版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第頁(yè)共頁(yè)餐飲的實(shí)習(xí)報(bào)告范文七篇餐飲的實(shí)習(xí)報(bào)告范文七篇餐飲的實(shí)習(xí)報(bào)告篇1對(duì)于一個(gè)酒店來(lái)說(shuō),效勞是形象之本、競(jìng)爭(zhēng)之道、財(cái)富之。酒店效勞是有形產(chǎn)品和無(wú)形效勞的綜合,酒店效勞質(zhì)量評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)就是客人的“滿意程度”。酒店管理的核心應(yīng)該是建立客人和員工的“滿意平衡”,只有員工處在滿意的愉悅狀態(tài)才能為客人提供最優(yōu)質(zhì)的個(gè)性效勞,贏得客人滿意和再次光臨。對(duì)于從事就店業(yè)的員工來(lái)說(shuō),培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)效勞的意識(shí)更為重要。在效勞中,微笑是最生動(dòng)、最簡(jiǎn)潔、最直接的歡送詞,也是最好的“武器”。通過(guò)實(shí)習(xí),理解到自身的缺乏,總結(jié)了經(jīng)歷教訓(xùn),在以后的學(xué)習(xí)生活中我將明確自己努力的方向,不斷進(jìn)展自我增值和完善,為自己的職業(yè)生涯打下堅(jiān)實(shí)的根底。一前言〔一〕實(shí)習(xí)單位和時(shí)間實(shí)習(xí)單位:秦皇島大酒店實(shí)習(xí)時(shí)間:20xx年6月15日――20xx年8月21日〔二〕酒店總體介紹秦皇島大酒店――隸屬于秦皇島機(jī)關(guān)事務(wù)管理局,位于市中心,比鄰火車(chē)站,能便捷的到達(dá)機(jī)場(chǎng)、北戴河景區(qū)、秦皇島景區(qū),地理位置優(yōu)越,交通非常便利。酒店擁有標(biāo)準(zhǔn)間,單人間、商務(wù)房等各種客房,房間內(nèi)可直接進(jìn)展電腦網(wǎng)絡(luò)VOD點(diǎn)播系統(tǒng)。接見(jiàn)廳、中小會(huì)議室、國(guó)際大會(huì)議廳可隨時(shí)接待各種高中檔會(huì)議;小宴會(huì)廳、自助餐廳風(fēng)格各異――供您隨意選擇,大型宴會(huì)廳可同時(shí)接納大型婚宴、宴會(huì);大堂吧、四季廳、游泳館、保齡球館、室、練歌廳、美發(fā)室、桑拿等設(shè)施齊全,是您休閑娛樂(lè)的理想去處;150多個(gè)車(chē)位的大型停車(chē)場(chǎng),可用于停車(chē)。二實(shí)習(xí)崗位與內(nèi)容㈠準(zhǔn)備工作酒店按正規(guī)的實(shí)習(xí)生對(duì)我們進(jìn)展了系統(tǒng)的培訓(xùn),培訓(xùn)工作分為三大塊:一是人事部的崗前培訓(xùn),進(jìn)展了四個(gè)課時(shí)的室內(nèi)培訓(xùn)和游覽培訓(xùn),主要是介紹酒店的概況,同時(shí)也對(duì)我們進(jìn)展了員工素養(yǎng)及酒店管理制度的培訓(xùn),這讓我們對(duì)工作有了大概的理解;第二是消防平安意識(shí)培訓(xùn),酒店特別安排了工程部的經(jīng)理助理為我們現(xiàn)場(chǎng)講解授課,讓我們對(duì)酒店平安和消防常識(shí)有了更深化系統(tǒng)的理解;第三是業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),這一培訓(xùn)貫穿著我們實(shí)習(xí)的幾個(gè)月,由部門(mén)負(fù)責(zé)人員為我們進(jìn)展不連續(xù)的技能指導(dǎo),幾個(gè)月的實(shí)習(xí)讓我們對(duì)部門(mén)工作有了根本的理解,這也得益于酒店系統(tǒng)而全面的培訓(xùn)。這些培訓(xùn)對(duì)于我們以后的學(xué)習(xí)和工作都是非常有用的。其餐飲部大致分成如下幾個(gè)部門(mén):中餐部和西餐部,我的工作崗位就是中餐部。㈡實(shí)習(xí)過(guò)程中餐廳是酒店餐飲部門(mén)中最為辛苦的部門(mén),因?yàn)榫频瓴](méi)有給效勞員們制定詳細(xì)的崗位職責(zé)和工作描繪,在剛剛走進(jìn)工作崗位的幾天,我們就像無(wú)頭蒼蠅,完全不能領(lǐng)會(huì)工作的流程和要領(lǐng),只是聽(tīng)從領(lǐng)班和老員工的安排和他們手把手的教導(dǎo)。慶幸的是根本所有的老員工對(duì)我們都特別的友好,領(lǐng)班在最初的崗位工作時(shí)為我們安排了老資質(zhì)的效勞生進(jìn)展帶著,負(fù)責(zé)引導(dǎo)我們的工作。在后面的日子里,我們根本都能純熟各項(xiàng)工作了。我們的工作除了擺臺(tái)、折口布、傳菜、上菜、撤臺(tái)外,也得兼職勤雜工,扛桌子椅子、鋪地毯等一些臟活、重活。我們實(shí)習(xí)生的上班時(shí)間是8小時(shí)工作制,每周休息一天,早上10:00――14:00,下午16:30――20:00。但往往下班的詳細(xì)時(shí)間是不確定的,經(jīng)常根據(jù)實(shí)際情況加班加點(diǎn),但是加班時(shí)間都有記錄,適當(dāng)?shù)臅r(shí)候會(huì)有補(bǔ)休,我覺(jué)的這種制度還是很靈敏合理的。在效勞過(guò)程中,我們接觸到了形形色色的客人,在工作中既受到過(guò)客人的嘉獎(jiǎng),也曾招受客人的投訴在效勞的過(guò)程中,我們進(jìn)步了英語(yǔ)口語(yǔ)程度,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),開(kāi)闊了視野。㈢新的看法〔1〕在以往的理論教學(xué)中我們也涉及了相關(guān)的酒店管理和效勞的知識(shí),但只有在真正的應(yīng)用的時(shí)候才會(huì)覺(jué)察,他們之間的巧妙交融。例如酒店的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系層,如何部署,各有何職,這對(duì)都是在我們實(shí)習(xí)過(guò)程中理解到的,這個(gè)酒店的管理層次優(yōu)劣直接影響了酒店將來(lái)的開(kāi)展。而在我們效勞生之中又有另一套施行措施,上層對(duì)我們的領(lǐng)導(dǎo),我們所歸屬的權(quán)限范圍等等,我每天都在認(rèn)真地吸收貫徹。在學(xué)校的時(shí)候,書(shū)本上的知識(shí)老是機(jī)械化的,而在自己的工作中,才能真正體會(huì)到各個(gè)部門(mén)之間的溝通與協(xié)作,特別是對(duì)自己以前不怎么熟悉的人力資部、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部、前廳部的工作有了重新的認(rèn)識(shí),對(duì)以后自己從事這些部門(mén)的工作將會(huì)有很大的幫助。因?yàn)樽约褐饕驮诓惋嫴繉?shí)習(xí),所以對(duì)餐飲部更是有比擬深化的認(rèn)識(shí),無(wú)論是餐飲產(chǎn)品的銷(xiāo)售,還是菜單的設(shè)計(jì),宴會(huì)的安排等,都積累了豐富的經(jīng)歷。再有就是對(duì)于班次的編排,人員的分配都有了比擬明晰的認(rèn)識(shí)。〔2〕理論與理論的差距,還是有一定的間隔,理論的使用只占很少的一局部,譬如:課本上絕不會(huì)有談及當(dāng)你面對(duì)不同群體的客人時(shí),你會(huì)有怎么的反響,要如何應(yīng)對(duì),采取什么舉措。