版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
工程監(jiān)理崗位職責(zé)及獎(jiǎng)罰條例一、
職責(zé)范圍1、在工程部的監(jiān)管指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)所施工工程的組織與現(xiàn)場(chǎng)管理工作;2、督促本隊(duì)員工貫徹執(zhí)行公司《管理規(guī)章》及其它相關(guān)規(guī)定,教育員工遵紀(jì)守法;3、
接受工程部經(jīng)理、管理人員對(duì)工程質(zhì)量、施工工藝、材料使用、安全生產(chǎn)、
工作環(huán)境、人員上崗等的監(jiān)理、質(zhì)詢;將質(zhì)檢小組、管理人員指出的現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)知題凡認(rèn)纖真賄記粉錄聯(lián),您及嘩時(shí)保處惹理很,傳并崗將督情恐況柏向迎工羞程俱部舅匯斑報(bào)相;夜4譽(yù)、掠
肺組撕織余本鴉隊(duì)嫁員禽工包學(xué)賞習(xí)共專(zhuān)姨業(yè)姥技封術(shù)沿,籮交睬流鐘經(jīng)仁驗(yàn)川,警召抵開(kāi)預(yù)研譯討欣會(huì)棵、榨總叉結(jié)療會(huì)糧;創(chuàng)5眠、隔
冒負(fù)玉責(zé)崖對(duì)短本坦隊(duì)下員劑工倡專(zhuān)術(shù)業(yè)監(jiān)技誕術(shù)翼、截勞終動(dòng)亭紀(jì)薦律遼、枯工噴作損態(tài)稠度煙等勾進(jìn)麥行垂評(píng)掌定缺;及做竟好段對(duì)仰本膜隊(duì)尋工療人目的怎出脫勤曉、鉆工雷作仙記詢錄漂;倆6綁、冒
圓做秩好糾本孟隊(duì)泰工勉種歡工垂人益的餐配畝工鑰、則派右工獎(jiǎng)工濟(jì)作溝,碼預(yù)梳先揀做原好柜用利工貓計(jì)波劃家;螞7蠻、付
終協(xié)拐調(diào)會(huì)本饅隊(duì)錯(cuò)工央種森之釘間盤(pán)工弱序押銜匆接伶,偶計(jì)雪劃噴好艙工蹄程午進(jìn)色度辮;挨8勇、斬
源在刊工否程忍部娛及麻材切料競(jìng)部縱授逼權(quán)爛范公圍屋內(nèi)鏟購(gòu)柔買(mǎi)廈急昆需按或?qū)m必促須奶的具施如工嬸工母具貓及站公秧司霜材甩料宵部府沒(méi)閥有摘供戲貨制的俱合討格犁材盛料僻;右9潤(rùn)、咳
躺工察人綠做南好灰各親自稍工計(jì)作纏,荷熱碼忱棍做盟好碑對(duì)駛業(yè)凍主依的歇溝洞通稀、咬解枕釋校工剝作源;代1嶄0地、可教閥育宇員懸工復(fù)熱軍情變接挖待薄前波來(lái)伴看債房強(qiáng)的羊客瓜戶茶;佳1版1犧、吩督樣促瓜工閑人居做欄好偉各露自佩分畜配障的拾早脹晚狗衛(wèi)狐生縱清唯潔送工佳作模;擊1顏2跳、聲督南促鄙具采的穩(wěn)清虛潔著工飼作別,傲做萄到敲物播品箏擺責(zé)放概整餅齊百;宜1賊3鞏、童做址好貿(mào)隱項(xiàng)蔽挽工軋程掙、盡中備間露工穿程螞及威整恢體膨工連程堪的圍驗(yàn)枕收許工飛作幅;含1鋼4嗽、格負(fù)韻責(zé)嘴對(duì)瑞各胡種珍施烘工彼質(zhì)限量湯、洗材虛料孫質(zhì)聚量暫、畝施梨工萄工妄藝載等贊的弱內(nèi)倆部茂監(jiān)妖督河,痕督木促西工墳人濫注倆意隨安幫全沾生隨產(chǎn)喪;兆1具5督、踏向虜工境程電部為、四公蚊司昌反南映橡員詞工的的慣正掌當(dāng)銅要僵求計(jì),墳提萄出范合費(fèi)理俘化懲建兵議小,處關(guān)摟心戚工勸人營(yíng)生達(dá)活漁;牲1公6任、閣做膨好堵工客程鴉質(zhì)奇量賺自反檢培、句驗(yàn)瞇收還、米工按程隊(duì)費(fèi)流用僻核爹算妙、駛用虛工醬安駱排刷及叔工戀程齊完剖工序結(jié)海算卸后是支千付辦
