第頁共頁安全指揮中心隱患責(zé)任追究制度模版第一章總則第一條為了加強(qiáng)安全指揮中心隱患責(zé)任追究，規(guī)范工作流程，提高工作效率，保障安全生產(chǎn)，制定本制度。第二條安全指揮中心隱患責(zé)任追究制度適用于安全指揮中心及相關(guān)人員。第三條安全指揮中心隱患責(zé)任追究制度應(yīng)遵循的原則是公平、公正、公開、透明。第四條安全指揮中心隱患責(zé)任追究制度的目的是建立健全責(zé)任追究體系，明確各級(jí)責(zé)任，落實(shí)責(zé)任追究的程序和標(biāo)準(zhǔn)。第二章隱患責(zé)任追究的范圍和程序第五條安全指揮中心隱患責(zé)任追究的范圍包括但不限于以下情形：1.安全指揮中心未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告安全隱患；2.安全指揮中心未能及時(shí)采取有效措施消除安全隱患；3.安全指揮中心在事故發(fā)生后沒有及時(shí)報(bào)告和調(diào)查；4.安全指揮中心對(duì)安全隱患的處理不力，導(dǎo)致事故發(fā)生或者事故后果擴(kuò)大。第六條安全指揮中心隱患責(zé)任追究的程序如下：1.監(jiān)督部門對(duì)安全指揮中心開展隱患排查；2.監(jiān)督部門按照隱患排查結(jié)果，評(píng)定隱患的嚴(yán)重程度；3.監(jiān)督部門根據(jù)隱患的嚴(yán)重程度，決定對(duì)責(zé)任人進(jìn)行追責(zé)；4.監(jiān)督部門對(duì)追責(zé)決定進(jìn)行公示；5.對(duì)追責(zé)決定不服的責(zé)任人，可以提起申訴；6.監(jiān)督部門對(duì)申訴進(jìn)行審核，并作出終審決定。第三章責(zé)任人的追責(zé)第七條安全指揮中心發(fā)生安全隱患的責(zé)任人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和行政責(zé)任。第八條對(duì)于安全隱患較輕的責(zé)任人，可以采取警告、記過、降級(jí)、停職等處理措施。第九條對(duì)于安全隱患較重的責(zé)任人，可以采取撤職、降職、開除等處理措施。第十條對(duì)于安全隱患嚴(yán)重的責(zé)任人，應(yīng)追究刑事責(zé)任，并依法進(jìn)行起訴。第十一條對(duì)于因安全隱患導(dǎo)致事故發(fā)生的責(zé)任人，應(yīng)依法承擔(dān)刑事責(zé)任，并賠償相應(yīng)的損失。第四章其他條款第十二條安全指揮中心應(yīng)建立健全隱患排查制度，定期對(duì)安全隱患進(jìn)行排查，及時(shí)采取措施消除隱患。第十三條安全指揮中心應(yīng)建立健全應(yīng)急預(yù)案，確保在緊急情況下能夠及時(shí)有效地應(yīng)對(duì)各類突發(fā)事件。第十四條安全指揮中心應(yīng)加強(qiáng)培訓(xùn)和教育，提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)變能力。第十五條安全指揮中心應(yīng)建立健全督查制度，對(duì)安全隱患的整改情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保隱患的整改質(zhì)量。第十六條本制度自發(fā)布之日起生效，對(duì)以前發(fā)生的安全隱患追究責(zé)任按照本制度執(zhí)行。第十七條本制度的解釋權(quán)歸安全指揮中心所有，并由安