而當(dāng)我們面對(duì)顧客這一不定因素時(shí),才是對(duì)我們真正的考驗(yàn),在整個(gè)實(shí)習(xí)過(guò)程中,使得自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)得以理論化,從以前的理論上走入了實(shí)際操作中,書(shū)上理論性的東西換成了自己的技能。無(wú)論是擺臺(tái)還是為客人提供效勞,技能都有了很大進(jìn)步。如經(jīng)常能遇到抽煙的客人,而在這時(shí)候看到顧客手上拿著一包煙,我就把煙缸送上去,他會(huì)非??鞓?lè),因?yàn)槲乙严嚷晩Z人。再如,當(dāng)我看見(jiàn)顧客倒茶水時(shí),茶壺已傾斜的很厲害的時(shí)候,我馬上上前為其加水,這些都是理論鍛煉出來(lái)的能?!?〕員工是贏得顧客的法寶,尤其是基層員工,因?yàn)樗麄兪桥c顧客的直接接觸者,顧客的一切需要都需要他們來(lái)為其提供,只有樹(shù)立好了員工這面旗子,才會(huì)贏得顧客,才能進(jìn)步顧客對(duì)酒店的忠誠(chéng)度。通過(guò)我對(duì)我們酒店那些??偷挠^察,我覺(jué)得,就是效勞員和他們建立了良好的友誼,他們一來(lái),就知道其喝什么茶,吃些什么點(diǎn)心,知道其姓什么,正是有了他們對(duì)顧客的理解,才樹(shù)立了企業(yè)良好的形象,使顧客覺(jué)得酒店有了家的感覺(jué),才有了顧客好的口碑,有了酒店的美譽(yù)度,才留住了顧客?!?〕在中餐廳,我們效勞員每個(gè)月都要參加培訓(xùn),每次培訓(xùn)感覺(jué)不是重復(fù)就是無(wú)理頭,沒(méi)有相關(guān)的酒店員工手冊(cè),就是領(lǐng)導(dǎo)制定什么,我們就培訓(xùn)什么,缺乏層次感。而且培訓(xùn)的不夠深化,只是一些效勞技能的培訓(xùn),缺少對(duì)于員工素養(yǎng)以及職業(yè)道德的培訓(xùn),使得員工不明確自己人生的開(kāi)展方向,有甚者說(shuō)是混日子,沒(méi)有把員工的職業(yè)理想與酒店的開(kāi)展結(jié)合起來(lái),從而導(dǎo)致員工工作的盲目性,使之人員不斷流失?!?〕員工以及領(lǐng)導(dǎo)管理層的素質(zhì)不夠高。飯店里無(wú)所不在的是效勞文化、禮儀文化、地域文化、飲食文化、解困文化等等,在飯店里所有的工作人員都是主人,所有的賓客來(lái)到飯店都會(huì)對(duì)飯店和飯店人產(chǎn)生或多或少的依賴,除了在承受效勞的過(guò)程中接收文化或知識(shí),他們還在遇到困難時(shí)向飯店人尋求幫助。因此,我們可以說(shuō),飯店是一個(gè)到處充滿著文化和知識(shí)的場(chǎng)所。于是,在這里工作的人們必須更有知識(shí)、文化和修養(yǎng)。賓客在品味一道菜式,而耳邊是效勞員小姐用甜美的聲音介紹有關(guān)菜式的知識(shí),包括起、流傳、特色、新意等等,不僅更增添了品菜的樂(lè)趣,也讓客人接收到一些新的知識(shí)和信息,讓他們從另一個(gè)層面上覺(jué)得不虛此行。㈣心得體會(huì)通過(guò)這次實(shí)習(xí),我發(fā)現(xiàn)了自身的缺乏。由于自身的酒店工作經(jīng)歷缺乏,很多時(shí)候都不知道如何應(yīng)對(duì)客人提出的各種要求,導(dǎo)致工作上出現(xiàn)各種小錯(cuò)誤,為同事帶來(lái)了許多不便,不過(guò),錯(cuò)誤并不可怕,最重要的是做錯(cuò)事要及時(shí)改正并能引以為戒,不再犯同類(lèi)錯(cuò)誤,有錯(cuò)誤才會(huì)有進(jìn)步。因此,我經(jīng)常向同事請(qǐng)教,虛心向同事學(xué)習(xí),不斷進(jìn)展反思和總結(jié),積累經(jīng)歷教訓(xùn),努力進(jìn)步自己的應(yīng)變才能和溝通交流才能,爭(zhēng)取把工作做得更好。而我相信這次經(jīng)歷對(duì)我今后的人生都有美妙的記憶。餐飲的實(shí)習(xí)報(bào)告篇2一、引言隨著學(xué)校生活完畢,我們即將面臨就業(yè)的挑戰(zhàn),為了更好的理論課堂知識(shí)和增強(qiáng)我們的理論才能和對(duì)社會(huì)的進(jìn)一步理解。學(xué)校安排了這次實(shí)習(xí),使我們可以純熟的掌握酒店的理論知識(shí),為此我在重慶江北希爾頓逸林酒店餐飲部進(jìn)展了為期兩個(gè)月的實(shí)習(xí),收獲頗豐,掌握了許多課堂上學(xué)不到的效勞技巧和工作經(jīng)歷,學(xué)會(huì)了很多的為人處事的道理和原那么,不管是從知識(shí)、技能還是社會(huì)閱歷等方面都得到了很好的鍛煉,為以后的工作和生活打下了夯實(shí)的根底。二、實(shí)習(xí)時(shí)間和實(shí)習(xí)單位1.實(shí)習(xí)時(shí)間xxxx年xx月xx日-xxxx年xx月xx日2.實(shí)習(xí)單位xxxx希爾頓xx酒店xxxx希爾頓xx酒店座落于xx市xx區(qū)xxxx路xx大廈B棟,是一座集住宿、餐飲、會(huì)議及娛樂(lè)、休閑為一體的五星級(jí)酒店,它的地理位置優(yōu)越,環(huán)境舒適,現(xiàn)代化設(shè)施設(shè)備完美,以優(yōu)質(zhì)、高效的效勞贏得中外賓客的贊譽(yù)。重慶江北希爾頓逸林酒店擁有大、中、小會(huì)議室多處,會(huì)議設(shè)施先進(jìn),具備多種同聲傳播、多媒體投影系統(tǒng),會(huì)議效勞周到細(xì)致,是商務(wù)洽談、新聞發(fā)布、學(xué)術(shù)交流、簽約儀式、舉辦展覽、舉行會(huì)議的理想場(chǎng)所。三、實(shí)習(xí)過(guò)程中餐廳是酒店餐飲部門(mén)中最為辛苦的部門(mén),因?yàn)榫频瓴](méi)有給效勞員們制定詳細(xì)的崗位職責(zé)和工作描繪,在剛剛走進(jìn)工作崗位的幾天,我們就像無(wú)頭蒼蠅,完全不能領(lǐng)會(huì)工作的流程和要領(lǐng),只是聽(tīng)從領(lǐng)班和老員工的安排和他們手把手的教導(dǎo)。慶幸的是根本所有的老員工對(duì)我們都特別的友好,主管還專門(mén)為我們每人安排了一名師傅,負(fù)責(zé)引導(dǎo)我們的工作。在后面的日子里,我們根本都能純熟各項(xiàng)工作了。我們的工作除了迎賓、擺臺(tái)、折口布、傳菜、上菜、撤臺(tái)外,也得兼職勤雜工,扛桌子椅子、鋪地毯等一些臟活、重活。我們實(shí)習(xí)生的上班時(shí)間是八小時(shí)工作制,每周休息兩天,主管根據(jù)我們的需要,為我們排了兩班制,即上午十點(diǎn)到晚上九點(diǎn)、下午兩點(diǎn)到晚上收市,這樣我們中午就有了休息的時(shí)間。但往往下班的詳細(xì)時(shí)間是不確定的,經(jīng)常根據(jù)實(shí)際情況加班加點(diǎn),但是加班時(shí)間都有記錄,適當(dāng)?shù)臅r(shí)候會(huì)有補(bǔ)休,雖然沒(méi)有加班費(fèi),但我覺(jué)的這種制度還是很靈敏合理的。酒店員工都是穿著工作服的,由酒店統(tǒng)一發(fā)放換洗,但我認(rèn)為酒店的效勞員制服太過(guò)老土而且比擬陳舊,常有破損的現(xiàn)象。不過(guò)令我欣慰的是:酒店的員工大都是熱情友好的,不管哪個(gè)部門(mén),他們并沒(méi)有因?yàn)槲覀兪菍?shí)習(xí)生而對(duì)我們冷漠僵硬;在勞累之余,同事們的一個(gè)甜美的微笑,一句再普通不過(guò)的“辛苦了”都會(huì)讓人分外感動(dòng);在休息和飯?zhí)眠M(jìn)餐的時(shí)候,我們都會(huì)聚在一起聊天,分享彼此的感受,就像一家人。在效勞過(guò)程中,我們接觸到了形形色色的客人,在工作中既受到過(guò)客人的嘉獎(jiǎng),也曾招受客人的投訴,由希爾頓是一所老牌的涉外星級(jí)酒店,擁有極為豐富的海外客,所有餐廳的大半數(shù)客人都是外國(guó)人,在效勞的過(guò)程中,我們進(jìn)步了英語(yǔ)口語(yǔ)程度,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),開(kāi)闊了視野。