膏工漢人拔工絲資康等削工邁作扭。菜1選7戶、援工而程碎監(jiān)其理抱應(yīng)關(guān)自脾覺(jué)炕遵篩守貪《室項(xiàng)稈目桐經(jīng)淋理鋤承行接溫項(xiàng)做目麗工毅程飾的越有堤關(guān)暗管停理補(bǔ)協(xié)抄議蹦》欲、鉆《煙項(xiàng)虜目尋工仁程捐裝勒修桶施重工猜合旅同凍書(shū)泥》銅、紹《爸材該料騾管億理錯(cuò)制課度曉》桂、溉《笨項(xiàng)反目雞經(jīng)蕉理浙崗捉位代職它責(zé)利》頑、滔《況項(xiàng)亂目弦工句程括款語(yǔ)支昨出析制顫度漿》乞、狗《劈工牙程兆質(zhì)頂量賞驗(yàn)徹收程標(biāo)腔準(zhǔn)枯》宅等詞公剛司灶的衛(wèi)管楊理旬規(guī)尊章盒和床國(guó)弟家幅有堆關(guān)耐法陡律獸法商規(guī)島。伐工嬌程私監(jiān)怒理嘉獎(jiǎng)仇勵(lì)腳條忙例序號(hào)內(nèi)
容獎(jiǎng)勵(lì)金額(元)1給公司管理提出合理化建議并被采納者100—500元/次2客戶對(duì)其工作評(píng)價(jià)特別高,受到業(yè)主表?yè)P(yáng)(在業(yè)主提名的情況下)100元/次3在遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度中起模范帶頭作用者100元/次4發(fā)現(xiàn)重大、關(guān)鍵設(shè)計(jì)問(wèn)題能及時(shí)反饋信息,挽回經(jīng)濟(jì)損失者100—300元/次5不計(jì)較個(gè)人得失,樂(lè)意為客戶解決疑難問(wèn)題者50元/次6能熱情接待到施工現(xiàn)場(chǎng)參觀的客戶,且?guī)Э蛻暨M(jìn)公司簽定了施工合同者獎(jiǎng)該工程總額3%,有優(yōu)先承接權(quán)
踐工窮程轟監(jiān)宰理申處亮罰惜條匙例
序號(hào)內(nèi)
容處罰金額一、違反公司制度
1工作馬虎,不負(fù)責(zé)任,屢教不改者開(kāi)除并罰款100—500元/次2有損公司形象、敗壞公司信譽(yù)者賠償損失或開(kāi)除3與同事、工程部、公司管理人員吵架、打架者開(kāi)除并罰款500元/次4對(duì)外泄露公司機(jī)密者開(kāi)除并罰款100—500元/次5不愛(ài)護(hù)客戶或公司,偷竊客戶或公司財(cái)產(chǎn)者賠償損失并罰款500/次開(kāi)除二、違反工程部制度
1公司會(huì)議及各項(xiàng)活動(dòng)遲到、早退、不請(qǐng)假者罰款30元/次2連續(xù)曠工3天以上者開(kāi)除并罰款100元3責(zé)任內(nèi)誤工延工者陪償損失并罰款50—100元/次4欺騙客戶,偷工減料,出現(xiàn)重大質(zhì)量事故者返工并罰款200元/次并開(kāi)除5未經(jīng)公司同意,擅自在外面承接工程者罰款500元/次6與客戶私下談?wù)搩r(jià)錢(qián),做該工程私活者開(kāi)除并罰款200—500元/次7私下與到施工現(xiàn)場(chǎng)參觀者的客戶洽談裝修業(yè)務(wù)者開(kāi)除并罰款500—1000元/次8公司安排做的維修或返工工作,不及時(shí)做或拒絕者罰款50—200元/次9隱蔽工程、增減項(xiàng)目未經(jīng)客戶驗(yàn)收,不及時(shí)上報(bào)公司者陪償損失并罰款100—500元/次10非公司業(yè)務(wù)需要,擅自讓其它公司的人或其它公司客戶參觀者罰款50元/次11私下給公司人員紅包者罰款200元/次12未經(jīng)公司或工程部同意私下接受客戶請(qǐng)吃飯、紅包、工錢(qián)者退還紅包并罰款200元/次13預(yù)支工程款超支者罰款超支額的1.5倍14結(jié)算工程款超支,不及時(shí)上繳者罰款超支額的2倍15工程質(zhì)量驗(yàn)收或需整改不合格者返工并陪償100—500元三、違反設(shè)計(jì)要求
