制度8/8/2023制度8/2/2023一個(gè)偉大的創(chuàng)業(yè)良機(jī)文檔名稱|章節(jié)名稱一個(gè)偉大的創(chuàng)業(yè)良機(jī)文檔名稱|章節(jié)名稱直銷(xiāo)金三角文檔名稱|章節(jié)名稱直銷(xiāo)金三角文檔名稱|章節(jié)名稱廣告經(jīng)銷(xiāo)商(專(zhuān)賣(mài)店)一、傳統(tǒng)生意和直銷(xiāo)的區(qū)別消+銷(xiāo)=直銷(xiāo)文檔名稱|章節(jié)名稱廣告經(jīng)銷(xiāo)商一、傳統(tǒng)生意和直銷(xiāo)的區(qū)別消+銷(xiāo)=直銷(xiāo)文檔名稱|傳統(tǒng)生意消費(fèi)者創(chuàng)造了財(cái)富但不能參與財(cái)富分配存在偽劣產(chǎn)品存在三角債缺乏售后服務(wù)直銷(xiāo)我們即是消費(fèi)者又是經(jīng)營(yíng)者，可參與財(cái)富分配不存在偽劣產(chǎn)品不存在三角債有很好的售前售中售后一對(duì)一的服務(wù) 文檔名稱|章節(jié)名稱傳統(tǒng)生意直銷(xiāo)文檔名稱|章節(jié)名稱二、比爾茨博士三大論點(diǎn):1.世界財(cái)富藏于中間環(huán)節(jié)2.消費(fèi)者創(chuàng)造了世界財(cái)富3.消費(fèi)者雖然創(chuàng)造了世界財(cái)富,卻很難參與財(cái)富的分配!文檔名稱|章節(jié)名稱二、比爾茨博士三大論點(diǎn):1.世界財(cái)富藏于中間環(huán)節(jié)三、直銷(xiāo)三大魅力:1.倍增2.永續(xù)3.世襲文檔名稱|章節(jié)名稱三、直銷(xiāo)三大魅力:文檔名稱|章節(jié)名稱倍增——行業(yè)可行性文檔名稱|章節(jié)名稱倍增——行業(yè)可行性文檔名稱|章節(jié)名稱四、無(wú)限極制度六個(gè)特性:1.公平2.公正3.公開(kāi)4.無(wú)限5.超越6.重復(fù)最符合中國(guó)國(guó)情的制度！文檔名稱|章節(jié)名稱四、無(wú)限極制度六個(gè)特性:文檔名稱|章節(jié)名稱五、五個(gè)觀點(diǎn):1.錢(qián)從哪里來(lái)?2.是不是陽(yáng)光下的收入?3.我到底能不能成為富人的祖先?4.我要經(jīng)歷怎樣的過(guò)程?5.我該怎么做?文檔名稱|章節(jié)名稱五、五個(gè)觀點(diǎn):文檔名稱|章節(jié)名稱六、優(yōu)惠消費(fèi)者\(yùn)直銷(xiāo)員（經(jīng)銷(xiāo)商）資格優(yōu)惠消費(fèi)者：一次性選購(gòu)498元以上的產(chǎn)品，公司即免費(fèi)贈(zèng)送優(yōu)惠卡。【低門(mén)檻創(chuàng)業(yè)】直銷(xiāo)員資格：交納身份證和銀行帳戶〔中國(guó)銀行、建設(shè)銀行、工商銀行或農(nóng)業(yè)銀行〕的復(fù)印件，即可成為公司的直銷(xiāo)員。文檔名稱|章節(jié)名稱六、優(yōu)惠消費(fèi)者\(yùn)直銷(xiāo)員（經(jīng)銷(xiāo)商）資格優(yōu)惠消費(fèi)者：文檔名稱

卡的好處：1）8折優(yōu)惠2）全球通用3）可經(jīng)營(yíng)(擺攤攤修管道)4）可繼承文檔名稱|章節(jié)名稱卡的好處：文檔名稱|章節(jié)名稱七、獎(jiǎng)勵(lì)制度--概要

1.零售利潤(rùn)(20%)2.銷(xiāo)售折扣(2%~10%)【起步獎(jiǎng)】3.超額獎(jiǎng)(12.5%)【寬度獎(jiǎng)】4.業(yè)績(jī)紅利(6%)【深度獎(jiǎng)】5.公司分紅(10.5%)6.穩(wěn)健獎(jiǎng)(0.5%)7.優(yōu)秀獎(jiǎng)(0.3%)8.卓越獎(jiǎng)(0.2%)9.杰出獎(jiǎng)(0.1%)10.旅游培訓(xùn)(1%)文檔名稱|章節(jié)名稱七、獎(jiǎng)勵(lì)制度--概要文檔名稱|章節(jié)名稱八、獎(jiǎng)勵(lì)制度--詳解

