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第第頁企業(yè)領導發(fā)言稿企業(yè)領導發(fā)言稿模板(1)尊敬的各位領導、各位同仁:大家好!在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年。今日,我懷著無比快樂和感恩的心境,把大家召集在一齊,聚到那里,共同組織召開20__年感恩過去,放飛將來主題年會。首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,辛勤工作,為公司的發(fā)展建設所做的努力和付出。多謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬?;仡欉^去的一年,我們公司整體工作發(fā)生了巨大的轉(zhuǎn)變,取得了可喜的成果,這一切成果的取得都是大家共同努力的結(jié)果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是經(jīng)過每周的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、閱歷和心得。期望經(jīng)過這些形式統(tǒng)一一下大家的思想認識,從而構(gòu)成我們共同的價值觀、世界觀,所以有利于我們上下一條心,經(jīng)過大家共同努力,把我們這份神圣的事業(yè),做穩(wěn)做強。相信在座的每一位同事都感受到了20__年的《銷售政策》、《考核政策》、《管理制度》與歷年的政策相比有了若干轉(zhuǎn)變,前幾個月發(fā)生的一些事情也會讓在座的某些同事感到不快。是的,猶如有變化,變化的多,變化的快。變化的讓許多人感覺不爽。確實改革需要轉(zhuǎn)變一個人的思維慣性,需要轉(zhuǎn)變多年的行為習慣。而轉(zhuǎn)變一個人的習慣確實是一個苦痛的過程,其實我本人也不喜愛轉(zhuǎn)變,所以我非常理解因為轉(zhuǎn)變帶來的抵觸、質(zhì)疑、猜想、反感,從轉(zhuǎn)變到習慣畢竟需要一個過程。我今日的匯報資料分為四部分:第一部分是艱苦奮斗,開源節(jié)流不是對歷史的否定;第二部分闡述為什么要艱苦奮斗?第三部分是如何理解艱苦奮斗,開源節(jié)流;第四部分是如何做到艱苦奮斗,開源節(jié)流。首先,我要向大家強調(diào)的是艱苦奮斗,開源節(jié)流不是對前幾年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的顏色僅有黑與白,某些人應對別人就某點問題的批判就想象為對自我的全盤否定,這是不懂辨證關系的,是情緒化、頭腦簡潔化的表現(xiàn)。數(shù)據(jù)會使我們以為十年的艱苦奮戰(zhàn)已經(jīng)勝利??墒俏乙f,勝利是一個厭惡的教員,它誘使聰慧人認為他們不會失敗,它會掩蓋一切抵觸,它不是一位引導我們走向?qū)淼睦慰肯驅(qū)А_億元是一個非??膳碌臄?shù)據(jù),它讓我們傲慢的同時也蒙蔽了__藥業(yè)在國內(nèi)制藥企業(yè)中的地位并沒有顯著提升,身邊許多藥企,包括中大型藥企他們近幾年的也處于快速增長階段??偨Y(jié)十年的增長歷程,從單純依靠婦幼渠道利用婚檢,依靠計生行政干預強制發(fā)放SLA,到組建OTC隊伍、執(zhí)行PSA計劃,商務與計生渠道拆分實行專業(yè)的人做專業(yè)的事,加大拓寬分銷市場,事實上公司一向處于組織變革、營銷變革之中。變促進了__藥業(yè)(前北大藥業(yè))的發(fā)展,在公司從業(yè)經(jīng)歷超過了五年的同事們,你們應當切身地感受到了公司的歷次變革,你們也受益于這種變革,因為變革,你們的本領才會有很大的提高;因為變革,你們的職業(yè)生涯才會不斷前行;因為變革,你們的收入才會不斷增加。我今日講話的目的不是奢望轉(zhuǎn)變你們每一個人。