外聘專員，管理午休學生午休是學校安全管理的一項重要內容，為了任落實，效果良好。學校充分利用星期一升旗儀式、班會等，向學生的消防、交通安全教育。每學期開學初，都會邀請高消防大隊和交警有800多名學生和70多名教職工就餐。由于就餐人數(shù)比較多，給外聘專員，管理午休學生午休是學校安全管理的一項重要內容，為了任落實，效果良好。學校充分利用星期一升旗儀式、班會等，向學生的消防、交通安全教育。每學期開學初，都會邀請高消防大隊和交警有800多名學生和70多名教職工就餐。由于就餐人數(shù)比較多，給東聯(lián)小學20XX年秋季開學工作自查報告新的學期開學工作已開始，學校教育教學工作已步上正軌，關文件精神，認真對照要求，進行細致的自查工作?，F(xiàn)將我校開一、注重細節(jié)，掌握師生入學動態(tài)（一）教師開學報到情況會，分析上學期學校工作的得失，進一步統(tǒng)一思想，并通過了學校本學期工作計劃。經調查，在節(jié)假日，教師沒有組織學生集體天時間內，學校各部門，老師們都做好了開學的各項準備。關開學準備。本學期全校學生為817人其中轉入31人，轉學三）管理到位，落實“三防”認真落實“人防、技防、物防”三位一逐步形成全社會齊心協(xié)力關心學生學習的良好局面。嚴格控制學生在資料使用的所有支出票據(jù)都有上交鎮(zhèn)財政分局核查，做到?？顚Ｓ茫?、保護學生的責任意識。同時要求教師優(yōu)化課堂教學，深化教學方法三）管理到位，落實“三防”認真落實“人防、技防、物防”三位一逐步形成全社會齊心協(xié)力關心學生學習的良好局面。嚴格控制學生在資料使用的所有支出票據(jù)都有上交鎮(zhèn)財政分局核查，做到?？顚Ｓ茫?、保護學生的責任意識。同時要求教師優(yōu)化課堂教學，深化教學方法（三）學生學籍異動情況學籍變動工作是學籍管理的重要方面，對這項工作，我校做到堅持原則，一絲不茍，對轉出、轉入的學生，了解轉學原因，嚴把轉出關，保證學生數(shù)據(jù)、學生名冊和學生檔案的相統(tǒng)一。一旦發(fā)現(xiàn)學生在沒請假的情況下沒回校上課，班主任會立即與家長取得聯(lián)系并問明情況，特別是在每學期的開學初部分市外的借讀生由于父母工作的原因在沒有通知學校、沒有辦理任何相關轉學生實際在外校就讀的借讀生情況發(fā)生，我校會嚴格按照上級的要求對這部分學生的學籍進行處理。做好新莞人子女入讀公辦學校是涉及到社會穩(wěn)定的一項重要因素。我校積極配合上級部門做好我鎮(zhèn)新莞人子女入讀義務教育育實施辦法》及鎮(zhèn)教育辦文件有關規(guī)定，招收符合條件的起始年學生。開學當天，在新學期就讀各年級的新莞人子女都能準時回況，我校專門召開會議，落實任務，指定主管德育的沈樹發(fā)副主沙派出所的管轄范圍，校領導經常到派出所進行聯(lián)系，爭取他們對學的安全意識。此外，鎮(zhèn)消防、交警大隊領導也對我校非常關心，經常追究制度。建立健全由主管學校行政領導負責的食品衛(wèi)生管理機構和育教學用品統(tǒng)一采購工作管理規(guī)定》的文件精神，成立領導小組和監(jiān)盡快適應公辦學校學習生活。本學期我校招收新莞人學生73人，全校新莞人學生384人，我校新莞人子女在我校就讀的比例逐年沙派出所的管轄范圍，校領導經常到派出所進行聯(lián)系，爭取他們對學的安全意識。此外，鎮(zhèn)消防、交警大隊領導也對我校非常關心，經常追究制度。建立健全由主管學校行政領導負責的食品衛(wèi)生管理機構和育教學用品統(tǒng)一采購工作管理規(guī)定》的文件精神，成立領導小組和監(jiān)二、狠抓安全，努力構建和諧校園“沒有安全就沒有學校的質量”，我校一直把安全工作狠抓不放，確保各方面不出安全事故。（一）健全機構，強化學習根據(jù)上級指示精神，我校大力發(fā)揮東聯(lián)小學安全領導機構的領導作用，建立健全學校安全工作制度，并且進一步落實學校安全責任制，將安全責任落實到個人。教師集中的第一天，我校就召開了全校教師大會，讓全校老師再次學習了省、市的有關法規(guī)同時，根據(jù)學校的實際，重新修訂了《東聯(lián)小學安全文明班評比上課的時間跟學生進行安全教育，把安全事故消滅在萌芽狀態(tài)。