版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
新人入職培訓(xùn)試題及答案一、單項(xiàng)選擇題:1、“中安華邦”的標(biāo)志中“人”的釋意為?
A安全第一,生命無價(jià)
B以“人”的安全健康為核心
C誠實(shí)守信,傳遞正能量
D以“人”為本[單選題]選項(xiàng)1選項(xiàng)2(正確答案)選項(xiàng)3選項(xiàng)42、釘釘系統(tǒng)提交轉(zhuǎn)正申請?jiān)卺斸數(shù)?)板塊中
A個(gè)人事務(wù)
B行政管理
C人事管理
D內(nèi)外勤管理[單選題]選項(xiàng)1選項(xiàng)2選項(xiàng)3(正確答案)選項(xiàng)43、公司自成立到2020年,已經(jīng)成立了多少年?*
A20年
B18年
C17年
D10年[單選題]選項(xiàng)1(正確答案)選項(xiàng)2選項(xiàng)3選項(xiàng)44、公司企業(yè)文化的人才觀是*
A1.正直誠信2.團(tuán)結(jié)互助3.求職創(chuàng)新4.協(xié)同協(xié)作
B1.誠實(shí)守信2.敬業(yè)高效3.求知?jiǎng)?chuàng)新4.勇于開拓
C1.正直誠信2.敬業(yè)高效3.求真務(wù)識4.協(xié)同創(chuàng)新
D1.人才是公司最重要的戰(zhàn)略資源2.人品好、負(fù)責(zé)任、能力強(qiáng)、善協(xié)作、勇拼搏、求卓越3.公司成就員工發(fā)展,員工助力公司成功4.聚天下英才,成華邦偉業(yè)[單選題]選項(xiàng)1選項(xiàng)2選擇3選擇4(正確答案)5、以下選項(xiàng)哪個(gè)是公司的使命?
A改變提升中國的安全教育培訓(xùn)的領(lǐng)導(dǎo)者
B讓生產(chǎn).生活.生命更安全。
C成為中國安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)行業(yè)的重要支撐機(jī)構(gòu)
D具有行業(yè)高端影響力的權(quán)威服務(wù)機(jī)構(gòu)[單選題]選項(xiàng)1選項(xiàng)2(正確答案)選項(xiàng)3選項(xiàng)46、公司哪一年新三板掛牌?
A、2016
B、2018
C、2017
D、2019[單選題]選項(xiàng)1(正確答案)選項(xiàng)2選項(xiàng)3選項(xiàng)47、當(dāng)月遲到滿15分鐘,超過每分鐘扣款()元*
A1元
B2元
C3元
D5元[單選題]選項(xiàng)1選項(xiàng)2(正確答案)選項(xiàng)3選項(xiàng)48、我公司計(jì)算工資是()天工作制*
A21.75天
B22天
C25天
D31天[單選題]選項(xiàng)1選項(xiàng)2(正確答案)選項(xiàng)3選項(xiàng)49、出差員工住宿省會以下報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)是()元/間/天*
A80元
B100元
C150元
D200元[單選題]選項(xiàng)1選項(xiàng)2選擇3選擇4(正確答案)10、公司報(bào)銷需在每月()前將上月全部報(bào)銷單提交財(cái)務(wù)。
A、15日前
B、5號前
C、20號前
D、10日前[單選題]選項(xiàng)1選項(xiàng)2選項(xiàng)3選項(xiàng)4(正確答案)二、判斷題:1、關(guān)于請假,部門經(jīng)理的審批權(quán)限是3天對(正確答案)錯(cuò)2、員工申請病假需提交病假證明,病假3天以內(nèi)的,需提交醫(yī)院休假證明、病歷、醫(yī)院發(fā)票或診斷證明任意一種對(正確答案)錯(cuò)3、公司的薪酬周期為上個(gè)月28日至本月27日。對錯(cuò)(正確答案)4、試用期員工入職一至兩個(gè)月的考核方式為月度工作目標(biāo)考核表。
對(正確答案)錯(cuò)5、屬于公司辦公安全檢查的項(xiàng)目是用電和辦公設(shè)備,用水、門窗?對(正確答案)錯(cuò)三、多項(xiàng)選擇題1、公司人才觀中,關(guān)于“人品好”所提倡的行為是?