1不按設(shè)計(jì)圖紙施工者返工陪償損失并罰款50元/次2客戶要求對(duì)設(shè)計(jì)方案修改,不報(bào)請(qǐng)工程部及設(shè)計(jì)師同意,也未叫客戶在圖紙上簽字,便擅自作主張者陪償全部損失并罰款50元3如設(shè)計(jì)與施工有明顯問(wèn)題,不通報(bào)工程及設(shè)計(jì)師,盲目施工者返工陪償損失并罰款100元/次四、損壞客戶利益
1無(wú)故浪費(fèi)客戶水、電、煤氣,施工現(xiàn)場(chǎng)常明燈、常流水照價(jià)賠償并罰款50元2用客戶電話打聲迅臺(tái)、長(zhǎng)途或長(zhǎng)時(shí)間談話者罰款50元/次,嚴(yán)重者開(kāi)除3未經(jīng)客戶同意,擅自將廢品或成品變賣(mài)者照價(jià)賠償并罰款100元4客戶已說(shuō)明不能使用的東西(如煤氣、坐廁等)卻強(qiáng)行使用者罰款50元/次5與客戶約定時(shí)間但不按時(shí)趕到且無(wú)正當(dāng)理由者罰款50元/次6與客戶爭(zhēng)吵者(無(wú)論是否有理),威脅客戶并動(dòng)手打人者200—1000元/次并開(kāi)除追究刑事責(zé)任7被同一客戶投訴三次以上者罰款50—200元/次五、違返材料管理制度
1明知材料有質(zhì)量問(wèn)題仍繼續(xù)施工且知情不報(bào)者陪償損失并罰款50—100元/次2明知客戶所購(gòu)材料不符合規(guī)格仍強(qiáng)行使用繼續(xù)施工者陪償損失并罰款100—300元/次3材料部配送材料到現(xiàn)場(chǎng)后不及時(shí)驗(yàn)收簽字照價(jià)陪償并罰款100—300元/次六、違返現(xiàn)場(chǎng)管理制度
1上班時(shí)穿拖鞋或不按規(guī)定著裝者罰款50元/次2現(xiàn)場(chǎng)不張貼公司規(guī)定標(biāo)識(shí)罰款50元/次3現(xiàn)場(chǎng)亂接電線、用明火、吸煙者罰款50元/次4上班時(shí)間在施工現(xiàn)場(chǎng)打牌賭博者罰款200元/次5不按管理處施工要求違法亂紀(jì)章施工者陪償損失并罰款100元/次6對(duì)到施工現(xiàn)場(chǎng)參觀的客戶不理不睬,對(duì)客戶提出問(wèn)題不做回答或敷衍了事者,對(duì)客戶不講清公司地址和電話號(hào)碼者罰款50—200元/次7每天不及時(shí)清理施工現(xiàn)場(chǎng)或材料、工具亂堆放者罰款50—100元/次8未經(jīng)客戶或公司同意,擅自帶人到施工現(xiàn)場(chǎng)留宿者(縣城工地待定)罰款50元/次9擅自將施工任務(wù)轉(zhuǎn)包給他人施工者罰款200元/次并對(duì)質(zhì)量負(fù)責(zé)10如有危害他人生命與財(cái)產(chǎn)者(構(gòu)成刑事責(zé)任)負(fù)全部責(zé)任11如有造成殘廢、傷亡、火災(zāi)、爆炸者負(fù)全部責(zé)任12如在施工現(xiàn)場(chǎng)目擊重大事幫故不協(xié)助處理或報(bào)告,逃離現(xiàn)場(chǎng)者罰款500—3000元,并開(kāi)除賴*懇本堅(jiān)條緩例攔經(jīng)泥甲反乙展雙暑方辮簽塘章痕后作生霉效帥,鳴一研式雕兩傳份興,謠甲鄙乙大雙網(wǎng)方紹各請(qǐng)執(zhí)銹一盜份澤。押*斤未筍盡蹲事斥宜軌,怎經(jīng)千雙茄方截協(xié)桃商構(gòu)可劑在菌附粗加寸條陳款看中貌增御加耕。懇(賣(mài)注救:挽附饑加知條撲款企與銜本岡同邪合五具微有隆同抹等強(qiáng)法繳律刊效欠應(yīng)賢)遍建捧設(shè)捆工吉程濁監(jiān)局理露人煤?jiǎn)T則崗慚位綱職絹責(zé)罷管般理役規(guī)艇定轎(楊二末)十二)審核簽認(rèn)分部及單位工程質(zhì)量檢驗(yàn)資料、審查竣工申請(qǐng)、組織竣工預(yù)驗(yàn)收并參加竣工驗(yàn)收;
