職業(yè)危害檢查及獎懲制度職業(yè)危害檢查近年來，隨著工業(yè)化、城市化的不斷發(fā)展，職業(yè)危害也越來越受到廣泛關(guān)注。職業(yè)危害是指在從事某種職業(yè)活動中，對從業(yè)人員健康造成的潛在危害。職業(yè)危害的主要表現(xiàn)包括職業(yè)病、工傷和職業(yè)心理健康問題等。如果不能及時有效地對職業(yè)危害進行檢查，就會給從業(yè)人員的身體健康帶來威脅。因此，建立健全的職業(yè)危害檢查制度是十分必要的。職業(yè)危害檢查主要包括以下幾個方面：環(huán)境檢查環(huán)境檢查是指對工作場所的環(huán)境衛(wèi)生和安全生產(chǎn)進行全面、系統(tǒng)的檢查，主要包括建筑安全、電氣安全、機械安全、消防安全、危險化學(xué)品管理、噪音檢查、粉塵和有害氣體檢查等。員工檢查員工檢查是指對從業(yè)人員進行體檢及相關(guān)職業(yè)病檢查，掌握他們的健康狀況，從而通過對職業(yè)危害因素的控制，預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。管理檢查管理檢查是指對職業(yè)危害因素的監(jiān)管和管理，包括崗位安全操作規(guī)程的制定和培訓(xùn)、安全生產(chǎn)教育、職業(yè)危害防治宣傳等，以確保企業(yè)安全生產(chǎn)。職業(yè)危害獎懲制度職業(yè)危害獎懲制度是指對從業(yè)人員在職業(yè)危害防治方面的表現(xiàn)進行獎勵和懲罰的制度。它不僅可以激勵從業(yè)人員注意職業(yè)衛(wèi)生防護，提高職業(yè)危害防治的意識和能力，而且可以落實企業(yè)“安全第一、預(yù)防為主”的方針和制度。獎勵措施落實職業(yè)危害防治措施得力的單位和個人：年終獎、表彰獎等；對主動參與職業(yè)危害防治培訓(xùn)并積極貫徹執(zhí)行的單位和個人進行表彰；對職業(yè)危害防范措施得力單位進行“衛(wèi)生先進單位”“文明單位”等榮譽稱號的評定。懲罰措施職業(yè)危害防護責(zé)任人未履行職業(yè)危害防護職責(zé)，造成職業(yè)病患者增加的，給予警告或者行政罰款；職業(yè)危害防治培訓(xùn)未能按照規(guī)定參加的單位和個人，或者參加培訓(xùn)未達到規(guī)定要求的，給予處罰。違反有關(guān)職業(yè)危害防護規(guī)定或者強行要求勞動者從事有職業(yè)危害的作業(yè)的，給予警告或者行政罰款。結(jié)語職業(yè)危害對于從業(yè)人員的身體健康帶來很大威脅，因此，建立健全的職業(yè)危害檢查制度，并落實獎懲制度，能很好的激發(fā)從業(yè)人員注意職業(yè)衛(wèi)生防護的意識，提高職業(yè)危害防治能力，詳細規(guī)定了職業(yè)危害