2023年幼兒園后勤年度工作總結(jié)6篇幼兒園后勤年度工作總結(jié)1

一學年來，我園后勤工作據(jù)《綱要》精神的指導下，本著園本實際狀況、腳踏實地完成了又一學年的后勤工作任務。

一、完善常規(guī)工作操作，加強新舊保育員的培訓工作，以提高自身素養(yǎng)。

１、一年來全體的后勤人員都能在各自的崗位上完成工作任務。

熟識每日工作操作程序，能在規(guī)定的時間段完成相應的工作。且每人的動作都很嫻熟有序把整個活動室搞得有條有理。排放整齊，無存在衛(wèi)生死角。

２、一年來園內(nèi)有三位保育員因事辭職，因此更換三位新保育員。

在新保育員剛上班時都能進行上崗前的理論培訓，且跟班學習操作一天。我園能定期組織保育員學習業(yè)務學問、理論學問，現(xiàn)場操作活動并探討學習。在5月7日8日還組織全體保育員參與市婦幼所、教化局舉辦的業(yè)務、理論學問培訓，參與考試并取得合格證書，通過這次集中培訓、學習，大家在座談中，都覺得受益非淺，有了更深的了解幼兒園的保育工作的重要性。

３、保育員能主動主動的參加教學當中，能幫班科任老師共同協(xié)作制定每日活動常規(guī)，協(xié)作打算教學過程中所需的活動材料。

一年來，園還組織全體教職工進行評優(yōu)工作，評出青陽街道優(yōu)秀工勤人員一名，園優(yōu)秀工勤人員三名，這樣就能對全體教職工更有一種促動的作用，樹立榜樣、起著帶頭的作用。

二、時刻抓好平安工作，確保幼兒園工作平安正常的運作。

平安工作是幼兒園工作的首要任務，在一切工作正常開展前，平安是不行缺少的。每天早上要對幼兒園的整個大環(huán)境巡察一遍，確認有無存在擔心全的隱患并做好記錄。園成立了一支平安工作領導小組，共同商討如何創(chuàng)建一所平安園所，做到有會議有記錄，定期組織領導組的成員進行平安檢查：電器、線路、活動場地、消防栓等。如有發(fā)覺擔心全的地方，立刻進行整改。園門口有丟車、車箱被撬、丟提包，市內(nèi)馬路過路速度快等一系列擔心全狀況，都能剛好的向上級反映并實行下列措施：

a、加強門衛(wèi)的巡察力度，與交警一中隊聯(lián)系，爭取取得在離園的高峰期協(xié)作共同維持秩序。

b、填寫申請表報送教化辦，申請設立校內(nèi)警示牌減速慢行的路障等。節(jié)假日都有分發(fā)告家長書，并剛好取回家長的回執(zhí)單，以確保每名幼兒在節(jié)假日期間的生命平安。廚房的食品堅決杜絕“三無”產(chǎn)品進入園門。每時抓好食品驗收質(zhì)量關，發(fā)覺變質(zhì)有味的食品，立刻進行退貨處理。食品烹飪食用之前每種食品都要取少量進行留樣視察直至24小時以后，每學年與各攤販簽訂保質(zhì)保量的合同書。一年來通過一系列的抓平安工作措施，確保園平安有序的進行運轉(zhuǎn)，得到上級檢查團的一樣好評，并獲得青陽教化辦“創(chuàng)建平安學校先進單位”

三、大力度抓好保健、科學合理支配一日膳食。

新的保健員主抓園內(nèi)衛(wèi)生保健工作，由于是剛從學校畢業(yè)出校門，對幼兒園的瑣碎工作較為不熟識，因此要花較為大的時間來對其進行講解、培訓、示范等，保健員也能勤勤懇懇、腳踏實地的學習，通過參與泉州市兒童保健培訓、晉江市保健員定期培訓等也學到了一寫些理論學問，加上園實地操作，專心鉆研，一學年也都能基本上駕馭工作的大方向，能獨立操作保健室的有關資料填寫，到班級及進行指導衛(wèi)生工作，協(xié)作婦幼所做好防疫接種、體檢等工作。

