下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第第頁解除勞務合同協(xié)議書導讀:勞務合同協(xié)議書應包括以下條款:雙方當事人基本信息。
勞務合同協(xié)議書應包括以下條款:
一、雙方當事人基本信息:
1)雇主:
2)勞務人員:
二、合同內容:
1)勞務內容:
2)勞務工作地點:
3)勞務工作時間:
4)勞務費用:
5)其他相關條款:
三、雙方權利義務:
1)雇主的權利義務:
2)勞務人員的權利義務:
四、爭議的處理:
1)雙方應協(xié)商解決:
2)遇有爭議,可以向法院提出訴訟:
五、協(xié)議的生效與終止:
1)本協(xié)議自雙方簽字之日起生效:
2)雙方另有約定的,以約定為準:
以上內容為勞務合同協(xié)議書的基本條款,根據實際情況,可以進行適當增減,但須遵循法律規(guī)定。
勞務協(xié)議書合同解除應包括的條款:
一、確認事實:
1.勞務合同雙方同意解除勞務合同;
2.根據勞務合同內容,雙方已履行相應義務。
二、協(xié)議條款:
1.同意解除勞務合同,并且雙方同意根據本協(xié)議,由雇主對勞務者進行經濟上的補償;
2.經濟補償由雙方協(xié)商確定,在補償金額內,雙方可兼顧勞務者未完成合同中的義務以及雇主解除合同的經濟損失;
3.勞務者在收到經濟補償費用后,雙方即視為解除勞務合同,無其他任何約定。
三、其他:
1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,未盡事宜雙方另行協(xié)商簽署補充協(xié)議;
2.本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
特此簽署:
甲方:
乙方:
勞務協(xié)議書合同解除的注意事項:
勞務派遣協(xié)議書是一種雙方簽訂的法律文件,由有效的勞務派遣公司與委托方共同簽訂,規(guī)定雙方在勞務派遣期間的權利義務。勞務派遣協(xié)議書是合法有效的,但要求雙方必須遵守相關法律法規(guī),特別是《中華大唐國勞動合同法》、《中華大唐國勞動保障法》等法律法規(guī)。
勞務派遣協(xié)議書一般包括以下內容:
(1)協(xié)議雙方的標識、注冊地址、;
(2)勞務派遣的目的、范圍和期限;
(3)派遣人員的權利和義務;
(4)派遣費用的支付方式和時間;
(5)雙方的法律責任;
(6)不可抗力的處理;
(7)協(xié)議的變更、解除和終止;
(8)爭議的解決方式;
(9)其他有關事項。
解除勞務合同協(xié)議書范本示例
解除勞務合同協(xié)議書
甲方:
乙方:
身份證號:
甲、乙雙方于年月建立勞動合同關系,現針對該勞動合同關系的解除事宜,雙方經協(xié)商一致,達成以下協(xié)議:
一、甲、乙雙方同意并確認:甲、乙雙方的勞動合同關系以協(xié)商一致的方式予以解除,勞動合同關系自年月日解除。
二、甲方同意向乙方支付包括解除勞動合同的經濟補償金、補助金等(下稱“一次性補助金”)共計幣元(大寫:元整)。
三、甲方于本協(xié)議簽訂后xx日內,將本協(xié)議第二條約定的一次性補助金支付至乙方指定的以下賬戶:
開戶行:
戶名:
賬號:
四、甲方向乙方支付本協(xié)議第二條約定的款項后,甲、乙雙方就勞動合同的簽訂、履行及勞動合同解除(包括勞動合同書、工資福利、社會保險、住房公積金、經濟補償金等)事宜再無任何爭議。乙方不再以任何方式(包括仲裁、訴訟等)向甲方提出任何要求。
五、乙方對其在甲方工作期間所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括經營信息和技術信息等)以及本協(xié)議內容予以保密。
六、若乙方未能全面履行本協(xié)議,甲方有權收回依據本協(xié)議向乙方支付的款項。
七、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方:乙方:
日期:日期:
擴展說明:簡單的勞務協(xié)議書?
本人因建房需要,特與ⅩXX簽訂本協(xié)議:(以下稱甲乙方)
一:甲方建私人住宅,將三層主體砌墻工程包給乙方承建。
二:采用包工不包料的形式,材料由甲方提供到乙方指定的地點。
三:單價按每立方25元結算,每往上一層加5元/
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年博思睿招聘(派遣至海寧市斜橋中心衛(wèi)生院)備考題庫有答案詳解
- 2025年興業(yè)銀行廈門分行社會招聘備考題庫帶答案詳解
- 2025年中國科學院力學研究所SKZ專項辦公室人員招聘備考題庫完整答案詳解
- 2025年臺州市水利局下屬事業(yè)單位公開招聘編外工作人員的備考題庫及1套參考答案詳解
- 2025年臺州市自然資源和規(guī)劃局黃巖分局公開招聘編制外工作人員備考題庫及1套完整答案詳解
- 成都市公安局龍泉驛區(qū)分局2025年公開招聘警務輔助人員備考題庫及答案詳解一套
- 2025年中國科學院植物研究所職能部門管理崗位招聘備考題庫附答案詳解
- 2025年中國航空工業(yè)集團凱天崗位招聘備考題庫及答案詳解一套
- 2025年廈門銀行南平分行招聘備考題庫帶答案詳解
- 2025年臺州市水利局下屬事業(yè)單位公開招聘編外工作人員的備考題庫及完整答案詳解1套
- 公益性公墓建設項目竣工驗收報告
- 2025學年人教版小學三年級數學上冊期末試卷(含答案解析)
- 鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的理論與實踐智慧樹知到期末考試答案章節(jié)答案2024年華中師范大學
- 金屬硬度轉換表【HLD,HRC,HRB,HV,HB,HSD】
- 建材有限公司砂石卸車作業(yè)安全風險分級管控清單
- 中石化華北分公司鉆井定額使用說明
- 礦山壓力與巖層控制智慧樹知到答案章節(jié)測試2023年湖南科技大學
- 機加工車間主任年終總結3篇
- WB/T 1119-2022數字化倉庫評估規(guī)范
- GB/T 5125-1985有色金屬沖杯試驗方法
- GB/T 4937.3-2012半導體器件機械和氣候試驗方法第3部分:外部目檢
評論
0/150
提交評論