責(zé)任協(xié)議書3篇責(zé)任協(xié)議書1

甲方：法定代表人：

乙方：

簽訂本協(xié)議的乙方人員范圍為公司營銷中心的中層以上管理人員，包括部門經(jīng)理、辦事處經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理等。

為維護(hù)甲方的正常經(jīng)營和乙方在公司培訓(xùn)、升遷等方面具有公平、公正和公開性，甲乙雙方本著雙方自愿的.原則特簽署以下協(xié)議：

一、簽署該協(xié)議的人員在員工培訓(xùn)、職位升遷和有保密性質(zhì)的崗位選聘等方面能夠得到優(yōu)先考慮。

二、乙方年度獎(jiǎng)金的50%統(tǒng)一存放，形成任職責(zé)任保證金。

三、保證金于下一年度末發(fā)放本息。利息的利率不低于該年度財(cái)務(wù)核算的平均貸款利息利率。

四、一年之中出現(xiàn)離職、辭退而中途離開公司的，必須保證以下條款才可于兩年后拿到保證金的本息，利息的計(jì)算參照上一款。

1、辦理離職手續(xù)時(shí)，進(jìn)行了順利的工作交接。

2、兩年內(nèi)不在同行業(yè)企業(yè)中任職。

五、離職后兩年內(nèi)供職于同行業(yè)企業(yè)的，如有泄露企業(yè)關(guān)鍵技術(shù)、商業(yè)情報(bào)等情況，甲方保留向法院起訴的權(quán)利。

本協(xié)議自雙方簽字后生效，其他未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

甲方：乙方：

代表：

日期：日期：

責(zé)任協(xié)議書2

提要：為了EE企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展，也為了EE員工的健康成長與發(fā)展，本著對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)，對(duì)企業(yè)員工負(fù)責(zé)的態(tài)度，就可持續(xù)打造EE員工敬業(yè)愛崗

電池制造有限公司員工敬業(yè)責(zé)任協(xié)議書

甲方：EE電池制造有限公司

乙方：xxx

為了EE企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展，也為了EE員工的健康成長與發(fā)展，本著對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)，對(duì)企業(yè)員工負(fù)責(zé)的態(tài)度，就可持續(xù)打造EE員工敬業(yè)愛崗、誠信協(xié)作、忠于職守、嚴(yán)守職業(yè)道德的信心和決心，以杜絕因損壞企業(yè)利益而謀取個(gè)人私利的行為發(fā)生，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商共識(shí)，滋達(dá)成如下協(xié)議，謹(jǐn)共同遵照?qǐng)?zhí)行。

一、甲方的責(zé)任和義務(wù)

1、有責(zé)任對(duì)乙方提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會(huì)；

2、有責(zé)任保護(hù)乙方的從業(yè)合法權(quán)益；

3、有義務(wù)為乙方提供培訓(xùn)提升的機(jī)會(huì)和場所；

4、不能無故開除或解聘乙方；

5、對(duì)乙方的勞動(dòng)應(yīng)尊重和按勞付酬；

6、有責(zé)任幫助、教育乙方對(duì)企業(yè)和自己創(chuàng)造價(jià)值；

7、給乙方安全感和社會(huì)責(zé)任感。

二、乙方的責(zé)任和義務(wù)

1、熱愛企業(yè)，敬業(yè)愛崗，忠于職守，團(tuán)結(jié)上進(jìn)；

2、對(duì)甲方負(fù)責(zé)，嚴(yán)守企業(yè)機(jī)密和技術(shù)、商業(yè)秘密；

3、在與甲方簽署的勞動(dòng)合同期內(nèi)，不得無故離職或到同行業(yè)競爭對(duì)手企業(yè)從事第二職業(yè)；

4、不得以任何手段損害甲方利益，破壞甲方財(cái)產(chǎn)；

5、因正當(dāng)理由離職前，必須妥善辦理完交接手續(xù)和離職手續(xù)；

6、因合同期滿或其他原因離職后，3年內(nèi)不得到行業(yè)競爭對(duì)手單位任職或出謀劃策；

7、因職務(wù)之便造成甲方生產(chǎn)經(jīng)營損失的，不能離職，必須認(rèn)真配合甲方妥善解決，挽回?fù)p失后，經(jīng)甲方認(rèn)可處理結(jié)果了方可申請(qǐng)離職。

三、甲方違約責(zé)任

1、甲方無故開除或辭退乙方，甲方應(yīng)賠償乙方經(jīng)濟(jì)損失和精神損失費(fèi)人民幣1-2萬元；

2、甲方無故扣減員工工資或不予支付應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬，甲方應(yīng)賠償乙方月薪5-10倍的傭金；

3、在乙方從業(yè)期間，甲方若不尊重乙方人格，對(duì)乙方造成人生傷害或精神傷害時(shí)，乙方有權(quán)向甲方索賠2-3萬元人民幣的賠償金.