抓好晨檢關，每天入園時保健員做到一摸二看三問四查的檢查工作，發(fā)覺有病兒、傳染源等立刻做好切斷隔離，保證幼兒平安入園。每兩月做好膳食的養(yǎng)分計算，召開膳委會與家長代表共同制定好幼兒一日的養(yǎng)分膳食。每日抓好廚房食品來源的登記、驗收，簽好發(fā)票單，嚴把關口，以防有變質(zhì)變味的食品入園。堅決杜絕三無產(chǎn)品。

四、進一步完善園舍環(huán)境、爭創(chuàng)美麗的育人環(huán)境。

一年來圍繞以幼兒健康成長為核心，努力營造一個適應幼兒健康、歡樂成長的良好環(huán)境，依據(jù)須要添置所需的設備設施：

a、大、小廚房添置大、小冰箱各一臺、洗衣機，每班有家長贈送的電視機、影碟機、音箱、話筒。

b、辦公室添置一臺電腦。

c、多功能結(jié)構(gòu)室添置實心大型積木兩套、幼兒戶外活動器械，以充溢幼兒的戶外活動材料豐富多彩。針對園的廚房設施，位置不符合衛(wèi)生局的要求，因而重新請人設計、畫圖紙送衛(wèi)生局審批進行重新改進。

一些不適應幼兒園幼兒生活的班級、寢室都要重新進行翻修。園環(huán)境衛(wèi)生有責任到人分區(qū)到位；保證時刻干凈。以上為本學年的工作總結(jié)，存著肯定的工作成效，但也是著一些不足的工作有待下次進一步努力。如教玩具配備不足，只夠供部分幼兒運用。環(huán)境衛(wèi)生的整齊度不夠。幼兒的午膳養(yǎng)分量中，海鮮類、蔬菜類達不到要求。

幼兒園后勤年度工作總結(jié)2

上半年即將結(jié)束，幼兒園一學期的工作也接近尾聲，現(xiàn)對這半年的工作做一個回顧與小結(jié)。

一、全體后勤人員、為爭辦一級一類園、同心協(xié)力做好打算工作。

上半年幼兒園申報了一級一類園的驗收，全園上下都圍圍著這一重點而開展工作。我們后勤人員也在各自的崗位上做著主動的打算工作。由于這個學期，保潔員、炊事員請病假較多，出現(xiàn)人手緊缺的現(xiàn)象，我們克服自身事多、事雜的困難，相互協(xié)調(diào)、相互幫助，抓緊時間，不耽擱自己的工作，最大限度的去幫助別人，最難得的是，無論自己的事情還是別人的事情，都用規(guī)范操作的要求完成，保證了服務質(zhì)量。比如，食堂賀老師請病假期間，小馬就上午去食堂幫忙，下午再去忙其他修理等工作，從沒有一句怨言；食堂王師傅同樣克服人手缺的問題，在保潔徐師傅請假期間，每天自愿早來上班，忙完了食堂的活，再打掃樓道，中午再回食堂洗餐具特殊繁忙，在大家的同心協(xié)力下，食堂的工作、保潔的工作都有條不紊的開展，為幼兒園的正常運行供應了堅實的保證。

二、提高平安意識、加強平安檢查、杜絕平安事故的發(fā)生。

（1）每天早晨由園長帶班協(xié)作保健醫(yī)、老師晨檢，接待幼兒來園，維護入園秩序。

（2）堅持每月平安檢查，對園內(nèi)的大型玩具、消防器材及各種設備進行平安巡查，對發(fā)覺的平安隱患剛好解除或報修，并做好相關處理和記錄。

（3）逐級簽訂平安責任書，明確平安責任。加強后勤人員的平安責任心，嚴格按衛(wèi)生部門的要求做好食堂的索證、進貨驗收、留樣、消毒、衛(wèi)生等工作，規(guī)范各項操作程序。為防幼兒丟失，做好家長持卡接送工作。本學期請亞運村消防大隊副隊長為教職工培訓消防學問，并進行了消防應急疏散演練，加強師生應對突發(fā)事務的實力。不定期向全體教職工教授正確的消防器械運用方法，提高全體教職工的平安防范意識和實際操作實力。

