)把精神文明的創(chuàng)建和培育先進(jìn)職工文化結(jié)合起來(lái)強(qiáng)力推動(dòng)。深化創(chuàng)建內(nèi)涵，強(qiáng)化創(chuàng)建管理，營(yíng)造創(chuàng)建氛圍，推動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)的社會(huì)化步伐。大力開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)，塑造職工文化品牌，創(chuàng)建更多主動(dòng)向上、職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的精神文化產(chǎn)品和文化新形式，豐富職工的精神文化生活。

(三)把職工的技術(shù)技能素養(yǎng)和科學(xué)文化素養(yǎng)結(jié)合起來(lái)強(qiáng)力推動(dòng)。深化開(kāi)展各種形式的活動(dòng)，引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)本事，提高工作實(shí)力。通過(guò)強(qiáng)化職工科學(xué)文化素養(yǎng)建設(shè)，推動(dòng)職工駕馭學(xué)習(xí)科學(xué)文化的手段，了解科學(xué)文化學(xué)問(wèn)，有效地推動(dòng)了職工素養(yǎng)的整體提升。

四、強(qiáng)化工會(huì)維權(quán)機(jī)制建設(shè)，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益

維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益，是工會(huì)組織的基本職責(zé)，為此，公司工會(huì)成立以來(lái)，始終非常重視維護(hù)職工合法權(quán)益工作，充分發(fā)揮工會(huì)作為職工“娘家人”的作用。日常工作中，仔細(xì)實(shí)行科學(xué)發(fā)展觀(guān)，加大維護(hù)職工合法權(quán)益工作力度，提高職代會(huì)質(zhì)量，特殊是對(duì)于同職工利益相關(guān)的事情，我們都主動(dòng)的賜予關(guān)注，發(fā)覺(jué)問(wèn)題剛好反映，如等職工關(guān)注度較高的問(wèn)題，我們多次進(jìn)行了溝通、協(xié)商，避開(kāi)損害職工利益的事情發(fā)生，有力保持了職工隊(duì)伍的和諧穩(wěn)定。

五、創(chuàng)新職工文體教化形式，努力增加工會(huì)組織活力

(一)響應(yīng)。。號(hào)召，主動(dòng)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策是成立十周年紀(jì)念日。公司工會(huì)主動(dòng)響應(yīng)集團(tuán)“回顧歷程、展望將來(lái)、科學(xué)謀劃、快速發(fā)展”主題大探討提合理化建議活動(dòng)，號(hào)召公司全體干部職工主動(dòng)參加，為集團(tuán)下一步的發(fā)展集思廣益、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。從班子建設(shè)、戰(zhàn)略規(guī)劃、改革發(fā)展、人才建設(shè)、精細(xì)化

管理、工程及服務(wù)質(zhì)量、品牌形象、企業(yè)文化等8個(gè)方面提出合理化建議共計(jì)25條，通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展有力的增加了職工的主人翁意識(shí)，拉近了公司與員工之間的距離。

(二)弘揚(yáng)先進(jìn)文化，豐富群眾生活。組織廣闊干部員工觀(guān)看了電影《飛天》，并以此作為建黨__周年活動(dòng)的重要內(nèi)容，在廣闊干部群眾中掀起學(xué)習(xí)先進(jìn)典型的熱潮。組織舉辦了慶祝建黨__周年“紅歌獻(xiàn)給黨”紅歌會(huì)活動(dòng)，響亮的歌聲、傾情的演唱，充分抒發(fā)了人對(duì)中國(guó)共產(chǎn)黨__年光輝歷程的真情頌揚(yáng)，深切表達(dá)了人精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、凝心聚力的精神風(fēng)貌，唱出了人銳意進(jìn)取、協(xié)力創(chuàng)新的豪邁激情，歌會(huì)活動(dòng)取得了圓滿(mǎn)勝利。

(三)組織競(jìng)技競(jìng)賽，強(qiáng)健職工體魄。為強(qiáng)身健體，提高員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神，集團(tuán)公司于201__年11月初舉辦了第四屆乒乓球競(jìng)賽。我公司主動(dòng)組織廣闊干部員工參參與中年一組男子單打、中年二組男子單打、青年組男子單打和中年組女子單打四項(xiàng)競(jìng)賽的角逐，并榮獲第四屆乒乓球競(jìng)賽體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng)，為公司爭(zhēng)得了榮譽(yù)。通過(guò)競(jìng)賽，享受了運(yùn)動(dòng)樂(lè)趣，增加了員工凝合力，充分呈現(xiàn)了高速人主動(dòng)向上的精神風(fēng)貌和良好的體育道德精神。

六、存在的問(wèn)題及201__年的主要工作準(zhǔn)備

一年來(lái)，公司工會(huì)工作取得了一些成果，但與下一步公司的進(jìn)一步改革、建設(shè)與發(fā)展對(duì)工會(huì)組織的要求還有不少的差距。詳細(xì)表現(xiàn)為：一是開(kāi)拓精神還不夠，創(chuàng)新觀(guān)念有待強(qiáng)化。二是關(guān)切職工生活方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)。三是政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)實(shí)力、應(yīng)變實(shí)力還需不斷提高。

針對(duì)存在的問(wèn)題，我們將進(jìn)一步總結(jié)閱歷，查找不足，不斷提高管理和服務(wù)水平，主動(dòng)發(fā)揮聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用，為公司各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展做主動(dòng)的貢獻(xiàn)。201__年工會(huì)要做好以下幾項(xiàng)主要工作：

(一)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，做好工建服務(wù)黨建的各項(xiàng)工作。圍繞公司發(fā)展大局，精確定位，充分發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用;堅(jiān)固樹(shù)立以職工為本，突出工會(huì)聽(tīng)民聲，重民意，主動(dòng)依法科學(xué)維權(quán)的職能。更好地發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁和紐帶作用，以工會(huì)活動(dòng)為有效載體，組織動(dòng)員全體職工全身心投入到公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作中去，建立和諧友好的企業(yè)文化環(huán)境。

(二)堅(jiān)持以人為本，切實(shí)維護(hù)職工群眾合法權(quán)益。堅(jiān)持以職工為本，親密聯(lián)系職工群眾，關(guān)切職工群眾生產(chǎn)生活，熱忱為職工群眾服務(wù)，大力抓好女職工工作，的確保障女職工特別權(quán)益，把維護(hù)廣闊職工的合法權(quán)益作為工會(huì)的動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

(三)強(qiáng)化自身建設(shè)，努力提高工會(huì)整體服務(wù)水平。因?yàn)楣?huì)剛剛組建，目前工會(huì)干部均為兼職人員，建設(shè)“學(xué)習(xí)型”工會(huì)組織尤其重要，新的一年，我們將牢牢抓住構(gòu)建“學(xué)習(xí)型”工會(huì)組織不放，在工作中探究、在探究中前進(jìn)、在前進(jìn)中發(fā)展，擅長(zhǎng)思索，擅長(zhǎng)總結(jié)，不斷提高自身文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能，不斷提高發(fā)覺(jué)、解決問(wèn)題的本事實(shí)力，堅(jiān)固樹(shù)立為職工服務(wù)的工作作風(fēng)，改進(jìn)工作方法，講究工作藝術(shù)，真誠(chéng)傾聽(tīng)職工呼聲，真實(shí)反映職工愿望，真情關(guān)切職工疾苦，切實(shí)解決職工困難，真正使工會(huì)干部成為職工群眾名副其實(shí)的知心人、暖心人和貼心人。

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