第頁共頁腳手架作業(yè)人員管理制度范文第一章總則第一條為規(guī)范腳手架作業(yè)人員的管理，確保施工安全，保障人身安全，制定本管理制度。第二條適用對象：腳手架作業(yè)單位及人員。第三條腳手架作業(yè)人員應(yīng)嚴格遵守本管理制度，服從安全管理及崗位責(zé)任制度的規(guī)定。第四條腳手架作業(yè)人員應(yīng)按照相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的規(guī)定，認真學(xué)習(xí)安全知識，做到安全文明施工。第五條腳手架作業(yè)人員必須持證上崗，嚴禁無證人員從事腳手架作業(yè)。第六條腳手架作業(yè)人員應(yīng)具備相關(guān)工程技術(shù)知識，掌握各類腳手架的結(jié)構(gòu)、搭設(shè)、拆除、維護和安全使用等方面知識。第七條腳手架作業(yè)人員應(yīng)努力提高自己的技術(shù)水平和安全防護意識，不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)、新材料、新方法。第八條腳手架作業(yè)人員在施工中，必須嚴格按照設(shè)計要求和施工組織方案進行操作，禁止隨意改動和組合。第九條腳手架作業(yè)人員應(yīng)按照要求佩戴個人防護用品，并定期檢查個人防護用品的使用狀況，如有破損必須及時更換。第十條腳手架作業(yè)人員應(yīng)按照規(guī)定的標高、位置和高度進行腳手架搭設(shè)，嚴禁隨意調(diào)整。第十一條腳手架作業(yè)人員不得參加與其崗位職責(zé)不相符的其他工作。第二章腳手架作業(yè)人員的崗位責(zé)任第十二條腳手架作業(yè)人員的崗位責(zé)任包括但不限于以下內(nèi)容：（一）遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和各項安全操作規(guī)程，嚴格按照作業(yè)標準進行操作，做到安全可靠。（二）熟悉自己崗位的操作方法和相關(guān)規(guī)定，確保腳手架的結(jié)構(gòu)穩(wěn)固，承載能力符合要求。（三）機械設(shè)備的維護保養(yǎng)工作，及時發(fā)現(xiàn)并排除故障，保證設(shè)備的正常運行。（四）配合監(jiān)理人員進行腳手架安全檢查和質(zhì)量驗收，確保施工過程中的安全和質(zhì)量。（五）發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)行為及時報告，做好安全事故隱患的排查和整改。（六）參加安全培訓(xùn)和考核，提高自身專業(yè)水平和安全意識。第十三條腳手架作業(yè)人員應(yīng)具備以下崗位技能要求：（一）熟悉不同類型腳手架的搭設(shè)、拆除和維護技術(shù)要求。（二）具備使用常用腳手架工具和設(shè)備的能力。（三）掌握施工安全操作規(guī)程，熟悉腳手架的安全使用要求。（四）了解腳手架材料和相關(guān)工程施工要求。（五）具備腳手架質(zhì)量驗收和安全檢查的能力。第三章腳手架作業(yè)人員的安全防護措施第十四條腳手架作業(yè)人員的安全防護措施包括但不限于以下要求：（一）腳手架作業(yè)人員必須佩戴安全帽、防護眼鏡、耳塞、口罩等個人防護用品。（二）搭設(shè)腳手架時，要確保腳手架的結(jié)構(gòu)牢固、橫向和縱向穩(wěn)定。（三）腳手架上必須設(shè)立合適的防護欄桿和圍蔽，防止人員和物品從高處墜落。（四）腳手架作業(yè)人員必須系好安全帶，不能懸空作業(yè)。（五）在高處作業(yè)時，必須鋪設(shè)防滑墊或其他防滑措施，防止滑倒。（六）嚴禁腳手架作業(yè)人員在架體外翻、攀爬、躍躍欲試，防止發(fā)生意外。（七）在高溫環(huán)境下作業(yè)時，應(yīng)注意防暑降溫，避免中暑。（八）嚴禁飲酒后上崗作業(yè)，禁止吸煙、隨地吐痰等不文明行為。第四章腳手架作業(yè)人員的培訓(xùn)和考核第十五條腳手架作業(yè)人員應(yīng)進行專業(yè)技能培訓(xùn)和安全教育，學(xué)習(xí)腳手架作業(yè)的操作規(guī)程和安全防護知識。第十六條腳手架作業(yè)人員的培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于以下要求：（一）腳手架的搭設(shè)、拆除和維護技術(shù)要求。（二）施工安全操作規(guī)程和安全防護要求。（三）腳手架作業(yè)人員的崗位責(zé)任和安全意識提高。（四）安全事故的預(yù)防和應(yīng)急處理措施。第十七條腳手架作業(yè)人員應(yīng)定期進行安全培訓(xùn)和考核，合格后方可上崗作業(yè)，不合格者應(yīng)重新培訓(xùn)并考核合格后方可上崗。第五章腳手架作業(yè)人員的獎懲辦法第十八條腳手架作業(yè)人員在施工中違反安全和操作規(guī)程的，將被視為違規(guī)行為，將根據(jù)違規(guī)程度和情節(jié)輕重，給予相應(yīng)的獎懲措施。第十九條對于安全先進、技術(shù)過硬的腳手架作業(yè)人員，將給予獎勵、表彰，如發(fā)放獎金、榮譽證書等。第二十條對于違反安全和操作規(guī)程、經(jīng)常發(fā)生事故的腳手架作業(yè)人員，將給予相應(yīng)的懲罰，包括但不限于警告、記過、記大過、停職、辭退等。第二十一條對于嚴重違反安全操作規(guī)程、發(fā)生重大安全事故的腳手架作業(yè)人員，除按照法律法規(guī)進行追究外，公司將給予辭退處罰。第六章附則第二十二條本管理制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。第二十三條腳手架作業(yè)人員在作業(yè)過程中應(yīng)積極宣傳安全文化知識，提醒他人注意安全，構(gòu)建良好的安全氛圍。第二十四條腳手架作業(yè)人員在施工過程中發(fā)現(xiàn)存在安全隱患的，應(yīng)及時上報，給予合理補救措施。第二十五條對于