四、實(shí)習(xí)崗位與內(nèi)容1.實(shí)習(xí)崗位餐飲部2.實(shí)習(xí)內(nèi)容熟悉酒店及酒店所處環(huán)境的根本情況,包括:(1)酒店公共設(shè)施、營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的分布及其功能。(2)酒店所能提供的主要效勞工程、特色效勞及各效勞工程的分布。(3)酒店各效勞工程的詳細(xì)效勞內(nèi)容、效勞時(shí)限、效勞部門(mén)及聯(lián)絡(luò)方式。(4)酒店所處的地理位置,酒店所處城市的交通、旅游、文化、娛樂(lè)、購(gòu)物場(chǎng)所的分布及到這些場(chǎng)所的方式、途徑。(5)酒店的組織構(gòu)造、各部門(mén)的相關(guān)職能、機(jī)構(gòu)及相關(guān)高層管理人員的情況。(6)酒店的管理目的、效勞宗旨及其相關(guān)文化。(7)參加公司的崗位培訓(xùn),熟悉自己的工作職責(zé),理解本崗位的重要性及其在酒店中所處的位置,理解工作對(duì)象、詳細(xì)任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)、效率要求、質(zhì)量要求、效勞態(tài)度及其應(yīng)當(dāng)承當(dāng)?shù)呢?zé)任、職責(zé)范圍。(8)熟悉菜牌、酒水牌,熟記每天供給的品種;沽清的品種。五、希爾頓酒店存在的缺乏以上是我在實(shí)習(xí)過(guò)程中的一些感受,進(jìn)而也談?wù)勗谶@一個(gè)月來(lái)我對(duì)重慶江北希爾頓逸林酒店的經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中出現(xiàn)的一些問(wèn)題的個(gè)人看法。1.各項(xiàng)規(guī)章制度及其落實(shí)不是特別到位所有高星級(jí)酒店的管理制度其實(shí)是大同小異的,關(guān)鍵是要看誰(shuí)落實(shí)的.怎么樣,效果怎樣。重慶江北希爾頓逸林酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度也不是很完善,但我個(gè)人認(rèn)為貫徹的就不是很好,比方酒店規(guī)定在酒店公共區(qū)域員工一定要用普通話交流,但是實(shí)際情況是重慶話還是員工的主要交流方式,甚至是在有客人的情況下,使用重慶話的員工大有人在,畢竟希爾頓是一個(gè)涉外的高星級(jí)酒店,效勞需要標(biāo)準(zhǔn)化,所以我覺(jué)得建立一套標(biāo)準(zhǔn)的效勞執(zhí)行和監(jiān)視機(jī)制是酒店管理的一個(gè)當(dāng)務(wù)之急。2.對(duì)餐廳衛(wèi)生的管理和監(jiān)視不是很到位曾經(jīng)在網(wǎng)上看過(guò)一個(gè)調(diào)查,有70%的人對(duì)酒店的餐飲衛(wèi)生不放心。在餐廳實(shí)習(xí)的兩個(gè)月的時(shí)間里,通過(guò)自己的切身體會(huì),也確實(shí)感受到了其中的問(wèn)題。據(jù)我觀察,餐飲部門(mén)并沒(méi)有一個(gè)明確的對(duì)與員工個(gè)人衛(wèi)生要求餐飲的實(shí)習(xí)報(bào)告篇3作為即將進(jìn)入社會(huì)工作的大三學(xué)生,我在這里要感謝學(xué)校安排了這次的實(shí)習(xí),也要感謝xx賓館給我的這次成長(zhǎng)學(xué)習(xí)的時(shí)機(jī)。雖然只有短短的xx三期的時(shí)間,但這次的實(shí)習(xí)經(jīng)歷讓我受益匪淺,也會(huì)成為我將來(lái)職業(yè)開(kāi)展的一塊墊腳石。xx賓館是中國(guó)對(duì)外貿(mào)易中心集團(tuán)〔即xx〕屬下的國(guó)營(yíng)三賓館,自XXXX年3月賓館進(jìn)展經(jīng)營(yíng)方式轉(zhuǎn)型,原賓館已改為xx服裝城B館。xx服裝城共有A,B,C三館,位于廣州市流花服裝批發(fā)商圈的核心地帶,現(xiàn)有建筑面積兩萬(wàn)多平方米。xx賓館為我們實(shí)習(xí)生提供的部門(mén)餐廳有很多,其中有寶湘薈自助西餐廳和境外VIP餐廳等等。作為畢業(yè)條件及參與和豐富社會(huì)理論實(shí)習(xí)的一員,我和我的局部同學(xué)安排去到了中國(guó)進(jìn)出口商品交易會(huì)〔xx〕的境外VIP餐廳進(jìn)展實(shí)習(xí)。相對(duì)應(yīng)的崗位有前臺(tái)效勞員、點(diǎn)餐收銀員、傳菜員和咨客等。經(jīng)過(guò)挑選,我所實(shí)習(xí)的崗位是xx境外VIP餐廳的咨客。境外VIP餐廳是xx賓館旗下管理的專門(mén)為中國(guó)進(jìn)出口商品交易會(huì)〔xx〕中來(lái)自世界各國(guó)的、并參與中國(guó)進(jìn)出口商品交易會(huì)〔xx〕次數(shù)到達(dá)15次以上的參展商或采購(gòu)商提供就餐的地方。該餐廳提供的餐飯?zhí)撞驮诿看握箷?huì)期間平均日銷(xiāo)量達(dá)1000份以上。并且該餐廳內(nèi)的所有工作人員合計(jì)達(dá)86人左右。記得第一次參加實(shí)習(xí)培訓(xùn)的時(shí)候,那天首次站在xx的會(huì)議室,里面空間寬廣,氣氛嚴(yán)肅。真的覺(jué)得很有威懾感,我們?cè)诶锩婵荚?,還有培訓(xùn)完消防類(lèi)知識(shí)的課程??粗鴷?huì)議室上的橫幅標(biāo)著“第122屆中國(guó)進(jìn)出口商品交易會(huì)歡送您”,我的自豪感油然而生。培訓(xùn)完我們就去我們即將工作的地方與我們的領(lǐng)導(dǎo),即部門(mén)主管會(huì)面。部門(mén)主管見(jiàn)到我們的第一件事就是挑選人,我們所有人隨著部門(mén)主管的一聲號(hào)令,大家都站地整整齊齊的。這種感覺(jué)真的有些像老一輩的人說(shuō)的祖國(guó)養(yǎng)兵千日,用兵一時(shí)。隨后,主管先是挑出了咨客,再是點(diǎn)菜收銀員,還有傳菜員等等。被挑出當(dāng)咨客的那一瞬間我是一臉茫然,因?yàn)檫€沒(méi)來(lái)實(shí)習(xí)前,我是完全不清楚咨客是一個(gè)什么樣的職位。我猜測(cè)是負(fù)責(zé)客戶咨詢這一塊的嗎?還是什么呢?后來(lái)才明白,原來(lái)咨客的責(zé)任是要為客人引路,引方向。還有解決客戶問(wèn)題,負(fù)責(zé)給客戶領(lǐng)位、給予客戶一個(gè)舒適而又滿意的坐席。工作的詳細(xì)流程是:1、開(kāi)餐前工作流程檢查工作區(qū)域是否正常個(gè)人儀容儀表是否符合上崗要求崗位工作所需設(shè)備器械是否準(zhǔn)備齊全、使用正常在規(guī)定時(shí)間、規(guī)定區(qū)域參加部門(mén)班前例會(huì)班前會(huì)完畢后,對(duì)崗位負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)展開(kāi)餐前衛(wèi)生清掃2、開(kāi)餐中工作流程翻開(kāi)工作區(qū)域電器電設(shè)備并檢查是否使用正常與預(yù)定營(yíng)業(yè)臺(tái)核實(shí)預(yù)定情況并確認(rèn)無(wú)誤餐廳大堂及區(qū)域在規(guī)定地點(diǎn)立崗迎客并主動(dòng)為客效勞熱情接待顧客,并為客戶提供效勞根據(jù)實(shí)際情況尋找空余臺(tái)位,并按順序?qū)⒖腿艘龑?dǎo)到合適的座位上主動(dòng)詢問(wèn)客人意見(jiàn)并將其意見(jiàn)抄錄到意見(jiàn)本上3、開(kāi)餐后工作流程將搜集的顧客意見(jiàn)有針對(duì)性的上報(bào)管理人員做好崗位工作區(qū)域電器電關(guān)閉將崗位工作所需的設(shè)備器械進(jìn)展收回進(jìn)展收檔崗位區(qū)域衛(wèi)生清掃我們的工作流程看似簡(jiǎn)單,但實(shí)際操作起來(lái)是有一定的挑戰(zhàn)難度的。