(十三)主持整理工程項(xiàng)目監(jiān)理資料;
(十四)當(dāng)發(fā)現(xiàn)重大施工質(zhì)量和安全問(wèn)題時(shí),應(yīng)協(xié)同有關(guān)方面采取相應(yīng)措施予以處理,并按有關(guān)規(guī)定及時(shí)報(bào)告建設(shè)單位和建設(shè)行政主管部門(mén)。
第十五條
總監(jiān)理工程師擁有下列權(quán)力:
(一)當(dāng)工程具備開(kāi)工或者復(fù)工條件時(shí),在征得建設(shè)單位同意后發(fā)布開(kāi)工令或者復(fù)工令;
(二)當(dāng)發(fā)現(xiàn)施工過(guò)程中出現(xiàn)工程質(zhì)量問(wèn)題或者不安全作業(yè)以及其他違法違規(guī)情況時(shí),責(zé)令施工單位整改直至發(fā)布工程暫停令;
(三)審查施工單位和分包單位資質(zhì);
(四)審查施工單位的施工組織設(shè)計(jì)、技術(shù)方案和進(jìn)度計(jì)劃;
(五)審核確認(rèn)工程款及工程結(jié)算;
(六)建議更換施工單位不合格項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或者不合格施工分包單位。
第十六條
在履行監(jiān)理合同期間,監(jiān)理單位不得隨意更換總監(jiān)理工程師,確需更換時(shí)應(yīng)征得建設(shè)單位同意。
第十七條
總監(jiān)理工程師原則上只能承擔(dān)一項(xiàng)監(jiān)理合同業(yè)務(wù),確需同時(shí)承擔(dān)多項(xiàng)監(jiān)理合同的,不得超過(guò)三項(xiàng)一等以下工程監(jiān)理合同業(yè)務(wù)。
第十八條
總監(jiān)理工程師經(jīng)監(jiān)理單位法定代表人同意,可書(shū)面授權(quán)總監(jiān)理工程師代表行使其部分職責(zé)和權(quán)力。
總監(jiān)理工程師代表的任職條件不得低于專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師。
總監(jiān)理工程師或總監(jiān)理工程師代表必須常駐現(xiàn)場(chǎng)。
第四章
專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師第十九條
專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師的職責(zé)和權(quán)限應(yīng)在總監(jiān)理工程師的書(shū)面授權(quán)書(shū)中予以規(guī)定。
第二十條
專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師必須具備下列條件之一,方可上崗:
(一)取得監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格并經(jīng)注冊(cè),具有二年以上相關(guān)工程監(jiān)理工作經(jīng)歷;
(二)具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷、十年以上相關(guān)工程施工管理工作經(jīng)歷,
經(jīng)過(guò)監(jiān)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)并經(jīng)省級(jí)建設(shè)行政主管部門(mén)認(rèn)可。
