管理員的崗位職責(zé)

管理員的崗位職責(zé)篇1(1)負(fù)責(zé)制定并保持公司的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針、目標(biāo);并決定有關(guān)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)的措施。(2)通過增強職工的意識、積極性和參與程度，在整個公司內(nèi)促進(jìn)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全方針和質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標(biāo)的實現(xiàn)。(3)確保公司全體職工都關(guān)注顧客及相關(guān)方的要求，負(fù)責(zé)貫徹國家有關(guān)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全工作政策法規(guī)，對公司產(chǎn)品質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全及營銷管理全面負(fù)。(4)確保建立、實施和保持一個有效的質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系以實現(xiàn)這些質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標(biāo);確保組織內(nèi)的職責(zé)、權(quán)限得到規(guī)定和溝通。(5)確保實施適宜的過程(包括：主持對顧客特殊要求的評審，批準(zhǔn)合格供方，組織測量分析和改進(jìn)等)以滿足顧客和其它相關(guān)方要求并實現(xiàn)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全目標(biāo)。(6)負(fù)責(zé)審批主要基礎(chǔ)設(shè)施采購計劃和年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃，確保質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系運作所必須的資源。(7)按策劃的時間間隔評審質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系，并決定改進(jìn)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的措施。(8)確定公司內(nèi)的組織機構(gòu)和各部門的職責(zé)和權(quán)限，同時負(fù)責(zé)對公司辦公室進(jìn)行管理。(9)任命管理者代表，并為管理者代表有效的開展工作提供必要條件。(10)公司總經(jīng)理是公司安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任;貫徹執(zhí)行方針、政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn);建立健全和貫徹落實安全生產(chǎn)責(zé)任制;批準(zhǔn)、頒發(fā)本單位統(tǒng)一性的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。(11)牢固樹立“安全第一”的思想，批準(zhǔn)公司職業(yè)健康安全管理手冊、職業(yè)健康安全目標(biāo)和管理方案。(12)主持職業(yè)健康安全管理評審和召開安全生產(chǎn)例會，定期向職工代表大會報告安全生產(chǎn)情況，認(rèn)真吸取意見和建議。(13)審定公司改善勞動條件的規(guī)劃和年度安全技術(shù)措施計劃，按規(guī)定提取經(jīng)費，及時處理和調(diào)查重大事故。對公司無力解決的重大隱患，及時向上級有關(guān)部門提出報告。(14)在新、改、擴建項目中，遵守和執(zhí)行“三同時”規(guī)定，對其他重要的經(jīng)濟技術(shù)決定，應(yīng)負(fù)責(zé)制訂具有保證職工健康安全的措施。(15)組織對重大傷亡事故的調(diào)查分析，按“四不放過”的原則嚴(yán)肅處理，并對所發(fā)生的傷亡事故調(diào)查、登記、統(tǒng)計和報告的正確性、及時性負(fù)責(zé)。