第第頁技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé)（匯編6篇）在當(dāng)今社會(huì)中,職務(wù)的緊要性日益突出,而職務(wù)的設(shè)置則是促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部競爭、提升企業(yè)效益的有效途徑。以下是我為大家收集整理的技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé)，多篇可選，歡迎閱讀、借鑒并下載。技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé)第1篇職責(zé)描述:1、組織落實(shí)產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃,包括產(chǎn)品試制、驗(yàn)證、改進(jìn)等。2、全套產(chǎn)品設(shè)計(jì),包括產(chǎn)品工藝文件的編制；3、依據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)工藝引導(dǎo)生產(chǎn)和質(zhì)量部門開展工作。4、流程掌控等。任職要求:1、大專以上學(xué)歷；2、在濾清器行業(yè)有5年以上產(chǎn)品研發(fā)的工作閱歷；3、能嫻熟的應(yīng)用cad、pro/e等軟件；4、有很強(qiáng)的創(chuàng)新本領(lǐng)、拓展思維；諳習(xí)企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能；較強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行本領(lǐng)、溝通協(xié)調(diào)本領(lǐng)等。技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé)第2篇崗位職責(zé)：1、依據(jù)工程項(xiàng)目要求進(jìn)行設(shè)備點(diǎn)位布局設(shè)計(jì)；2、負(fù)責(zé)工程圖紙的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)；3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目材料咨詢和購買，包括購銷合同簽訂，施工材料清單制作等；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)；任職要求：1、要求是機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)；2、能嫻熟運(yùn)用CAD、solidworks等軟件；3、責(zé)任感強(qiáng)，吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)布置；4、可接受優(yōu)秀畢業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生；技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé)第3篇崗位職責(zé)：1、在生產(chǎn)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，開展各項(xiàng)生產(chǎn)技術(shù)工作，做好設(shè)計(jì)工作，保證數(shù)據(jù)精準(zhǔn)，圖紙精準(zhǔn)。2、幫助工藝技術(shù)主管編制產(chǎn)品工藝規(guī)程、產(chǎn)品工藝卡、崗位操作法規(guī)等技術(shù)性文件。3、幫助工藝技術(shù)主管編制原輔料等消耗定額，并檢查車間貫徹落實(shí)情況。4、負(fù)責(zé)對(duì)車間的生產(chǎn)進(jìn)度和各種生產(chǎn)記錄的現(xiàn)場抽查，并做好工藝查證記錄。5、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)批記錄進(jìn)行歸納、審核，適時(shí)傳遞給主管。6、參加新產(chǎn)品的工藝審核、工藝改革及試產(chǎn)工作。7、參加技術(shù)攻關(guān)活動(dòng)，推廣先進(jìn)的技術(shù)，解決生產(chǎn)現(xiàn)場有關(guān)生產(chǎn)技術(shù)問題。8、負(fù)責(zé)收集整理技術(shù)資料，建立工藝技術(shù)檔案，執(zhí)行檔案管理制度。9、完成上級(jí)交辦的其它任務(wù)。10、對(duì)車間原輔材料的消耗定額進(jìn)行審查，并有懲罰建議權(quán)。11、對(duì)違反工藝規(guī)程、崗位操作和工藝紀(jì)律的行為有制止權(quán)和懲罰建議權(quán)。技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé)第4篇崗位職責(zé)：1、策劃購置、安裝設(shè)備驗(yàn)收，本車間設(shè)備安全運(yùn)行監(jiān)督、維護(hù)保養(yǎng)管理工作；2、對(duì)外聯(lián)系和協(xié)調(diào)本車間設(shè)備維護(hù)和修理、維護(hù)保養(yǎng)事項(xiàng)；3、負(fù)責(zé)本車間設(shè)備運(yùn)行指標(biāo)訂立、收集、匯總、分析、考核工作；4、起草和執(zhí)行設(shè)備管理、操作規(guī)程、工作標(biāo)準(zhǔn)、考核細(xì)則等規(guī)章制度；5、對(duì)設(shè)備操作人員進(jìn)行設(shè)備運(yùn)行安全、操作技能方面的培訓(xùn)；6、解決與設(shè)備相關(guān)的生產(chǎn)作業(yè)過程中顯現(xiàn)的各種問題，幫助主任處理相應(yīng)緊急事件；7、負(fù)責(zé)備品備件及材料計(jì)劃編制、上報(bào)工作；8、幫助主任立項(xiàng)本單位設(shè)備技術(shù)革新、技術(shù)改造，組織、引導(dǎo)工作；9、負(fù)責(zé)本車間設(shè)備檔案維護(hù)、潤滑、設(shè)備運(yùn)行等內(nèi)容的填寫工作；10、負(fù)責(zé)本車間所需各種工器具及其它制作件的設(shè)計(jì)、改造、計(jì)劃上報(bào)、驗(yàn)收工作；11、完成交辦的其它工作；技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé)第5篇崗位職責(zé)：1、參加訂立公司進(jìn)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計(jì)劃和預(yù)算方案；2、組織討論行業(yè)最新產(chǎn)品的技術(shù)進(jìn)展方向，主持訂立技術(shù)進(jìn)展戰(zhàn)略規(guī)劃；3、管理公司的整體核心技術(shù)，組織訂立和實(shí)施重點(diǎn)技術(shù)決策和技術(shù)方案；4、適時(shí)了解和監(jiān)督技術(shù)進(jìn)展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況；5、領(lǐng)導(dǎo)分管部門制度并組織實(shí)施年度工作計(jì)劃，完成年度任務(wù)目標(biāo)；6、主持新產(chǎn)品項(xiàng)目所需的設(shè)備選型、試制、改進(jìn)以及生產(chǎn)線布局等工作；7、討論決策公司技術(shù)進(jìn)展路線，規(guī)劃公司產(chǎn)品；8、引導(dǎo)、審核項(xiàng)目總體技術(shù)方案，對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行最后的質(zhì)量評(píng)估；9、與用戶進(jìn)行技術(shù)交流，了解用戶在技術(shù)與業(yè)務(wù)上的進(jìn)展要求，并解答用戶提出的與產(chǎn)品技術(shù)相關(guān)問題；10、對(duì)潛在或?qū)嵲诘捻?xiàng)目、用戶進(jìn)行跟蹤，管理所在區(qū)域內(nèi)的用戶探望、技術(shù)交流、方案制作及合同談判；11、訂立技術(shù)人員的培訓(xùn)計(jì)劃，并組織布置公司其他相關(guān)人員的技術(shù)培訓(xùn)。技術(shù)機(jī)械崗位職責(zé)第6篇職責(zé)描述：1、組織落實(shí)產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃，包括產(chǎn)品試制、驗(yàn)證、改進(jìn)等。2、全套產(chǎn)品設(shè)計(jì)，包括產(chǎn)品工藝文件的編制；3、依據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)工藝引導(dǎo)生產(chǎn)和質(zhì)量部門開展工作。4、流程掌控等。任職要求：1、大專以上學(xué)歷；2、在