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文檔簡介
甘肅省合同制職工勞動合同書一、合同雙方1.1雇主:(以下簡稱“甲方”)甘肅省某某公司1.2雇員:(以下簡稱“乙方”)姓名:__________性別:__________聯(lián)系方式:__________身份證號碼:__________二、聘用工作2.1聘用崗位乙方聘用崗位為____________。2.2工作地點乙方工作地點為____________。2.3工作時間工作時間:每周工作5天,每天工作8小時。工作時間:____________。2.4薪資待遇甲方將按照國家法律法規(guī),以及公司規(guī)定的薪資標準,向乙方支付對應薪資待遇。三、合同期限3.1簽訂日期合同簽訂日期為____________。3.2合同期限乙方被聘期限為____年____月____日至____年____月____日。四、合同條款4.1工作內(nèi)容乙方工作內(nèi)容包括但不限于______、______、______等。4.2保密義務乙方應對甲方知識產(chǎn)權(quán)、商業(yè)機密等保密信息進行保密義務,不得泄露和傳播。4.3合理安排工作甲方應依法保障乙方合法權(quán)益,合理安排乙方工作并提供必要的安全保護條件。4.4違約責任乙方如有下述情況之一,甲方有權(quán)解除合同,并通知其承擔違約責任:違反勞動紀律和規(guī)定;其他嚴重失職或疏忽職守的情況。4.5合同變更乙方與甲方協(xié)商一致,合同變更應經(jīng)過雙方協(xié)商并簽署書面變更協(xié)議。4.6合同終止合同期滿,若無續(xù)簽協(xié)議,本合同自動終止。4.7合同解除在合同有效期內(nèi),符合以下情況之一的,甲方有權(quán)根據(jù)國家法律法規(guī)和本合同約定,提前解除本合同:乙方主動提出解除合同,并經(jīng)甲方同意;乙方因身體原因不能勝任其工作,并經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)證明;該單位因經(jīng)營不善或改組等原因面臨倒閉或破產(chǎn)。五、合同的履行與爭議解決5.1合同的履行甲、乙雙方應按照《勞動合同法》及本合同的約定履行各自的義務。5.2爭議解決在履行合同過程中,甲、乙雙方如有爭議或糾紛,應當協(xié)商解決,無法協(xié)商解決的,依法向人民法院提起訴訟。六、其他事項本合同未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決,并在書面上作出補充協(xié)議;本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(單位蓋章):____
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