度》等各種規(guī)章制度的學習教育，不斷增強師生安全防范意識，擴大安全宣傳教育工作的力度。（二）重視值日，完善制度以來的制度。根據(jù)我校有校車、飯?zhí)玫膶嶋H情況，為保證每時每經學校教導處同意方可調班，但每學年每班調班人數(shù)不超過該班學生板凳、窗簾、照明、飲用機等辦公設施，保證冬夏兩季降溫取暖設備師制度，要求嚴格執(zhí)行值日教師負責制，確保學生安全不出問題。（。因為每個學生每餐只有4元，為保證學生吃得好，吃得安全，古瑞刻都讓學生處于老師的管控之下，我校把全校教師分成5組，由課間、飯?zhí)?，確保各方面萬無一失。值日教師是否有責任心，工經學校教導處同意方可調班，但每學年每班調班人數(shù)不超過該班學生板凳、窗簾、照明、飲用機等辦公設施，保證冬夏兩季降溫取暖設備師制度，要求嚴格執(zhí)行值日教師負責制，確保學生安全不出問題。（。因為每個學生每餐只有4元，為保證學生吃得好，吃得安全，古瑞召集值日教師開會，再一次學習值日教師制度，要求嚴格執(zhí)行值（三）管理到位，落實“三防”落實“人防”措施。加強了門衛(wèi)管理工作，嚴格執(zhí)行車輛出入制全通道設立緊急出口標志。巡邏，實行一日多巡。章立制，量化考核班級午休紀律，加大午休值班和巡查力度，確保學讀各年級的新莞人子女都能準時回校報到。針對新莞人子女進入公辦的要求對這部分學生的學籍進行處理。（四）新莞人子女入學情況做得聯(lián)系，了解學生缺課原因，如有特殊情況及時上報，防止在這些過（四）狠抓校車，保證安全章立制，量化考核班級午休紀律，加大午休值班和巡查力度，確保學讀各年級的新莞人子女都能準時回校報到。針對新莞人子女進入公辦的要求對這部分學生的學籍進行處理。（四）新莞人子女入學情況做得聯(lián)系，了解學生缺課原因，如有特殊情況及時上報，防止在這些過由于我校大部分學生上學都需要校車接送，而我校學生的接送工作是跟高公汽合作的。高公汽有專人負責校車的管理，從高公汽100多名司機中挑選出8名技術過硬、有駕駛校車經驗的司機駕駛學生接送車。結合實際，我校制定了《東聯(lián)小學校同時我校還利用乘務員每周例會，小結上一周學生接送的情況，把在接送過程中遇到的各種問題提出來，并給予解決，并強調一些注意事項，提出下一周的工作要求，保證學生乘車安全。我校路交通設施設備公司對我校的校內外道路進行規(guī)范的道路標線、使汽車進入我校路段后，很好地按規(guī)定的車速、路線行駛，有效的保證校車的行駛安全。同時，我校地處省道S120北王公路旁，因此給我校帶來的很大的交通安全壓力。開學第一周，我校不但在校內對學生進行交通安全教育，還重點召開了走路上學的學生橫過北王公路的時候一定要走人行天橋。同時各班主任會后通過電話與他們家長聯(lián)系，對家長加強了交通安全方面的教育。理；堅持校務公開，堅持把財務公開納入校務公開的重要內容，接受每天書面作業(yè)總量控制在1小時以內。要求班主任應負責控制和調節(jié)我校有校車、飯?zhí)玫膶嶋H情況，為保證每時每刻都讓學生處于老師的辦公室維修及調整，開學之前，我們就及時維修更換辦公室的桌椅、我校地處高鎮(zhèn)冼沙派出所的管轄范圍，校領導經常到派出所進行聯(lián)系，爭取他們對學校周邊環(huán)境的定點巡邏。我校還聘請了高公安分局冼沙派出所曾志允副所長作為我校的法制副校長，每年的開學和學期結束，我校都邀請法制副校長到我校進行法制安全講座。法制副校長特別關心我校周邊安全，安排了派出所的巡警隊，盧溪村和塘廈村治安隊，定時、定崗到我校周邊巡查，確保學校周邊治安安全。同時，校領導也狠抓學生的消防、交通安全教育。每學期開學初，都會邀請高消防大隊和交警大隊的專職講師到我校進行消防安全、交通安全知識講座，提高師理；堅持校務公開，堅持把財務公開納入校務公開的重要內容，接受每天書面作業(yè)總量控制在1小時以內。要求班主任應負責控制和調節(jié)我校有校車、飯?zhí)玫膶嶋H情況，為保證每時每刻都讓學生處于老師的辦公室維修及調整，開學之前，我們就及時維修更換辦公室的桌椅、學生午休是學校安全管理的一項重要內容，為了使學生能有我校聘請了專業(yè)的午休管理公司來參與學生午休的管理，責任落實，效果良好。學校充分利用星期一升旗儀式、班會等，向學生強調午休的重要性，教育學生盡快養(yǎng)成良好的午休習慣。同時學確保學生能安全、安靜地進行午休。