公司的通知模板匯編9篇公司的通知篇1

為傳遞集團和公司的企業(yè)文化，增進員工對公司的歸屬感、增強員工凝聚力、提高員工穩(wěn)定性，在工作之余給員工更多的溫暖和關(guān)懷，通過生日蛋糕和生日禮品給員工帶來溫馨的感覺。公司研究決定，舉辦公司員工生日會，具體活動安排通知如下：

一、活動時間

每月15日左右舉辦一期生日會

當(dāng)期：10月15日（周二）晚7點

二、活動地點

管理中心：三樓會議室

項目部：人事部在每月的25日之前將下個月的員工生日名單發(fā)給各個項目部，各項目部自行購買生日蛋糕，地點自定

三、活動對象

1．當(dāng)月生日的員工；

2．邀請公司領(lǐng)導(dǎo)參加；

3．“壽星”自主邀請同事參加。

四、活動費用預(yù)算

管理中心600元/月，項目部200元/月/部7（部）

五、活動程序安排

1.準(zhǔn)備工作：準(zhǔn)備生日賀卡、布置活動現(xiàn)場

2.人事部統(tǒng)計當(dāng)期生日員工名單，準(zhǔn)備好生日賀卡，請總經(jīng)理給予祝福并簽名；

3.邀請壽星員工參加活動，同時請領(lǐng)導(dǎo)及壽星自主邀請同事參加；

4.提前購買好生日蛋糕及活動所需物品；

5.人事部與行政部共同做好活動現(xiàn)場布置。

2．活動內(nèi)容安排：

1.主持人開場；領(lǐng)導(dǎo)寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福；

2.贈送有領(lǐng)導(dǎo)簽名的生日賀卡；

3.壽星發(fā)表生日感言，并有5分鐘時間自由支配，可以分享人生中最有意義的.一件事，或主持一個小游戲、秀一下自己的小絕活，不拘一格；

4.生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕；

5.合唱《明天會更好》或《感恩的心》，合影留念；

6.生日會結(jié)束，清理場地。

公司的通知篇2

為感謝各位同仁的努力工作，豐富員工文化生活、完善公司福利，緩解員工工作壓力及加強公司團隊凝聚力。公司特決定組織全體員工(包括新員工)赴南京旅游!時間定于20___年___月___日下午至___月___日上午，期間公司不能正常辦公，若有急事請直接聯(lián)系相關(guān)人員的手機，特此通知。

給您帶來不便，請諒解!

行政部

20___年___月___日

公司的.通知篇3

各分(子)公司、各部門：

今年夏季高溫天氣已來臨，為做好高溫天氣防暑降溫工作，有效預(yù)防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類事故，切實維護我職工安全健康權(quán)益，現(xiàn)就做好今年防暑降溫工作通知如下：

一、要牢固樹立以人為本的安全發(fā)展理念，以對職工生命和健康高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，把防暑降溫工作作為今年夏季勞動保護重點工作來抓，把防暑降溫工作落實到每個項目、每個施工組、每個崗位和每一位員工，切實維護廣大職工的安全與健康。

二、要加強宣傳教育工作。通過開展形式多樣的宣傳教育活動，普及防暑降溫的基本知識，讓各級管理人員和廣大職工，尤其是讓各項目的建筑工人了解高溫的危害和防暑降溫工作的重要性。建議各項目部可通過防暑降溫慰問等各種方式開展內(nèi)容豐富的`勞動安全衛(wèi)生和暑期保健宣傳教育活動，使職工了解暑期安全保健知識，提高職工自我防護能力。

三、具體指導(dǎo)性措施

1、各項目部要強化防暑降溫責(zé)任意識，結(jié)合本項目部的作業(yè)特點，合理安排職工在高溫天氣的工作時間，適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度;

2、配備必要的通風(fēng)或降溫設(shè)備，為職工尤其是建筑工人提供必要的個體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品，改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境，保障勞動者的身心健康;

3、設(shè)立必要的高溫作業(yè)職工的工間休息室，適當(dāng)延長休息時間及減輕勞動強度，督促高溫作業(yè)職工按規(guī)定正確佩戴和使用勞動防護用品。

