付費(fèi)下載
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
村干部公開工作承諾書為進(jìn)一步加強(qiáng)村干部的工作責(zé)任感和服務(wù)意識(shí),提高村委管理能力,更好地服務(wù)廣大村民,特制定此村干部公開工作承諾書,以明確村干部的工作內(nèi)容、工作目標(biāo)、工作標(biāo)準(zhǔn)等方面的責(zé)任。工作內(nèi)容作為村干部,我們將全面履行村干部的職責(zé),包括但不限于:貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策;組織和領(lǐng)導(dǎo)村務(wù)工作,其工作涵蓋村委制定的各項(xiàng)計(jì)劃、方案和調(diào)研布置等;履行日常管理職責(zé),確保村莊安全穩(wěn)定;切實(shí)貫徹執(zhí)行家庭和諧等社會(huì)文明觀念,為村民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),協(xié)助解決村民的困難;定期向村民匯報(bào)工作進(jìn)展情況,接受村民監(jiān)督。工作目標(biāo)作為村干部,在本屆任期內(nèi),我們將堅(jiān)持優(yōu)先發(fā)展,貫徹減貧方針,提升村民生活水平,努力實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo):加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),確保舒適和安全的生活環(huán)境;推進(jìn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn),形成和諧可持續(xù)發(fā)展模式;改進(jìn)檔案管理,提升了解村莊整體情況的能力;加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)塑造,提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行能力;推行法制宣傳,參與“移風(fēng)易俗”和弘揚(yáng)社會(huì)正氣活動(dòng)。工作標(biāo)準(zhǔn)作為村干部,我們認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作,確保其完成質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)。具體包括:能夠熟悉各項(xiàng)村務(wù)管理制度,按照制度或計(jì)劃上報(bào)工作進(jìn)度;根據(jù)所擔(dān)任職務(wù)的不同,依據(jù)其職能分工,制定針對(duì)性的計(jì)劃,并按照計(jì)劃開展工作;經(jīng)常性評(píng)估其工作難度,針對(duì)性地改善工作;處理好與其他村干部之間的合作關(guān)系、村民居民之間的交際問(wèn)題,定期對(duì)其工作與職責(zé)進(jìn)行自我評(píng)估;每季度進(jìn)行一次與村民座談,了解村民意見,以及獲取村民對(duì)工作的反饋和合理化建議??偨Y(jié)我們村干部堅(jiān)信,只要我們始終以“為民務(wù)實(shí)、勤政廉明”為宗旨,自覺將群眾評(píng)價(jià)作為工作的重要標(biāo)準(zhǔn),始終把村干部工作做好,一定能帶領(lǐng)廣大村民群眾共圖發(fā)展、創(chuàng)建美好家園,全面推動(dòng)農(nóng)村社會(huì)和諧與發(fā)展。因此,我們
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 水利工程實(shí)施方案
- 2026江蘇常州市衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬事業(yè)單位招聘高層次、緊缺專業(yè)人才146人備考考試試題及答案解析
- 直飲水供水項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理方案
- 2026福建泉州輕工職業(yè)學(xué)院春季招聘19人計(jì)劃備考筆試試題及答案解析
- 數(shù)控機(jī)床產(chǎn)業(yè)園建設(shè)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理方案
- 中暑并發(fā)癥的預(yù)防與護(hù)理
- 2025廣西南寧市第十中學(xué)上津校區(qū)(高中部)招聘2人備考筆試題庫(kù)及答案解析
- 高考總復(fù)習(xí)優(yōu)化設(shè)計(jì)二輪用書物理M 填空題專項(xiàng)練3
- 循證方法優(yōu)化個(gè)案護(hù)理質(zhì)量的策略
- 小兒發(fā)熱護(hù)理的非藥物療法
- 急性肺栓塞診斷和治療指南(2025版)解讀課件
- 2025年蕭山幼兒合同制教師筆試真題及答案解析(回憶版)
- 渣土清運(yùn)工程方案(3篇)
- 礦山安全風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)清單與管控措施
- 中職思政一年級(jí)“中國(guó)特色社會(huì)主義”期末考試試卷
- 高考志愿填報(bào)指導(dǎo)講座
- 2025年環(huán)境監(jiān)測(cè)技術(shù)員實(shí)操考卷及答案
- 建筑工程商品混凝土供應(yīng)質(zhì)量保證措施
- 市級(jí)政務(wù)云管理辦法
- 業(yè)績(jī)?nèi)藛T的狼性文化培訓(xùn)
- 事業(yè)編制消防員管理辦法
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論