第頁(yè)共頁(yè)2023年學(xué)院團(tuán)總支辦公室工作方案團(tuán)總支辦公室新學(xué)期工作方案精選學(xué)院團(tuán)總支辦公室工作方案團(tuán)總支辦公室新學(xué)期工作方案篇一學(xué)院團(tuán)總支辦公室工作方案(二)在過(guò)去的一年，我們學(xué)習(xí)了不少，也成長(zhǎng)了不少。在新的一年，我們將充分發(fā)揮辦公室的作用，更好的調(diào)整工作相貌，創(chuàng)新工作理念，本學(xué)期的工作方案如下：一、我部門(mén)將在以往工作根底上緊緊圍繞我系工作部署和總體工作要求，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)闊創(chuàng)新，幷?qǐng)?jiān)持原那么，實(shí)事求是;二、積極開(kāi)展思想性知識(shí)性，興趣性于一體的主體鮮明的主題團(tuán)體活動(dòng);按方案，積極組織開(kāi)展形式多樣，喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng)，豐富校園文化生活，培養(yǎng)人才，開(kāi)展才能，對(duì)學(xué)生進(jìn)展全面的培養(yǎng)，教育;三、及時(shí)將我系的活動(dòng)精神傳到達(dá)各個(gè)班中，做好學(xué)生與系在學(xué)習(xí)及課余生活，活開(kāi)工作上的橋梁作用;四、嚴(yán)格認(rèn)真組織同學(xué)們做好各項(xiàng)活動(dòng)，通過(guò)活動(dòng)，讓同學(xué)們互相之間的理解和協(xié)作得到進(jìn)一步改善，讓彼此更加理解，增強(qiáng)組織才能;五、和其他部門(mén)積極配合，大膽地，有步驟地統(tǒng)一開(kāi)展工作，使學(xué)生會(huì)干____伍整體素質(zhì)不斷進(jìn)步;六、按照部門(mén)職責(zé)，結(jié)合系部工作，找準(zhǔn)本部門(mén)工作的著力點(diǎn)，及時(shí)標(biāo)準(zhǔn)，高效地完成上級(jí)交派的各項(xiàng)任務(wù);我部門(mén)在新的學(xué)期將用全新的相貌來(lái)對(duì)待新的工作，對(duì)以往缺乏的地方，我們也將努力改正，爭(zhēng)取在新的學(xué)期創(chuàng)造新的佳績(jī)。學(xué)院團(tuán)總支辦公室工作方案(三)辦公室部作為團(tuán)總支的一個(gè)核心樞紐機(jī)構(gòu)，在各部門(mén)間起上承上啟下的作用。我部門(mén)在院團(tuán)委和系黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，落實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)團(tuán)結(jié)合作的工作方針，始終堅(jiān)持鷹一樣的個(gè)人，雁一樣的團(tuán)隊(duì)的信仰。為確保團(tuán)總支各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展，我們制定了下一階段的工作方案。工作重點(diǎn)：1、部門(mén)標(biāo)準(zhǔn)化為了進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)總支內(nèi)部各部門(mén)的合作，我們現(xiàn)有委員1名，候補(bǔ)委員2名，干事2名，方案納新5名干事。并形成了一系列標(biāo)準(zhǔn)的管理制度。同時(shí)，我們將加強(qiáng)辦公室部工作的透明度，讓團(tuán)總支各部門(mén)共同監(jiān)視。2、部門(mén)制度化a、例會(huì)制度：例會(huì)是團(tuán)總支辦公室工作組織和自我管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容，通過(guò)會(huì)議可以及時(shí)的制定安排和總結(jié)工作，并及時(shí)的發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問(wèn)題和缺乏，及時(shí)傳達(dá)學(xué)院的工作安排和有關(guān)通知精神。這學(xué)期我們照舊延續(xù)上學(xué)期的嚴(yán)格要求，辦公室部的各干事必須及時(shí)通知團(tuán)總支有關(guān)的工作會(huì)議，并做好相應(yīng)的會(huì)務(wù)工作，負(fù)責(zé)各類(lèi)會(huì)議的記錄和考勤記錄。并且每周進(jìn)展一次部門(mén)例會(huì)，整頓及規(guī)劃一系列工作。b、考評(píng)制度：一個(gè)部門(mén)，要想有更強(qiáng)的凝聚力，更強(qiáng)的合作意思，更強(qiáng)的理論才能，以及更高的集體責(zé)任感，就必須制定有效的考核制度。針對(duì)辦公室部的工作性質(zhì)，我們制定了候補(bǔ)委員和干事一系列的考核制度，主要涉及出勤、個(gè)人才能和態(tài)度、集體責(zé)任感以及合作意識(shí)。3、個(gè)人責(zé)任化辦公室部的性質(zhì)要求每個(gè)辦公室部的成員必須嚴(yán)正工作態(tài)度，落實(shí)認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。針對(duì)過(guò)去在工作上的缺乏，我們汲取了經(jīng)歷，加強(qiáng)了部門(mén)人員的責(zé)任意識(shí)，明確職位職責(zé)，按照獎(jiǎng)罰清楚、對(duì)事不對(duì)人的原那么處事。在任務(wù)的執(zhí)行中，我們強(qiáng)調(diào)了準(zhǔn)確性和時(shí)效性。例如：通知傳達(dá)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性，落實(shí)財(cái)產(chǎn)收存的嚴(yán)謹(jǐn)性，防止出現(xiàn)通知不到位，財(cái)產(chǎn)核算不清等問(wèn)題，使個(gè)人和部門(mén)的責(zé)任到達(dá)最大化的表達(dá)。詳細(xì)工作方案：1、10月初的