簡(jiǎn)單版員工聘用合同背景為了確保公司與員工之間的權(quán)益得到保障，并落實(shí)雇傭合同的法律規(guī)定，我們制定了以下簡(jiǎn)單版員工聘用合同，以明確公司與員工之間的權(quán)利與義務(wù)。甲方雇主名稱：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系地址：________________聯(lián)系電話：________________乙方姓名：________________性別：________________身份證號(hào)碼：________________聯(lián)系電話：________________通訊地址：________________工作崗位乙方應(yīng)聘并被甲方錄用為：__________(職位)。工作地點(diǎn)工作地點(diǎn)為甲方所在地及工作需要的其他地點(diǎn)。合同期限本合同自________（起始日期）起生效，至________（終止日期）止。如乙方在合同期滿前三十天提出辭職，應(yīng)提前通知甲方，經(jīng)甲方同意可提前解除合同。工作內(nèi)容乙方應(yīng)認(rèn)真履行其職業(yè)義務(wù)，服從甲方的管理，完成上級(jí)交辦工作任務(wù)。乙方應(yīng)不泄密任何商業(yè)機(jī)密或保密信息，不透露甲方任何商業(yè)秘密、技術(shù)信息、工藝流程、商業(yè)貿(mào)易信息等內(nèi)容。乙方應(yīng)遵守甲方的相關(guān)規(guī)章制度和工作條款。如乙方因自身原因而對(duì)甲方或公司的聲譽(yù)、利益或形象造成損害，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并賠償因此所造成的全部損失。工作時(shí)間乙方應(yīng)按照公司制定的工作時(shí)間安排進(jìn)行工作，并承擔(dān)相應(yīng)的工作責(zé)任。工資待遇甲方將根據(jù)乙方所在崗位工作內(nèi)容、工作成績(jī)、工齡、勤工儉學(xué)等因素，按照公司規(guī)定制定相應(yīng)的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：基本工資：____（元/月）其他福利：____（元/月）福利待遇甲方為乙方提供如下福利待遇：繳納社會(huì)保險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。雙休日：每周六日為雙休日，法定節(jié)假日及公司規(guī)定的節(jié)假日為休息日。年假：每年享受___天帶薪年假，___天帶薪病假。審核與簽署本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽署之日起生效，至合同期滿。本合同未盡事宜，請(qǐng)雙方協(xié)商解決。甲方：________________________乙方：________________________簽署日期：__