我僅僅是期望你們能夠理解政策的每一處轉(zhuǎn)變、管理細節(jié)每一處轉(zhuǎn)變的深層次緣由。在座的每一位營同仁都要糊涂意識到改革已經(jīng)開始發(fā)生,并正在發(fā)生,改革進程可能會有微調(diào)可是總體趨勢不可逆轉(zhuǎn)。某些同事不要有僥幸心理,抱著看一看,等一等的觀望態(tài)度,這樣你就會掉隊、甚至會被淘汰。我相信,腳踏實地山讓路,持之以恒??梢?。愿我們意氣風發(fā)、斗志昂揚的一中人以本次年會為契機,以執(zhí)行力為以后工作的主導思想,以細節(jié)管理為工作的基本方法,揚長避短,策馬揚鞭,與時俱進,譜寫__集團嶄新的篇章。企業(yè)領導發(fā)言稿模板(2)尊敬的各位領導、來賓,友愛的各位同事:午時好!律回春暉漸,萬象始更新。值此新春佳節(jié)到來之際,我謹代表公司董事會,向各位來賓的到來表示熱情的歡迎,向全體員工的辛勤工作致以深深的謝意!20__年,是公司逆勢而上的一年,是非凡的一年;公司成立十周年;公司工會正式成立;第一屆工會代表大會勝利召開;__分公司順利搬遷和人員擴編,公司各種豐富多彩的員工活動,讓我們的每一位員工看到公司發(fā)展的期望。20__年來,雖然有困難,但在公司董事會、管理層的正確指導下,進取采取自救行動,開源節(jié)流、削減開支,并抓住這個時機在企業(yè)內(nèi)部進行苦練內(nèi)功、強化培訓、提高技能,把握機遇,創(chuàng)新發(fā)展。經(jīng)過公司管理層和全體員工的努力,公司獲得了健康、穩(wěn)步、持續(xù)的發(fā)展,做到了穩(wěn)健運營,實現(xiàn)贏利的目標。全部這些成果的取得均飽含著公司全體員工的辛勤勞動和汗水;也分散著員工家屬對公司工作的大力支持和無私奉獻。所以,我謹代表各方股東、董事、監(jiān)事向全體員工表示衷心的感謝并經(jīng)過你們向你們的家人表示新春的祝愿,祝大家新春開心,工作順利,身體健康,合家幸福,萬事如意!展望20__年,我們將面臨新的機遇和更大挑戰(zhàn),期望大家連續(xù)努力,開拓創(chuàng)新,與時俱進,以新的姿態(tài)、新的步伐,譜寫新的篇章!我相信20__年,在董事會的正確決策下,有公司管理層的正確領導,有我們?nèi)w員工的共同努力和齊心協(xié)力;經(jīng)過強化管理,提升效率,我們的員工和企業(yè)必需能夠攜起手來,共度難關,在激烈的市場競爭中求得新的發(fā)展,公司必需會有更完善的將來!最終祝我們的年會圓滿勝利!多謝大家!企業(yè)領導發(fā)言稿模板(3)尊敬的各位領導、各位員工、朋友們:大家上午好!在這個布滿期望的完善日子,我們歡聚在一齊舉辦20__年度營銷表彰大會,這將是一次英雄的盛典,這將是一次總結(jié)和再啟航的盛會,這是對過去一年成果的一次大檢閱,也是對將來征程的一次總動員。在此,我代表公司,對前來參與這次盛會的各位領導,各位新聞媒體和公司的伙伴們、朋友們表示最熱情的歡迎和最衷心的感謝!一路走來,社會各級政府部門、各級領導給予了我們公司無微不至的關懷、鼓勵和期望,感謝你們,你們讓我們得到了溫暖,看到了期望!一路走來,社會各界朋友給予了我們大力的支持和通力的合作,感謝你們,你們讓__有了信念,有了力氣!一路走來,我們可愛的伙伴、優(yōu)秀的家人們,用堅韌的毅力、持之以恒的精神時時刻刻奮斗在一線,感謝你們,你們讓公司更加堅強,更加有力氣,更加精彩!多謝你們,多謝全部關心、愛惜、伴隨公司成長起來的領導們、朋友們、伙伴們!春來秋往,斗轉(zhuǎn)星移,20__年在我們?nèi)咳说墓餐ο聢A滿地畫上了句號。今日,當我應對萬張面孔的時候,當我回首遠望的時候,我內(nèi)心久久不能平靜。20__對于我來說,對于公司來說是不平凡的一年,是可圈可點的一年,是承上啟下的一年。公司的上市,標志著發(fā)展進入到了一個新的歷史時期,從此進入到了規(guī)范化運營的快車道。為此,我平靜了許多,承諾給伙伴的最大夙愿最終得以實現(xiàn),能夠說這是我人生中最大的安慰。