管理員的崗位職責(zé)篇2為嚴(yán)格加強化學(xué)危險品在倉庫寄存中的管理工作，確保安全和保證工作的正常進(jìn)行。根據(jù)院《化學(xué)危險品的管理辦法(試行)》制定以下管理人員工作職責(zé)。一、管理人員須經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)。二、嚴(yán)格化學(xué)危險品存、出庫手續(xù)，做到帳物相符，發(fā)現(xiàn)差錯，及時查明原因并予以糾正。三、爆炸品、劇毒品嚴(yán)格執(zhí)行“五雙”制度，(雙人、雙鎖、雙人收發(fā)、雙人運輸、雙人使用)。四、存放易燃和易爆品的庫房，應(yīng)有良好的通風(fēng)條件，夏季應(yīng)采取灑水降溫措施，務(wù)使庫內(nèi)溫度不超過30℃五、經(jīng)常巡視化學(xué)危險品倉庫以及周圍環(huán)境，嚴(yán)禁明火，電氣設(shè)備防爆、消除事故隱患。六、對寄存的化學(xué)危險品，應(yīng)定期檢查，旋緊瓶蓋，該加水的加水，加煤油的加煤油，以防揮發(fā)、變質(zhì)、自燃或爆炸。管理員的崗位職責(zé)篇3職責(zé)：1、負(fù)責(zé)起草、提交與網(wǎng)絡(luò)管理、計算機相關(guān)的規(guī)章制度;2、負(fù)責(zé)申請、采購、管理計算機、網(wǎng)絡(luò)、通信系統(tǒng)等硬件設(shè)備;3、負(fù)責(zé)建設(shè)、維護、監(jiān)控內(nèi)部局域網(wǎng)，保證正常運行;4、負(fù)責(zé)安裝和維護計算機、服務(wù)器系統(tǒng)軟件及各類應(yīng)用軟件，并提供技術(shù)支持;5、申請、分配、回收集團OA、RTX等賬號，管理、設(shè)置相關(guān)權(quán)限;6、定期備份集團OA、ERP等系統(tǒng)的運行數(shù)據(jù)，備份、設(shè)置權(quán)限;7、解決排除各種軟硬件及網(wǎng)絡(luò)故障，對員工進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)、軟件系統(tǒng)相關(guān)培訓(xùn);8、維護集團網(wǎng)頁及各分公司，上載各類數(shù)據(jù)并承擔(dān)維護更新任務(wù);10、完成上級交辦的其他工作。任職要求：1、大專以上學(xué)歷，計算機類專業(yè)畢業(yè);具備良好溝通協(xié)調(diào)能力;2、熟悉網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)，具備局域網(wǎng)建設(shè)、管理和維護能力;3、熟悉計算機軟硬件設(shè)備以及各種辦公設(shè)備，網(wǎng)絡(luò)軟硬件設(shè)施及相關(guān)外設(shè);4、兩年以上企業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理工作經(jīng)驗，熟悉釘釘系統(tǒng)優(yōu)先。5、本崗位隸屬于集團總部綜合管理部，需盡快到崗。管理員的崗位職責(zé)篇4一、嚴(yán)格遵守學(xué)校和圖書館的各項規(guī)章制度，熱情為每一位師生服務(wù)。二、計劃、總結(jié)及時，工作認(rèn)真踏實，管理嚴(yán)格科學(xué)，選書采購保證質(zhì)量。三、努力學(xué)習(xí)和熟練掌握圖書管理業(yè)務(wù)，不斷提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量。圖書分類正確規(guī)范、排列整齊科學(xué)，方便檢索。四、做好圖書服務(wù)工作，認(rèn)真解答咨詢，及時為教師和學(xué)生做好圖書推薦工作。五、配合語文教師，開展學(xué)生課外讀書活動；制定學(xué)生閱覽計劃，并及時通知各班級，充分做好各班閱覽前的準(zhǔn)備工作。六、認(rèn)真執(zhí)行《圖書借閱制度》，及時記錄借閱簿，保證圖書完好無損，及時歸還。七、保管好圖書、期刊雜志，每月清點一次書庫，發(fā)現(xiàn)圖書、雜志破損處要及時修補。八、按有關(guān)規(guī)定及時做好新進(jìn)圖書的'清點、錄入、上架等工作，做到圖書管理科學(xué)化、系統(tǒng)化；及時、清楚、準(zhǔn)確的登記賬目，做到帳物相符。九、根據(jù)《山東省普通小學(xué)圖書（閱覽）室配備標(biāo)準(zhǔn)》有計劃地選購圖書、訂閱期刊，做好圖書的更新與替舊工作。