在民風(fēng)建設(shè)系列活動啟動儀式上的講話今日是5月11號，根據(jù)歷法和農(nóng)事的習(xí)慣，小秧應(yīng)當落谷了，小秧落谷是水稻種植的開頭，這是小麥生產(chǎn)之后又一輪艱辛苦動的開頭。以一畝水稻的本錢來概算，肥料大約需要140塊錢，種子大約需要20塊錢，水費大約需要50塊錢，人工大約需要200塊錢，農(nóng)藥大約需要60塊錢，總計大約需要470塊錢。這全部的本錢中，每一項都很重要，但只有打藥是貫穿全過程的，其它則屬于階段性的勞動。水稻的正常生長周期大約145天到150天。這短短的一百四五十天里，秧田期就必需用藥除草，插入大田返青后還要用藥除草，七月底、八月初進入孕穗期，又要用藥防治病蟲，八月中旬進入抽穗期，還要用藥進展病蟲防治。一畝水稻除蟲、除草用的農(nóng)藥雖然僅僅需要60塊錢，僅占總本錢的1/8，但假如沒有這60塊錢的投入，水稻將會被蟲害、草害所吞食，甚至可能最終是一無所獲。

由此，我們可以得出這樣一個結(jié)論，水稻的種植過程就是不斷治蟲、治草、治害的過程。治蟲、治草、治害，能說是否認水稻嗎?明顯不能!擔(dān)憂施用農(nóng)藥會傷及水稻，不去防治蟲、草、病害行嗎?明顯更不能!

其實，民風(fēng)中一些不和諧的現(xiàn)象也正像稻田里的草、稻田里的蟲和稻田里的病害，正視民風(fēng)中的問題，不是否認我們的民風(fēng)，恰恰相反，進展民風(fēng)建立就是要去除民風(fēng)中的害群之馬，弘揚民風(fēng)中的和善和美妙。我們要有士氣成認民風(fēng)問題的存在，而不能妄自尊大。比方，原本用來聽取民聲、集聚民意的**論壇一度成為惡意中傷、相互攻擊的角斗場，細心制作的懸疑廣告、城市營銷差一點兒被杭州“野導(dǎo)游”大事搞得功虧一簣，歷經(jīng)千辛萬苦招來的工程，卻經(jīng)常因個別村、個別人的惡意阻工而幾乎流產(chǎn)，不敬重根本的交通規(guī)章，卻向治理人員惡語相向、污辱謾罵，等等等等，不一而足。這些不都是民風(fēng)這塊“稻田”里的“雜草”和“病蟲害”嗎?對于民風(fēng)問題，我們不能否認那些不和諧現(xiàn)象的存在，不能一提到民風(fēng)問題就本能地排斥、諱疾忌醫(yī)。假如那樣，最終肯定會損害自己的肌體。

固然，面對民風(fēng)上的問題，也不能妄自菲薄。不能認為已經(jīng)無藥可救了，**從今以后再也沒有進展時機了。應(yīng)當知道，我們民風(fēng)上存在的問題，究竟是少數(shù)現(xiàn)象，主流是好的。但也正是這少數(shù)現(xiàn)象使“惡”得到放大，使“善”的生存空間受到擠壓。很大程度上，“惡”的力氣強大得幾乎要成為我們的代表。但是要知道，它并不是我們的代表。我們只要像對待稻田里的雜草和害蟲那樣，堅決地除掉它，給優(yōu)良民風(fēng)制造良好的生存空間，就能夠結(jié)出更多“善”的果實。

對于**來說，要實現(xiàn)突破，肯定要加大民風(fēng)建立。前一段時間，“官風(fēng)”和“民風(fēng)”一度成為大家爭論的話題。有人認為，**落后關(guān)鍵在“官”，也有人認為**的落后關(guān)鍵在“民”。實際上，官風(fēng)和民風(fēng)是辯證統(tǒng)一的，“官風(fēng)帶民風(fēng)，民風(fēng)促政風(fēng)”，相互作用，缺一不行。“官風(fēng)”和“民風(fēng)”兩者合一才構(gòu)成一個地方完整的人文環(huán)境。沒有民風(fēng)建立，“突破**”取得的成效也只是局部的、是不完整的。

