職員辭職報(bào)告5篇職員辭職報(bào)告范文篇1

敬重的銀行領(lǐng)導(dǎo)：

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的離職報(bào)告。

我是懷著十分冗雜的心情寫這封離職報(bào)告的。自我進(jìn)入銀行工作之后，由于行領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷、指導(dǎo)和報(bào)告任，使我獲得了許多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這些年在行里的工作，我在金融領(lǐng)域?qū)W到了許多學(xué)問，積累了肯定的閱歷，對此我深表感謝。

由于我自身能力的缺乏，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進(jìn)行了長時(shí)間的思索，覺得行里目前的工作支配和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致，而自己對一些新的領(lǐng)域也缺乏學(xué)習(xí)的興趣和動(dòng)力。

為了不因?yàn)槲覀€(gè)人能力的緣由而影響行里的工作支配和進(jìn)展，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去銀行的工作。我知道這個(gè)過程會給行里帶來肯定程度上的不便，對此我深表愧疚。

特別感謝行里十多年來對我的關(guān)懷和教育。在銀行的這段經(jīng)受于我而言特別寶貴。將來無論什么時(shí)候，我都會為自己曾經(jīng)是銀行的一員而感到榮幸。我確報(bào)告在銀行的這段工作經(jīng)受將是我整個(gè)職業(yè)生涯進(jìn)展中相當(dāng)重要的一部分。

祝銀行領(lǐng)導(dǎo)和全部同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給行里帶來的不便表示愧疚，同時(shí)我也期望行領(lǐng)導(dǎo)能夠體恤我個(gè)人的實(shí)際狀況，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。

此致

敬禮!

辭職人：

日期：

職員辭職報(bào)告范文篇2

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

從20xx年的年初至今，進(jìn)入公司工作兩年的時(shí)間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我特別感謝公司各位同事。

在過去的兩年里，我在公司里工作的很快樂，感覺公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時(shí)在公司里也學(xué)會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西。并在公司的過去兩年里，利用公司給予良好學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來充實(shí)了自己，并增加自己的一些學(xué)問和實(shí)踐閱歷。我對于公司兩年多的照看表示真心的感謝！

在經(jīng)過20xx年年下半年的時(shí)間里，公司給予了很好的機(jī)會，讓自己學(xué)習(xí)做市場方面的運(yùn)做，但由于自己缺乏市場等方面的閱歷，自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā)，自己身感有愧公司的兩年的培育。

由于我個(gè)人感覺，我在過去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照看，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點(diǎn)奉獻(xiàn)，也由于自己感覺自己的能力還差的許多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經(jīng)過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現(xiàn)向公司提出辭職，望公司給予批準(zhǔn)。

申請人：xx

20xx年xx月xx日

職員辭職報(bào)告范文篇3

敬重的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

轉(zhuǎn)瞬之間來到我公司工作也已經(jīng)兩年多了。在這兩年中我在領(lǐng)導(dǎo)的耐煩指導(dǎo)下學(xué)到了許多學(xué)問長了許多見識，不管做事還是做人。這些珍貴財(cái)寶都將使我受用終身。感謝領(lǐng)導(dǎo)給我的工作機(jī)會及對我的培育和重用，讓我發(fā)揮了自己的綿薄能力，看到了自己的一些價(jià)值。

兩年多來，我始終以公司為家，盡心盡力做好每一件事，對培育了我的車架公司深有感情也常懷感恩之心。作為一個(gè)外地人，我也曾有過扎根凌源奉獻(xiàn)青春的夢想，從來沒有過把公司當(dāng)作一個(gè)跳板的想法。但是，我的理想是創(chuàng)一番事業(yè)，可我缺少經(jīng)受這筆財(cái)寶，所以我的潛意識告知我到了應(yīng)當(dāng)去漂泊的時(shí)候了。每個(gè)人都有不同的人生規(guī)劃，每個(gè)時(shí)期也有不同的想法。此次離職我也是在經(jīng)過了幾番思慮之后痛下決心的。我想我應(yīng)當(dāng)給自己一片懸崖來激發(fā)自己的潛力，也只有這樣才能擺脫平凡的生活創(chuàng)造出屬于我生命的一份奇跡。

基于上述緣由，我申請辭職，計(jì)劃于xx年8月1日離開公司。在這段期間，我將做好工作交接，盡力讓工作平衡過渡，以減輕領(lǐng)導(dǎo)負(fù)擔(dān)。

我是從ac車架公司正式走向社會的，也是在這里完成了從學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。一幕幕平凡而好玩的工作和生活片段都是我難忘的回憶。是同事也是朋友，是領(lǐng)導(dǎo)也是親人，這是我的肺腑之言。

祝大家工作開心，同時(shí)更祝福公司興盛發(fā)達(dá)!

