第4頁共4頁財務(wù)部周例?會制度范文?1目的?1.1實現(xiàn)?有效管理，?促進(jìn)公司財?務(wù)部（人事?部）內(nèi)部人?員之間的溝?通與協(xié)調(diào);?1.2提?高每個人的?工作效率、?追蹤每個人?的工作進(jìn)度?;1.3?集思廣益，?提出改進(jìn)性?及開展性的?工作方案;?1.4協(xié)?調(diào)各崗位人?員的工作方?法、工作進(jìn)?度、人員的?調(diào)配;2?參加部門及?人員2.?1財務(wù)部全?體人員和人?事部人員：?會計、出納?、倉管員、?主管和人事?干事。2?.2任何人?不得無故不?參加，由于?特殊原因無?法參加時，?必須提前通?知。3會議?時間及地點?3.1每?周五下午1?7：00準(zhǔn)?時開會（如?遇節(jié)假日由?財務(wù)部另行?通知）;?3.2南裝?配車間小會?議室;4?會議主持?4.1財務(wù)?主管;4?.2財務(wù)主?管如果不在?，由財務(wù)主?管指定人員?主持;5?會議內(nèi)容及?要求5.?1對本周的?倉庫、財務(wù)?、人事工作?進(jìn)行總結(jié)。?5.1.?1本周工作?的完成情況?及進(jìn)度說明?。5.1?.2本周工?作中存在的?問題、分析?及改善措施?（要求每人?必須提出至?少一個）;?5.1.?3所屬工作?有進(jìn)展難度?時，提出幫?助請求，并?集體討論解?決;5.?1.4其他?臨時性工作?的完成情況?說明;5?.2下周工?作部署及安?排5.3?協(xié)調(diào)每個人?的工作進(jìn)度?，使各項生?產(chǎn)、經(jīng)營活?動按照預(yù)期?目標(biāo)有序進(jìn)?行;__?__年度、?月度工作目?標(biāo)的工作進(jìn)?度匯報;?5.5對涉?及人員較多?，對財務(wù)部?整體有較大?影響的問題?集體探討;?6會議要求?6.1參?會人員不得?遲到、早退?、中途離場?，遲到、早?退者每次予?以____?元的罰款，?無故不到會?者按曠工一?天處理;?6.2特殊?情況需請假?者必須提前?向財務(wù)主管?請假;6?.3與會人?員通訊工具?應(yīng)調(diào)為無聲?，有來電時?視情況接聽?，否則一次?罰款___?_元;6?.4與會人?員發(fā)言必須?簡單扼要，?必須做到提?前準(zhǔn)備，個?人工作發(fā)言?不得超過?____分?鐘;6.?5與會人員?提前做好當(dāng)?周工作總結(jié)?及下周工作?安排，開會?簽到時交財?務(wù)主管一?份，自存一?份，未交者?一次罰款_?___元;?7會議記?錄7.1?財務(wù)主管派?專人負(fù)責(zé)會?議簽到、會?議內(nèi)容記錄?，并做會議?考核;7?.2會議記?錄應(yīng)在當(dāng)天?內(nèi)整理完畢?，送交會議?出席人，并?要出席人簽?字為據(jù);?7.3與會?人員均應(yīng)記?錄會議要點?，與本身工?作相關(guān)內(nèi)容?應(yīng)詳記;?8附表8?.1《周工?作安排表》?、《會議簽?到表》、《?會議記錄》?財務(wù)部?____年?____月?____日?財務(wù)部周?例會制度范?文（二）?一、目的?1、實現(xiàn)有?效管理，促?進(jìn)部門內(nèi)部?上下的溝通?與合作。?2、提高本?部門工作效?率，為其他?部門做好服?務(wù)。3、?集思廣益，?提出改進(jìn)性?及開展性的?工作方案。?4、協(xié)調(diào)?部門內(nèi)部的?工作方法、?工作進(jìn)度及?人員的調(diào)配?。二、部?門內(nèi)周例會?1）會議?時間：時間?為每周一（?上午10：?00）。?2）會議主?持人：主管?會計。3?）會議參加?人：主管會?計、出納。?4）會議?內(nèi)容：①?宣告公司周?例會決議，?宣告財務(wù)中?心例會決議?。②落實?部門成員每?周工作計劃?與上周總結(jié)?，督促工作?按時完成，?并布置下步?工作任務(wù)。?③匯總本?部門工作有?進(jìn)展難度時?，需向相關(guān)?配合部門提?出協(xié)助請求?的問題，并?安排時間召?集相關(guān)部門?集體討論解?決，使各項?活動按照預(yù)?期目標(biāo)有序?進(jìn)行。④?對涉及因他?部門不配合?、不支持，?對工作進(jìn)度?造成影響的?事件，開具?激勵單，交?副總裁決。?⑤追蹤并?改進(jìn)日常管?理工作。?⑥學(xué)習(xí)財務(wù)?中心不定時?發(fā)放的相關(guān)?專業(yè)知識。?5）會議?記錄人：主?管會計。?注：例會應(yīng)?本著簡短務(wù)?實，解決實?際問題為原?則。三、?考核標(biāo)準(zhǔn)：?1）每周?工作完成情?況，按失誤?大小處以_?___元負(fù)?激勵。2?）每周未完?成任務(wù)者視?情況處以罰?款，按照責(zé)?