本文格式為Word版，下載可任意編輯——2023年部門(mén)文員辭職申請(qǐng)書(shū)(5篇)在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過(guò)文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的范文呢？以下是我為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家共享閱讀。

部門(mén)文員辭職申請(qǐng)書(shū)篇一

十分感謝您在我人生最困難的時(shí)候給了我這個(gè)平臺(tái)，讓我能在別克這樣一個(gè)優(yōu)秀汽車品牌中學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。在過(guò)去的一年的工作中，由于自身能力不足等各個(gè)方面的原因，給公司帶來(lái)了很大的損失和大量不良的影響，在此深表道歉!

回想前面人生經(jīng)歷，挫折和失敗并行，雖然不停的奔波，不停的努力，但命運(yùn)卻未能有太大的改變。在這一個(gè)禮拜的停工中，我去過(guò)江浙第一高峰——黃毛尖，觀星星、月亮、高山和大自然，感受個(gè)人的渺小和人生的短暫;去過(guò)洞頭海邊，傾聽(tīng)海浪，看茫茫大海，感受大海的博大胸襟和氣概。人生不過(guò)幾十年，當(dāng)須爭(zhēng)朝夕。

過(guò)去，我總是把自己的挫折和失敗歸結(jié)于命運(yùn)，經(jīng)過(guò)這一段時(shí)間的反思和總結(jié)，我覺(jué)得是性格和品格的問(wèn)題。莊總，那天打電話給您，您以長(zhǎng)者的身份對(duì)我的批評(píng)和指正，給了我很大的觸動(dòng)。是的，一個(gè)連責(zé)任感都沒(méi)有的人是不可能完成永久的事業(yè)的。我一定會(huì)謹(jǐn)記您給我的教化，努力將自己塑造成一個(gè)有責(zé)任感并具有高尚道德情操的人。

為了給公司一個(gè)說(shuō)法，我決定辭職。

祝飛豪事業(yè)興旺發(fā)達(dá)，祝莊總和家人身體健康、萬(wàn)事如意!

此致

敬禮

申請(qǐng)人：

20__年__月__日

部門(mén)文員辭職申請(qǐng)書(shū)篇二

您好!

這段時(shí)間，我認(rèn)真回想了這兩年來(lái)的工作狀況，覺(jué)得來(lái)__公司工作是我的幸運(yùn)，我一直十分珍惜這份工作，這近兩年來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和指導(dǎo)，同事們對(duì)我的幫助讓我感謝不盡。

在公司工作的近兩年多時(shí)間中，我學(xué)到好多東西，無(wú)論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)，對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)在我在公司期間給予我的信任和支持，感謝公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)遇。

我已接受__的聘用，擔(dān)任執(zhí)行__一職，因此我將辭去在__公司擔(dān)任的項(xiàng)目經(jīng)理職位。我喜歡我的新工作，希望它可以給我新的挑戰(zhàn)。我在本公司工作任職的最終一天是__年__月__日，離職前我有充足的時(shí)間完成一些未完的項(xiàng)目并做好工作交接。假使您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問(wèn)題，請(qǐng)?jiān)诒憷臅r(shí)候與我聯(lián)系，我希望調(diào)遷工作能夠順利進(jìn)行。為_(kāi)_公司服務(wù)的這段經(jīng)歷讓我受益非淺，我很慶幸能夠有機(jī)遇為貴公司工作。

此致

敬禮

申請(qǐng)人：

20__年__月__日

部門(mén)文員辭職申請(qǐng)書(shū)篇三

轉(zhuǎn)瞬間，來(lái)公司一年多了，回首這一年多，真是一言難盡，既有業(yè)績(jī)，也有不足，但的卻是無(wú)奈和心酸。

從公司招我來(lái)的第一天起，目的是什么，我一直在問(wèn)自己這個(gè)問(wèn)題，與你溝通了許久，目的才確認(rèn)。但從后來(lái)的工作中發(fā)現(xiàn)，公司其實(shí)并不需要一個(gè)拓展部總監(jiān)，只需要一個(gè)又一個(gè)的區(qū)域經(jīng)理，能把全國(guó)僅有的幾個(gè)代理商開(kāi)發(fā)至遍地開(kāi)花狀態(tài)的區(qū)域經(jīng)理。

一、建立、規(guī)范和加強(qiáng)營(yíng)銷管理體系，職能側(cè)重銷售管理和品牌建設(shè)。

二、穩(wěn)定和提升銷售業(yè)績(jī)，職能側(cè)重于市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和完成銷售業(yè)績(jī)。

三、建設(shè)品牌和公關(guān)計(jì)劃，職能側(cè)重于品牌拉動(dòng)和公關(guān)。分析公司的現(xiàn)狀，其實(shí)并不需要拓展部總監(jiān)，這與當(dāng)時(shí)公司邀請(qǐng)我加盟的意向不一致的，由于我一直在公司做的就是拓展部經(jīng)理或者區(qū)域經(jīng)理的工作。公司請(qǐng)我來(lái)的目的，是由于我以前的業(yè)績(jī)做得好，準(zhǔn)備提供一個(gè)更大的平臺(tái)給我，于是我來(lái)了，來(lái)了以后，卻依舊成了某種意義上的區(qū)域經(jīng)理。