（4）后勤人員晚離園時到大門口值班，送幼兒和家長離園，維護離園秩序。有效加強幼兒園的常規(guī)管理。

（5）加強對住宿老師的管理，設立宿舍長，明確職責，對平安用水、電等，切實負起責任來，幫助園里管理好宿舍的事情。

（6）重視門衛(wèi)工作，門衛(wèi)工作是幼兒園平安工作的第一道關卡，所以，他要按時關紫外線消毒燈，檢查、關好門窗，堅持園內(nèi)巡察，剛好發(fā)覺狀況剛好處理，

三、強化后勤各崗人員工作，不斷提高服務的質(zhì)量。

第一，剛好駕馭保育員、炊事人員工作的反饋信息，使保育員、炊事人員工作得到提高。依據(jù)我園的工作流程以及規(guī)范操作的詳細要求，了解每個保育員的工作特色，主動關注她們操作現(xiàn)狀，結(jié)合新保育員多的特點，將理論學習與實際操作相結(jié)合，并開展手把手活動，對不會洗毛巾、刷廁所的保育員，保健醫(yī)就親自示范、手把手的教……本學期食堂工作薄弱的環(huán)節(jié)：帶量制作與分發(fā)、粗加工打算等，后勤人員和保健醫(yī)每天定時進入食堂，與炊事員溝通，提出問題與改進措施，關注實施后的反饋，讓她們通過一次次的提示、改進，漸漸養(yǎng)成了她們關注細微環(huán)節(jié)的習慣。公司后勤部通過每月的來園工作檢查，提出了問題及改進的措施，幫助我們盡快的解決問題，使食堂的工作有了很大的進步，不論是主食帶量與分發(fā)還是菜的制作上都比以前有了很大的改變，從而使食堂的日常工作更加規(guī)范、進一步提高了工作質(zhì)量。

其次，保健醫(yī)借助學習機會，規(guī)范和提高保健室的工作。借助參與公司的業(yè)務培訓，更好地提高了業(yè)務實力；借助每月參與探討食譜的機會，能更好地向同行學習膳食的合理搭配和探討資料的規(guī)范撰寫；對肥胖兒管理的閱歷和措施的跟進等。通過學習與溝通，使業(yè)務水平有了很大的提高。

第三，預防傳染病工作。今年，預防傳染病是幼兒園的一件大事，我們同樣也把它做為一項重點工作來抓。特殊是園里有兩個班發(fā)生了手足口病。首先，加強宣揚，讓教職工、家長、幼兒都科學的相識手足口病，做好有效的防范措施，在園里各班都加強洗手常規(guī)的培育，教化幼兒用流淌水、肥皂洗手；教室常開窗通風。提示家長在周末少帶幼兒去人多的地方防止感染；感染的幼兒要實行有效的隔離措施和醫(yī)治手段……尤其是重點班，每天做好班級衛(wèi)生消毒工作，除了每天的常規(guī)性消毒外，依據(jù)傳染病的特征，進行有效地隔離，為了限制傳染病的發(fā)生而努力做好此項工作。

四、其他后勤工作的順當開展，是做好教學工作的堅毅后盾。

（1）與園長主動商議，仔細、負責地做好每筆經(jīng)費的支出，保證工作的正常開展。依據(jù)上級的有關布置，做好固定資產(chǎn)登記核查工作，規(guī)范資產(chǎn)的管理。