因?yàn)樽煽褪侵苯訉?duì)接顧客,在用餐頂峰期的時(shí)候餐廳內(nèi)的坐席是不夠坐的,而且餐廳外的等位隊(duì)伍會(huì)排起長(zhǎng)龍,人數(shù)多的時(shí)候可達(dá)100人以上。因此需要咨客從中去協(xié)調(diào)顧客去坐在適宜的位子上,并以最快的效率讓臺(tái)位盡可能地空出來(lái),從而安排下一位顧客坐下用餐。我們的工作分為2個(gè)局部。一是直接站在餐廳外迎接客人并帶其到座位上,其二是安排2個(gè)人在內(nèi)場(chǎng)巡臺(tái)和報(bào)臺(tái),餐廳外還要留有一名咨客在外面安排客人要坐在哪個(gè)坐席上。這個(gè)實(shí)際操作起來(lái)非常需要技巧,一方面負(fù)責(zé)巡位的咨客要非常確定及肯定座位是沒(méi)有人的,還有就是要防止里面的客人被安排坐下后又自己重新找座位坐。而站在餐廳外負(fù)責(zé)安排座位的咨客就要對(duì)里面的坐席情況非常理解,還有對(duì)自己所安排的座位有個(gè)明晰的把握,要做到盡可能地快跟準(zhǔn)。所以說(shuō),不理解咨客這一崗位的會(huì)被人說(shuō)是單一的花瓶,但其實(shí)我們是美貌與智慧并存。還有一點(diǎn)是來(lái)我們餐廳就餐的客人都是來(lái)自海外,因此,這也給我們專業(yè)英語(yǔ)口語(yǔ)的學(xué)習(xí)提供了一個(gè)平臺(tái)。平時(shí)我們的口語(yǔ)練習(xí)都是校內(nèi)同學(xué)之間還有課堂上與外教之間的交流互動(dòng),如今終于可以理論運(yùn)用到現(xiàn)實(shí)生活中了。在這次實(shí)習(xí)中,由于我們境外VIP餐廳的工作人員較多,所以也可以看到在一些點(diǎn)上我們的主管會(huì)不小心忽略到。因此,作為實(shí)習(xí)的一員,不單單只是要把眼前的工作做好,也要細(xì)細(xì)考慮和發(fā)現(xiàn)案件發(fā)生背后的原因及尋求解決問(wèn)題的措施。l工作責(zé)任分配不均,造成局部區(qū)域無(wú)人“看管”;由于工作人數(shù)較多,所以是把一局部人劃分為4個(gè)局部。一局部人看管A區(qū),一局部人看管B區(qū),依此類(lèi)推。然而在就餐頂峰期時(shí),有局部工作人員就是偷個(gè)小懶或者是認(rèn)為該區(qū)域內(nèi)的茶水不是我倒的,餐盤(pán)不屬于我收的等等原因,導(dǎo)致臺(tái)位一直處于無(wú)人狀態(tài)而耽誤繼續(xù)安排客人就餐。在這種情況下,我是建議要在將這一小局部人中選出一個(gè)小組長(zhǎng),由小組長(zhǎng)安排詳細(xì)誰(shuí)做哪件事情,并進(jìn)展一個(gè)輪班制,比方今天A負(fù)責(zé)A區(qū)的茶水,B負(fù)責(zé)A區(qū)的餐盤(pán)。明天B做A的事情,A做B的事情。這樣把工作詳細(xì)化,也不會(huì)說(shuō)小組長(zhǎng)偏向誰(shuí)把輕松的工作分給“自己人”。這個(gè)問(wèn)題是我們專業(yè)課程中的人力資-績(jī)效考核課程所學(xué)到的,我認(rèn)為這個(gè)課程無(wú)論日后我參與的什么樣的工作都可以給予我一定的分析^p幫助。l顧客的用餐問(wèn)題反響不到位,問(wèn)題不能及時(shí)得到解決;有時(shí)在就餐頂峰期時(shí),由于忽略或某些原因,導(dǎo)致上給客戶的餐飯是有些冷的,或者是客戶反映沒(méi)有刀叉或筷子等等問(wèn)題,都要反映多人才能得到回應(yīng)。主要的原因還是由于工作場(chǎng)所太大,人員流動(dòng)密集,工作流程繁瑣員工忽略,所以問(wèn)題總不能被得到及時(shí)的反響和解決。因此,根據(jù)專業(yè)課的客戶效勞這一課程,主管應(yīng)該站在顧客的角度上去考慮問(wèn)題,并事前先檢查好后廚的所有餐食,并安排一個(gè)人負(fù)責(zé)整個(gè)餐完好地送出。同時(shí),在每張臺(tái)上都放置一個(gè)意見(jiàn)搜集薄,讓客戶記錄意見(jiàn)以便日后改良。專業(yè)教學(xué)方面:在通過(guò)這次的實(shí)習(xí)后,我認(rèn)為學(xué)校的專業(yè)設(shè)置課程與實(shí)際工作上運(yùn)用到的思維切合點(diǎn)非常切合。同時(shí),我們學(xué)生學(xué)的是商務(wù)管理類(lèi),很多管理類(lèi)思維在課程學(xué)習(xí)中能合理地運(yùn)用到實(shí)際工作中。因此,假如在今后的課程中能再增添些理論課程會(huì)更加幫助學(xué)生更好地理解理論知識(shí),即理論和理論齊并開(kāi)展。在個(gè)人學(xué)習(xí)上:我覺(jué)得這次的實(shí)習(xí)中,我的不僅僅只是實(shí)習(xí)外表上看到的要吃苦耐勞。更多的是,在實(shí)習(xí)背后我能將我平時(shí)在課堂上學(xué)習(xí)到的東西運(yùn)用到工作上。而且也包括了對(duì)我個(gè)人素質(zhì)的提升,每一次的實(shí)習(xí)和對(duì)外理論的時(shí)機(jī)中所遇到的任何難題或挑戰(zhàn)都會(huì)成為磨煉我意志的墊腳石。也更加鞏固了我要不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步的決心。在職業(yè)開(kāi)展規(guī)劃上:我的目的照舊是以切合專業(yè)為準(zhǔn),在此次的實(shí)習(xí)中,我認(rèn)為在英語(yǔ)口語(yǔ)表達(dá)上的實(shí)戰(zhàn)演練會(huì)有助于我日后從事外貿(mào)行業(yè)的一塊基石。還有通過(guò)這次的實(shí)習(xí),也讓我對(duì)外國(guó)文化產(chǎn)生濃重的興趣,更加堅(jiān)決了我要努力學(xué)好英語(yǔ)的決心。并且通過(guò)多種實(shí)習(xí)經(jīng)歷可以學(xué)習(xí)到不同的東西,并且開(kāi)闊不一樣的眼界,接觸不同的群體。這些經(jīng)歷對(duì)我日后的職業(yè)選擇上都是特別有意義的。受益匪淺。是我對(duì)這次實(shí)習(xí)經(jīng)歷的四字總結(jié),也很感謝學(xué)校的此次安排,體會(huì)到平時(shí)所不能體會(huì)到的,學(xué)習(xí)到課堂上所暫未學(xué)習(xí)到的知識(shí)。最后,希望在日后的個(gè)人成長(zhǎng)或職業(yè)開(kāi)展中,會(huì)不斷自省和不斷完善自我,將學(xué)習(xí)所學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中。餐飲的實(shí)習(xí)報(bào)告篇4一、籌備工作雖然我們?cè)诰频曛贿M(jìn)展了一個(gè)月的實(shí)習(xí),但酒店仍然根據(jù)定期實(shí)習(xí)生對(duì)我們進(jìn)展系統(tǒng)的培訓(xùn),培訓(xùn)工作分為三個(gè)局部:第一,人事部門(mén)的職前培訓(xùn),進(jìn)展了四班的室內(nèi)培訓(xùn)和旅游培訓(xùn),主要介紹了酒店的概況,同時(shí)也進(jìn)展了員工修養(yǎng)和酒店管理系統(tǒng)的培訓(xùn),這使我們對(duì)工作有了一個(gè)大致的認(rèn)識(shí);二是消防平安意識(shí)培訓(xùn),酒店專門(mén)安排工程部經(jīng)理助理現(xiàn)場(chǎng)講解和指導(dǎo),使我們對(duì)酒店平安和消防知識(shí)有更深化、更系統(tǒng)的理解;第三項(xiàng)是業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),這項(xiàng)培訓(xùn)持續(xù)一個(gè)月的實(shí)習(xí)期,由負(fù)責(zé)不連續(xù)技能指導(dǎo)的部門(mén)提供,為期一個(gè)月的實(shí)習(xí)使我們對(duì)部門(mén)的工作有了根本的理解,這也是酒店系統(tǒng)和全面培訓(xùn)的結(jié)果。