2022年試用期個(gè)人述職報(bào)告五篇

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

我于2023年_月_日成為公司的試用員工，到今日_月試用期已滿，依據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。

本人工作仔細(xì)、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱忱;性格開朗，樂(lè)于與他人溝通，具有良好和嫻熟的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作力量;責(zé)任感強(qiáng)，的確完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和諧，協(xié)作各部門負(fù)責(zé)人勝利地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新學(xué)問(wèn)、技能，注意自身進(jìn)展和進(jìn)步。

剛到公司工作時(shí)，對(duì)公司的狀況了解很少，對(duì)于企業(yè)對(duì)員工的要求和企業(yè)的進(jìn)展方向只是有了一個(gè)簡(jiǎn)潔的了解。通過(guò)這兩個(gè)月的工作，我漸漸熟悉到，公司對(duì)員工的要求是全面的，從工作態(tài)度到業(yè)務(wù)力量到個(gè)人素養(yǎng)。企業(yè)是要全面進(jìn)展的，假如員工個(gè)人的進(jìn)展跟不上企業(yè)進(jìn)展的速度，那么員工將被企業(yè)淘汰。作為公司這樣一個(gè)高成長(zhǎng)性公司中的一名員工，我有著劇烈的緊迫感。在工作中我還存在著許多的缺乏，例如在業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)和溝通力量上還存在很大欠缺。我會(huì)在今后的工作中通過(guò)自身的努力來(lái)完善個(gè)人的力量，更好地融入集體。

這是我的第一份工作，這半年來(lái)我學(xué)到了許多，感悟了許多;看到公司的快速進(jìn)展，我深深地感到傲慢和驕傲，也更加迫切的盼望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，表達(dá)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長(zhǎng)。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我連續(xù)熬煉自己、實(shí)現(xiàn)抱負(fù)的時(shí)機(jī)。我會(huì)用虛心的態(tài)度和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司制造價(jià)值，同公司一起展望美妙的將來(lái)!

述職人：___

2023年_月_日

試用期個(gè)人述職報(bào)告2

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)：

我叫___，于2022年6月25日參加__海產(chǎn)這個(gè)大家庭，現(xiàn)在分部人事行政部實(shí)習(xí)。不知不覺(jué)中，為期兩個(gè)月的試用期已接近尾聲，回憶這段時(shí)間的工作，本人在個(gè)人成長(zhǎng)方面和工作力量方面都有所成長(zhǎng)。在此，特別感謝金泰海產(chǎn)這個(gè)讓我成長(zhǎng)的大環(huán)境和大平臺(tái)，同時(shí)特殊感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任和教育、各位同事的幫忙與支持。下面，我就試用期以來(lái)所做的工作做一簡(jiǎn)要述職，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批判指正。

一、主要工作

一是熟識(shí)公司的經(jīng)營(yíng)理念。作為一名員工，深刻理解了公司的經(jīng)營(yíng)理念，才能把握本職工作的靈魂，通過(guò)學(xué)習(xí)，金泰海產(chǎn)“資源為先、信譽(yù)為本”的營(yíng)銷理念一深入我心，這將對(duì)我在今后的工作中效勞公司進(jìn)展、制造良好業(yè)績(jī)起到至關(guān)重要的信念引導(dǎo)作用。同時(shí)我對(duì)公司的架構(gòu)及工作流程進(jìn)展了仔細(xì)了解，從而確保在今后的工作中思路清楚、層次清楚。

二是熟識(shí)各分部工作。本人先后在公司羅芳檔口、羅芳倉(cāng)庫(kù)、鹽田分部去學(xué)習(xí)，通過(guò)請(qǐng)教老員工、自己悟道理，對(duì)公司產(chǎn)品的營(yíng)銷、生產(chǎn)流程、庫(kù)存、配送以及各種突發(fā)性大事的應(yīng)急進(jìn)展了仔細(xì)學(xué)習(xí)，根本上把握了各項(xiàng)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，這對(duì)全方位的提高了自己的工作力量將起到積極作用。

三是熟識(shí)人力資源工作崗位。突出重點(diǎn)，對(duì)人力資源的六大模塊版系都有了肯定的了解，全面學(xué)習(xí)了聘請(qǐng)、績(jī)效考核和行政后勤等主要工作，能夠獨(dú)立處理面試者的入職手續(xù)、入職者接待工作和績(jī)效考核及工資核算。同時(shí)在后勤治理中，重點(diǎn)開展了新員工宿舍衛(wèi)生的整治，受到了良好效果。