1.零售利潤(rùn)(20%)【推薦獎(jiǎng)】?jī)?yōu)惠差額指公司業(yè)務(wù)代表優(yōu)惠價(jià)格與顧客零售價(jià)之間的價(jià)差。如：牙膏：45（零售價(jià)）－36（優(yōu)惠價(jià)）＝9推薦獎(jiǎng)：498≈500×20%=100文檔名稱|章節(jié)名稱八、獎(jiǎng)勵(lì)制度--詳解文檔名稱|章節(jié)名稱2.銷(xiāo)售折扣(2%~10%)【差額獎(jiǎng)】備注：以小組業(yè)績(jī)總額考核比率，以產(chǎn)品銷(xiāo)售點(diǎn)數(shù)計(jì)算業(yè)績(jī)特點(diǎn)：兩月累計(jì)只升不降文檔名稱|章節(jié)名稱2.銷(xiāo)售折扣(2%~10%)【差額獎(jiǎng)】文檔名稱|章節(jié)名團(tuán)隊(duì)收入：23300ⅹ10%=2330個(gè)人收入：2330-1820=510文檔名稱|章節(jié)名稱團(tuán)隊(duì)收入：23300ⅹ10%=2330文檔名稱|章節(jié)名稱一次性上一萬(wàn)的好處一.永久七折二.增加收入三.體驗(yàn)產(chǎn)品四.適度備貨文檔名稱|章節(jié)名稱一次性上一萬(wàn)的好處文檔名稱|章節(jié)名稱(23300-10000)ⅹ12.5%=13300ⅹ12.5%=1662文檔名稱|章節(jié)名稱(23300-10000)ⅹ12.5%文檔名稱|章節(jié)名稱3.超額獎(jiǎng)(12.5%)【寬度獎(jiǎng)】達(dá)標(biāo)市場(chǎng)：≥1萬(wàn)計(jì)算公式：（n-1）×10000點(diǎn)×12.5%+m×12.5%n：達(dá)標(biāo)市場(chǎng)個(gè)數(shù)；m：非達(dá)標(biāo)市場(chǎng)的業(yè)績(jī)之和n=0時(shí)，只計(jì)算m×12.5%部分每增加一個(gè)達(dá)標(biāo)市場(chǎng)增加1250元的獎(jiǎng)金文檔名稱|章節(jié)名稱3.超額獎(jiǎng)(12.5%)【寬度獎(jiǎng)】達(dá)標(biāo)市場(chǎng)：≥1萬(wàn)文檔名稱又例如(N-1)ⅹ(10000ⅹ12.5%)=(7-1)ⅹ1250=6ⅹ1250=7500文檔名稱|章節(jié)名稱又例如(N-1)ⅹ(10000ⅹ12.5%)文檔名稱|章4.業(yè)績(jī)紅利(6%)【深度獎(jiǎng)】文檔名稱|章節(jié)名稱4.業(yè)績(jī)紅利(6%)【深度獎(jiǎng)】文檔名稱|章節(jié)名稱450Wⅹ6%=27W您個(gè)人的月收入:27W-18W=9W文檔名稱|章節(jié)名稱450Wⅹ6%=27W文檔名稱|章節(jié)名稱5.公司分紅(10.5%)(體現(xiàn)倍增)注：分前四代的1.5%，第五代的1.3%，第六代的1.1%，第七代的0.9%，第八代的0.7%，第九代的0.5%。文檔名稱|章節(jié)名稱5.公司分紅(10.5%)(體現(xiàn)倍增)文檔名稱|章節(jié)名文檔名稱|章節(jié)名稱文檔名稱|章節(jié)名稱您自己推薦4人，每位伙伴均按此復(fù)制，復(fù)制4代后:第一代：150ⅹ4=600第二代：150ⅹ16=2400第三代：150ⅹ64=9600第四代：150ⅹ256=38400合計(jì)：51000元文檔名稱|章節(jié)名稱您自己推薦4人，每位伙伴均按此復(fù)制，復(fù)制4代后:第一代：15假設(shè)你有6位伙伴，他們每人又各找6位伙伴，如此倍增下去到第9代，你下面的伙伴就有15116544人，再假設(shè)他們每人每月的業(yè)績(jī)?yōu)?千元，那么這時(shí)你的收入是多少呢？