這些培訓(xùn)對(duì)我們今后的學(xué)習(xí)和工作非常有用。我們的實(shí)習(xí)單位-桂林酒店是一家成立于1987年的四星級(jí)涉外酒店,酒店管理先進(jìn),旅游市場(chǎng)廣闊。其餐飲部門(mén)大致分為以下幾個(gè)部門(mén):中餐部(包括麗江廳、七星廳和多功能廳)和西食部(包括酒吧和自助餐廳)。我的三位同學(xué)的工作崗位是中國(guó)食品部麗江廳。漓江廳是桂林飯店中最大、最重要的餐廳,主要負(fù)責(zé)組團(tuán)客人和散餐。有時(shí)它還舉辦大型宴會(huì)和其他活動(dòng)。這家餐廳有近20名員工,其中包括一名主管和一些工頭和效勞員。二.實(shí)習(xí)程序他說(shuō):"中餐館是酒店餐飲部最難處理的部門(mén),因?yàn)榫频瓴](méi)有為效勞生制定詳細(xì)的工作職責(zé)和職務(wù)說(shuō)明。"在剛開(kāi)場(chǎng)工作的幾天里,我們就像無(wú)頭蒼蠅一樣,完全不懂工作的過(guò)程和要領(lǐng),只聽(tīng)工頭和老員工的安排和他們的動(dòng)手指導(dǎo)。幸運(yùn)的是,所有的老員工都對(duì)我們特別友好,主管還安排了兩位大師來(lái)指導(dǎo)我們的工作。在將來(lái)的日子里,我們根本上可以掌握各種工作。他說(shuō):"除了歡送客人、擺桌、疊布、傳菜、上菜及移離餐桌外,我們還要兼職搬運(yùn)桌子、椅子、地毯及其他骯臟的工作和繁重的工作。"我們的實(shí)習(xí)生一周工作七小時(shí),每周休息一天。根據(jù)我們的需要,校監(jiān)為我們安排了兩節(jié)課,即早上的三個(gè)半小時(shí)和晚上的三個(gè)半小時(shí),這樣我們中午就可以休息了。但是,詳細(xì)的工作時(shí)間往往是不確定的,往往是根據(jù)實(shí)際情況加班,但加班時(shí)間是有記錄的,在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候會(huì)有補(bǔ)充休息,雖然沒(méi)有加班費(fèi),但我認(rèn)為這個(gè)制度還是很靈敏合理的。酒店工作人員都穿著工作服,被酒店統(tǒng)一分配的變化,但我認(rèn)為酒店效勞員制服過(guò)于簡(jiǎn)單和相對(duì)陳舊,經(jīng)常損壞的現(xiàn)象。"不過(guò),我感到欣慰的是,大多數(shù)酒店員工都是熱情友好的,無(wú)論是哪個(gè)部門(mén),他們對(duì)我們都不感冒,因?yàn)槲覀兪菍?shí)習(xí)生;除了疲倦,同事們甜蜜的微笑,共同的"辛苦"會(huì)被感動(dòng);在休息和就餐時(shí),我們都會(huì)聚在一起聊天,分享彼此的感受,就像一個(gè)家庭一樣;管理部門(mén)的一些經(jīng)理也很友善,沒(méi)有架子,但偶然也會(huì)對(duì)不做好工作的下屬發(fā)脾氣。在效勞過(guò)程中,我們接觸了各種客人,在工作中不僅受到了客人的贊揚(yáng),而且還收到了客人的投訴,因?yàn)楣鹆诛埖晔且患夜爬系耐庑蔷频?,有著非常豐富的海外客,所有餐廳的客人大多是外國(guó)人,在效勞過(guò)程中,我們進(jìn)步了英語(yǔ)口語(yǔ)程度,進(jìn)步了知識(shí),拓寬了視野。餐飲的實(shí)習(xí)報(bào)告篇5一、實(shí)習(xí)崗位與內(nèi)容班次:我們西餐廳總共分為三個(gè)班次早班,兩頭班,和中班。早班:由于西餐廳是一個(gè)酒店的賓客的早餐用餐地點(diǎn),所以早班會(huì)比擬累很辛苦要早上五點(diǎn)就起來(lái)準(zhǔn)備餐前自助餐的餐具,我們酒店晚上定期殺蟲(chóng)消毒,所以早班進(jìn)展飯覆蓋在桌面上的塑料膜,和咖啡杯,確保客人的餐桌餐具干凈整齊,自助早餐收餐的時(shí)候負(fù)責(zé)翻臺(tái)面,中午零點(diǎn)的臺(tái)面和早餐是不一樣的,早餐用半圓臺(tái)墊,餐具有刀叉勺筷子,中午零點(diǎn)那么是方形綢緞桌布餐具只有刀叉。兩頭班:這是三個(gè)班中最辛苦的一個(gè)班因?yàn)榧纫缟厦哟绮头_(tái)面,又要晚上接待自助餐。晚餐自助完畢后進(jìn)展早餐的翻臺(tái)。中班:由于剛到西餐廳的時(shí)候不熟MIRC機(jī)點(diǎn)單,所以我們都不能上這個(gè)班,因?yàn)橹邪嘟釉绨嗟牧泓c(diǎn)又負(fù)責(zé)晚上的自助餐對(duì)于不熟悉餐廳流程的我們是不能上這個(gè)班經(jīng)過(guò)后來(lái)半個(gè)月學(xué)習(xí)熟悉MIRC機(jī)里的英文會(huì)如何輸單崗位:一個(gè)餐廳的效勞員都各職其職不光是單純的拾掇餐具整理臺(tái)面,我們也有分工有負(fù)責(zé)BUFFE臺(tái)的,放餐牌和補(bǔ)充餐具的,有負(fù)責(zé)PASS臺(tái)的專門(mén)承受負(fù)責(zé)看臺(tái)的回收過(guò)來(lái)的臟餐餐具,有負(fù)責(zé)看臺(tái)A區(qū)B區(qū)外場(chǎng)的客人桌面和客人分開(kāi)拾掇餐臺(tái),有負(fù)責(zé)專門(mén)咖啡茶,有迎賓員專門(mén)負(fù)責(zé)引領(lǐng)客人餐位的。每天我們負(fù)責(zé)什么有什么工作主管都會(huì)寫(xiě)在后廚的小黑板上。1.上班時(shí)候我們要穿好自己的工服,確保我的衣服干凈整潔,在右胸帶好屬于我們名字的工牌2、迎賓、問(wèn)候客人:我們?cè)绮褪橇c(diǎn)開(kāi)餐,要在營(yíng)業(yè)時(shí)間前站在崗位上迎接客人的到來(lái)。客人來(lái)都是問(wèn)早上好,打招呼,接著詢問(wèn)您是需要咖啡還是茶3、呈遞菜單并點(diǎn)單:熱情、禮貌地幫助顧客點(diǎn)菜??腿嗣悦3允裁吹臅r(shí)候,可以向客人推薦4、餐間效勞:時(shí)刻在留意客人是否有臟餐具是否要收和換5、出餐效勞:核對(duì)客人菜品出餐,有需要幫客人換用餐的餐具6、結(jié)帳:核對(duì)賬單金額,并向顧客報(bào)出消費(fèi)金,告訴客人可以選擇刷卡,付現(xiàn)金或者簽房帳7、送客:客人起身要分開(kāi)時(shí),應(yīng)提醒客人留意隨身攜帶的物品,并主動(dòng)歡送顧客“謝謝光臨,請(qǐng)慢走,歡送下次光臨!”,然后以最快的速度檢查一遍是否有客人落下的物品。8、餐后整理工作:歸整坐椅,清潔地面衛(wèi)生,然后平安、迅速的拾掇干凈臺(tái)面,并擺好餐位,迎接下批客人。9、上崗責(zé)任:應(yīng)嚴(yán)格遵守清潔的要求,隨手清潔,徹底清潔所有設(shè)備和外表,如有問(wèn)題應(yīng)及時(shí)向部長(zhǎng)、主管或經(jīng)理匯報(bào)任何有關(guān)產(chǎn)品和設(shè)備方面的問(wèn)題。并在分開(kāi)崗位時(shí)通知當(dāng)更管理人員,當(dāng)身著制服出如今大堂時(shí),應(yīng)保持微笑,做到進(jìn)步品質(zhì)的效勞,給顧客留下深化的印象。