四、乙方的違約責(zé)任

1、乙方在甲方從業(yè)期間，如果向第三方泄露了甲方的技術(shù)秘密或商業(yè)秘密時(shí)，甲方有權(quán)向乙方索賠3-5萬元人民幣的違約金；

2、乙方在甲方從業(yè)期間，如果到同行業(yè)競爭對(duì)手從事第二職業(yè)，甲方有權(quán)向乙方索賠人民幣50萬元以內(nèi)的違約金；

3、乙方離職3年內(nèi)到同行業(yè)競爭對(duì)手企業(yè)任職或當(dāng)顧問，甲方有權(quán)向乙方索賠人民幣30萬元以內(nèi)的違約金；

4、乙方在甲方從業(yè)期間因工作失職造成經(jīng)濟(jì)損失的，必須最低賠償甲方損失金額的50%，視其情節(jié)因故意損壞的，將全額賠償，或送司法機(jī)關(guān)解決。

5、乙方因職務(wù)之便，侵占甲方財(cái)產(chǎn)或資金的，將送公安機(jī)關(guān)或司法訴訟處理。

五、以上協(xié)議甲乙雙方簽字蓋章（或手印）生效，一式兩份，雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行，若一方有違約，雙方產(chǎn)生異議，可向甲方所在地地方人民法院提請(qǐng)仲裁解決，否則可履行司法程序，提交訴訟解決。

甲方：xxx

甲方簽章：時(shí)間：x年x月x日

乙方：xxx

乙方簽字：時(shí)間：x年x月x日

責(zé)任協(xié)議書3

甲方：XX高爾夫球會(huì)行政辦

乙方：

甲方通過對(duì)乙方供應(yīng)資格的審定，同意擇用乙方作為甲方員工食堂膳材的供應(yīng)商，為了充分體現(xiàn)市場公平競爭原則，保證甲方食堂的正常運(yùn)作，促成雙方履行誠信經(jīng)營的承諾，甲方與乙方特簽訂以下責(zé)任書，以資共同遵守執(zhí)行。

一、乙方向甲方供應(yīng)的膳材，必須符合下列質(zhì)量、價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)：

1、肉類食品必須優(yōu)質(zhì)，并經(jīng)過檢疫部門的檢驗(yàn)蓋章合格；

2、面粉、漿、油、醋、味精、豆豉及各類調(diào)味輔料必須優(yōu)質(zhì)，由正規(guī)的生產(chǎn)廠家出品，如甲方有指定牌子的，乙方必須按甲方要求供貨；

3、鹽必須是符合國家衛(wèi)生質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的加碘鹽；

4、早餐類食品：包括面包、蛋糕、濕面、濕粉、油條等必須新鮮，為當(dāng)日出品、未過夜；

5、油、米類必須有正規(guī)的生產(chǎn)廠家牌子，標(biāo)識(shí)清楚，有質(zhì)量合格證；

6、水果類必須新鮮、優(yōu)質(zhì)；

7、疏菜類必須鮮嫩，無藥性、腐爛、枯葉、菜蟲等變質(zhì)現(xiàn)象；

8、蛋類、干貨類必須新鮮，無過期霉變現(xiàn)象；

9、乙方供應(yīng)的各類膳食材料價(jià)格必須低于市場批發(fā)價(jià)。

二、乙方在供貨中凡有下列其一情況的，甲方將取消其供貨資格：

1、在一月內(nèi)連續(xù)有三次供貨質(zhì)量達(dá)不到要求的；

2、在一月內(nèi)有一次價(jià)格高于市場批發(fā)價(jià)的；

3、在一月內(nèi)連續(xù)有三次送貨數(shù)量嚴(yán)重超過要求標(biāo)準(zhǔn)的；

4、串通公司內(nèi)部人員詢私舞弊、多騙貨款的；

5、向公司有關(guān)人員送紅包或禮品的。

三、乙方在向甲方供應(yīng)膳材時(shí)，若因膳材質(zhì)量偽劣造成甲方員工食物中毒，經(jīng)國家醫(yī)療機(jī)構(gòu)鑒定的，甲方將依