第第頁員工團(tuán)建活動方案策劃精選員工團(tuán)建活動方案策劃精選1

指導(dǎo)思想和目的：

我們的目標(biāo)是增強(qiáng)員工的團(tuán)隊意識、協(xié)作意識和大局意識，提高員工的身體素質(zhì)，增強(qiáng)體質(zhì)，打造一個健康向上的企業(yè)文化氛圍。通過這次活動，我們要進(jìn)一步加強(qiáng)公司的凝聚力，促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)的全面發(fā)展。同時，我們也希望豐富員工的業(yè)余生活，促進(jìn)員工之間的溝通，讓員工放松心情，增強(qiáng)集體凝聚力和團(tuán)隊精神。

競賽內(nèi)容、時間和地點：

我們將進(jìn)行一場爬山競賽。競賽分為男女兩組和團(tuán)體組，每個組都有自己的第一名和第二名。團(tuán)體組的第一名是指所有成員都到達(dá)山頂?shù)膱F(tuán)隊。競賽將在湖北咸寧潛山舉行，時間是今年的某一天。

參加人員：

全公司的員工都可以參加這次活動。大家在活動前一天在潛山公園門口集合，開始登山。

組織領(lǐng)導(dǎo)：

這次活動由校長擔(dān)任總指揮，他將組織競賽評比和管理保障小組。競賽評比和管理保障小組的主要任務(wù)包括參加活動人員的行政管理和安全保衛(wèi)工作，后勤供給保障和車輛協(xié)調(diào)，以及競賽情況的評定。

參加活動團(tuán)隊編組：

我們將根據(jù)報名人員的數(shù)量來編制分組。每個小組的人數(shù)不超過6人，并且要保持雙數(shù)。

獎項設(shè)置：

我們共設(shè)了三個獎項，分別是第一名、第二名和團(tuán)結(jié)獎。獎品將根據(jù)活動名次來確定。

活動流程：

活動開始時，公司領(lǐng)導(dǎo)會發(fā)表致辭并進(jìn)行賽前動員，宣布比賽正式開始。評委會根據(jù)各組的到達(dá)時間，選出各組的前兩名和團(tuán)體組的第一名。主持人宣布名次，由公司領(lǐng)導(dǎo)為獲獎的選手頒獎。最后，公司領(lǐng)導(dǎo)會作總結(jié)發(fā)言，活動結(jié)束。

準(zhǔn)備工作：

1、協(xié)調(diào)各部門，安排好值班人員。

2、購買獎品，預(yù)計支出一定金額。

3、準(zhǔn)備礦泉水、紅牛、糖和零食等物品。

員工團(tuán)建活動方案策劃精選2

1、活動目標(biāo)：

為了讓員工更熟悉公司的業(yè)務(wù)和資源，了解其他部門的工作，增強(qiáng)部門和同事之間的溝通和合作，提高公司的凝聚力和工作效率，同時布置下半年的工作任務(wù)，共同努力實現(xiàn)最終目標(biāo)。

2、活動主題：

“敞開胸懷，自由奔放”

3、活動時間：

在20__年__月__日下午__點。

4、活動地點：

在附近的酒店會議室。

5、活動參與者：

全體員工

6、活動主持：

由__主持，各部門領(lǐng)導(dǎo)輪流上場。

7、活動形式：

培訓(xùn)和互動游戲

8、活動方案：

共分為兩個部分，總計約4個小時左右。

前奏：（約30分鐘）

老板介紹本次活動的意義，公司情況，各部門情況和負(fù)責(zé)人，并公布下半年的工作目標(biāo)和計劃。然后由各部門負(fù)責(zé)人上臺介紹本部門成員，并用幽默的方式自我介紹，包括工作職責(zé)和興趣愛好，目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員介紹完畢后，負(fù)責(zé)人描述本部門的工作職責(zé)和日常情況，并找出能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的（可用于互動游戲中的口號）。

第一部分：培訓(xùn)（每個部門控制在15分鐘，Qtext-align:center;marg