4、不得安排患病或尚未康復(fù)的職工在高溫、高濕崗位上作業(yè);對患有高溫禁忌癥或身體不適合高溫、高濕作業(yè)的職工，應(yīng)及時調(diào)整工作崗位。

5、遇暴風(fēng)雨，雷電和六級大風(fēng)天氣時，應(yīng)暫停施工作業(yè)。

6、加強電焊火花的控制，電焊作業(yè)時，必須要配備滅火器，并指派專人看護，防止高溫導(dǎo)致火災(zāi)事故發(fā)生。

7、檢查用電設(shè)施、電線、機電等是否在漏電、老化等安全隱患。

特此通知

XX有限公司

20xx年7月25日

公司的通知篇4

集團各公司、直屬各部：

為了加強精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)，豐富職工體育文化生活，增強職工體質(zhì)，提高集團全體職工的凝聚力，向心力。結(jié)合全集團生產(chǎn)經(jīng)營實際，由集團聯(lián)合工會提議，報經(jīng)集團管委會批準(zhǔn)，定于在11月初舉辦集團第二屆職工運動會?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、運動會主題

強體魄、展風(fēng)采、彰拼搏、促團結(jié)

二、運動會時間和地點

擬定于10月31日至11月8日在集團工業(yè)園組織實施。

三、比賽項目(十類)

短跑、中長跑、接力、迎面接力、跳遠(yuǎn)、羽毛球、乒乓球、籃球、足球、拔河共十項

男子、女子100米、200米短跑;男子、女子800米中長跑;男子、女子4*100米接力;男女混合20*50米迎面接力(男12人女8人);男子、女子跳遠(yuǎn);男子、女子、男女混合羽毛球;男子、女子、男女混合乒乓球;男子、女子籃球;男子9人制足球;拔河(男20人女10人)

每名運動員最多可報2項個人比賽項目(集體項目除外)，每隊每項報名人數(shù)不做限制;按單項規(guī)程要求執(zhí)行。(比賽項目最終視報名情況確定：若報名參賽隊伍或人員總數(shù)低于計劃獎勵總數(shù)，將取消該項目。)具體比賽規(guī)程另行通知。

四、參賽單位

實業(yè)公司代表隊、電氣代表隊、電梯公司代表隊、機械公司代表隊、軍氮公司代表隊

五、獎勵方法

運動會設(shè)總團體獎、單項團體獎、個人名次獎、優(yōu)秀組織獎、體育道德風(fēng)尚獎。頒發(fā)榮譽證書、獎金或獎品。

1.短跑(100米)：男、女分別取前6名予以獎勵，冠、亞、季各1名，3名優(yōu)勝獎

2.短跑(200米)：男、女分別取前6名予以獎勵，冠、亞、季各1名，3名優(yōu)勝獎

3.中長跑(800米)：男、女分別取前8名予以獎勵，冠、亞、季各1名，5名優(yōu)勝獎

4.跳遠(yuǎn)：男、女分別取前6名予以獎勵，冠、亞、季各1名，3名優(yōu)勝獎

5.羽毛球：男單、女單分別取前8名予以獎勵，冠、亞、季各1名，5名優(yōu)勝獎;混雙取前3名予以獎勵

6.乒乓球：男單、女單分別取前8名予以獎勵，冠、亞、季各1名，5名優(yōu)勝獎;混雙取前3名予以獎勵

7.接力：取前3名予以獎勵，冠、亞、季各1名

8.迎面接力：取前3名予以獎勵，冠、亞、季各1名

9.籃球：取前3名予以獎勵，冠、亞、季各1名

10.足球(9人制)：取前3名予以獎勵，冠、亞、季各1名

11.拔河：取前3名予以獎勵，冠、亞、季各1名

六、報名方法

參賽運動員到個人所屬公司辦公室報名，由各單位于20xx年10月30日前將報名單和電子表格送交集團工會處(聯(lián)系電話：XXXX)，逾期不報作棄權(quán)論。

集團工會

20xx年10月xx日

公司的通知篇5

各電子產(chǎn)品相關(guān)企業(yè)：

為提高國內(nèi)電子產(chǎn)品企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)法律水平，增加維權(quán)意識，商務(wù)部條法司擬舉辦“電子產(chǎn)品企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)海外維權(quán)培訓(xùn)”。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、課程內(nèi)容及擬邀請專家