10、每天中午我們經(jīng)理或者主管都會(huì)開(kāi)會(huì)總結(jié)今天的效勞程度,和工作中的缺乏從而進(jìn)步我們的效勞意識(shí)和效勞程度二、實(shí)習(xí)收獲與體會(huì)隨著三亞國(guó)際旅游島的開(kāi)展我們酒店會(huì)接觸到一些外國(guó)賓客,不得不說(shuō)外國(guó)賓客真的很有禮貌,和中國(guó)賓客相比不會(huì)浪費(fèi)食物,而且用餐非常干凈,假如效勞得到外國(guó)賓客的認(rèn)可會(huì)給我們小費(fèi),錢(qián)雖然不多但是對(duì)我們工作的一種肯定。工作中雖然苦雖然累,但是我們的效勞給客人帶來(lái)舒適和舒心,就會(huì)強(qiáng)烈的滿足感和欣慰,自己付出有所回報(bào)〔一〕實(shí)習(xí)收獲1、自己效勞意識(shí)的進(jìn)步對(duì)于酒店等效勞行業(yè)來(lái)講,效勞質(zhì)量無(wú)疑是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力之一,是企業(yè)的生命線.高程度的效勞質(zhì)量不僅可以為顧客留下深化的印象,為其再次光臨打下根底.而且可以使顧客倍感尊榮,為企業(yè)樹(shù)立良好的品牌和形象。通過(guò)酒店組織的培訓(xùn)和平時(shí)部門(mén)的強(qiáng)化練習(xí),鍛煉了我的效勞意識(shí),養(yǎng)成了面對(duì)客人泛出微笑的好習(xí)慣;學(xué)會(huì)了用標(biāo)準(zhǔn)的禮儀禮貌待客,更明白了學(xué)好外語(yǔ)的重要性。2、效勞程度的進(jìn)步經(jīng)過(guò)了幾個(gè)月的餐飲店工作,使我們對(duì)餐飲業(yè)的根本業(yè)務(wù)和操作有了一定的理解,禮貌是一個(gè)人綜合素質(zhì)的集中反映,餐飲業(yè)更加如此,要敢于開(kāi)口向人問(wèn)好,在向人問(wèn)好的過(guò)程中還要做到三到:口到,眼到,神到,一項(xiàng)都不能少。對(duì)于客人的要求,要盡全力去滿足,盡管有些不是我們職責(zé)范圍的事情,也要盡力幫其轉(zhuǎn)達(dá);盡管有些要求不合理的不能辦到,都要用委婉的語(yǔ)氣回絕,尋求其他解決方法?!捕硨?shí)習(xí)體會(huì)在三亞這半年里,學(xué)會(huì)的假如和客人更好的溝通,也發(fā)現(xiàn)客人通常非常通情達(dá)理,不像以前所想象的一些刁蠻會(huì)蠻不講理,學(xué)會(huì)控制自己的情緒,假如用粗俗的語(yǔ)言行動(dòng)去解決問(wèn)題,反而會(huì)事與愿違,反而越搞越糟,學(xué)會(huì)更好的效勞技能,認(rèn)識(shí)了各國(guó)的紅酒,如何開(kāi)紅酒,開(kāi)香檳。學(xué)會(huì)了吃意大利面和披薩的時(shí)候配的奶酪粉還有辣椒仔,我們餐廳從周一到周日每一天晚餐自助的主題都不一樣,見(jiàn)識(shí)了各國(guó)的西餐美食像周一是東西方美食集匯,周二情迷意大利,周三至尊燒烤,周四歐洲風(fēng)情,周五BBQ周六美極海鮮周日是探秘東南亞,我們主廚是法國(guó)人從他身上學(xué)會(huì)了認(rèn)識(shí)對(duì)待自己身邊的事情采取認(rèn)真積極的態(tài)度。是我以前所欠缺的,在亞龍灣鉑爾曼度假酒店是半年是我珍貴的財(cái)富,以后的工作生活中會(huì)把在此期間學(xué)習(xí)的到的東西學(xué)以致用,以后更出色的完成工作。餐飲的實(shí)習(xí)報(bào)告篇6實(shí)習(xí)原因:實(shí)習(xí)是大學(xué)生在大學(xué)后半段很重要的一個(gè)環(huán)節(jié)過(guò)程。為了更好地把所學(xué)的知識(shí)應(yīng)用于消費(fèi)生活理論中,培養(yǎng)根本的社會(huì)工作技能,我們?cè)诖笕蟀雽W(xué)期進(jìn)展了為期半年的實(shí)習(xí)。我們?cè)诶碚撝蝎@得知識(shí)和實(shí)用技能,培養(yǎng)務(wù)實(shí)作風(fēng)和社會(huì)勞動(dòng)觀念,最重要的是通過(guò)實(shí)習(xí)鍛煉自己的才能,學(xué)習(xí)課本上學(xué)不到的,以及將理論聯(lián)絡(luò)實(shí)際,穩(wěn)固在學(xué)校中所學(xué)的知識(shí),進(jìn)步處理實(shí)際問(wèn)題把知識(shí)應(yīng)用于理論的才能,理解一些關(guān)于效勞實(shí)際操作的東西,這些對(duì)于我們?cè)诮窈蟮墓ぷ骱蛯W(xué)習(xí)生活中都有及其重要的作用,也讓自己畢業(yè)后可以較快適應(yīng)社會(huì),為處理畢業(yè)后不與社會(huì)脫節(jié),更好地處理人際關(guān)系做準(zhǔn)備。通過(guò)這次實(shí)習(xí),我比擬全面的理解了酒店的組織架構(gòu)和經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù),接觸了行行色色的客人,同時(shí)還結(jié)識(shí)了很多很好的同事和朋友,他們讓我更深化的理解了社會(huì),他們拓寬了我的視野,也了我如何去適應(yīng)社會(huì)、融入社會(huì)。實(shí)習(xí)時(shí)間:20xx年2月20日到20xx年8月20日實(shí)習(xí)單位:我們實(shí)習(xí)的單位是佛山三水金太陽(yáng)酒店。金太陽(yáng)酒店力爭(zhēng)打造成具有世界程度的、配套設(shè)施最齊全和最現(xiàn)代化的五星級(jí)酒店。酒店管理效勞理念推崇現(xiàn)代專業(yè)管理和尊崇人性化效勞,倡導(dǎo)以客為本和效勞貼心。主打安康、綠色、時(shí)尚、溫馨概念,最大限度滿足多層次客戶需求。酒店實(shí)行部門(mén)經(jīng)理負(fù)責(zé)制,由經(jīng)理統(tǒng)籌安排,各分部主管管理本部門(mén)事務(wù),與其它部門(mén)親密配合,合作完成工作。實(shí)習(xí)崗位與內(nèi)容:我在酒店客房部實(shí)習(xí):在上崗之前是要經(jīng)過(guò)培訓(xùn)的,而培訓(xùn)的主要內(nèi)容就是怎樣鋪一張床。教我們鋪床的就是我們的主管,鋪床時(shí)每一步都有要求,而整個(gè)鋪床的過(guò)程包括:甩單、套被子并鋪平、三線合一和套枕套都必須在3分鐘內(nèi)完成。首先是甩單就很困難,一般要求是一次完成,并且保證傳單的中線要和整張床的中線重合。然后是給床單包角,即把床單整齊的包進(jìn)上下兩個(gè)床墊之中,這里要的是不能讓床單和床墊之間有空隙,否那么床單將不能保持平整。接下來(lái)開(kāi)場(chǎng)套被子,這個(gè)也很講究,也很有技巧性,即只要把被子和被套的角相對(duì)應(yīng),然后用力甩幾下就行,其他可以細(xì)節(jié)整理,應(yīng)該主要的是被子的中線要和床、被單的中線重合,這就是鋪床過(guò)程中的“三線合一”。做完了這些,最后一步是把枕頭放進(jìn)枕套里,要保持飽滿的一面朝向床尾,而且枕套的開(kāi)口的方向朝向窗戶。培訓(xùn)該記得都記得很清楚了,該怎么鋪床也學(xué)會(huì)了,主管就讓我們單獨(dú)干活了。可是當(dāng)我正式去客房部工作時(shí)才發(fā)現(xiàn)客房部效勞員的工作還不僅僅是鋪床那么簡(jiǎn)單。客房效勞員的首要任務(wù)是清理客房,清理客房也是有一定標(biāo)準(zhǔn)可尋的。實(shí)習(xí)期間理解到,效勞員進(jìn)房間首先要敲門(mén),進(jìn)門(mén)之后第一步是翻開(kāi)窗戶,然后拾掇垃圾,倒掉,接下來(lái)就是開(kāi)場(chǎng)整理床,要撤下已經(jīng)被客人用過(guò)的被子、床單和枕套等,按照鋪床程序一一換上,這一切完畢后,開(kāi)場(chǎng)清掃衛(wèi)生,要注意的是這里濕布一般擦木制家具,干布那么擦金屬和玻璃制的家具,每一個(gè)小地方都不能放過(guò),整體上擦拭次序呈環(huán)形,整個(gè)過(guò)程中還要把各種家具器皿歸回原位,還有檢查房間里消耗了多少日用品,很細(xì)節(jié)的事情,如應(yīng)該擺放在床頭柜之間,放在便條紙上的筆頭如何朝向,擦鏡子時(shí)應(yīng)注意斜著看幾眼,來(lái)檢查鏡子是否干凈等等。