（2）合理支配后勤工作，有效的支配時間，剛好進行園里的設備修理，保證了后勤各崗人員操作的有效開展。在食堂缺人的狀況下，后勤人園能進入食堂幫廚，從而使這項工作正常開展。

（3）嚴格規(guī)范車輛管理：司機每天按時接送幼兒，保證幼兒園教學工作的正常開展；依據(jù)每天支配好的出車地點和時間，完成各類出車任務；常常保持車輛整齊，定期對車輛進行保養(yǎng)、修理，保證行駛平安。半年來，沒有任何交通意外和事故。

（4）上半年完成了大、中裝修項目有：各班廁所的吊柜安裝、大廳的室內(nèi)裝飾、樓內(nèi)地板的更換；添置了大型玩具、圖書等。

五、工作中的不足

（1）食堂炊事員的分工合作，還需加強。

（2）保健醫(yī)衛(wèi)生保健工作還要再留意細微環(huán)節(jié)的管理。

六、今后工作的重點

1、后勤人員加強學習，重點是保育員的培育，須要加強理論學問的學習與實際操作的熬煉，使她們盡快提高業(yè)務水平。

2、食堂工作中還要加大檢查指導和監(jiān)督的力度，帶量制作與分發(fā)工作是重點。

3、衛(wèi)生保健還要在衛(wèi)生消毒工作上嚴要求、多指導班級；還需加強傳染病的防控工作以及資料的規(guī)范整理都要改進。

今后，我們后勤人員將接著以主動的看法投入到工作中去，改正工作中的不足，發(fā)揚工作中的優(yōu)點，接著為六幼爭創(chuàng)北京市一級一類幼兒園而共同努力工作，貢獻我們的一份力氣。

幼兒園后勤年度工作總結(jié)3

下學期，在園領導的正確領導下，我園后勤工作接著以《綱要》精神和《幼兒園工作規(guī)程》為指導，以全力服務于教學，充當教學一線的堅毅后盾為宗旨，圍繞幼兒園的`中心工作，務實創(chuàng)新、腳踏實地完成了各項后勤工作任務，取得了肯定的成果?，F(xiàn)將本學期的后勤工作總結(jié)如下：

一、加強財務管理，嚴格財經(jīng)紀律。加強財務管理，嚴格財經(jīng)紀律。建立健全財務管理制度，在財務工作方面，合理運用經(jīng)費，把每一分錢都有用在刀刃上。堅持做到年初有預算，年終有決算，收支有據(jù)，辦事有安排，真正做到有章可循，有法可依。在嚴格財經(jīng)方面，仔細根據(jù)財政制度和財經(jīng)紀律辦事，堅持由園長一支筆簽字的原則，堅決制止亂收費亂開口和私設小金庫，并定期向家長，教職工公布有關的收支狀況，合理限制，有安排運用經(jīng)費。

二、合理運用有限的經(jīng)費，努力改善辦園條件。合理運用有限的經(jīng)費，努力改善辦園條件。為了改善辦園條件，在資金非常驚慌的狀況下，本學期我園花了近大批資金辦了以下幾件實事：1、新增設一個班級，配置了空調(diào)、彩電、DVD、課桌椅等；2、食堂增加了冰柜、消毒柜；3、對園內(nèi)的大型玩具進行了整修；4、各班電器設備進行查修，并新增DVD。

三、加強財產(chǎn)管理，提高運用效益。加強財產(chǎn)管理，提高運用效益。依據(jù)幼兒園工作規(guī)程，要創(chuàng)設與教化相適應的良好環(huán)境，為幼兒提高活動和表現(xiàn)實力的機會與條件。“良好的環(huán)境和設備條件”就是辦好幼兒園的一個重要條件。對園內(nèi)的財產(chǎn)物資我們都建有固定資產(chǎn)帳卡和領物登記，屬于班上固定運用的財產(chǎn)的登記在每個學期開學前交給班主任，期末進行清點后交學校統(tǒng)一保管。同時，定期檢查核對設備用具，定期檢查剛好修理、保證平安運用；對新購物品要建卡、登記入帳，每階段清點，因丟失及責任損壞由運用有人員負責賠償。

