第頁共頁安全生產(chǎn)管理人員輪流跟班帶班制度范文一、制度目的和依據(jù)為了加強企業(yè)安全生產(chǎn)管理，提高全員安全意識和應急處置能力，建立有效的安全防護體系，特制定本輪流跟班帶班制度，并依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規(guī)進行規(guī)范。二、適用范圍本制度適用于本企業(yè)所有具備安全生產(chǎn)管理職責的管理人員。三、制度內(nèi)容1.跟班帶班人員的選拔和安排1.1跟班帶班人員由上級主管部門進行選拔，優(yōu)先考慮具備安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗和相關證書的人員。1.2按照輪流跟班帶班的原則，每位管理人員輪流擔任跟班帶班人員，周期為一個月，具體人員由主管部門統(tǒng)籌安排。1.3每月初由主管部門將輪值表公布，通知相關人員，并將其安排到被帶班的班組或部門。1.4帶班人員需在每月的第一個工作日前向上級主管部門提供本月安排的帶班計劃。2.跟班帶班人員的職責2.1帶班人員需全程跟隨被帶班的班組或部門負責人，并全程參與實際工作。2.2帶班人員要協(xié)助被帶班的班組或部門負責人做好安全生產(chǎn)管理工作，確保安全生產(chǎn)規(guī)程的落實。2.3帶班人員要嚴格遵守安全生產(chǎn)相關制度和政策，保證工作中的安全。2.4帶班人員根據(jù)實際情況，組織開展定期的安全檢查，并及時發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患。2.5帶班人員要及時了解工作人員的安全意識和安全技能培訓情況，并推動相關工作的開展。2.6帶班人員要加強對工作人員的安全教育和培訓，提高員工的安全意識和自防自救能力。2.7帶班人員要負責組織應急演練和事故場景模擬，提高應急處理能力并及時報告上級主管部門。2.8帶班人員要及時向上級主管部門匯報跟班帶班情況和存在的問題。3.被帶班人員的職責3.1被帶班人員要全面負責本班組或部門的安全生產(chǎn)管理工作，及時向帶班人員匯報工作情況和存在的問題。3.2被帶班人員要嚴格落實安全生產(chǎn)相關制度和政策，保證員工的安全工作和設施的正常運行。3.3被帶班人員要做好員工的安全教育和培訓工作，提高員工的安全意識和自防自救能力。3.4被帶班人員要保證工作區(qū)域的整潔與安全，及時發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患。3.5被帶班人員要及時組織危險品的存放和銷毀工作，確保安全生產(chǎn)環(huán)境。3.6被帶班人員要及時向上級主管部門報告重大安全事故和突發(fā)事件，并啟動應急處理程序。四、制度執(zhí)行1.上級主管部門負責制定具體的輪值表，并通知相關人員執(zhí)行。2.被帶班的班組或部門負責人必須配合帶班人員的工作，并如實向帶班人員反饋工作情況。3.帶班人員要認真履行職責，主動與被帶班的班組或部門負責人進行溝通和交流。4.凡涉及重大安全事故和突發(fā)事件的，應立即向上級主管部門報告。5.帶班人員的工作成績將作為業(yè)績評價的重要依據(jù)之一。五、制度評估與改進1.上級主管部門要定期對跟班帶班制度的執(zhí)行情況進行評估，并及時向全體管理人員進行反饋。2.根據(jù)評估結果，上級主管部門可對制度進行調(diào)整和完善。六、附則1.本制度于公告之日起正式執(zhí)行，對違反本制度的人員將依據(jù)公司有關規(guī)定進行紀律處分。2.本制度的解釋權