十、做好防火、防盜、防蟲、防潮等工作；離開圖書館前，關(guān)閉電源、門窗等，做好安全巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時采取相關(guān)措施并匯報。十一、保持室內(nèi)整齊清潔，清潔工作每日一次，大掃除每月一次，保持窗明干凈，給讀者以舒適感。管理員的崗位職責(zé)篇51、膜品訂單審核;2、膜品車間生產(chǎn)計劃編制及及時交付;3、物料管理，備料是否滿足生產(chǎn)進(jìn)行確認(rèn);4、車間人員安排、管理及考核，噸工資控制;5、質(zhì)量控制，客戶質(zhì)量異議處理;6、車間安全管理及安全、質(zhì)量培訓(xùn);7、特殊產(chǎn)品質(zhì)量控制及過程監(jiān)督;8、生產(chǎn)異常狀況報告及應(yīng)急交貨處理;9、生產(chǎn)現(xiàn)場6S管理及現(xiàn)場改進(jìn);10、車間相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計，質(zhì)量數(shù)據(jù)分析、工藝參數(shù)分析;管理員的崗位職責(zé)篇6一、組織全校性的學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹國家檔案法規(guī)和上級有關(guān)檔案工作的各項方針政策活動。經(jīng)常聽取檔案的部門的工作匯報；二、加強對檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)，把檔案工作納入學(xué)校的整體發(fā)展規(guī)劃并列入學(xué)校議事日程，督促各職能部門明確分管檔案的負(fù)責(zé)人和兼職檔案員；三、定期研究、檢查檔案工作的建設(shè)與發(fā)展，從人力、物力、財力上給予支持、改善工作條件，幫助解決工作中出現(xiàn)的困難。使檔案工作與學(xué)校其他工作同步協(xié)調(diào)發(fā)展；四、組織領(lǐng)導(dǎo)對到期、超期保管的檔案進(jìn)行鑒定，審批檔案存毀的意見，維護檔案的安全。管理員的崗位職責(zé)篇71、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)的日常維護和管理；2、負(fù)責(zé)計算機系統(tǒng)、軟件及服務(wù)器的管理、維護和備份等工作；3、負(fù)責(zé)公司計算機硬件的維護、采購、管理；4、負(fù)責(zé)對辦公設(shè)備的日常維護和管理；5、對于系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)的異?，F(xiàn)象網(wǎng)管應(yīng)及時進(jìn)行分析，處理，采取積極應(yīng)對措施；6、網(wǎng)管執(zhí)行企業(yè)保密制度，員工執(zhí)行計算機安全管理制度，嚴(yán)守企業(yè)商業(yè)機密；7、完成上級交辦的其他工作。管理員的崗位職責(zé)篇8一、熱愛本職工作，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度，定期對有關(guān)設(shè)備進(jìn)行檢查維護，確保計算機及設(shè)備的正常使用。二、根據(jù)學(xué)校工作計劃和信息技術(shù)教育課程計劃，協(xié)助教師制定學(xué)期上機計劃。三、熟悉教材及要求的全部教學(xué)內(nèi)容，對學(xué)生提出的問題能夠給予正確解答。四、上機實習(xí)時要積極協(xié)助教師，保證實習(xí)課的正常進(jìn)行。要求學(xué)生認(rèn)真填寫計算機使用情況記錄冊。五、注意培養(yǎng)學(xué)生良好的上機實習(xí)習(xí)慣，要求學(xué)生認(rèn)真遵守《學(xué)生上機實習(xí)守則》。六、注意提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，不斷學(xué)習(xí)和更新計算機軟件、硬件知識，以適應(yīng)信息技術(shù)教育不斷發(fā)展的需要。七、認(rèn)真做好計算機教室設(shè)備的.清點和帳目管理工作。定期進(jìn)行計算機病毒的消毒和重要文件的備份工作。八、積極開展實習(xí)教學(xué)研究活動，不斷改進(jìn)實習(xí)方法，努力提高實習(xí)效果。積極向?qū)W校提出計算機教室建設(shè)和設(shè)備更新等方面的建議。