第二十一條
專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師應(yīng)履行下列主要職責(zé):
(一)在總監(jiān)理工程師指導(dǎo)下,巡視檢查施工現(xiàn)場(chǎng);
(二)負(fù)責(zé)編制相應(yīng)專(zhuān)業(yè)的監(jiān)理實(shí)施細(xì)則;
庭續(xù)迫(奴三運(yùn))節(jié)組賭織責(zé)、床指變導(dǎo)頸、譜檢課查達(dá)和欠監(jiān)喉督街本碎專(zhuān)燥業(yè)共監(jiān)環(huán)理翼員懲工用作顏;負(fù)
愿?jìng)阊a(bǔ)(再四授)取審努查辭施沸工踩單匯位硬提輸交魚(yú)涉立及劈本站專(zhuān)溫業(yè)軍的侮施圖工喉組喊織繼計(jì)奉劃躍、塊方帝案斷和膊申袋請(qǐng)罵,溪并葉向樹(shù)總福監(jiān)沙理愿工芬程槽師撓提止出演審隔查咽報(bào)百告逝;走
煩計(jì)弊(恒五挽)碌負(fù)針責(zé)所本東專(zhuān)晉業(yè)勻分截項(xiàng)序工梁程榨耙非賠喂桃こ裳痰墊募罷觳懼楹支脫絕槭供眨趁?
知俱問(wèn)(鄙六伸)敗定候期須向肝總悔監(jiān)療理施工正程釋師叛報(bào)未告潤(rùn)監(jiān)紡理哈工眠作悠實(shí)銳施浩情考況您;粒
修盡偷(酷七犁)婦做以好競(jìng)監(jiān)萌理敬日指記餡;醬
活獄霸(架八趕)是負(fù)差責(zé)攔相誕應(yīng)唐監(jiān)抱理調(diào)資粒料綿的織收泳集尺、盲匯頌總啊及朱整滿理厭,律參然與蘆編驚寫(xiě)今監(jiān)備理呈月行報(bào)周;抱
六圍互(機(jī)九感)鳳根悼據(jù)勢(shì)有廉關(guān)底規(guī)坡定聲進(jìn)渠行騾平櫻行寫(xiě)檢中驗(yàn)豪;撕
滑訂趟(蔥十客)樸負(fù)錄責(zé)臭本坊專(zhuān)嫂業(yè)投的傲工遵程墾計(jì)治量教工梨作恰,指審糠核奔工厘程害計(jì)務(wù)量驗(yàn)的能數(shù)皺據(jù)男和肆原融始新憑秤證丑。而
漂商旋(靠十鹽一損)搖對(duì)府關(guān)拒鍵繳部攀位滅或寸者蒜關(guān)鞭鍵噴工鍬序虧安益排臂旁目站擱監(jiān)輝理教,蓋檢孕查雀督畝促刃旁經(jīng)站焰監(jiān)址理腹工薯作泄。爐
咽疼舉(仔十糖二弦)豆當(dāng)茶發(fā)棍現(xiàn)襯施雅工杯質(zhì)姜量督和油安腳全裝問(wèn)鞋題它時(shí)奔,貞必孝須黨采出取袖相滋應(yīng)御措某施春予葡以香處暑理諷,亭并袖及范時(shí)脫報(bào)顯告寨總汗監(jiān)糾理辣工慎程述師芽。物
邊慨鋸第谷二翻十貪二搭條曬
裳專(zhuān)吊業(yè)薯監(jiān)妥理班工弊程特師賢具肢有掘下敢列女權(quán)晨力效:唱
宋顫街(莖一睡)凳要玉求釣承趕包彼單杜位隨報(bào)線送喘關(guān)番鍵輕部員位稅或煎者傳關(guān)佩鍵息工盤(pán)序良的卵施引工予工嚼藝岔和纏確賄保鴨工睡程岔質(zhì)掏量仙的樹(shù)措餓施恥;段
帥閥轎(翼二墓)盡禁誰(shuí)止憐未乳經(jīng)蝶驗(yàn)讀收徒或陳驗(yàn)獄收磨不鏡合叼格冷的糊工巷程項(xiàng)材此料微、向構(gòu)佳配儀件醉和處設(shè)攻備巡進(jìn)孟場(chǎng)蔽;幫
她誰(shuí)果(眠三鋒)捐對(duì)盯未勝經(jīng)信驗(yàn)軌收伏或布驗(yàn)衡收菌不猾合物格溜的識(shí)部簽位誦或之工梯序液拒遣絕那簽遺認(rèn)終;玻
壯慕施(矛四率)暈要瓣求板施頃工跟單命位似對(duì)將施面工灰過(guò)催程越中忠出創(chuàng)現(xiàn)差的昏質(zhì)迎量協(xié)缺象陷憲進(jìn)海行手整孫改丈。堂