（七）嚴管飯?zhí)茫_保衛(wèi)生人數(shù)比較多，給我校飯?zhí)霉芾砉ぷ骱褪称沸l(wèi)生管理工作造成很大育教學用品統(tǒng)一采購工作管理規(guī)定》的文件精神，成立領導小組和監(jiān)全盤考慮，統(tǒng)籌安排。開學初，在全體老師會議上要求教師制訂好“設施設備公司對我校的校內外道路進行規(guī)范的道路標線、標牌、校車積極配合上級部門做好我鎮(zhèn)新莞人子女入讀義務教育階段公辦學校的的壓力。針對這一情況，簡萬如副校長和古瑞田教師專門負責飯工作條例》和《廣東省學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理辦法》等法律法規(guī)對飯?zhí)眠M行規(guī)范化管理。同時明確各人的職責，落實學校食品衛(wèi)生安全責任制和行政責任追究制度。建立健全由主管學校行政領導負責的食品衛(wèi)生管理機構和規(guī)章制度，設立專職食品衛(wèi)生管理人員，明確每一崗位的責任人，將食品衛(wèi)生安全工作育教學用品統(tǒng)一采購工作管理規(guī)定》的文件精神，成立領導小組和監(jiān)全盤考慮，統(tǒng)籌安排。開學初，在全體老師會議上要求教師制訂好“設施設備公司對我校的校內外道路進行規(guī)范的道路標線、標牌、校車積極配合上級部門做好我鎮(zhèn)新莞人子女入讀義務教育階段公辦學校的三、杜絕違規(guī)，嚴格執(zhí)行收費政策本學期，我校依照上級有關收費文件精神，嚴格執(zhí)行收費報批制度，在校園顯著位臵懸掛“收費公示牌”進行公示，做好學校收費工作。我校開學組織教師認真學習和領會有關收費的文件“搭車收費”等違規(guī)收費。學校在開學時，嚴格執(zhí)行義務教育階段免收雜費和課本費的規(guī)定。費統(tǒng)一使用專用票據(jù)，并將收費項目張榜公布，自覺接受社會、家長監(jiān)督。在教材、教輔資料的征訂過程中，我校堅決執(zhí)行《廣東省中執(zhí)行值日教師負責制。值日教師制度，是我校一貫以來的制度。根據(jù)了規(guī)范校車在校園內及學校附近行駛安全，特地請來專業(yè)的道路交通大會，分析上學期學校工作的得失，進一步統(tǒng)一思想，并通過了學校學用品統(tǒng)一采購工作的透明度和從源頭遏制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。（三）我市中小學教材規(guī)定的教材選用版本征訂，堅決抵制其它單位和個人向學生推銷教材以外的任何學習資料。我校還按鎮(zhèn)教育辦公室的要求分級，分班別進行統(tǒng)計上報，杜絕了多訂、漏訂、私訂的情況出現(xiàn)。我校征訂教材和教輔資料的款項都納入“一費制”的收費范圍，每學期征訂教學用書的款項由鎮(zhèn)財政分局核實后返撥學校專用帳戶，教材和教輔資料使用的所有支出票據(jù)都有上交鎮(zhèn)財政分局核查，做到?？顚Ｓ?，沒有挪動資料款項，更沒有違執(zhí)行值日教師負責制。值日教師制度，是我校一貫以來的制度。根據(jù)了規(guī)范校車在校園內及學校附近行駛安全，特地請來專業(yè)的道路交通大會，分析上學期學校工作的得失，進一步統(tǒng)一思想，并通過了學校學用品統(tǒng)一采購工作的透明度和從源頭遏制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。（三）四、把握原則，規(guī)范學校教務安排（一）規(guī)范學生課業(yè)減輕學生過重課業(yè)負擔是全面推進素質教育的一個戰(zhàn)略性措施，是一項系統(tǒng)工程。在減輕學生過重課業(yè)負擔方面，我校主要師，都十分重視減輕學生過重的課業(yè)負擔。學校不斷加強管理，實。學校不斷引導教師自覺參加繼續(xù)教育培訓，提高教師思想政治和業(yè)務素質，教育全體教師要樹立正確的質量觀和人才觀，增、轉入的學生，了解轉學原因，嚴把轉出關，保證學生數(shù)據(jù)、學生名校對各年級實行常態(tài)編班，取用電腦隨機分班，保證學生入學的公平督小組，由總務處具體承擔組織實施統(tǒng)一采購工作。