九、做好計算機教室環(huán)境衛(wèi)生、安全防范和財產(chǎn)保護工作，熟悉消防等有關(guān)器材的使用，經(jīng)常檢查安全措施的落實情況，發(fā)現(xiàn)問題要及時報告，妥善處理。十、因工作變動，調(diào)入、調(diào)出計算機教室時，應(yīng)及時辦理好交接手續(xù)，做到帳目清楚、帳物相符。管理員的崗位職責(zé)篇9崗位職責(zé)：1、建立與用戶賦予網(wǎng)絡(luò)規(guī)范；分析工作流程，訪問，信息，安全的要求；設(shè)計路由器的管理，包括接口配置和路由協(xié)議。2、建立評估網(wǎng)絡(luò)性能的問題，包括可用性，利用率，吞吐量，正常輸出，和延遲的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃和執(zhí)行設(shè)備的選型，安裝，配置，測試；定義網(wǎng)絡(luò)的政策和程序，建立連接和防火墻。3、保持網(wǎng)絡(luò)性能，通過執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控和分析和性能優(yōu)化；排除網(wǎng)絡(luò)問題；對供應(yīng)商的升級問題。4、獲得網(wǎng)絡(luò)發(fā)展網(wǎng)絡(luò)接入，監(jiān)測，控制和評價；維護文檔。5、準(zhǔn)備通過設(shè)計和實施培訓(xùn)計劃的用戶提供參考和支持。6、賦予與供應(yīng)商開發(fā)，測試，評價，并安裝改進(jìn)升級網(wǎng)絡(luò)。會見提交預(yù)算信息的財務(wù)要求，監(jiān)測費用。7、參與教育的機會，更新工作知識；閱讀專業(yè)書刊；維護個人網(wǎng)絡(luò)；參與專業(yè)組織。通過保密來保護組織的價值。8、完成組織的目標(biāo)，為實現(xiàn)新的和不同的請求被接受所有權(quán)，探索的機會，增加價值的工作成績。管理員的崗位職責(zé)篇10職責(zé)1、更新、維護銷售合同及相關(guān)資料基礎(chǔ)信息。根據(jù)業(yè)務(wù)單位提供的銷售合同、中標(biāo)通知書、驗收報告、審計報告等資料的原件或掃描件，將資料上的信息以及運營核算專員反饋的項目執(zhí)行進(jìn)度錄入合同基礎(chǔ)信息表，包括不限于合同名稱、合同金額、簽約狀態(tài)、項目描述、開票信息、客戶單位名稱、驗收時間、合同執(zhí)行情況、資料歸檔狀態(tài)等。2、實體檔案管理。接受業(yè)務(wù)單位對銷售合同、分包合同、中標(biāo)通知書、驗收報告、審計報告等資料的原件移交，進(jìn)行編目、鑒定、歸檔與借閱等工作。3、簽約周報、簽約月報的統(tǒng)計及上報。4、更新、維護OA系統(tǒng)上的業(yè)績證明庫。5、金碟系統(tǒng)的基礎(chǔ)信息配置及數(shù)據(jù)錄入。編制分包料號、客戶編碼并錄入金碟，根據(jù)合同及設(shè)備下單、發(fā)貨信息，錄入銷售訂單、發(fā)貨通知單，內(nèi)部交易的采購訂單、收料通知單。6、部分銷售合同的制作與管理。合同的制作、簽約及收付款、開票信息記錄與統(tǒng)計。7、運營核算組織內(nèi)的日常行政事務(wù)。任職資格1.本科及以上學(xué)歷，檔案管理、商務(wù)管理、項目管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2.1年以上合同管理的工作經(jīng)驗;3.熟悉相關(guān)法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn);4.熟悉各類辦公軟件及資料管理工具軟件;有良好的適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力;5.有較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力.6.個性活潑、為人正直、責(zé)任心強、工作細(xì)心管理員的崗位職責(zé)篇111.負(fù)責(zé)學(xué)校體育器材的保管、維修、出借及回收工作。2.執(zhí)行器材室的管理制度，及時準(zhǔn)備好體育課、課外活動所需器材物品，保證正常教學(xué)及課外活動的`順利開展。3.建立完整、規(guī)范的體育器材帳冊，器材設(shè)備分類入冊，定櫥、定位存放，做到帳物相符，并與學(xué)?？傌敭a(chǎn)帳一致。4.