四、加強食堂的管理，不斷提高服務質(zhì)量。加強食堂的管理，不斷提高服務質(zhì)量。膳食工作是幼兒園后勤管理中一項特別重要的工作。一年來，我們建立健全了各項膳食制度，《生活制度》、《幼兒飲食管理制度》、《幼兒飲食衛(wèi)生制度》、《衛(wèi)生消毒制度》、《炊事員崗位職責》等。真正做到每天幼兒食譜多樣化，力爭做到每周食譜不重復（早餐、中餐、午點），定期對幼兒生活進行養(yǎng)分分析（每期2次），分析幼兒每人每日養(yǎng)分攝入量、各類食物攝入量、膳食調(diào)查總結(jié)等；我們始終樹立“一切為了孩子”的服務思想，嚴格執(zhí)行各項飲食衛(wèi)生、消毒制度，保證孩子“吃好、吃滿足”。合理運用膳食經(jīng)費，做到收支平衡，定期公布帳目（每月月底在園務公開欄向職工、家長公布），每日盤庫結(jié)帳，改變菜譜，保證質(zhì)量。本學期的詳細做法：

1、每月組織召開一次后勤會議，總結(jié)每月的工作，對做的不到位的事情提出整改看法，同時布置下月的工作重點；

2、對廚房衛(wèi)生每星期進行一次大檢查，發(fā)覺問題剛好指出并加以改正，使廚房的平安與衛(wèi)生得到了保障。

五、狠抓平安工作，消退擔心全的隱患。狠抓平安工作，消退擔心全的隱患狠抓平安工作我園對一些易產(chǎn)生平安事故的設施，設備實行了事先排查防范的預防措施，把一切擔心全因素都處理在萌芽狀態(tài)。針對全國不斷出現(xiàn)的校內(nèi)平安事故，我園加強完善了幼兒園平安保衛(wèi)工作規(guī)章制度。同時還制訂了不定期檢查和日常防范相結(jié)合的平安管理制度。把平安工作放在全園工作的首位。

1、每學期開學前，幼兒園把平安教化工作作為重點檢查內(nèi)容之一。組織專班專人對園內(nèi)外進行全面的平安檢查。徹底清除平安隱患，讓幼兒有一個平安舒適的環(huán)境。

2、開學后，每周組織專班對園設施進行檢查，查找園內(nèi)擔心全隱患，包括顯在的、隱藏的，如，開關、電器、食品衛(wèi)生、消毒，消防栓、滅火器，戶外大型運動器械等等，發(fā)覺問題剛好實行措施加以消退，。并仔細作好記錄，為日后的平安工作供應珍貴閱歷。

3、嚴格園車管理，做到按時接送幼兒，并保證幼兒的平安。

六、保教并重，加強幼兒一日生活管理保教并重，為了做好衛(wèi)生保健工作，本學期來，仔細執(zhí)行《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》及《食品衛(wèi)生法》等有關規(guī)定，做好幼兒膳食、疾病預防、衛(wèi)生消毒管理工作。

1、重視抓改善幼兒伙食，提高膳食質(zhì)量。

2、制定合理的幼兒一日生活作息制度。

3、堅持嚴把“三關”，即每天晨檢關、每天午檢關、每天消毒關。

4、堅持抓好安排免疫工作。

5、堅持抓好環(huán)境衛(wèi)生和衛(wèi)生宣揚為了讓幼兒有一個良好的環(huán)境，一年來，由于管理嚴格，全園沒發(fā)生過大型傳染病流行擴散狀況及重大責任事故。