辭職申請人：

xx年3月20日

職員辭職報(bào)告范文篇4

如今我的在公司已經(jīng)兩個(gè)月了，在剛來到公司的時(shí)候，我對公司的進(jìn)展前景和前途特別的看好，我覺得我最終找到以及適合的工作的地方了，我最終可以憑借我的能力在一加公司供職了。

不過現(xiàn)實(shí)總是那么無情，才兩個(gè)月，我的一些想法和觀點(diǎn)都發(fā)生了轉(zhuǎn)變，我開始對我之前的想法產(chǎn)生了懷疑，直到如今我做出我的決定。

真的很遺憾，匆忙兩個(gè)月尚未度過，竟然要和各位說再見。

近兩個(gè)月來，受到公司的禮遇及重用，主持公司市場策劃部的日常工作，從而使自己擁有了一次難能珍貴的學(xué)習(xí)機(jī)會。策劃人不是文員，其功能定位決定了他們必需在企業(yè)中成為核心決策的技術(shù)參謀。一個(gè)不能與企業(yè)主同聲共氣的策劃人是不能完成他的職業(yè)使命的。

始終以來，鄙人均以“策劃人〞作為自己的職業(yè)追求，因此，我從不懷疑自己的專業(yè)精神以及對工作成果的高標(biāo)準(zhǔn)要求，工作中的一切障礙對我而言只能算是一次全新的磨礪。但是，策劃人畢竟也有弱點(diǎn)的，過于感性的思維、追求完善的表現(xiàn)以及職業(yè)特征所需要的與公司最高決策者直接溝通的欲望……等等等等，這一切好像都成了鄙人工作中不行逾越的鴻溝，始終游離于固有企業(yè)文化所構(gòu)筑的壁壘之外，這些都是我始料未及的。工作熱情就這樣被一次次的熄滅，幾經(jīng)努力下成效甚微。

我始終認(rèn)為，企業(yè)的運(yùn)作是以構(gòu)建適合進(jìn)展的市場平臺為基礎(chǔ)，獲取有效利潤為最終目的，而策劃人就是為企業(yè)主實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)而努力著。

我要走了，我信任我在過去的表現(xiàn)雖然不錯(cuò)，但是遠(yuǎn)未到達(dá)公司缺我不行的狀況，所以我的離去不會給公司帶來多少的損失，公司的人才有許多，隨便找出一個(gè)人就能夠頂替我的空缺，所以我想領(lǐng)導(dǎo)也不會難為我。

我走了，但依據(jù)企業(yè)的長遠(yuǎn)進(jìn)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及現(xiàn)實(shí)經(jīng)營狀況，公司仍舊需要其他的策劃人，期望在我身上發(fā)生的事情不要再一次發(fā)生。給策劃人多一些空間，甚至于對某些關(guān)鍵事務(wù)的決策權(quán)，是比薪酬待遇更能留住策劃人的極佳方法。

但是我想我在公司才待了兩個(gè)月就要走，真的是特別的遺憾，但是人各有志，我也不知道我是怎么想的，不過在公司我感覺我們有什么進(jìn)展的前途，我只好離開。我對自己的舉動(dòng)也感到特別的無奈和自責(zé)!

最終，我想說的是，我從未低估過公司的進(jìn)展前景，因此，讓我在此誠心的祝福公司的明天更美妙!

職員辭職報(bào)告范文篇5

首先我特別榮幸能成為公司的一名員工。公司給我提供了一個(gè)了解名優(yōu)企業(yè)的平臺。特別感謝在工作期間領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。

我預(yù)辭去公司如今給我支配的職位，理由如下：

一、我在公司一個(gè)月期間公司，支配了軍訓(xùn)鍛煉了我們的身體素養(yǎng)，并不是我想像中的工作崗位的培訓(xùn)，到目前為止我還沒有崗位。

二、我對公司的管理不理解的地方太多，這樣簡單有心理負(fù)擔(dān)，影響工作。與其沒有心情的混時(shí)間還不如辭掉現(xiàn)有工作。公司沒有為我青春負(fù)責(zé)的權(quán)利，我得為自己的大好時(shí)光負(fù)責(zé)。

三、領(lǐng)導(dǎo)的工作方式和效率讓我很失望。例如，第一天我領(lǐng)軍訓(xùn)服裝，等了整整四個(gè)小時(shí)但是最終竟然沒有領(lǐng)到衣服。我從經(jīng)理室問到庫管，得到的回答是：“我不清晰;你去找誰誰…〞領(lǐng)導(dǎo)忙可以理解但是請不要拿職工的青春開玩笑。

四、對于我們公司的薪金不滿意。我應(yīng)聘時(shí)和我說的是八百一個(gè)月，可是當(dāng)我再問的時(shí)候就成了六百，所以我沒有敢再問工資的問題。做為一個(gè)知名的大集團(tuán)公司，在員工待遇上能做到如此程度實(shí)在讓人心寒。

五、公司的獎(jiǎng)罰制