今日的表彰是對一年來市場成果的回顧,我們欣喜地看到,越來越多的家人在這個平臺上取得了豐富的成就,在此我對他們表示最真誠的慶賀,同時也對全部與公司一同走過的家人、伙伴表示最誠摯的感謝!20__年,我給到大家的是最平凡,但必需是最有重量的一個詞,那就是“務實”。20__,我們會踏踏實實地做好服務。用心、用情、用愛去服務大家,第一時間把溫暖送給大家,第一時間把關心帶給大家,第一時間把喜訊傳遞給大家。20__,我們會踏踏實實做好教育。給市場想要的方法,給市場想要的信息,給市場想要的模式,給市場最大的支持。20__,我們會踏踏實實為大家做更多值得我們?nèi)プ龅氖虑?,我沒有更多豪言壯語,我沒有更多昂揚的承諾,我不會忽悠誰,我有的只是良心與職責,我只想說,我們的隊伍是一支踏踏實實質(zhì)樸的軍團,是實實在在為創(chuàng)業(yè)、為追求財富與健康的朋友們供應了一個最牢靠,最永久的、永久的事業(yè)夢想平臺!是一個誠實、守信、有職責感的民族平臺。我友愛的朋友、伙伴、同事、家人們,公司因為有你們而增添了無限的多彩!因為有你們而增添了無限的信念與士氣!因為有你們而增添了__直銷的豪情與斗志!因為有你們而自豪、而宏大!因為有你們而生生不息地向前奔流,奔流、生生不息地向前涌流……為了你們的夢,為了更多更多人的夢,為了公司宏大的夢,為了祖國的夢,那就讓我們飛快的行動起來,心連心,手拉手,肩并肩,鼓足干勁,快馬加鞭,去實現(xiàn)我們?nèi)康膲粝?多謝大家!企業(yè)領導發(fā)言稿模板(4)友愛的員工同志們:大家午時好!在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年,今日,我懷著無比快樂和感恩的心境,把大家召集在一齊,聚到那里,共同組織召開20__年“感恩過去,放飛將來”主題年會。首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,辛勤工作,為公司的發(fā)展建設所做的努力和付出。多謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬?;仡欉^去的一年,我們公司整體工作發(fā)生了巨大的轉(zhuǎn)變,取得了可喜的成果,這一切成果的取得都是大家共同努力的結(jié)果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是經(jīng)過每周的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、閱歷和心得。期望經(jīng)過這些形式統(tǒng)一一下大家的思想認識,從而構(gòu)成我們共同的價值觀、世界觀,所以有利于我們上下一條心,經(jīng)過大家共同努力,把我們這份神圣的事業(yè),做穩(wěn)做強。20__年年初,我們把公司確定為“規(guī)范發(fā)展年”,檢驗一年來的工作,我們基本上到達了年初的預期目標??偨Y(jié)一年來,我們分別在以下幾個方面取得了可喜的成果:一、公司組織架構(gòu)和流程方面20__年中旬我們在管理層進行了一次大膽的改革創(chuàng)新,對中高管理層進行了調(diào)整,提拔了__為公司副總,__為市場部總監(jiān),聘用了有多年現(xiàn)貨經(jīng)營閱歷的__為公司副總。同時,更新修正了許多管理制度,規(guī)范了各部門的崗位職責,定崗定編,使每個員工都能夠在公司找到自我的位置,發(fā)揮出了個人的潛能。這期間,業(yè)務部組織了部門專業(yè)技能和業(yè)務學問培訓,行政部建立和完善了各個部門績效考核管理制度等,公司全部部門的工作都取得了明顯的成果,從而為公司的規(guī)范發(fā)展奠定了扎實的團隊基礎。二、員工福利方面長期以來,我們公司對員工福利工作都非常進取主動,20__年在員工福利方面我們又采取了許多詳細的措施,使員工福利更加日常化、實效化。