A面對利益誘惑時(shí)堅(jiān)守職業(yè)道德,不會為了獲取個(gè)人利益出賣公司利益
B保守公司的商業(yè)及技術(shù)秘密
C在個(gè)人利益和團(tuán)隊(duì)利益、公司利益發(fā)生沖突時(shí),以公司大局為重,不計(jì)較個(gè)人得失
D認(rèn)同公司業(yè)務(wù)方向、公司愿景和價(jià)值觀,將公司的事業(yè)方向作為個(gè)人的職業(yè)發(fā)展方向
E勇于承擔(dān)工作中的責(zé)任問題,不推諉,不欺上瞞下
F遵紀(jì)守法,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和原則,任何時(shí)候不做損害公司利益的事
G不說假話,傳遞真實(shí)可靠信息,不為個(gè)人利益實(shí)施或欺騙他人
H禁止使用辦公設(shè)備進(jìn)行與工作無關(guān)的網(wǎng)上聊天選項(xiàng)1(正確答案)選項(xiàng)2(正確答案)選項(xiàng)3(正確答案)選項(xiàng)4(正確答案)選項(xiàng)5(正確答案)選項(xiàng)6(正確答案)選項(xiàng)7(正確答案)選項(xiàng)8(正確答案)2、員工日常行為屬違規(guī)的包括?
A考勤代打卡(代打卡人和被打卡人)
B工作時(shí)間看電影、購物、瀏覽無關(guān)網(wǎng)站、打游戲、玩手機(jī)等
C工作時(shí)間擅離工位超過半小時(shí)、工作時(shí)間睡覺
D外出買早餐于8:30之后返回公司
E工作時(shí)間在辦公區(qū)吃飯
F未按規(guī)定佩戴工作證選項(xiàng)1(正確答案)選項(xiàng)2(正確答案)選項(xiàng)3(正確答案)選項(xiàng)4(正確答案)選項(xiàng)5(正確答案)選擇6(正確答案)3、以下工作秩序要求正確的是?
A禁止工作時(shí)間處理個(gè)人私事
B禁止工作時(shí)間在工作地點(diǎn)撥打私人電話
C未經(jīng)允許,禁止隨意翻動(dòng)他人文件
D使用公司座機(jī),與朋友交談
E工作時(shí)間大聲喧嘩、吵鬧、嬉笑選項(xiàng)1(正確答案)選項(xiàng)2(正確答案)選項(xiàng)3(正確答案)選項(xiàng)4選項(xiàng)54、以下那種情形一經(jīng)核實(shí),將予以解除勞動(dòng)合同?
A違背薪資保密原則屬于嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度
B所提供的個(gè)人資料的存在造假行為
C工作時(shí)間竄崗聊天
D工作時(shí)間看電影、購物
E隨意下載安裝軟件選項(xiàng)1(正確答案)選項(xiàng)2(正確答案)選項(xiàng)3選項(xiàng)4選項(xiàng)55、以下屬于曠工行為的是?
A請假未獲批準(zhǔn)且不來公司上班
B上班后向上級領(lǐng)導(dǎo)電話請假不來公司上班
C上下班未打卡且無《未打卡申請單》
D未經(jīng)批準(zhǔn)節(jié)假日超假未來上班
E經(jīng)直接上級口頭批準(zhǔn),事后補(bǔ)齊請假手續(xù)者選項(xiàng)1(正確答案)選項(xiàng)2選項(xiàng)3(正確答案)選擇4(正確答案)選項(xiàng)56、不能報(bào)銷的發(fā)票是?