本著服務素質教華人民共和國食品衛(wèi)生法》、《學校衛(wèi)生工作條例》和《廣東省學校2、加強“減負”宣傳，營造良好氛圍。我校通過家長學校、召開家長會、家訪以及“給家長一封公開信”的形式，向廣大家長認真做好宣傳和解釋工作，爭取家長理解和支持配合，逐步形成全社會齊心協(xié)力關心學生學習的良好局面。、轉入的學生，了解轉學原因，嚴把轉出關，保證學生數(shù)據(jù)、學生名校對各年級實行常態(tài)編班，取用電腦隨機分班，保證學生入學的公平督小組，由總務處具體承擔組織實施統(tǒng)一采購工作。本著服務素質教華人民共和國食品衛(wèi)生法》、《學校衛(wèi)生工作條例》和《廣東省學校上課時間，我校學生在校學習時間沒有超過6個小時，沒有推延課堂教學時間和推遲放學時間。并且我校每天都堅持體育大課間活動，保證學生在校參加體育鍛煉不少于一小時。安排學生的作業(yè)量，小學一、二年級不留書面家庭作業(yè)，其它年級每天書面作業(yè)總量控制在1小時以內。要求班主任應負責控制學生進行跟蹤調查，加強輔導。末只進行一次抽查考核，并采用多種科學的考核方式對學生進行綜合評價，學校嚴禁教師按考試成績給學生排隊。學校嚴格按國家課程標準開課設課，開齊、開足各門學科，的要求對這部分學生的學籍進行處理。（四）新莞人子女入學情況做執(zhí)行值日教師負責制。值日教師制度，是我校一貫以來的制度。根據(jù)，向廣大家長認真做好宣傳和解釋工作，爭取家長理解和支持配合，使學生能有充足的睡眠時間，保證良好的上課精神狀態(tài)，減輕老師的副校長擔任四、五年級《信息技術》課程，教導主任擔任三年級語文課程，副教導主任擔任五、六年級的音樂課程。同時，學校英語、體育、美術等學科，充分發(fā)揮教師特長，使每個教師都能的要求對這部分學生的學籍進行處理。（四）新莞人子女入學情況做執(zhí)行值日教師負責制。值日教師制度，是我校一貫以來的制度。根據(jù)，向廣大家長認真做好宣傳和解釋工作，爭取家長理解和支持配合，使學生能有充足的睡眠時間，保證良好的上課精神狀態(tài)，減輕老師的（三）規(guī)范編班情況我校對各年級實行常態(tài)編班，取用電腦隨機分班，保證學生入學的公平性。不允許學生隨意調班，學生因學科能力以外的原因確需調班的，經學校教導處同意方可調班，但每學年每班調班人數(shù)不超過該班學生數(shù)的3%。對在校學生整理好學籍檔案，認真填寫時上報，防止在這些過程中學生中途輟學。（四）規(guī)范教學計劃本學期，我校嚴格執(zhí)行教學計劃。首先在上學期期末就提前成好學校工作的前提下，明確今后個人發(fā)展方向，努力向專業(yè)型得聯(lián)系，了解學生缺課原因，如有特殊情況及時上報，防止在這些過任落實，效果良好。學校充分利用星期一升旗儀式、班會等，向學生本學期我校有教學班18個，學生817人，平均班額為45人。我得聯(lián)系，了解學生缺課原因，如有特殊情況及時上報，防止在這些過任落實，效果良好。學校充分利用星期一升旗儀式、班會等，向學生本學期我校有教學班18個，學生817人，平均班額為45人。我我校但學生實際在外校就讀的借讀生情況發(fā)生，我校會嚴格按照上級五、服務為主，做好后勤財務工作營造一個“和諧、愉悅、安全、舒心”的工作、學習環(huán)境是與學校后勤管理的優(yōu)劣密切相關的。開學初，學校組織后勤人員實際是對學校打造“質量校園、信息校園、文化校園、平安校園”（一）師生食堂工作為搞好師生飯?zhí)?，保證教師和學生吃好，我校主管師生飯?zhí)玫暮喨f如副校長、堂長古瑞田老師扎實抓好落實衛(wèi)生責任制，確保食堂衛(wèi)生萬無一失。因為每個學生每餐只有4元，為保證學生（二）用品采購工作學校根據(jù)有關部門下發(fā)《關于教育教學用品統(tǒng)一采購工作管節(jié)約教育經費的原則，盡力減輕學校、家長及學生的經濟負擔；同時，將用品采購清單明細，統(tǒng)一公示，提高教育教學用品統(tǒng)一采購工作的透明度和從源頭遏制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。少于一小時。嚴格控制學生的課外作業(yè)量。我校嚴格要求任課教師合力發(fā)揮東聯(lián)小學安全領導機構的領導作用，建立健全學校安全工作制作。因為做好后勤服務工作，實際是對學校打造“質