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文檔簡介

醫(yī)療人員職責(zé)和權(quán)限制度第一章總則第一條依據(jù)醫(yī)院的管理需求,為了規(guī)范醫(yī)療人員的工作行為,提高醫(yī)療質(zhì)量和安全性,訂立本職責(zé)和權(quán)限制度。第二條本制度適用于醫(yī)院內(nèi)全部醫(yī)療人員,包含醫(yī)生、護士、技師、藥劑師等,對剛?cè)肼毜男聠T工尤其緊要。第三條醫(yī)療人員必需遵守本制度的規(guī)定,并承當(dāng)相應(yīng)的責(zé)任。醫(yī)院將依據(jù)實際情況對違反制度的人員進行相應(yīng)的懲罰。第二章醫(yī)療人員的職責(zé)第四條醫(yī)療人員的重要職責(zé)是供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)和護理,并確?;颊叩陌踩透l?。第五條醫(yī)生的職責(zé)包含但不限于:1.診斷和治療患者的疾?。?.咨詢和告知患者有關(guān)疾病、治療方案和預(yù)后的信息;3.訂立和執(zhí)行治療計劃,并記錄相關(guān)信息;4.參加醫(yī)療會診和團隊討論,并供應(yīng)相應(yīng)的專業(yè)看法;5.引導(dǎo)和培訓(xùn)低級別醫(yī)務(wù)人員。第六條護士的職責(zé)包含但不限于:1.對患者進行患者評估、護理記錄和監(jiān)測;2.供應(yīng)基本護理和處理患者的日常生活事務(wù);3.幫助醫(yī)生進行各類醫(yī)療操作和檢查;4.教育患者及其家屬,供應(yīng)醫(yī)療方面的引導(dǎo)。第七條技師的職責(zé)包含但不限于:1.依據(jù)醫(yī)生或護士的要求,為患者進行各類技術(shù)操作和檢查;2.負責(zé)設(shè)備的操作、維護和管理;3.確保檢查結(jié)果的準確性和及時性;4.參加相關(guān)技術(shù)研究和培訓(xùn)。第八條藥劑師的職責(zé)包含但不限于:1.依據(jù)醫(yī)生的處方,配制和發(fā)放藥品;2.供應(yīng)有關(guān)藥物的咨詢和引導(dǎo);3.監(jiān)測用藥效果和藥物不良反應(yīng)。第三章醫(yī)療人員的權(quán)限第九條醫(yī)生的權(quán)限包含但不限于:1.依法合格地開展醫(yī)療活動;2.依據(jù)需要,開具各類證明、處方和醫(yī)囑;3.訂立治療計劃和手術(shù)方案;4.參加和組織醫(yī)療研究。第十條護士的權(quán)限包含但不限于:1.依據(jù)需要,搭配醫(yī)生執(zhí)行各類醫(yī)療操作和檢查;2.依據(jù)醫(yī)囑,予以患者藥物和治療;3.參加病患宣教和護理引導(dǎo)。第十一條技師的權(quán)限包含但不限于:1.依據(jù)醫(yī)生或護士的指示,進行各類技術(shù)操作和檢查;2.依據(jù)需要,調(diào)配和管理相關(guān)設(shè)備。第十二條藥劑師的權(quán)限包含但不限于:1.依據(jù)醫(yī)生的處方,合理配制和發(fā)放藥品;2.幫助訂立和實施藥學(xué)服務(wù)的規(guī)章制度;3.參加藥學(xué)研究和藥物使用評價。第四章附則第十三條醫(yī)療人員應(yīng)保護患者的隱私和個人信息,不得將患者的隱私泄露給任何第三方。第十四條醫(yī)療人員在工作過程中應(yīng)遵守相關(guān)的法律法規(guī)和倫理準則,不得做出任何侵害患者權(quán)益或違反職業(yè)道德的行為。第十五條醫(yī)療人員應(yīng)參加醫(yī)院組織的各類培訓(xùn)和考核,不絕提升自身的醫(yī)療水平和職業(yè)技能。第十六條醫(yī)療人員應(yīng)樂觀搭配醫(yī)院的管理工作,并敬重上級的引導(dǎo)和決策。第十七條醫(yī)療人員在工作中如遇特殊情況或緊急情況,應(yīng)及時向上級報告并采取相應(yīng)的措施。第十八條醫(yī)療人員如發(fā)現(xiàn)醫(yī)療事故或不良事件,應(yīng)及時進行記錄和報告,并樂觀參加事故調(diào)查和處理。第五章職責(zé)和權(quán)限的限制第十九條在執(zhí)行醫(yī)療職責(zé)和權(quán)限的過程中,醫(yī)療人員不得擅自超出本身的職責(zé)和權(quán)限范圍。第二十條醫(yī)院對醫(yī)療人員的職責(zé)和權(quán)限有權(quán)進行調(diào)整和修改,醫(yī)療人員應(yīng)及時了解和適應(yīng)。第二十一條如遇緊急情況或重點事故,醫(yī)院有權(quán)臨時調(diào)整醫(yī)療人員的職責(zé)和權(quán)限,并通知相關(guān)人員。第六章懲罰和嘉獎第二十二條醫(yī)院將依據(jù)醫(yī)療人員的工作表現(xiàn)和績效,予以相應(yīng)的嘉獎和榮譽稱呼。第二十三條醫(yī)院對違反本制度的醫(yī)療人員,將依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和醫(yī)院規(guī)定,予以相應(yīng)的懲罰和警告,并追究相應(yīng)的法律責(zé)任。第二十四條醫(yī)療人員對本制度的違反行為有權(quán)向上級主管部門提出申訴,主管部門將依法進行調(diào)查和處理。第二十五條醫(yī)院將定期對本制度進行評估和

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