首先,按時繳納員工的社會保險,我們區(qū)別于其他私營公司,除了法定三險外,還另外為員工繳納工傷和失業(yè)兩項保險費用。其次,為員工供應了探親來回車票報銷,節(jié)假日福利獎金,供應了帶薪年假和帶薪病假等等。總之,公司在力所能及的范圍內(nèi)為員工制造更多的福利,使每個員工都在福利方面得到了更多的實惠和保障。三、硬件基礎建設方面首先,20__年公司的一件大事是在空港經(jīng)濟區(qū),購置了1000多平米的辦公場所,日前也已經(jīng)裝修完畢,計劃2月下旬搬家喬遷,這樣將會使我們廣闊員工更加寬敞舒適的工作環(huán)境。其次,在硬件方面,我們又購置了一套山石防火墻,提升了公司數(shù)據(jù)的平安性。新增了“__x”行情分析客戶端,滿意了客戶個性化選擇的需求;與建設銀行簽訂了“__x”協(xié)議,將來在供應鏈融資服務方面又多了一個新的戰(zhàn)略合作伙伴,同時與華夏銀行簽訂了“銀商通”業(yè)務協(xié)議,這樣使我們客戶又多了一項資金監(jiān)管渠道,為公司將來業(yè)務發(fā)展夯實了融資基礎。四、市場業(yè)務方面在市場業(yè)務方面,首先采取了把年初制訂的一次返傭制度修改為二次返傭制度,這樣有效地防范了公司經(jīng)營風險。同時調(diào)整了焦炭合約,使我們的交易品種和合約設定更趨科學合理。交易資金量由年初的__x萬增加到年終的____萬,交易量也比較穩(wěn)定。五、對外合作與發(fā)展方面20__年__月份我們與__x聯(lián)合集團公司共同發(fā)起了“__x聯(lián)合商品交易所”項目,目前該項目已經(jīng)在__省工商局核準了名稱。這個項目經(jīng)過發(fā)揮山西的區(qū)域優(yōu)勢,建立創(chuàng)新型電子交易市場和供應鏈融資服務平臺,為將來公司的轉(zhuǎn)型發(fā)展奠定了牢靠資源基礎。六、規(guī)范發(fā)展方面20__年公司在業(yè)務開展和規(guī)范發(fā)展方面做了許多切實有效的工作,鑒于行業(yè)特點,公司年初就制定了規(guī)范發(fā)展的方向,首先我們的自查自糾工作做得比較好。無論國家政策要求不要求,我們都先邁出了這一步,針對交易商資格和交易員授權(quán)托付書的審核,設計了一套科學嚴格的流程,嚴把入市關。同時,針對已經(jīng)入市而資格不合格的交易商進行了清理整頓,年終也初見成效,經(jīng)過這次自查我們注銷清理了__x家不合格的交易商,暫停返傭__家交易商。這項工作的完成在我們公司防范風險,規(guī)范發(fā)展的方面起到了非常進取的作用,同時也得到了保稅區(qū)管委會領導的認可和確定??傊荒暌詠恚靖鱾€方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了許多詳細的成果,收獲了應有的收獲。回顧一年來的工作,我們?nèi)w員工都得到了不一樣程度的提高和成長,每個人都有不一樣的收獲,也涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀的先進個人,比如這次經(jīng)過全體員工評選出來的優(yōu)秀個人和先進標兵,在必需程度上就是我們大家學習的榜樣。這些人普遍表現(xiàn)為布滿活力和犧牲精神,胸懷坦蕩;他們忠誠于公司的事業(yè),是可信的人;他們不謀私利,不怕困難,在困難面前總是意志堅決,勇往直前,是可敬的人;他們不輕佻、不出風頭,而是腳踏實地地富于實踐精神,是可獎的人;在工作中,他們干好本職工作的同時,能夠團結(jié)同事,是可親的人。毋庸置疑,這樣的人才是我們公司所需要和推崇的人,也僅有這樣的人才能成為公司的棟梁,我期望將來我們能夠更多地擁有一批這樣的優(yōu)秀員工,那樣的話,我們的事業(yè)就會更加輝煌燦爛。當然,我們這一年的工作中還存在一些問題和困難,比如:我們的整體業(yè)務人員的行業(yè)學問還不
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