廚師勞務(wù)合同獲得雇傭資格在簽訂本合同之前，雇主已經(jīng)明確獲得雇傭資格，并在招聘流程中進(jìn)行了面試和技能測(cè)試，確認(rèn)甲方（廚師）完全符合崗位要求。雇傭期限本合同約定的雇傭期限為一年，自雙方簽訂合同之日起生效，至屆滿日止。屆滿時(shí)，甲方的勞動(dòng)合同自動(dòng)終止，需要重新協(xié)商是否續(xù)簽。工作內(nèi)容甲方作為廚師，主要負(fù)責(zé)以下工作內(nèi)容：準(zhǔn)備和烹飪客人點(diǎn)餐的菜品；按照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)控制菜品質(zhì)量、花費(fèi)和固定時(shí)間；負(fù)責(zé)食品質(zhì)量和安全的相關(guān)事宜，并保持良好的清潔衛(wèi)生；進(jìn)行相關(guān)的調(diào)味和協(xié)助保持廚房的完好無損。工作時(shí)間和地點(diǎn)甲方每周工作40小時(shí)，時(shí)間根據(jù)工作任務(wù)的需求，由雙方協(xié)商決定。甲方需在雇主指定場(chǎng)所工作。休息和假期甲方享有每周一天假期和法律規(guī)定的節(jié)假日。每年有五天帶薪年假，需要經(jīng)過雇主事先安排確認(rèn)。薪資待遇甲方在履行合同期間，雇主將按照約定支付甲方基本工資，并做到及時(shí)支付。具體標(biāo)準(zhǔn)如下：基本工資：每月8000元人民幣；加班費(fèi)：甲方在超過合同約定的工作時(shí)間內(nèi)工作時(shí)，按照每小時(shí)50元人民幣的標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)；績(jī)效獎(jiǎng)金：甲方如果在工作崗位上表現(xiàn)出色，雇主可以給予績(jī)效獎(jiǎng)金和晉升，具體標(biāo)準(zhǔn)需要雙方協(xié)商確認(rèn)。保密協(xié)議和競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)關(guān)于雇主商業(yè)秘密的信息進(jìn)行保密，并在合同終止之后仍然保持保密。同時(shí)，在合同期限內(nèi)和合同終止后的一年內(nèi)，甲方不得在同行業(yè)內(nèi)從事與雇主類似的工作。終止合同合同期限屆滿；雙方協(xié)商一致，解除本協(xié)議；甲方下列情況之一，雇主有權(quán)解除本協(xié)議：al甲方未能遵守合同各條款和雇主的相應(yīng)規(guī)定；甲方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律；甲方嚴(yán)重影響雇主生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的效益；甲方患有對(duì)就餐安全有影響的傳染病。法律適用和爭(zhēng)議解決本合同受到中華人民共和國(guó)有關(guān)法律法規(guī)的約束，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決，如協(xié)商無果，雙方可以向合同簽訂地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，也可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。其他事宜未盡事宜，可以按照中華人民共和國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和雙方的協(xié)商確定，并作為合同附件。任何經(jīng)過雙方協(xié)商一致的修訂和補(bǔ)充都應(yīng)作為本合同的有效組成部