第2頁共2頁招商運營專員的具體職責(zé)概述職責(zé)：1、協(xié)助收集、整理、歸納市場行情、價格，以及新項目、競爭對手、客源等信息資料，提出分析報告，為部門業(yè)務(wù)人員、領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考;2、協(xié)助招商經(jīng)理負(fù)責(zé)公司的招商工作;3、定期向招商經(jīng)理匯報工作情況和客戶跟蹤情況，定期進行工作總結(jié)，提高工作計劃性和有效性;4、建立商客戶數(shù)據(jù)庫，負(fù)責(zé)公司招商文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作;5、負(fù)責(zé)監(jiān)查客戶的意見或信息的記錄及回訪工作;6、負(fù)責(zé)招商的前期談判和招商書的起草、簽訂，并負(fù)責(zé)出租的后期管理及出租費用的按期收繳。任職要求：1、大?；虮究埔陨蠈W(xué)歷，具有____年以上商業(yè)地產(chǎn)、大型商場、購物中心、專業(yè)市場招商、營運工作經(jīng)驗;2、熟知招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式，對招商談判及后續(xù)維護工作有豐富經(jīng)驗和獨到見解;3、具有一定的市場分析能力和極強的語言表達能力及談判溝通能力;4、熟悉一般辦公軟件;5、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，服從管理;6、具備較強的組織協(xié)調(diào)及溝通交際能力，勤奮敬業(yè)。招商運營專員的具體職責(zé)概述（二）1、商戶、運營、物業(yè)等部門之間工作的協(xié)調(diào)工作;2、建立投訴反饋機制、及時有效處理好商戶、顧客的投訴及意見;3、建立健全商業(yè)溝通機制，及時反饋商戶意見和建議，做好項目與商戶與商戶溝通的橋梁;4、負(fù)責(zé)公共區(qū)域統(tǒng)一促銷經(jīng)營場地的設(shè)置、聯(lián)系工作，充分發(fā)揮場地的價值。有計劃的組織商家促銷，維護、管理促銷經(jīng)營秩序;5、與政府部門、合作單位等保持良好關(guān)系，樹立企業(yè)良好的社會形象;6、做好商戶管理，主力商戶的關(guān)系維護;7、協(xié)助處理重大突發(fā)、應(yīng)急事件;8、部門往來函件的存檔、商戶檔案的管理。招商運營專員的具體職責(zé)概述（三）職責(zé)：1、從事公司商場/辦公樓、長租公寓等項目的招商租賃工作，根據(jù)商場/辦公樓的定位，開發(fā)合適的租戶;2、負(fù)責(zé)商場/辦公樓、長租公寓現(xiàn)場接待工作，現(xiàn)場帶看和簽約;3、負(fù)責(zé)與租戶談判，并緊密跟進招商（租）進程;4、管理和維護好個人和客戶關(guān)系并開拓新的客戶資源及渠道資源;5、及時了解市場動態(tài)/租金動態(tài)、匯總信息資源，定期匯報;6、根據(jù)公司制定的績效考核指標(biāo)，在領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下，完成各階段租賃任務(wù);7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求：1、____歲以下，本科及以上學(xué)歷;2、有渠道人員及兩年以上商業(yè)及辦公樓招租運營工作經(jīng)驗優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可考慮;3、口齒清晰、普通話流利，有較強的語言表達能力，善于溝通交流;4、親和力佳、勤奮踏實，具有良好的團隊合