工程設(shè)計(jì)聘用合同書1.合同雙方本合同由以下雙方達(dá)成：[雇主名稱]（以下簡(jiǎn)稱“雇主”）地址：[雇主地址][雇員名稱]（以下簡(jiǎn)稱“雇員”）地址：[雇員地址]2.背景雇主需要進(jìn)行工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目，因此擬聘用雇員作為工程設(shè)計(jì)師，并雙方達(dá)成以下協(xié)議。3.聘用期限本聘用合同有效期為[聘用期限]，自[起始日期]起至[終止日期]止，屆時(shí)自動(dòng)終止。4.工作內(nèi)容雇員的主要工作職責(zé)包括但不限于：進(jìn)行工程設(shè)計(jì)、規(guī)劃和繪圖等相關(guān)工作；協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成設(shè)計(jì)階段任務(wù)；參與項(xiàng)目會(huì)議和討論，并按要求提供相關(guān)設(shè)計(jì)方案和改進(jìn)意見。雇員需遵循雇主的工作安排，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)。5.報(bào)酬及支付方式根據(jù)本合同，雇員將獲得以下報(bào)酬及支付方式：基本薪資：每月支付[基本薪資金額]；獎(jiǎng)金：根據(jù)雇員的貢獻(xiàn)和績(jī)效進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)；其他福利：根據(jù)雇主公司政策提供的福利待遇。報(bào)酬發(fā)放方式為銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付，支付時(shí)間為每月的[支付日期]日。6.工作時(shí)間和休假雇員的工作時(shí)間為每周[工作小時(shí)數(shù)]小時(shí)，具體工作時(shí)間安排由雇主決定。雇員享有法定的帶薪年假和病假，請(qǐng)假需提前向雇主申請(qǐng)，并經(jīng)批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假。7.保密條款為保護(hù)雇主的商業(yè)機(jī)密和利益，雇員在合同期限內(nèi)及合同終止后仍需對(duì)其所了解的任何商業(yè)機(jī)密和保密信息保密。未經(jīng)雇主書面同意，雇員不得泄露相關(guān)信息。8.合同解除在以下情況下，合同可被解除：雇員自行提出辭職并經(jīng)過雙方協(xié)商同意；雇員違反合同中規(guī)定的條款和條件；雇主因經(jīng)營(yíng)調(diào)整或其他原因解散雇員的職位。解除合同需提前[提前通知期限]通知對(duì)方，并支付相應(yīng)的解除賠償金（如有）。9.法律適用和爭(zhēng)端解決本合同適用[適用法律]法律。若雙方因本合同內(nèi)容產(chǎn)生爭(zhēng)議，應(yīng)盡可能通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，雙方可根據(jù)適用法律的規(guī)定采取法律途徑解決爭(zhēng)端。10.其他條款本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。本合同一式兩份，雇主和雇員各持一份，具有同等法律效力。雇主：_________________日期：____________