本學期我園后勤工作圓滿完成，時代進入了二十一世紀，對人才的要求越來越高，這將使幼兒教化面臨前所未有的挑戰(zhàn)，我們后勤工作也將面臨更大的挑戰(zhàn)。在已有后勤管理模式的基礎上進一步完善后勤管理制度，不遺余力做好后勤服務工作。

幼兒園后勤年度工作總結(jié)4

學校是培育人的場所，是文明的象征。要樹立一所學校良好的形象，反映全校師生的精神面貌，必需營造一個“和諧、愉悅、平安、舒心”的工作、學習環(huán)境。而這些與后勤管理的優(yōu)劣親密相關。因此，盡力做好后勤服務工作，顯得尤為重要，結(jié)合學期工作安排和學校實際狀況，在學校領導和全體教職工的支持及協(xié)作下，通過后勤人員盡心盡責、共同努力，克服困難，有安排、有步驟、有重點地完成了各項工作，確保了學校教化教學工作順當開展。我們始終本著“為教化教學服務、為師生服務”的宗旨，努力做好后勤常規(guī)管理的工作，促進學校健康良好的發(fā)展。現(xiàn)就本學期后勤工作總結(jié)如下：

一、后勤服務工作

1、做好老師教學用品及學生學習用品的分發(fā)工作。開學初，教室、課桌椅、教學器材、教材、教學用具等的調(diào)配、修理、添置等按期到位。教學用品和學生的課本、簿冊，按時無誤地發(fā)到每個班級和師生手中，剛好添補課本簿冊，保證教化教學工作順當開展。

2、做好后勤保障工作。學校的公開課、評優(yōu)課、運動會、期終考試、升學考試等各項活動，我處全力以赴，做好優(yōu)質(zhì)服務，保證各類活動正常有序進行。

3、做好學校設施的維護工作。學校中須要小修小補的事情可以說每天都在發(fā)生，我們都實力所能及地加以處理好，后勤人員本著節(jié)約的原則，自己動手做些小修理，如：門窗、門鎖、電燈等，并做到隨叫隨到。

4、主動做好校內(nèi)愛衛(wèi)活動。加強校內(nèi)綠化的管理，保證了花草樹木的正常生長，美化校內(nèi)，綠化校內(nèi)，為師生供應了良好的教化教學環(huán)境。主動做好衛(wèi)生保潔工作，定期組織清洗各功能室、教室的衛(wèi)生，確保各功能室儀器設備擺放整齊有序，無灰塵；每星期清除班級回收垃圾，并進行分類；每天組織學生清洗學校廁所，加大預防流行性疾病的宣揚力度，培育學生良好的衛(wèi)生行為習慣。仔細做好晨檢工作，剛好監(jiān)控師生的健康狀況，杜絕校內(nèi)傳染病的發(fā)生和傳播。

5、對校內(nèi)內(nèi)全部的電源線進行檢測，以防漏電，并對教室內(nèi)的開關、電扇全部進行全面檢查。對存在平安隱患的地方剛好進行修理。定期檢查電子監(jiān)控是否正常，規(guī)范管理學校各室各種鑰匙。放學后，堅持對校內(nèi)內(nèi)進行巡察，晚上檢查“三關”狀況（門窗、電源、水龍頭是否關閉好），為學校的財產(chǎn)平安和師生的生命平安供應了有力保障。

二、工作反思

1、在財產(chǎn)管理上，還存在不足的地方，下發(fā)的各類教學設備及用具不能如數(shù)上繳，設備保管、運用責任制沒有落實，有必要在下學期加強管理。

2、在環(huán)境管理上，保潔工作雖然總體上有了一些提高，但還存在不足的地方。如需加強學校衛(wèi)生保潔工作的管理，強化要求明確，責任到位的管理手段，來提高衛(wèi)生保潔工作，從而使校內(nèi)常年保持潔、凈、美，讓師生在美麗、整齊、舒適的環(huán)境中工作和學習。