剛來(lái)的時(shí)侯，公司告訴我，公司管理混亂，需要把管理規(guī)范起來(lái)，加強(qiáng)制度化建設(shè)，于是我就開(kāi)始重點(diǎn)抓營(yíng)銷體系的制度化建設(shè)。然而，這兩點(diǎn)我們都沒(méi)有做完，公司便急急否定了新的制度，這點(diǎn)我能理解。原因一、任何一項(xiàng)制度的出臺(tái)，確定會(huì)破壞現(xiàn)有的利益平衡。原因二、財(cái)務(wù)系統(tǒng)對(duì)新制度抱著不信任的態(tài)度。原因三、現(xiàn)有的.人員對(duì)新制度的適應(yīng)性，短時(shí)間內(nèi)的業(yè)績(jī)下降就造成公司的不信任理由。原因四、新制度的實(shí)施和跟進(jìn)，需要全程跟蹤和把控，但公司沒(méi)有給我這個(gè)時(shí)間。

其實(shí)我知道，公司需要的就是業(yè)績(jī)，而不需要管理。

本著職業(yè)道德，在公司沒(méi)有一分錢(qián)投放市場(chǎng)支持，市場(chǎng)維護(hù)幾乎為零的狀況下，本人出差費(fèi)用也一致于其它的業(yè)務(wù)員水平，我一直在困難的整合公司現(xiàn)有資源，完善銷售部門(mén)的大量不足。終究不負(fù)所望，代理商從僅有幾個(gè)發(fā)展到頗具規(guī)模，公司業(yè)績(jī)番了六番，銷售同比上漲了百分之幾百，每月出貨量穩(wěn)定，數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)良性，我想我無(wú)愧于自己付出的心血，也無(wú)愧于公司。

經(jīng)過(guò)一年多的磨合，我卻發(fā)現(xiàn)公司缺少營(yíng)銷的理念，目光極為短淺，賺了代理商的錢(qián)卻不服務(wù)好代理商。同時(shí)企業(yè)缺少誠(chéng)信，當(dāng)市場(chǎng)人員費(fèi)盡了心血，頭發(fā)掉了不少，終究達(dá)到遍地開(kāi)花的階段，公司卻認(rèn)為，這些事情隨便請(qǐng)一個(gè)二三千塊薪水的業(yè)務(wù)人員也能搞定，何必花五六千請(qǐng)一個(gè)拓展部總監(jiān)。于是，矛盾就出來(lái)了，新人介入，對(duì)拓展部總監(jiān)實(shí)施不平等待遇。這時(shí)候我明白，合作期將要終止了。

說(shuō)了這么多，目的只有兩個(gè)。

一、告訴您我準(zhǔn)備辭職和為什么辭職。

此致

敬禮

申請(qǐng)人：

20__年__月__日

部門(mén)文員辭職申請(qǐng)書(shū)篇四

您好!

首先，感謝領(lǐng)導(dǎo)及同事在這近半年里，對(duì)我工作的支持與幫助。在這一年里我學(xué)到了好多，得到了好多。在貴公司這段時(shí)間將會(huì)是我一生中，都難以忘卻的寶貴資產(chǎn)。同時(shí)這段時(shí)間里發(fā)現(xiàn)了自己好多不足之處，需要改進(jìn)的地方也好多。

在銷售部的日子里，由于工作的關(guān)系，與同事朝夕相處，建立了深厚的友情。我從內(nèi)心希望這份友情能繼續(xù)并永久維持下去。

我懷著繁雜的心情寫(xiě)這封辭職報(bào)告。由于您對(duì)我的能力的信任，使我得以參與公司，并且在短短的五個(gè)多月獲得了大量的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。我是一個(gè)普普通通的本科生，在這里學(xué)習(xí)了五個(gè)月之后原來(lái)發(fā)現(xiàn)自己的知識(shí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我需要重新的充電，從小就一直被老師指導(dǎo)一句：書(shū)到用時(shí)方很少?，F(xiàn)在終究理解這句話的含義了，可是已經(jīng)晚了。于是乎我決定辭職，重新去學(xué)習(xí)，感謝貴公司的這儀段時(shí)間的照料，我要提前終止我的實(shí)習(xí)期了。

雖然只有匆促的五個(gè)多月時(shí)間，我還是有幸得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的傾心指導(dǎo)和熱心幫助，學(xué)到了一些科研經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐技能。

當(dāng)然，若你容許的話，我愿意，并且渴望在工余時(shí)間，為我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)繼續(xù)出力，最終，我也不知道可以說(shuō)什么，只能忠心對(duì)你說(shuō)對(duì)不起與感謝你，并祝愿您和大家能開(kāi)創(chuàng)出更美好的未來(lái)。

再次表示十分的道歉，在公司面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的時(shí)刻離開(kāi)__公司。祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝__公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：

20__年__月__日

部門(mén)文員辭職申請(qǐng)書(shū)篇五

您好，首先十分感謝這一年來(lái)您們對(duì)我的關(guān)心及照料，讓我學(xué)到好多也領(lǐng)會(huì)好多。由于本人能力有限，好多任務(wù)上的忽略和缺陷您們都能寬大我并往往指導(dǎo)我行進(jìn)，更是讓我由衷的感謝。

一、對(duì)本人的本職任務(wù)操作機(jī)械化，不創(chuàng)新求異。

二、任務(wù)時(shí)任務(wù)怠慢，熱心度不高。在效勞上缺乏靈敏消息和主動(dòng)消息。

三、本身調(diào)理力差，情緒化嚴(yán)重。

四、缺乏出售認(rèn)識(shí)和出售技巧，客房消息率低。

五、效勞認(rèn)識(shí)澹薄，沒(méi)有真正的把客人的需求放在第一位。

六、缺乏交換和溝通，消息反饋不及時(shí)，招致任務(wù)不協(xié)調(diào)。

七