房間里都清掃完之后,最難的就是拾掇衛(wèi)生間了,這也是我最不愿意干的,衛(wèi)生間的玻璃上都不能有水印,五金上也一樣,更難的是地上不能有頭發(fā)絲,這一切都完畢后,要把衛(wèi)生間的東西補(bǔ)齊,擦拭時(shí),不能放過(guò)任何細(xì)節(jié)的地方。在整個(gè)清理過(guò)程中都要認(rèn)真對(duì)待,清掃過(guò)之后,要用吸塵器清理地毯,這里還要讓吸塵器的吸口順著地毯的紋理挪動(dòng),這樣就既不會(huì)損壞地毯又能清掃干凈地毯。最后一步就是把房間消耗掉的物品補(bǔ)上,假如有喪失的物品,那么要記錄,并上報(bào)主管,在客房效勞員工作時(shí),我還理解到每個(gè)員工都要有平安意識(shí),效勞員要知道,一般的消防意識(shí),額外地效勞員還應(yīng)對(duì)本酒店和本市比擬理解,這樣會(huì)為客人提供更多意想不到的效勞,讓客人滿意。實(shí)習(xí)體會(huì):1、我在客房部這段實(shí)習(xí)中可以明白,客房部效勞員的工作量是很大的,而另外的客房部的領(lǐng)班、主管和經(jīng)理都是從基層效勞員干起,一步一步走上來(lái)的,對(duì)基層的工作很理解,也很純熟,主管就曾親自給我做鋪床示范,動(dòng)作敏捷,而且每當(dāng)酒店接待重要的客人時(shí),通常是主管甚至經(jīng)理親自整理、清掃房間,絲毫不忽略,從這里看,理論和細(xì)節(jié)是貫穿酒店每個(gè)員工很重要的東西,在領(lǐng)導(dǎo)們的指導(dǎo)下,逐漸成長(zhǎng)的我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)們?cè)谖疑砩纤龅母冻觥?、實(shí)習(xí)讓我們對(duì)社會(huì)有了新的概念,這個(gè)社會(huì)是如此的復(fù)雜,有時(shí)候會(huì)讓人感覺(jué)到身心疲憊,在酒店實(shí)習(xí)的后來(lái)一段時(shí)間里,我變得沉默寡言了。因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn)面對(duì)這樣的大千世界我的想法和觀點(diǎn)是如此的幼稚,我的胸襟還不夠?qū)拸V,我只能靜靜地去觀察,去感受,去磨練。我沒(méi)有和家里人說(shuō),自己實(shí)習(xí)詳細(xì)是做什么,我怕他們知道后會(huì)傷心,做的時(shí)間長(zhǎng)了,我的思想也放開(kāi)了,我只把實(shí)習(xí)才當(dāng)做是體味社會(huì)和人生了。從社會(huì)的最底層做起,在進(jìn)展理論的同時(shí),感受社會(huì)上的人情事理,積累社會(huì)經(jīng)歷和處世之道,理解人際關(guān)系的復(fù)雜,也許這才是實(shí)習(xí)生活中最重要的。實(shí)習(xí)的生活就像是一個(gè)放大鏡,不僅讓我看到優(yōu)秀的一面,更重要的是將你在各方面的缺點(diǎn)與缺乏,毫無(wú)保存的放大出來(lái)。3、效勞意識(shí)的進(jìn)步對(duì)于酒店等效勞行業(yè)來(lái)講,效勞質(zhì)量無(wú)疑是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力之一,是企業(yè)的生命線、高程度的效勞質(zhì)量不僅可以為顧客留下深化的印象,為其再次光臨打下根底、而且可以使顧客倍感尊榮,為企業(yè)樹(shù)立良好的品牌和形象。通過(guò)酒店組織的培訓(xùn)和平時(shí)部門(mén)的強(qiáng)化練習(xí),鍛煉了我的效勞意識(shí),養(yǎng)成了面對(duì)客人泛出微笑的好習(xí)慣;學(xué)會(huì)了用標(biāo)準(zhǔn)的禮儀禮貌待客,更明白了學(xué)好外語(yǔ)的重要性。4、工作獨(dú)立處理才能進(jìn)步,通過(guò)這次實(shí)習(xí),我深切的理解到,必須學(xué)會(huì)自己有才能的事情自己做這個(gè)道理。只有培養(yǎng)自身的獨(dú)立才能,才能在工作上得到進(jìn)步。在工作上,有問(wèn)題、有不懂得應(yīng)該大膽請(qǐng)教同事,而不是不懂裝懂。獨(dú)立工作積累經(jīng)歷,最后得到的才是最合適自己的東西。5、突發(fā)事件應(yīng)變才能進(jìn)步,在客房部工作,每天都必須做好作戰(zhàn)的準(zhǔn)備,因?yàn)樽鳛橐幻趩T,每天面對(duì)不同的客人、不同的事件,入住的客人中,不免會(huì)有些不大禮貌的客人,甚至?xí)诔鰫貉缘?,面?duì)這樣的情況,要如何安撫客人的情緒,同時(shí)也要保護(hù)酒店的利益,與自身的平安,對(duì)于我來(lái)說(shuō)又是另外一個(gè)考驗(yàn)。實(shí)習(xí)收獲:感謝學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和教師們?yōu)槲覀儼才胚@次實(shí)習(xí),為我們的社會(huì)理論和將來(lái)的工作指明了道路和方向。感謝酒店給了我這次實(shí)習(xí)的時(shí)機(jī),使我進(jìn)步了理論才能和社會(huì)經(jīng)歷,感謝和我在金太陽(yáng)酒店一起實(shí)習(xí)的其他同學(xué),我們?cè)谶@幾個(gè)月里互相照顧、互相幫助,讓我覺(jué)得很溫暖,還要感謝我的爸爸媽媽嗎,實(shí)習(xí)期間有很屢次都不想堅(jiān)持了,是我爸媽的幫助和鼓勵(lì),讓我有了更大的動(dòng)力去奮斗,讓我覺(jué)得我一定要更加努力,一定要做出成績(jī),讓他們?yōu)槲叶湴?。短短幾個(gè)月的時(shí)間眨眼間過(guò)去,很快就完畢了我的工作歷程,回首竟有些留戀,經(jīng)理的教導(dǎo)指導(dǎo),主管溫和的微笑,那些和我們一起效勞過(guò)的效勞員,都讓我牽掛難忘。這為我以后步入社會(huì)奠定根底,它是我從學(xué)校向社會(huì)跨越的一個(gè)平臺(tái),因?yàn)橛兴麄兊闹笇?dǎo),才使得我順利完成了這次工作。經(jīng)歷此次工作,我學(xué)會(huì)了細(xì)心認(rèn)真地去生活學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)了如何待人接物,在生活的道路上,不經(jīng)風(fēng)雨怎見(jiàn)彩虹,今后我將珍惜每一次時(shí)機(jī),英勇地挑戰(zhàn)自我,完善自我,讓自己成熟起來(lái)。餐飲的實(shí)習(xí)報(bào)告篇7一、實(shí)習(xí)目的:實(shí)習(xí)是在校大學(xué)生接觸社會(huì),理解社會(huì)的時(shí)機(jī),是大學(xué)生走上社會(huì)的良好過(guò)渡,走向工作崗位的入門(mén)之課。實(shí)習(xí)讓我們理解到理論和理論的差異,更好的把理論知識(shí)變?yōu)閷?shí)際動(dòng)手操作才能,加深我們對(duì)所學(xué)知識(shí)的理解和消化,同時(shí)也學(xué)習(xí)如何處理人際關(guān)系,如何分工協(xié)作的才能等。通過(guò)這次實(shí)習(xí)進(jìn)步自己的理論才能、交際才能、考慮才能以及為了使自己的假期過(guò)得有意義,也通過(guò)親身體驗(yàn)社會(huì)理論讓自己更進(jìn)一步理解社會(huì),在理論中增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí),鍛煉自己的才干,培養(yǎng)自己的韌性,更為重要的是檢驗(yàn)一下自己所學(xué)的東西能否被社會(huì)所用,自己的才能能否被社會(huì)所成認(rèn)。