商務(wù)部開展的.企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)海外維權(quán)工作情況及中國保護知識產(chǎn)權(quán)網(wǎng)內(nèi)容介紹，電子行業(yè)知識產(chǎn)權(quán)現(xiàn)狀分析，專利池的建設(shè)與經(jīng)營，如何申請PCT國際專利，如何進行馬德里國際商標(biāo)注冊，如何辦理專利質(zhì)押融資，如何應(yīng)對美國337調(diào)查，德國展會知識產(chǎn)權(quán)保護制度及參展前準(zhǔn)備等。本次培訓(xùn)擬邀請商務(wù)部條法司、進出口公平貿(mào)易局、國家知識產(chǎn)權(quán)局初審及流程管理部、貿(mào)促會、商標(biāo)局、知名律師事務(wù)所等專家授課。

二、培訓(xùn)時間

20xx年4月22日、23日

三、培訓(xùn)地點

北京錦江富園大酒店

四、培訓(xùn)對象

電子產(chǎn)品企業(yè)中高層管理人員、知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)負(fù)責(zé)人以及相關(guān)人員

五、培訓(xùn)費用

商務(wù)部對參加培訓(xùn)人員予以補貼，培訓(xùn)期間集中安排食宿(安排4月21日和4月22日兩晚住宿，2人一個標(biāo)準(zhǔn)間);往返交通費由參訓(xùn)人員自理。

六、報名方式

請各單位填好培訓(xùn)報名表(附后)發(fā)送電子郵件至中國保護知識產(chǎn)權(quán)網(wǎng)。

聯(lián)系人：

電話：

郵箱：

七、乘車路線圖

地址：

電話：

公司的通知篇6

為適應(yīng)新形勢下公司經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展需要，經(jīng)公司董事會議決議，決定對以下同志進行新的.人事任命，現(xiàn)予以公布，具體任命如下：

任命_______同志為(總務(wù)辦/經(jīng)營辦)副主任，全面負(fù)責(zé)總務(wù)辦/經(jīng)營辦管理工作，并兼任綜合經(jīng)營科科長一職，主持該部門的日常工作，執(zhí)行及監(jiān)督公司董事會下發(fā)的各項工作任務(wù);

以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行，職務(wù)調(diào)整后，薪資相應(yīng)調(diào)整。特此通告

簽發(fā)：總經(jīng)辦主任_______

日期：____年____月_____日

公司的通知篇7

機關(guān)科室、各事業(yè)部：

根據(jù)XXXX有限公司關(guān)于加大企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)力度的會議精神，切實有效的開展企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)，人力資源部定于本月開展《經(jīng)濟合同法》的相關(guān)培訓(xùn)，相關(guān)內(nèi)容如下。

培訓(xùn)內(nèi)容：《經(jīng)濟合同法》通例培訓(xùn)、合同談判風(fēng)險規(guī)避培訓(xùn)時間：20xx年5月25日9:00-11:30

公司的.通知篇8

公司各部門：

為不斷提高各項目安全防范能力，優(yōu)化各項目安全布防，為業(yè)主提供更優(yōu)質(zhì)、全面、專業(yè)的物業(yè)管理安全服務(wù)，決定對Z城、Z園及Z園進行一次安全評估，具體安排如下：

一、各項目評估時間及地點：

4月11日下午14：00-18：00Z花園

4月12日下午14：00-18：00Z城

4月13日下午14：00-18：00Z園

二、參加評估人員：

XXXXXX、被評估項目經(jīng)理/經(jīng)理助理。

三、評估依據(jù)：公司安全評估指引

四、評估方式：現(xiàn)場評估+會議評估

五、其他事項：

1、請各物業(yè)服務(wù)中心提前做好即將接管區(qū)域的`安全布防，并納入項目整體安全管理方案中，以便評估。

2、請各物業(yè)服務(wù)中心提前安排好評估場地。

3、各物業(yè)服務(wù)中心要根據(jù)評估結(jié)果及時對本項目安全管理方案進行優(yōu)化。評估結(jié)束后，由安委會匯總各項目評估意見，并跟蹤、驗證落實情況。

請與會人員提前安排好手中的工作，準(zhǔn)時