我們堅信，只要本著一顆一心一意為師生服務的心，廉潔奉公、任勞任怨、虛心學習、苦干實干，依靠全體后勤人員的主動性，我們肯定會把工作做得更好。

幼兒園后勤年度工作總結(jié)5

本學期后勤工作圍繞幼兒園五年發(fā)展規(guī)劃，依據(jù)幼兒園園務安排，本著“強化管理，優(yōu)化服務質(zhì)量”的理念，加強管理，關注細微環(huán)節(jié)，提升后勤隊伍人員的素養(yǎng)與工作主動性，高效率地協(xié)作幼兒園各部門開展各項活動。在園領導的指導支持下，在全體后勤人員的共同努力下，后勤條線的各項工作得以有條不紊地開展，取得了肯定成效。

一、目標達成狀況

(一)加強隊伍建設，提升人員素養(yǎng)

圍繞幼兒園的辦園理念，結(jié)合工會“健康365”主題活動，依據(jù)后勤人員的年齡特點、文化層次、崗位需求等，開展各種形式的主題活動，提升后勤人員的思想素養(yǎng)，進一步完善后勤隊伍建設。

1、師德講堂引領才智工作。

2、文化活動展示自我風采。

3、溫馨溝通凝合組員人心。

(二)加大考核力度，提高服務質(zhì)量

1、星級保育員起引領作用。

2、完善月考核起激勵作用。

(三)注意調(diào)研指導，規(guī)范操作細微環(huán)節(jié)

1、保教調(diào)研力度大。

2、側(cè)重調(diào)研同發(fā)展。

3、園級牽手促成長。

(四)加強校內(nèi)平安管理，建設平安校內(nèi)

1、完善平安檢查機制。

2、落實平安常態(tài)培訓。

(五)合理規(guī)劃布局，創(chuàng)設校內(nèi)美麗環(huán)境為一級園復驗做好充分打算

1、創(chuàng)設戶外野趣運動場景。

2、構(gòu)建教工溫馨工作環(huán)境。

(六)其他工作

1、遵守財經(jīng)紀律，執(zhí)行財務制度。

2、主動服務條線，確?；顒娱_展。

二、收獲的成效

工作扎實有成效。在一級園復驗評審過程中，后勤工作得到了市級專家的確定：保健工作扎實，兩部發(fā)展均衡。兩大員的規(guī)范操作、保教配班方面得到了專家的好評。同時，后勤人員在一級園復驗評審中表現(xiàn)出的團結(jié)向上的向日葵精神，體現(xiàn)出較強的大局意識，體現(xiàn)新幼人“做最好的自己”的辦園理念。

三、問題與思索

1、食堂人員的規(guī)范操作有待提高。

2、新手后勤人員的學問點駕馭還不夠嫻熟。

四、下學期工作思路

1、進一步關注細微環(huán)節(jié)，強化崗位操作的規(guī)范性。

2、接著開展溝通溝通活動，凝合人心。

3、特性化調(diào)研促均衡發(fā)展。

20xx年xx月

幼兒園后勤年度工作總結(jié)6

幼兒園的后勤工作本就是一件服務性工作，事情雜而散，可謂是“剪不斷，理還亂”。但本學期在園領導的領導下，后勤工作接著以教化指導《綱要》和《幼兒園工作規(guī)程》為指導，圍繞幼兒園的中心工作，比照幼托機構(gòu)衛(wèi)生、平安的標準，全體后勤人員以團結(jié)、協(xié)作、友好的精神，仔細完成了各項工作?，F(xiàn)簡潔總結(jié)如下：

一、重視后勤人員的思想學習，提高他們的服務意識。

本學期在園領導的重視下，我們有安排的堅持加強了對后勤人員的政治思想和業(yè)務的學習，每月定期召開一次后勤人員工作會議，學習內(nèi)容以《幼托機構(gòu)衛(wèi)生保健工作手冊》為主，在學習的同時仔細比照職責要求，總結(jié)和分析工作中的得失，確定了后勤人員工作上進步和成果，指出工作中存