想通過(guò)社會(huì)理論,找出自己的缺乏和差距所在。二、實(shí)習(xí)時(shí)間:20xx年6月——20xx年12月三、實(shí)習(xí)地點(diǎn)安徽省合肥市四、實(shí)習(xí)內(nèi)容在離校以來(lái)就考慮準(zhǔn)備去哪里實(shí)習(xí)就業(yè),最終考慮在合肥,因?yàn)楹戏适嵌€城市,相比擬一線城市競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng),生活節(jié)奏不快,但對(duì)于從學(xué)校到一線城市來(lái)說(shuō)又是一步很大的階梯;職業(yè)選擇了餐飲,因?yàn)榫椭腥A調(diào)研網(wǎng)指出需求大于求職缺口的職業(yè)首位為餐飲效勞人員,并且對(duì)于我來(lái)說(shuō)餐飲一是可以解決我的吃住問(wèn)題,二是可以借此時(shí)機(jī)理解熟悉本城市的開(kāi)展情況。本公司秉承“顧客至上,銳意進(jìn)取”的經(jīng)營(yíng)理念,堅(jiān)持“客戶第一”的原那么為廣闊客戶提供優(yōu)質(zhì)的效勞。其從事____料理,有刺身、珍味、壽司、烤物、炸物、煮物和主食等等,____料理是被世界公認(rèn)的烹調(diào)過(guò)程最為一絲不茍的國(guó)際美食,這也造就了____料理精致、安康而長(zhǎng)壽的飲食理念。其特點(diǎn)可用四字形容:清、新、淡、雅;清之為精,精致;新為新穎;淡為清淡;雅為優(yōu)雅,即為環(huán)境。____料理,也在局部地區(qū)的現(xiàn)代漢語(yǔ)中使用,通常也指____菜。當(dāng)提到____料理時(shí),許多人會(huì)聯(lián)想到壽司、生魚(yú)片,或是擺設(shè)非常精致,有如藝術(shù)的懷石料理。然而,對(duì)許多____人來(lái)說(shuō),____料理是日常的傳統(tǒng)飲食,特別是在明治時(shí)代(1868年—19___年)末期所形成的飲食。在這里可以接觸不同層次的人物,為這些人效勞當(dāng)然少不了溝通,處理問(wèn)題必須隨機(jī)應(yīng)變,這也鍛煉了我的溝通才能和思維才能,同時(shí),也對(duì)餐飲業(yè)有了初步的理解。餐飲業(yè)是最容易成功的行業(yè)。美國(guó)食品工業(yè)協(xié)會(huì)年度報(bào)告中指出,中國(guó)是世界上最有潛力的餐飲市場(chǎng),是一個(gè)成長(zhǎng)性宏大的朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)。國(guó)內(nèi)數(shù)據(jù)顯示,自改革開(kāi)放以來(lái),中國(guó)餐飲業(yè)一直旺盛開(kāi)展,是中國(guó)市場(chǎng)上惟一的連續(xù)___年年增長(zhǎng)率兩位數(shù)的行業(yè)。與此同時(shí),中國(guó)餐飲業(yè)的投資創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)新活力不斷,多業(yè)態(tài)蓬勃開(kāi)展,連鎖餐飲、特色餐飲、商務(wù)餐飲、大賣(mài)場(chǎng)餐飲等新生意形式層出不窮。當(dāng)前中國(guó)餐飲業(yè)正處于成長(zhǎng)期。首先,中國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和人民的收入程度、支出水平、生活程度正處于高速增長(zhǎng)時(shí)期,這是餐飲業(yè)高速開(kāi)展的重要經(jīng)濟(jì)根底和前提;其二,中國(guó)正處于家務(wù)勞動(dòng)社會(huì)化轉(zhuǎn)型時(shí)期,人均外用餐支出正處于急劇增長(zhǎng)階段,這是支撐中國(guó)餐飲業(yè)高速開(kāi)展的市場(chǎng)根底。然而事物開(kāi)展都是一個(gè)循環(huán)往復(fù)、螺旋上升過(guò)程。目前中國(guó)餐飲業(yè)正處于改革開(kāi)放后成長(zhǎng)期中的第三個(gè)頂峰,這個(gè)階段的特點(diǎn)是:競(jìng)爭(zhēng)白熱化,大量新投資涌入,行業(yè)將會(huì)在痛苦的構(gòu)造調(diào)整中實(shí)現(xiàn)規(guī)模擴(kuò)大,新業(yè)態(tài)、新經(jīng)營(yíng)形式將不斷涌現(xiàn),最終將促成整個(gè)餐飲行業(yè)進(jìn)入成熟期。另外,在那我也多多少少確實(shí)學(xué)到了一些知識(shí),雖然有些只是理論上的學(xué)習(xí),可是我覺(jué)得這是很難得的時(shí)機(jī),這樣去理解,去接觸的學(xué)習(xí),我覺(jué)的這些都是一些很珍貴的財(cái)富,我確確實(shí)實(shí)體會(huì)了,感同深受,所以印象深,感觸深,心里真得很開(kāi)心不知不覺(jué),我在這工作了六個(gè)多月啦,剛進(jìn)公司首先做了廚師,兩個(gè)月的廚師我不僅學(xué)到了廚藝,也理解了廚師們相處之道,理解了廚師的辛苦與直腸子;接著轉(zhuǎn)到前廳做了效勞員,一個(gè)月的效勞員理解到效勞禮節(jié),公司的理念和開(kāi)展等等,然后又做了兩個(gè)多月的值班經(jīng)理,值班經(jīng)理期間,包括與人相處之道,酒店的管理,人員的安排,酒店?duì)I業(yè)的正常運(yùn)營(yíng)以及公司的管理等等;最后是近一個(gè)月的店長(zhǎng)助理,主要是安排店長(zhǎng)事物,輔佐店長(zhǎng)等。這次打工讓我感慨很多,我也真得學(xué)到了很多的東西。在這次工作經(jīng)歷中,對(duì)我來(lái)說(shuō)無(wú)疑是一個(gè)很好的煅練,在工作的過(guò)程中,我不斷的嚴(yán)格要求自
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 瘢痕疙瘩5-FU聯(lián)合治療復(fù)發(fā)預(yù)防策略
- 病毒感染中免疫細(xì)胞耗竭的分子機(jī)制與逆轉(zhuǎn)策略
- 病歷質(zhì)控與績(jī)效獎(jiǎng)懲結(jié)合
- 1.2哲學(xué)的基本問(wèn)題 課件 2025-2026學(xué)年統(tǒng)編版高中政治必修四哲學(xué)與文化
- 聯(lián)誼活動(dòng)策劃方案
- 甲狀腺癌納米遞送系統(tǒng)的體內(nèi)清除機(jī)制
- 用戶留存與增長(zhǎng):在線問(wèn)診的平衡策略
- 生物標(biāo)志物在糖尿病精準(zhǔn)分型中的意義
- 生物標(biāo)志物與干預(yù)劑量的關(guān)聯(lián)性
- 生物材料MRI與分子影像結(jié)合策略
- 塔吉克斯坦共和國(guó)公共行政樓的建筑標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范譯文
- 電站設(shè)備管理和檢修及維修制度
- 浙江省高級(jí)法院公布十大民間借貸典型案例
- GA 1809-2022城市供水系統(tǒng)反恐怖防范要求
- YS/T 1148-2016鎢基高比重合金
- JJF 1143-2006混響室聲學(xué)特性校準(zhǔn)規(guī)范
- GB/T 39597-2020出租汽車(chē)綜合服務(wù)區(qū)規(guī)范
- GB/T 12060.3-2011聲系統(tǒng)設(shè)備第3部分:聲頻放大器測(cè)量方法
- 四年級(jí)數(shù)學(xué)下冊(cè)解決問(wèn)題練習(xí)題
- 《康復(fù)評(píng)定技術(shù)》考試復(fù)習(xí)題庫(kù)(含答案)
- 幼兒園四季交替課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論