商場(chǎng)員工管理規(guī)范

1、遵守公司的一切規(guī)定、制度及通告;

2、準(zhǔn)時(shí)上班，按時(shí)下班，不遲到、不早退;

3、對(duì)所擔(dān)負(fù)的工作爭(zhēng)取時(shí)效，不拖延、不積壓;

4、嚴(yán)禁工作期間看與工作無關(guān)的雜志、報(bào)紙，或利用電腦談天、打嬉戲;

5、聽從上級(jí)指揮，如有不同意見，應(yīng)動(dòng)聽相告或以書面陳述，但一經(jīng)上級(jí)主管打算，應(yīng)馬上遵照?qǐng)?zhí)行;

6、盡忠職守，保守業(yè)務(wù)上的隱秘;

7、愛惜公司財(cái)物，不鋪張，不化公為私;

8、保持公司信譽(yù)，不做任何有損公司信譽(yù)的事;

9、不私自經(jīng)營(yíng)與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的商業(yè)或兼任公司以外的職業(yè);

10、嚴(yán)謹(jǐn)操守，不得私自收受與公司業(yè)務(wù)有關(guān)人士或組織的饋贈(zèng)，不得收受賄賂或挪借款項(xiàng);

11、言行應(yīng)誠(chéng)懇、謙讓、廉潔、勤勉，同事間要和諧相處，爭(zhēng)取公司榮譽(yù)及顧客的合作;嚴(yán)禁對(duì)同事脅迫、恫嚇及哄騙等行為;

12、工作時(shí)間內(nèi)，未經(jīng)核準(zhǔn)不得處理私人事務(wù);如確因重要緣由必需會(huì)客時(shí)，應(yīng)經(jīng)主管人員核準(zhǔn)在指定地點(diǎn)進(jìn)展，時(shí)間不得超過15分鐘;

13、不得攜帶違禁品、危急品或與生產(chǎn)無關(guān)物品進(jìn)入工作場(chǎng)所;

14、員工每日應(yīng)留意保持作業(yè)地點(diǎn)、工作器具、商品及更-衣室環(huán)境的清潔;

15、全體員工應(yīng)團(tuán)結(jié)合作，同舟共濟(jì)，不得吵鬧、斗毆、搭訕攀談、談天閑談，或搬弄是非，擾亂秩序;

16、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，熬煉工作技能，以到達(dá)工作上精益求精，提高工作效率;

17、因過失或有意，使公司患病損害時(shí)，應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任;

18、未經(jīng)核準(zhǔn)不得擅離職守;

19、對(duì)所保管的文書財(cái)物及一切公物應(yīng)善盡保管之責(zé)，不得私自攜出或出借。

20、留意本身品德修養(yǎng)，切戒不良嗜好。

二、公司《三大紀(jì)律、八項(xiàng)不準(zhǔn)》：

(一)三大紀(jì)律：

您在公司做各類事情，應(yīng)遵循以下三條紀(jì)律：

1、假如公司有相應(yīng)的治理標(biāo)準(zhǔn)，并且規(guī)定合理，根據(jù)規(guī)定辦;

2、假如公司有相應(yīng)的治理標(biāo)準(zhǔn)，但規(guī)定有不合理之處，您需要根據(jù)規(guī)定辦，并準(zhǔn)時(shí)向制定規(guī)定的部門提出修改建議，這是您的權(quán)利，也是您的義務(wù);

3、假如公司沒有相應(yīng)的`標(biāo)準(zhǔn)，請(qǐng)您在請(qǐng)示的同時(shí)需要根據(jù)公司文化的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)制定或建議制定相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)。

(二)八項(xiàng)不準(zhǔn)：

1、不說有損公司形象的話，不做有損公司利益的事;

2、不在工作場(chǎng)所