對于“官風(fēng)”的整治，去年以禁酒令的推行拉開了嚴管干部的序幕，激蕩起強大的民意洪流裹挾著干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)。對于“民風(fēng)”的建立，今年我們又以紅綠燈整治拉開了民風(fēng)建立的序幕，邁出了民風(fēng)建立的步伐?！肮亠L(fēng)”整治也好，“民風(fēng)”建立也罷，二者是一個有機的整體，都是“突破**”的根本保證。

固然，“官風(fēng)”整治絕不僅僅是懲辦干部，更重要的是讓干部削減犯錯誤的時機，最好不犯錯誤，實質(zhì)上也是對干部的愛護。同樣，“民風(fēng)”建立也不能理解為整治哪個人，其終極目的是讓**形成“守法、守信、向善、向上”的優(yōu)良民風(fēng)，讓**的整體形象得到改善，讓**的進展后勁得到加強，讓每一個**人都成為令人敬重的人。

成為一個令人敬重的人意味著要和善寬厚。和善是美德，寬厚是品質(zhì)，和善寬厚也是中華民族傳統(tǒng)道德體系的根底和核心。和善就是要心地純凈，沒有惡意，真心待人，真情待事。任何時候都要與人為善，永久懷著一顆善心，不以惡小而為之，不以善小而不為。寬厚就是寬容厚道。多些包涵，少些責(zé)怪;多些理解，少些猜忌。讓勝利的人不傲慢，感恩于他獲得的一切;讓失敗的人不受責(zé)難，有從頭再來的時機!

成為一個令人敬重的人意味著要重規(guī)守矩。古人說“不以法規(guī)，無以成方圓”。法律、法規(guī)和法規(guī)是行為的準則，是做事的底氣。我們要強化法律、法規(guī)和法規(guī)的意識，崇尚法律、遵循法規(guī)，自覺置身于法律之下，置身于法規(guī)之中，自覺遵循“明規(guī)章”、摒棄“潛規(guī)章”，干部“按法規(guī)辦事，憑良心做官”，群眾“有話好好說，有事依法辦”。

成為一個令人敬重的人意味著要學(xué)會觀賞。金無足赤，人無完人。在現(xiàn)實生活中，每一個人都是優(yōu)點和缺點伴生，每一件事情都是利與弊共存。我們要努力做到容納缺點時，觀賞優(yōu)點;發(fā)覺缺乏時，看到盼望。看到別人的特長，首先是學(xué)習(xí)他，而不是妒忌他;看到別人的優(yōu)點，首先是贊美他，而不是挖苦他。不要總是從疑心的角度對待人、對待事，而應(yīng)是去信任別人、認可別人、贊揚別人，要習(xí)慣于把別人向好里想，把事往好里做，習(xí)慣于看到別人的勝利，習(xí)慣為別人的成績鼓勁、叫好。

成為一個令人敬重的人意味著要擅長合作?！耙换í毞挪皇谴?，獨木長青不成林”。這好比眾人劃槳開大船，只有大家齊心協(xié)力，大船才能破浪前進。合作是推動事業(yè)走向勝利的根本保證。通過拆別人臺，犧牲別人而換來的個人利益是不長期的，也是極其危急的，不能重復(fù)著相互消滅的惡性循環(huán)。**的進展需要方方面面的力氣，需要方方面面的合作。在工作和生活中，我們要擅長合作，時刻保持一顆虔誠合作的心態(tài)，萬眾一心、和衷共濟，共同推動**事業(yè)的進展。

成為一個令人敬重的人，其過程看似布滿艱辛，但其結(jié)果厚重甘甜?！拔覀兲幱谑裁捶较虿灰o，要緊的是我們正向什么方向移動”。今日邁出的民風(fēng)建立步伐，是讓大家學(xué)會敬重、追求被敬重，是一項宏大的事業(yè)。

固然，成為一個令人敬重的人，也要從我做起，從點滴小事做起?！白詈甏蟮娜瞬皇禽p視日常小事的人，而是對這些事情予以縝密的留意并加以改良的人”。成為一個令人敬重的人，不肯定要做出什么豐功偉業(yè)，一些平凡的人、點滴的事，也照樣可以閃爍令人敬重的光線。面對紅燈你斷然止步，何嘗不會得到敬重?面對他人的勝利，送上真誠的微笑，又怎能不會得到敬重?

有這樣一天：我們不再是“段子”的素材，不再是稱贊的談資，不再內(nèi)耗惡斗，不再讓人提防猜忌，這一天真好!這一天，我們熱切地期盼!