四是熟識(shí)各工作崗位。以積極主動(dòng)的心態(tài)和持之以恒的急躁，開展了前臺(tái)接待和配送工作，積極穩(wěn)妥地應(yīng)對(duì)了各色各樣的求職者，仔細(xì)細(xì)致地做好了每一分文件的分類工作，在10天的前臺(tái)接待工作期間，圓滿的完成了工作任務(wù)，較好的維護(hù)了公司的門前形象。在配送部實(shí)習(xí)期間，全面了解了配送工作的流程。

五是廣西分部的工作。建立和完善分部辦公系統(tǒng)，和廣西分部的同事仔細(xì)學(xué)習(xí)、虛心請(qǐng)教，以求全面把握分部總體概括，熟識(shí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，以便順當(dāng)開展本職工作。

二、工作中存在的缺乏

一是學(xué)習(xí)力量有待進(jìn)一步提高。盡管實(shí)習(xí)已經(jīng)一個(gè)多月，但是對(duì)公司的業(yè)務(wù)、治理等只學(xué)到了也許，有待提高。

二是工作閱歷有待進(jìn)一步豐富。對(duì)本職工作逐步熟識(shí)，但缺乏系統(tǒng)性，有待加強(qiáng)。

三、下一步工作準(zhǔn)備

一是建立及完善__分部的人事行政工作，在優(yōu)勢(shì)方面連續(xù)傳承，在機(jī)制體制創(chuàng)新方面積極探究。

二是保質(zhì)保量完成公司和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

三是積極協(xié)作好分部各業(yè)務(wù)部門的工作。

四是仔細(xì)學(xué)習(xí)、刻苦鉆研，全面提升自己的工作力量和水平，為公司的進(jìn)展和騰做出自己積極的奉獻(xiàn)。

以上就是本人在公司工作期間的所學(xué)，望領(lǐng)導(dǎo)賜予我轉(zhuǎn)正。感謝!

試用期個(gè)人述職報(bào)告3

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

作為一名前臺(tái)員工，我時(shí)刻知道自己的職責(zé)，現(xiàn)在試用期的時(shí)間過(guò)去，我更加明確，在__工作是一個(gè)的穩(wěn)定的工作，雖然這幾個(gè)月的時(shí)間缺乏打算我以后就是什么樣的，但是我覺(jué)得這次試用期的時(shí)間讓我更加堅(jiān)決了自己，作為前臺(tái)我的工作閱歷不是許多，我需要花許多時(shí)間去學(xué)習(xí)，去告知自己肯定要學(xué)習(xí)肯定要建立自己，就是這幾個(gè)月來(lái)的一個(gè)工作我更加看到自己需要補(bǔ)充的地方，還有一些需要學(xué)習(xí)的地方，三個(gè)不是很久，但是足以看到這些，也能夠看到今后的許多方面，現(xiàn)就這段時(shí)間工作總結(jié)一番。

一、初來(lái)乍到

作為一名前臺(tái)我的工作閱歷不是許多，這里一系列培訓(xùn)就讓我加快了對(duì)工作的了解，首先我很感謝__能夠給我時(shí)間培訓(xùn)，能夠給我這個(gè)工作的時(shí)機(jī)，來(lái)到這里的時(shí)候一切都是很生疏，工作上面我沒(méi)有很高的理解，現(xiàn)在也是對(duì)工作布滿了信念，這是一個(gè)很變化，剛剛來(lái)到這里我需要話時(shí)間適應(yīng)，就是熱忱的同時(shí)讓我在這里快速的。把握了許多，包括工作的技能歐，通過(guò)培訓(xùn)我學(xué)習(xí)了更多的前臺(tái)學(xué)問(wèn)，作為一名前臺(tái)我把握的技能不是一輩子的，我也不能始終只有這些，這是一個(gè)學(xué)習(xí)的過(guò)程，一開頭來(lái)到這里我就深刻的明白了這一點(diǎn)。