經(jīng)常清理、整理、檢查器材物品，及時保養(yǎng)和維修，做好品材的報損和新器材的驗收、登記、入冊、存放工作，并根據(jù)需要，及時做好有關(guān)物品的請購工作，保證教學(xué)的正常進(jìn)行。5.注意經(jīng)常、及時保養(yǎng)體育場地設(shè)施，如平整操場、掘松沙坑等。6.負(fù)責(zé)全校學(xué)生廣播操、眼保健操的廣播播放工作，負(fù)責(zé)全校學(xué)生課外活動、各類文體活動所需體育用品出借及回收工作，協(xié)助體育教師管理課外活動。7.負(fù)責(zé)學(xué)校室內(nèi)籃球場、體操房的清潔衛(wèi)生工作和安全工作，每天下班前檢查門窗和水電開關(guān)是否都關(guān)好。8.完成主管領(lǐng)導(dǎo)、體育教研組長布置的其他工作。管理員的崗位職責(zé)篇121.負(fù)責(zé)車間的人員管理和工作安排;2.起草或修訂產(chǎn)品工藝規(guī)程，設(shè)計相關(guān)批生產(chǎn)記錄模板。3.審核批生產(chǎn)記錄，監(jiān)控物料平衡情況，協(xié)助車間負(fù)責(zé)人進(jìn)行生產(chǎn)成本核算。4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝驗證方案和報告的起草。5.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查生產(chǎn)工藝的執(zhí)行情況，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的工藝技術(shù)問題。6.負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)并進(jìn)行分析。7.負(fù)責(zé)與研發(fā)進(jìn)行新產(chǎn)品的技術(shù)對接，做好生產(chǎn)工藝交接和工藝技術(shù)資料的收集。8.配合車間偏差調(diào)查、變更控制、CAPA及風(fēng)險評估的開展。9.配合公司自檢和外部審計。10.配合公司年度質(zhì)量回顧工作。管理員的崗位職責(zé)篇13業(yè)務(wù)管理負(fù)責(zé)技術(shù)及商務(wù)投標(biāo)文件的編制與上傳;負(fù)責(zé)公司資質(zhì)與產(chǎn)品資質(zhì)管理;及時核對招標(biāo)文件技術(shù)規(guī)范與公司產(chǎn)品技術(shù)參數(shù)，及時通知商務(wù)總監(jiān)相關(guān)差異;4.協(xié)助銷售人員完成項目資格審核工作。日常管理1、參加有關(guān)營銷業(yè)務(wù)會議;2、定時瀏覽相關(guān)網(wǎng)站招標(biāo)信息并反饋;3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品資質(zhì)的收集、歸檔及更新;4、負(fù)責(zé)技術(shù)投標(biāo)文件的編制、上傳、打印、刻錄、封裝等工作;5、負(fù)責(zé)公司投標(biāo)電子檔案管理;6、主動做好與其他崗位的銜接工作;7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。管理員的崗位職責(zé)篇141、在科室主任管理下，承擔(dān)基本醫(yī)療保險、企業(yè)離休干部、新型農(nóng)村合作醫(yī)療病人的醫(yī)療費用結(jié)算、本院職工醫(yī)療費用的審核、報銷工作。2、熟悉各類保險政策、用藥目錄和結(jié)算、報銷業(yè)務(wù)，及時、準(zhǔn)確地為參保病員結(jié)算、報銷費用。3、認(rèn)真核實參保病人與醫(yī)療、結(jié)算有關(guān)的各類證件，做好證件及費用的報銷登記工作。4、認(rèn)真做好醫(yī)療保險各類業(yè)務(wù)報表、資料的整理歸檔工作，妥善保管病人的報銷憑證，真實、準(zhǔn)確地為醫(yī)療保險管理機構(gòu)提供報銷依據(jù)。5、全心全意為醫(yī)保病人及職工服務(wù)，做到誠實守信、語言文明、態(tài)度和藹、解釋耐心，讓病人及職工滿意。6、按規(guī)定時間和要求向醫(yī)療保險管理機構(gòu)保送門診、住院病人月報表，協(xié)調(diào)醫(yī)療保險管理機構(gòu)對醫(yī)院的經(jīng)費撥付催收業(yè)務(wù)，并及時與財務(wù)部核對帳目，做到帳帳相符。