我們來(lái)看看：第一代:你×6＝6，第二代:6×6＝36，第三代:36×6＝216，第四代:216×6＝1296，第五代:1296×6＝7776，第六代:7776×6＝46656，第七代:46656×6＝279936,第八代:279936×6＝1679616，第九代:1679616×6＝10077696第一代：1萬(wàn)×1.5％×6＝900元第二代：1萬(wàn)×1.5％×36＝5400元第三代：1萬(wàn)×1.5％×216＝32400元第四代：1萬(wàn)×1.5％×1296＝194400元第五代：1萬(wàn)×1.3％×7776＝1010880元第六代:1萬(wàn)×1.1%×46656＝5132160元第七代:1萬(wàn)×0.9%×279936＝25194240元第八代:1萬(wàn)×0.7%×1679616＝117573120元第九代:1萬(wàn)×0.5%×10077696＝503884800元你的收入的總和為：第一代加第二代一直加到第九代總和為：6.53028282億元/月。文檔名稱|章節(jié)名稱假設(shè)你有6位伙伴，他們每人又各找6位伙伴，如此倍增下去到第9公司給您計(jì)1分（3000K——5000K）6.穩(wěn)健獎(jiǎng)(0.5%)【全球獎(jiǎng)池】文檔名稱|章節(jié)名稱公司給您（3000K——5000K）6.穩(wěn)健獎(jiǎng)(0.5%)【公司給您提1分（5W——10W）7.優(yōu)秀獎(jiǎng)(0.3%)【全球獎(jiǎng)池】文檔名稱|章節(jié)名稱公司給您提1分（5W——10W）7.優(yōu)秀獎(jiǎng)(0.3%)【全球（10W—20W）8.卓越獎(jiǎng)(0.2%)【全球獎(jiǎng)池】文檔名稱|章節(jié)名稱（10W—20W）8.卓越獎(jiǎng)(0.2%)【全球獎(jiǎng)池】文檔名稱（20W—30W）您的團(tuán)隊(duì)當(dāng)月總業(yè)績(jī)達(dá)900萬(wàn)時(shí),其中有10市場(chǎng)每個(gè)市場(chǎng)達(dá)到50萬(wàn),公司給您計(jì)10分,多1個(gè)50萬(wàn)市場(chǎng)多加1.5分9.杰出獎(jiǎng)(0.1%)[全球獎(jiǎng)池]文檔名稱|章節(jié)名稱（20W—30W）您的團(tuán)隊(duì)當(dāng)月總業(yè)績(jī)達(dá)900萬(wàn)時(shí),其中有1010.旅游培訓(xùn)(1%)計(jì)算公式:月旅游積分=個(gè)人稅前月收入/10計(jì)算方法:逐月記分,1-12月累計(jì).當(dāng)您年收入達(dá)到6萬(wàn)時(shí)(稅前收入),第二年公司邀請(qǐng)出國(guó)旅游(希望之旅)文檔名稱|章節(jié)名稱10.旅游培訓(xùn)(1%)文檔名稱|章節(jié)名稱九、職級(jí)與收入文檔名稱|章節(jié)名稱九、職級(jí)與收入文檔名稱|章節(jié)名稱一、見(jiàn)習(xí)主任二、業(yè)務(wù)主任三、高級(jí)業(yè)務(wù)主任四、業(yè)務(wù)經(jīng)理五、高級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理六、業(yè)務(wù)總監(jiān)七、高級(jí)業(yè)務(wù)總監(jiān)八、首席業(yè)務(wù)總監(jiān)從平凡走向卓越！文檔名稱|章節(jié)名稱一、見(jiàn)習(xí)主任二、業(yè)務(wù)主任三、高級(jí)業(yè)務(wù)主任四、業(yè)務(wù)經(jīng)理五、高級(jí)文檔名稱|章節(jié)名稱文檔名稱|章節(jié)名稱晉升胸章業(yè)務(wù)主任高級(jí)主任文檔名稱|章節(jié)名稱晉升胸章業(yè)務(wù)主任高級(jí)主任文檔名稱|章節(jié)名稱晉升胸章業(yè)務(wù)經(jīng)理高級(jí)經(jīng)理文檔名稱|章節(jié)名稱晉升胸章業(yè)務(wù)經(jīng)理高級(jí)經(jīng)理文檔名稱|章節(jié)名稱晉升胸章業(yè)務(wù)總監(jiān)高級(jí)總監(jiān)首席總監(jiān)文檔名稱|章節(jié)名稱晉升胸章業(yè)務(wù)總監(jiān)高級(jí)總監(jiān)首席總監(jiān)文檔名稱|章節(jié)名稱十、三五規(guī)劃2010111213143（主任）153060120高級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理=10萬(wàn)左右30（高主）60120240