二、工作方面

面對(duì)日常的前臺(tái)工作，第一我固然是擺好心態(tài)，我的心態(tài)是我始終需要把握的，心態(tài)問(wèn)題是最直接的，我來(lái)到公司之后就始終保持著，現(xiàn)在我已經(jīng)能夠適應(yīng)下來(lái)了，我對(duì)前臺(tái)工作已經(jīng)能夠做到標(biāo)準(zhǔn)化了，這三個(gè)月是一個(gè)過(guò)程，是一個(gè)學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)共存的過(guò)程，只有把這個(gè)過(guò)程好好的體會(huì)才能夠看到自身的發(fā)光點(diǎn)，現(xiàn)在的我已經(jīng)很明確工作了，我需要話更多的時(shí)間去深入，在日常的工作中我做到了態(tài)度仔細(xì)，我積極的保持一顆心態(tài)，這種積極是肯定會(huì)保持下去的，這三個(gè)月來(lái)我也做到了這一點(diǎn)，每天的前臺(tái)工作許多，我都是提前來(lái)到工作安排一天的工作，積極的做好工作安排，還有日常公司員工的一些問(wèn)題，我都會(huì)保持好的態(tài)度回應(yīng)。

三、缺乏之處

我的缺乏也很明顯，作為一名前臺(tái)工，我實(shí)在是少了一種細(xì)心，做什么事情都需要細(xì)心，前臺(tái)工作是公司對(duì)我的信任，現(xiàn)在這般我實(shí)在是慚愧，在工作中我還是不夠細(xì)心，都說(shuō)在其位謀其職，這是一點(diǎn)沒(méi)錯(cuò)，我要做到這一點(diǎn)我就需要訂正缺點(diǎn)，固然每個(gè)階段都會(huì)消失不同的缺點(diǎn)，我會(huì)始終端平心態(tài)，好好訂正缺點(diǎn)。

此致

敬禮!

述職人：___

2023年_月_日

試用期個(gè)人述職報(bào)告4

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

我叫___，是公司人力資源部經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司人力資源治理相關(guān)的各項(xiàng)工作。三個(gè)月的試用期馬上完畢，我就試用期內(nèi)的工作狀況匯報(bào)如下，請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審議!

一、理論學(xué)問(wèn)與業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)

1.經(jīng)過(guò)近三個(gè)月對(duì)公司各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，現(xiàn)已經(jīng)對(duì)公司的規(guī)章制度、工作流程及公司整個(gè)治理體系有了比擬深刻的了解和認(rèn)知。

2.參與了公司內(nèi)部關(guān)于治理學(xué)問(wèn)方面的培訓(xùn)，深深懂得作為一名員工必需信守、堅(jiān)守職業(yè)道德，同時(shí)作為一名治理人員必需具備專業(yè)的工作技能、必需擅長(zhǎng)溝通溝通、必需擅長(zhǎng)做規(guī)劃性的工作。

3.在工作實(shí)踐的同時(shí)也在不斷學(xué)習(xí)人力資源治理理論學(xué)問(wèn)，逐步提高自身的專業(yè)學(xué)問(wèn)和專業(yè)技能。

二、工作作風(fēng)及工作態(tài)度

1.擺正位置、聽從領(lǐng)導(dǎo)。把自己的工作始終置于行政總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)之下，主動(dòng)當(dāng)好行政總監(jiān)的助手和配角，努力完成行政總監(jiān)及公司其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

2.敢于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)。在結(jié)合公司實(shí)際狀況的根底上，開展人力資源的各項(xiàng)工作。對(duì)于工作中消失的問(wèn)題，能夠堅(jiān)持原則，敢于負(fù)責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)，絕不推卸責(zé)任。

3.以身作則、身體力行。始終嚴(yán)格要求自己的一言一行，自覺(jué)執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章、落實(shí)各項(xiàng)制度。

4.注意團(tuán)結(jié)、擅長(zhǎng)溝通。始終堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作、和諧共事的原則，遇到困難的、難以協(xié)調(diào)的工作不會(huì)輕易發(fā)脾氣、也不會(huì)說(shuō)不利于團(tuán)結(jié)的話。而是通過(guò)溝通、協(xié)調(diào)的方式來(lái)解決，絕不輕言放棄。

三、完成的工作

1.定崗定編工作已經(jīng)按規(guī)劃完成，各個(gè)崗位的崗位職責(zé)及任職資格也根本完成，崗位說(shuō)明書正在修改和完善中。

2.在定崗定編工作中對(duì)局部部門的員工人數(shù)進(jìn)展了壓縮，從而使得人力本錢在去年的根底上有所下降。

3.人力資源部工作在以前的根底上有了比擬明顯的提高，員工更在職業(yè)狀態(tài)。

4.對(duì)現(xiàn)有的績(jī)效考核掌握程序、薪酬治理方法進(jìn)展了修改和完善，同時(shí)還撰寫。

了績(jī)效考核掌握程序補(bǔ)充規(guī)定、薪酬治理方法補(bǔ)充規(guī)定。

5.參加修改和完善接單工作流程、招標(biāo)工作流程、發(fā)貨工作流程和發(fā)票報(bào)銷工作流程。

6.對(duì)2023年上半年聘請(qǐng)工作進(jìn)展了小結(jié)，并制定了下半年聘請(qǐng)工作規(guī)劃。

四、存在的缺乏及今后努力的方向

1.少數(shù)崗位特殊是技術(shù)崗位人員沒(méi)有準(zhǔn)時(shí)聘請(qǐng)到位，今年下半年將把技術(shù)人員的聘請(qǐng)工作放在人力資源工作的首位來(lái)抓，盡可能轉(zhuǎn)變目前這種被動(dòng)的局面。

