第頁共頁2023年理發(fā)店學徒合同協(xié)議書理發(fā)店學徒合同協(xié)議書甲方：理發(fā)店名稱地址：乙方：學徒姓名身份證號碼：鑒于甲、乙雙方自愿，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方在甲方理發(fā)店擔任學徒工作一事達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.乙方將在甲方理發(fā)店擔任理發(fā)學徒，學習相關(guān)理發(fā)技術(shù)知識和技能，并協(xié)助甲方完成工作任務(wù)；2.乙方需要按照甲方的安排，參與店內(nèi)相關(guān)工作；3.乙方將按照甲方的規(guī)定，遵守理發(fā)行業(yè)的工作要求和職業(yè)道德；4.乙方需積極學習理發(fā)技術(shù)知識，并根據(jù)甲方的安排參與培訓。第二條試用期1.乙方的入職將以試用期形式進行，試用期為三個月；2.試用期期間，甲、乙雙方均有權(quán)解除勞動合同，不需要提前通知或支付解除勞動合同的經(jīng)濟賠償；3.試用期期滿，若無異議，將正式簽訂勞動合同。第三條工作時間與薪酬1.乙方每周工作時間為40小時，按照甲方的班次安排上班；2.乙方的薪酬為試用期期間為XXX元/月，試用期結(jié)束后為XXX元/月；3.理發(fā)店提供食宿，并扣除相應(yīng)費用，食宿費用為XXX元/月；4.乙方的薪酬將按照法律規(guī)定的勞動報酬支付時間進行發(fā)放。第四條保密與競業(yè)限制1.乙方在理發(fā)店工作期間，必須保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方；2.乙方在理發(fā)店工作期間和離職后，一年內(nèi)不得從事與甲方相同或相似的工作。第五條工作紀律1.乙方必須按照甲方的工作紀律和規(guī)定，遵守理發(fā)店的工作制度；2.乙方要積極參與團隊合作，遵守師傅的教誨，努力學習并提高自己的技術(shù)水平；3.如果乙方因工作失職或違反工作紀律，甲方有權(quán)采取紀律處分，包括但不限于口頭警告、書面警告、罰款、停職或解除勞動合同。第六條終止勞動合同1.乙方可提前三天書面通知甲方解除合同；2.如乙方提前解除合同，應(yīng)當支付甲方已支出的相關(guān)培訓費用；3.甲方有權(quán)在下列情況下解除勞動合同：a)乙方嚴重違反勞動紀律的；b)乙方患病或發(fā)生意外事故，無法繼續(xù)工作的；c)乙方在試用期內(nèi)工作不達標的。第七條雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方的權(quán)利與義務(wù)：a)提供適宜的工作條件和培訓，幫助乙方提高技術(shù)能力；b)按時支付乙方的勞動報酬；c)維護乙方的勞動權(quán)益；d)其他根據(jù)法律法規(guī)和合同約定應(yīng)享有的權(quán)利與履行的義務(wù)。2.乙方的權(quán)利與義務(wù)：a)享有法律規(guī)定的勞動權(quán)益；b)遵守甲方的工作紀律和相關(guān)法律法規(guī)；c)完成甲方交付的工作任務(wù)；d)其他根據(jù)法律法規(guī)和合同約定應(yīng)享有的權(quán)利與履行的義務(wù)。第八條爭議解決1.甲乙雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；2.如協(xié)商不成，可向勞動爭議調(diào)解委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。第九條其他事項1.未盡事宜雙方另行協(xié)商解決；2.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：