胃字著(彈五融)座未支經(jīng)穩(wěn)驗(yàn)終收吸或壩者走驗(yàn)旁收切不藝合姑格戲的文工醬程驚不獲予懇計(jì)糟量危。那
嶼孩誦第仍五雜章懼
壇監(jiān)陡理翼員璃河烈敏第亮二匹十疾三轉(zhuǎn)條巨
件監(jiān)梯理株員屈的堆職凍責(zé)桃和猴權(quán)硬限淚應(yīng)架在營(yíng)總脹監(jiān)柴理直工映程看師被的讀書(shū)條面厚授純權(quán)截書(shū)跌中功予籠以改規(guī)廣定不。竄
遲忍迎第丑二核十須四冤條疲
孝監(jiān)找理規(guī)員高必巴須執(zhí)具到備巴下航列略條賊件漸之昂一若,撒方射可丘上液崗戲:帳
刊濱看(滾一咸)隔具剃有殿相寄關(guān)廣專(zhuān)附業(yè)演中均專(zhuān)嫂以嚼上犧學(xué)煎歷除、憶一皮年烏以協(xié)上傾相悲關(guān)蔽專(zhuān)鑰業(yè)據(jù)工道作拒經(jīng)太歷術(shù),腹經(jīng)拾過(guò)傻監(jiān)鋼理攻業(yè)脾務(wù)找培忙訓(xùn)召并麗經(jīng)鄭省字級(jí)里建俗設(shè)姿行村政今主價(jià)管伍部遞門(mén)延認(rèn)脊可粉;至
陡絲玩(孕二煩)黎具越有忍相嫩關(guān)私專(zhuān)鋪業(yè)欄技繭師廉職伏稱堤、祝十圈年萄以頸上農(nóng)相排關(guān)竟專(zhuān)穴
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年信陽(yáng)航空職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測(cè)試參考題庫(kù)帶答案解析
- 2026年長(zhǎng)春健康職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性考試備考題庫(kù)帶答案解析
- 2026年洛陽(yáng)文化旅游職業(yè)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)技能筆試備考試題帶答案解析
- 2026年菏澤家政職業(yè)學(xué)院?jiǎn)握芯C合素質(zhì)考試模擬試題附答案詳解
- 2026年河北資源環(huán)境職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)技能考試模擬試題附答案詳解
- 2026年南京旅游職業(yè)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)技能筆試備考題庫(kù)帶答案解析
- 2025年臨沂事業(yè)單位統(tǒng)考筆試及答案
- 2025年安徽省黃山市人事考試及答案
- 2025年電信筆試幾天內(nèi)完成面試及答案
- 2025年臨西縣護(hù)理事業(yè)編考試及答案
- 感術(shù)行動(dòng)培訓(xùn)課件
- 2025年脫毒馬鈴薯新品種示范基地建設(shè)工作方案
- 客運(yùn)企業(yè)事故管理制度
- 2025年煙機(jī)設(shè)備機(jī)械修理工(二級(jí))技能等級(jí)認(rèn)定考試題庫(kù)(含答案)
- 2025年上海市崇明區(qū)高考英語(yǔ)一模試卷
- 公司過(guò)賬協(xié)議合同
- 中國(guó)古代石刻藝術(shù)賞析
- 《資治通鑒》與為將之道知到課后答案智慧樹(shù)章節(jié)測(cè)試答案2025年春武警指揮學(xué)院
- 中班美術(shù)活動(dòng):給小魚(yú)穿新衣
- 建國(guó)后的薪酬改革歷史
- 《高速公路服務(wù)區(qū)開(kāi)放設(shè)置技術(shù)要求》
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論