2.結(jié)合公司實(shí)際狀況，力爭(zhēng)在_月底之前使績(jī)效考核掌握程序補(bǔ)充規(guī)定通過(guò)審批、從_月分開頭正式實(shí)施績(jī)效考核補(bǔ)充規(guī)定。

3.進(jìn)展崗位說(shuō)明書的修改、完善和編撰工作，力爭(zhēng)在_月底前將崗位說(shuō)明書下發(fā)到對(duì)應(yīng)員工的手中。

4.進(jìn)展人才培育體系建立，逐步開展人才儲(chǔ)藏庫(kù)、員工職業(yè)晉升規(guī)劃、工作輪換、替補(bǔ)訓(xùn)練和重點(diǎn)員工的培訓(xùn)等工作，力爭(zhēng)到2022年底使公司的人才培育工作形成制度化，為完善__科技的人才培育體系打下扎實(shí)的根底。

5.連續(xù)加強(qiáng)規(guī)章制度和工作流程的學(xué)習(xí)，不斷完善和優(yōu)化各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程。

6.從細(xì)節(jié)入手，抓好各項(xiàng)規(guī)章制度及工作流程的執(zhí)行和落實(shí)工作。

7.從提升公司治理水平的角度動(dòng)身，站在中層治理人員應(yīng)有的高度去關(guān)注公司的一些大事和要事，為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)進(jìn)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策。

五、綜述

本人在三個(gè)月的試用期內(nèi)做了一些工作，但同時(shí)也糊涂地熟悉到今后的工作中將會(huì)有諸多的困難和問(wèn)題在等待我們大家去克制、去解決。因此，在今后的工作中我將仔細(xì)總結(jié)閱歷、剖析缺乏，努力使自己負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作更上一層樓，使自己伴隨公司一同成長(zhǎng)壯大。

既然選擇了__，便只顧風(fēng)雨兼程;既然鐘情于__，便無(wú)怨無(wú)悔地追隨!

述職人：___

2023年_月_日

試用期個(gè)人述職報(bào)告5

時(shí)間一晃而過(guò),轉(zhuǎn)瞬間兩個(gè)月的試用期已接近尾聲。2023年_月_日,我有幸來(lái)到公司工程部工作,在這短暫的兩個(gè)月中，在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)心和指導(dǎo)下,在同事們的熱忱幫忙下我很快的熟識(shí)了公司環(huán)境，適應(yīng)了新的工作崗位，現(xiàn)將我試用期的工作狀況簡(jiǎn)要述職如下:

一、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。上班伊始，我仔細(xì)學(xué)習(xí)了公司《員工手冊(cè)》及各項(xiàng)治理制度，并嚴(yán)格遵守，做到了無(wú)遲到、早退、違規(guī)現(xiàn)象。

二、主動(dòng)學(xué)習(xí)、盡快適應(yīng)，快速熟識(shí)環(huán)境和工作內(nèi)容。首先從盡快熟識(shí)大廈供配電系統(tǒng)和個(gè)單元及公共局部的電氣設(shè)備配置狀況，并去現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地踩踏、巡查;其次，主動(dòng)、虛心向主管、同事請(qǐng)教、學(xué)習(xí)，根本把握了日常上班的工作內(nèi)容，工作流程、工作方法。

三、工作積極、仔細(xì)、負(fù)責(zé)，通過(guò)不斷學(xué)習(xí)、虛心請(qǐng)教，總結(jié)積存，較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

1.協(xié)作做好日常養(yǎng)護(hù)、開挖的巡察、檢查，治理工作;

2.參加起草園區(qū)占用(挖掘)城市道路修復(fù)治理方法;

3.參加完成蘇惠路-星陽(yáng)街穿插口道路修復(fù)工程招、評(píng)標(biāo)工作;

4.積極主動(dòng)的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

四、與同事之間和諧相處、加強(qiáng)溝通、團(tuán)結(jié)協(xié)