A審批手續(xù)不全的發(fā)票
B內(nèi)容填寫不全、字體無法辨認(rèn)或有明顯涂改跡象的發(fā)票
C數(shù)量、單價(jià)、金額不符的發(fā)票
D標(biāo)有“禮品”、“煙酒”、“化妝品”、“服裝”、“鞋”、“美容”字樣的與生產(chǎn)經(jīng)營無關(guān)的費(fèi)用發(fā)票
E代票發(fā)票如定額交通卡充值發(fā)票選項(xiàng)1(正確答案)選項(xiàng)2(正確答案)選項(xiàng)3(正確答案)選項(xiàng)4(正確答案)選項(xiàng)57、下列費(fèi)用需要開具增值稅專用發(fā)票的是?
答案:
A購置固定資產(chǎn),如員工電腦、辦公家具、各類辦公設(shè)備等
B印刷費(fèi)
C購買軟件
D設(shè)計(jì)費(fèi)、制作費(fèi)、技術(shù)服務(wù)費(fèi)等服務(wù)類費(fèi)用選項(xiàng)1(正確答案)選項(xiàng)2(正確答案)選項(xiàng)3(正確答案)選項(xiàng)4(正確答案)8、中安華邦的愿景?
A:成為中國數(shù)智化服務(wù)生產(chǎn)/生活/生命安全的信任首選
B:賦能式服務(wù)500萬家企業(yè)
C:普惠式服務(wù)5000萬家庭和2億中國人
D:普惠式服務(wù)500萬家庭和2億中國人選項(xiàng)1(正確答案)選項(xiàng)2(正確答案)選項(xiàng)3(正確答案)選項(xiàng)49、公司的價(jià)值觀包含以下哪些內(nèi)容?
A、認(rèn)同公司使命,以為用戶創(chuàng)造價(jià)值為信仰
B、盡責(zé)勤奮、敢于擔(dān)當(dāng)、使命意識與目標(biāo)感強(qiáng)。卓越執(zhí)行、學(xué)習(xí)創(chuàng)新有戰(zhàn)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年江蘇食品藥品職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招綜合素質(zhì)筆試參考題庫含詳細(xì)答案解析
- 2026年安徽財(cái)貿(mào)職業(yè)學(xué)院單招綜合素質(zhì)筆試備考題庫含詳細(xì)答案解析
- 2026年赤峰工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測試模擬試題及答案詳細(xì)解析
- 2026廣西南寧市興寧區(qū)金川路小學(xué)教師招聘1人參考考試試題及答案解析
- 2026年贛西科技職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)技能考試模擬試題含詳細(xì)答案解析
- 2026年阿壩職業(yè)學(xué)院單招綜合素質(zhì)考試模擬試題含詳細(xì)答案解析
- 2026年邢臺醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校單招綜合素質(zhì)考試備考試題含詳細(xì)答案解析
- 2026年江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)技能考試模擬試題含詳細(xì)答案解析
- 2026年湖南工商職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測試模擬試題及答案詳細(xì)解析
- 2026年山東司法警官職業(yè)學(xué)院單招綜合素質(zhì)考試備考題庫含詳細(xì)答案解析
- 中廣核新能源(深圳)有限公司招聘筆試題庫2026
- 信息化系統(tǒng)運(yùn)維與支持手冊(標(biāo)準(zhǔn)版)
- 2026中國電信四川公用信息產(chǎn)業(yè)有限責(zé)任公司社會成熟人才招聘備考題庫帶答案詳解
- 2026屆天津市西青區(qū)數(shù)學(xué)高三第一學(xué)期期末聯(lián)考模擬試題含解析
- 護(hù)工護(hù)理病人協(xié)議書
- 交期縮短計(jì)劃控制程序
- 神經(jīng)指南:腦血管造影術(shù)操作規(guī)范中國專家共識
- 物理必修一綜合測試題
- 廣東二甲以上醫(yī)院 共152家
- 電力溫控行業(yè)研究報(bào)告
- GB/T 4358-1995重要用途碳素彈簧鋼絲
評論
0/150
提交評論