7、做好與保險機構(gòu)、參保病員及科際間的協(xié)調(diào)工作，隨時收集相關(guān)意見或建議，不斷總結(jié)，改進(jìn)服務(wù)工作，為病員提供便捷、優(yōu)質(zhì)的結(jié)算、報銷服務(wù)。管理員的崗位職責(zé)篇151、認(rèn)真組織實施基本醫(yī)療、商業(yè)保險、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等業(yè)務(wù)審核、結(jié)算工作。2、經(jīng)常深入臨床科室調(diào)研，落實醫(yī)療保險政策，為參保病員提供政策咨詢服務(wù)，及時妥善解決政策運行中出現(xiàn)的問題。3、負(fù)責(zé)組織對臨床科室執(zhí)行醫(yī)療保險政策、相關(guān)制度和規(guī)定的督查和考核，及時糾正或查處違規(guī)行為，維護參保人員的利益。4、負(fù)責(zé)做好與保險管理機構(gòu)和經(jīng)辦部門的業(yè)務(wù)交流與溝通工作，主動上門征求意見、建議，并及時向院長報告。隨時做好醫(yī)療保險各類數(shù)據(jù)、信息及運行情況的統(tǒng)計、分析，供院長決策參考。5、隨時做好參保人數(shù)的清理、核對工作，及時、準(zhǔn)確地向醫(yī)保中心或保險管理機構(gòu)繳納參保費用。6、做好科際間的協(xié)調(diào)工作，共同做好全院基本醫(yī)療保險和新型農(nóng)村合作醫(yī)療結(jié)算等業(yè)務(wù)工作。7、協(xié)助參保病人辦理轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院手續(xù)，做好異地轉(zhuǎn)入病人的聯(lián)系、接待、報銷工作。8、隨時了解醫(yī)療保險各種政策變化并向領(lǐng)導(dǎo)匯報，在醫(yī)院醫(yī)療價格、藥品價格根據(jù)政策變動后及時向醫(yī)療保險管理機構(gòu)提供依據(jù)，做到同步調(diào)整。9、做好科室內(nèi)部的教育和管理工作，認(rèn)真組織落實醫(yī)院各項規(guī)章制度，做好職工思想和道德教育，團結(jié)同志一道工作，起好表率作用。管理員的崗位職責(zé)篇16一、負(fù)責(zé)項目施工技術(shù)資料管理、工作；二、負(fù)責(zé)科技情報的收集、保管，根據(jù)工作需要，為現(xiàn)場提供及時、有效、適用的資料；三、按工程技術(shù)資料管理要求，認(rèn)真做好技術(shù)資料的`收集、整理、歸檔工作，確保技術(shù)資料的真實與完整；四、負(fù)責(zé)為竣工結(jié)算和優(yōu)良工程提供完整的技術(shù)資料，工程竣工后及時將技術(shù)資料裝訂成卷，送公司科技部門審核后，移交公司總經(jīng)理辦檔案室保存。管理員的崗位職責(zé)篇171、做好服裝、釘鞋、器材等物品的上帳、保管、報廢和請購工作；2、對運動鞋、運動服的保管：對舊運動鞋和運動服進(jìn)行清洗；校運動隊借用服裝時認(rèn)真填寫借物單，用后及時催收；梅雨季節(jié)時保持服裝的干燥和清潔，并要及時放置樟腦丸，做好衣物防霉防蛀工作。3、體育課前按任課老師要求準(zhǔn)備好體育器材，等待領(lǐng)用。4、體育活動課嚴(yán)格要求學(xué)生憑證借用活動器材，并加強教育、愛護活動器材。5、管理好室內(nèi)外活動器材，認(rèn)真執(zhí)行賠償制度，如學(xué)生活動時不負(fù)責(zé)任而損壞和遺失器材，了解原因后作適當(dāng)處理，并作好記錄。6、管理好乒乓房、形體房、領(lǐng)操臺廣播室、運動場、籃球場及各種固定器材。每天巡視一次運動場、籃球場及各類固定器材；每周清理、打掃一次跑道、乒乓房、形體房、廣播室、籃球場，保證室內(nèi)地面、桌面、窗臺無積灰，器材擺放整齊，室外無雜物、臟物；每月清理一次大操場、器材室，保證室外地面無磚塊、粗石子等雜物，室內(nèi)物品擺放整齊；經(jīng)常檢查操場明溝窨井及水龍頭，發(fā)現(xiàn)積沙和漏水及時處理；每年對室外固定器材保養(yǎng)一次，對實心球、立定跳遠(yuǎn)場地標(biāo)尺進(jìn)行刷新。對以上工作作好記錄，如發(fā)現(xiàn)事故隱患及時處理。7、完成教導(dǎo)處交給的.其它工作。管理員的崗位職責(zé)篇181、每日巡檢責(zé)任區(qū)域內(nèi)樓棟,關(guān)注現(xiàn)場品質(zhì)環(huán)境;2、負(fù)責(zé)接待顧客來訪,受理責(zé)任區(qū)域內(nèi)客