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文檔簡介
大學(xué)生實習(xí)協(xié)議本第一部分:甲方和乙方的背景介紹1.1甲方甲方是指提供實習(xí)機會的企業(yè)或組織,以下簡稱“公司”。公司成立時間、規(guī)模、行業(yè)類別、聯(lián)系方式等詳細信息另行附表。1.2乙方乙方是指與甲方簽訂實習(xí)協(xié)議的大學(xué)生,以下簡稱“學(xué)生”。學(xué)生姓名、年級、專業(yè)等詳細信息另行附表。第二部分:實習(xí)內(nèi)容和工作時間2.1實習(xí)內(nèi)容根據(jù)學(xué)生具體專業(yè)和個人能力,公司將安排適當(dāng)?shù)膶嵙?xí)內(nèi)容,以實現(xiàn)學(xué)生在實習(xí)期間的學(xué)習(xí)目標(biāo)。實習(xí)內(nèi)容詳見甲方與學(xué)生簽訂的實習(xí)協(xié)議。2.2工作時間實習(xí)期限長短、開始和結(jié)束時間將在實習(xí)協(xié)議中明確約定。一般情況下,實習(xí)期限不得超過6個月,每日實習(xí)時間不得超過8小時。第三部分:權(quán)利和義務(wù)3.1甲方的權(quán)利和義務(wù)3.1.1確保提供良好的工作環(huán)境和安全條件,提供必要的工作設(shè)備和技術(shù)培訓(xùn),并指派專業(yè)人員指導(dǎo)學(xué)生的工作和學(xué)習(xí)。3.1.2按照法律法規(guī)和規(guī)章制度支付學(xué)生實習(xí)補貼并按時開具合法的實習(xí)證明。3.1.3尊重學(xué)生人身權(quán)利和勞動權(quán)利,不得侵犯學(xué)生隱私,保護學(xué)生的個人信息和商業(yè)秘密。3.2乙方的權(quán)利和義務(wù)3.2.1嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度和工作安排,認(rèn)真完成實習(xí)任務(wù),并按時提交實習(xí)報告和實習(xí)成果。3.2.2保護甲方的商業(yè)秘密和機密信息,不得泄露任何關(guān)于甲方及其客戶的商業(yè)機密。3.2.3維護甲方的聲譽和利益,不得以任何方式損害甲方的利益和形象。第四部分:保密條款4.1甲方的保密責(zé)任甲方承諾不將學(xué)生的個人資料和任何有關(guān)學(xué)生實習(xí)的商業(yè)機密、技術(shù)資料或解決方案透露給第三方(個人或機構(gòu)),不得行使任何侵入侵犯學(xué)生隱私的行為。4.2學(xué)生的保密責(zé)任學(xué)生承諾不泄露甲方商業(yè)機密或隱私信息,絕不擅自傳播、轉(zhuǎn)讓,保證不通過任何途徑或手段利用甲方的商業(yè)機密及商業(yè)信心為第三方謀利。第五部分:違約處理5.1違約責(zé)任對于簽訂本實習(xí)協(xié)議后有以下行為的一方,均屬于違約行為:5.1.1未經(jīng)事先有效書面通知,擅自終止實習(xí)合同;5.1.2泄露、剽竊、抄襲、侵害對方知識產(chǎn)權(quán)等,對方有權(quán)要求賠償損失;5.1.3未按約定完成實習(xí)任務(wù),對方有權(quán)終止合同。5.2處罰措施對于違約行為的一方,另一方有權(quán)提出合法解除協(xié)議、求償賠償?shù)却胧?。第六部分:爭議解決雙方如發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。第七部分:附則本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字生效,具有法律效力。未盡事項,雙方可根據(jù)實際情況進行協(xié)商補充、修改本協(xié)議。本協(xié)議正本一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法
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