簡單的醫(yī)生聘用合同范本醫(yī)生聘用合同合同編號：________甲方（雇主）：_______________________地址：_______________________聯(lián)系電話：_______________________法定代表人/負責人：_______________________乙方（醫(yī)生）：_______________________地址：_______________________聯(lián)系電話：_______________________身份證號碼：_______________________鑒于甲方有意聘用乙方作為醫(yī)生，并經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，共同遵守以下條款：第一條聘用職務及工作內容1.1甲方聘用乙方作為醫(yī)生，乙方同意接受甲方的聘用。1.2乙方的工作內容包括但不限于：（1）負責診斷、治療和護理工作；（2）按照工作要求參與科研、教學等活動；（3）完成甲方安排的其他與醫(yī)療相關的工作。第二條聘用期限2.1本合同自____年___月___日起生效，至____年___月___日終止。2.2除非雙方協(xié)商一致，否則不得提前終止合同。第三條工作地點3.1乙方的工作地點為甲方所在的醫(yī)療機構，具體地址為_______________________。第四條工作時間和休假4.1乙方每周工作時間為____小時。4.2乙方享有法定假期和年休假，具體休假安排由甲方根據(jù)相關法律法規(guī)進行調整。第五條保密義務5.1乙方應對其在工作期間獲得的甲方機密信息負有保密義務，并承諾不得私自泄露或利用該信息。5.2乙方須妥善保管甲方提供的機密資料和工作文件，離職后應返還甲方或按要求銷毀。第六條工資及福利待遇6.1甲方將按照國家有關規(guī)定支付乙方的工資和福利待遇，具體數(shù)額雙方另行協(xié)商確定。6.2乙方應按時領取工資，并按照甲方要求參加相關社會保險和住房公積金等福利制度。第七條違約責任7.1若乙方未按約定履行聘用合同義務，甲方有權解除合同并要求乙方承擔相應違約責任。7.2若甲方未按約定支付工資或提供合理工作條件，乙方有權解除合同并要求甲方承擔相應違約責任。第八條糾紛解決8.1雙方因履行本合同發(fā)生糾紛的，應通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成，任何一方可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第九條合同變更與解除9.1任何一方在履行本合同過程中，如需變更合同內容，應經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽署補充協(xié)議。9.2未經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，任何一方不得單方面解除本合同。第十條其他約定事項10.1本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商決定，并簽署補充協(xié)議。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（雇主）：_______________________簽字：_______________________日期：_______________________乙方（醫(yī)生）：___________