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文檔簡介

委員會教授聘任合同書受委員會委托，本合同由以下雙方簽署：甲方（學校）：學校名稱：地址：郵編：法定代表人或主要負責人：財務負責人：聯(lián)系電話：乙方（教授）：姓名：地址：郵編：身份證號碼：聯(lián)系電話：鑒于以下事實：甲方是一所合法注冊的教育機構，具有聘任教授的資格和權利；乙方具備相應的專業(yè)知識和職業(yè)能力，愿意為甲方工作；甲方和乙方達成共識，簽署本合同。現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國教育法》等相關法律法規(guī)，本合同具有以下約定：第一條工作內(nèi)容乙方受聘任為甲方的教授，根據(jù)甲方工作需要，擔任以下學科（或課程）的任職。乙方應當按照甲方的管理制度，認真履行教學、科研、學術與社會服務等職責，不得損害甲方的聲譽。第二條工作期限本合同自簽訂之日起生效，有效期為（）年/月；本合同有效期屆滿后，甲方有權按照情況，決定是否延長或終止本合同。第三條工作地點乙方的工作地點為甲方所在地。第四條薪酬待遇甲方為乙方支付的薪酬包括基本工資、津貼、獎金等。具體標準如下：基本工資：每月（）元；津貼：（以下根據(jù)情況自由填寫）。乙方應當依法繳納社會保險和稅金等相關費用。第五條工作時間乙方的工作時間為每周（）小時；工作時間可根據(jù)甲方實際情況進行調(diào)整，但須提前通知乙方。第六條工作條件甲方提供乙方在校辦公場所和必要的工作設備；甲方為乙方提供科研經(jīng)費和學術交流費用；甲方為乙方提供必要的培訓和進修機會。第七條工作保密乙方在任職期間應當嚴格遵守甲方的保密制度，不得泄漏涉及甲方的商業(yè)機密和個人隱私等信息；乙方離職后應當交還或刪除涉及甲方的機密信息。第八條合同變更和解除本合同生效后，如因工作需要需要變更合同條款，應當經(jīng)雙方協(xié)商達成一致，并簽署書面協(xié)議；本合同期滿前，如因特殊原因需要提前解除，雙方應當經(jīng)協(xié)商達成一致，并簽署書面解除協(xié)議。第九條違約責任如一方違反本合同規(guī)定，給對方帶來損失的，應當承擔相應的賠償責任；如乙方違反本合同規(guī)定，給甲方帶來不良影響的，甲方有權取消本次聘任，不承擔違約責任。第十條爭議解決因履行本合同而產(chǎn)生的爭議，雙方應當協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向相關部門申請仲裁或起訴。第十一條合同備案本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。合同自簽字蓋章之日起生效，

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