下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
醫(yī)院合同到期續(xù)簽合同申請(qǐng)書尊敬的XXX醫(yī)院行政部門:我謹(jǐn)代表XXX醫(yī)院的員工,向貴院提交續(xù)簽合同的申請(qǐng)書。我們對(duì)于與貴院的合作非常滿意,并希望能夠繼續(xù)合作下去,為患者提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。首先,我想簡要回顧一下我們與貴院的合作歷史。自從XXX醫(yī)院與貴院簽訂合同以來,我們一直以專業(yè)、負(fù)責(zé)任的態(tài)度履行合同中規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。在合作期間,我們始終遵守醫(yī)療相關(guān)法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療質(zhì)量管理制度,確保醫(yī)療服務(wù)的安全和質(zhì)量。同時(shí),我們也積極參與貴院組織的培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),不斷提升醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量。其次,我想強(qiáng)調(diào)我們在過去合作期間取得的共同成就。通過我們與貴院的合作,患者對(duì)貴院的滿意度大幅提升,貴院的聲譽(yù)也得到了進(jìn)一步的提高。我們的醫(yī)療團(tuán)隊(duì)在貴院的支持下,積極參與各項(xiàng)醫(yī)療研究和科研項(xiàng)目,取得了一系列重要的研究成果。此外,我們還為貴院引進(jìn)了一些新的醫(yī)療技術(shù)和設(shè)備,為患者提供更加先進(jìn)和有效的治療方案?;谶^去的合作成果和良好的合作關(guān)系,我們希望能夠延長合作期限,繼續(xù)為患者提供高品質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。我們深知,醫(yī)療服務(wù)是一個(gè)持續(xù)的過程,需要長期的合作和支持。我們希望能夠與貴院共同發(fā)展、共同進(jìn)步,不斷提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)院的知名度。在續(xù)簽合同的過程中,我們愿意積極配合貴院的要求,根據(jù)貴院的需求進(jìn)行合同條款的修訂和商議。我們非常重視與貴院的溝通和合作,愿意虛心聽取貴院的意見和建議,共同商討合同的具體內(nèi)容。我們相信,在雙方的共同努力下,我們可以達(dá)成一份公平、合理、互利的合同。最后,我想再次感謝貴院過去對(duì)我們的信任和支持。我們深信,通過我們與貴院的合作,我們將能夠?yàn)榛颊咛峁└玫尼t(yī)療服務(wù),為貴院的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我們期待能夠繼續(xù)與貴院合作,并延長合同期限。謝
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年東南大學(xué)附屬中大醫(yī)院博士后研究人員招聘(江蘇)筆試歷年典型考題(歷年真題考點(diǎn))解題思路附帶答案詳解
- 2025年2026四川省第三人民醫(yī)院招聘5人(第一批)筆試歷年典型考題(歷年真題考點(diǎn))解題思路附帶答案詳解
- 變電站值班人員崗位責(zé)任制度
- 廁所分區(qū)域責(zé)任制度
- 成都軌道交通集團(tuán)有限公司2025年第三批次招聘(32人)筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025浙江麗水經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)國有企業(yè)招聘工作人員18人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025中國能建國際集團(tuán)社會(huì)成熟人才招聘75人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 小校環(huán)境衛(wèi)生管理制度
- 淘寶運(yùn)營上班規(guī)則制度
- 食堂衛(wèi)生要求制度
- 看圖猜詞游戲規(guī)則模板
- 青鳥消防JBF62E-T1型測溫式電氣火災(zāi)監(jiān)控探測器使用說明書
- 武漢市江岸區(qū)2022-2023學(xué)年七年級(jí)上學(xué)期期末地理試題【帶答案】
- 自動(dòng)駕駛系統(tǒng)關(guān)鍵技術(shù)
- 完整工資表模板(帶公式)
- 奇瑞汽車QC小組成果匯報(bào)材料
- 英語四級(jí)詞匯表
- 社區(qū)春節(jié)活動(dòng)方案
- CTT2000LM用戶手冊(維護(hù)分冊)
- 川2020J146-TJ 建筑用輕質(zhì)隔墻條板構(gòu)造圖集
- 新員工入職申請(qǐng)表模板
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論