行政組織理論年月真題

00319201210

1、【單選題】英國都鐸王朝在商業(yè)集中的地方設立

郡

自治市

A:

村社

B:

百戶區(qū)

C:

答D:案：B

解析：解析：英國都鐸王朝時期（1485—1603）的地方行政組織由郡、百戶區(qū)、村社三級

組成，其中行政長官由郡會議、百戶會議產(chǎn)生。商業(yè)集中的地方設立自治市。所以答案

是：自治市。

2、【單選題】屬于行政管理主體的是

鄉(xiāng)政府

縣長

A:

公安派出所

B:

村支書

C:

答D:案：A

解析：行政組織是行政管理的主體，在我國，狹義的行政組織是指國家權力機關——各級

人民代表大會的執(zhí)行機關即國務院和地方各級人民政府系統(tǒng)。

3、【單選題】中華民國地方政府一般設立

2級

3級

A:

4級

B:

5級

C:

答D:案：A

解析：中華民國地方政府一般設立2級

4、【單選題】“千百萬人才工程”致力于培養(yǎng)高層次人才，這屬于行政組織的

縱向目標

橫向目標

A:

B:

戰(zhàn)略目標

戰(zhàn)術目標

C:

答D:案：C

解析：第5章第121頁。戰(zhàn)略目標是行政組織在特定時限后所設想要達到的一種狀態(tài)，它

的未來指向性很強.激勵作用明顯。如國家人事部為了加快高層次人才的培養(yǎng)速度，優(yōu)化

人才結構，制定了一系列人才規(guī)劃

5、【單選題】古立克提出的POSDCRB中的“C”指的是

指揮

命令

A:

協(xié)調(diào)

B:

報告

C:

答D:案：C

解析：古立克提出的POSDCRB中的七項要素是：（1）計劃(Planning)（2）組織

(Organization)（3）人事(Staffing)（4）指揮(Directing)（5）協(xié)調(diào)（Coordination)

（6）報告(Reporting)（7）預算(Budgeting)。<br></p>

6、【單選題】中國古代荀子認為

“賢者在位，能者在職”

“明主治吏不治民”

A:

“貴賤無序，何以為國”

B:

“離居不相待則窮，群而無分則爭”

C:

答D:案：D

解析：荀子說：“離居不相待則窮，群而無分則爭。”意即只有社會分工、結成組織，人

類才能生存。

7、【單選題】行政機關內(nèi)部的職位之間進行責權劃分的是

辦公制度

崗位責任制度

A:

財務制度

B:

會議制度

C:

答D:案：B

解析：本題考查的知識點是崗位責任制度的含義。崗位責任制度，是指在行政機關內(nèi)部的

各個職位之問進行責權劃分的制度，也就是根據(jù)每個行政機關的任務設置工作職位，進而

確定職位的責權范圍，并因事?lián)袢说墓芾碇贫取?/p>

8、【單選題】主張擴大行政部門權力的是

盧梭

洛克

A:

孟德斯鳩

B:

漢密爾頓

C:

答D:案：D

解析：漢密爾頓的行政思想主要有主張擴大行政部門的權力和主張建立強而有力的行政組

織<

9、【單選題】按編制比例確定各級政府機構和人員的總額規(guī)定，是編制的

標準

限額

A:

結構

B:

等級

C:

答D:案：A

解析：編制標準是指按編制比例確定的各級政府機構和人員的總數(shù)額規(guī)定。

10、【單選題】同時具有宏觀指導協(xié)調(diào)和具體業(yè)務管理職責的是

業(yè)務機關

綜合性管理機關

A:

輔助機關

B:

統(tǒng)率機關

C:

答D:案：B

解析：綜合性管理機關同時具有宏觀指導協(xié)調(diào)和具體業(yè)務管理職責

11、【單選題】按行政活動程序分類，北京市工商局屬于

咨詢機關

執(zhí)行機關

A:

監(jiān)察機關

B:

信息機關

C:

答D:案：B

解析：工商局在行政活動中屬于執(zhí)行機關。

12、【單選題】必須由實施自治的民族成員擔任的職位是

自治區(qū)主席

自治區(qū)政協(xié)主席

A:

自治區(qū)人大常委會主任

B:

自治區(qū)黨委書記

C:

答D:案：A

解析：自治區(qū)主席必須由實施自治的民族成員擔任

13、【單選題】主張“訓導人民，實行地方自治”的是

孫中山

毛澤東

A:

鄧小平

B:

江澤民

C:

答D:案：A

解析：孫中山在《建國方略》中指出：中華民國立國的根本在于人民要有自治能力。因

此，應“訓導人民，實行地方自治”，使人民在基層直接行使民權，這是民主制度的根

基，也是國家的希望。

14、【單選題】影響行政組織成員人格心態(tài)最直接、最經(jīng)常的因素是

組織的內(nèi)聚力

群團關系

A:

組織成員的素質(zhì)

B:

組織內(nèi)部的人際關系

C:

答D:案：D

解析：影響組織成員人格心態(tài)的因素是多方面的。外在的社會環(huán)境和整個社會的人際關系

對行政組織成員的人格均有重要的影響，但行政組織內(nèi)部的人際關系對其的影響則毫無疑

義是最直接、最經(jīng)常的。

15、【單選題】行政組織各要素排列組合方式構成它的

體制

目標

A:

結構

B:

C:

系統(tǒng)

答D:案：C

解析：“結構”一詞是生物學上的名詞，是指一個生物體對所具有的各種要素的科學的特

定安排。行政組織結構則是指行政組織各種要素的一種特定安排，即行政組織各要素的排

列組合方式。

16、【單選題】1998年中國機構改革后，國務院部門由40個減少到

35個

31個

A:

29個

B:

25個

C:

答D:案：C

解析：1998年3月10日，九屆全國人大一次會議通過《關于國務院機構改革方案的決

定》。根據(jù)改革方案，國務院不再保留的有15個部、委；新組建的有4個部、委。改革

后，國務院組成部門由40個減少到29個。

17、【單選題】法國專制君主制時期，負責地方行政事務的是

國王

大法官

A:

國務會議

B:

監(jiān)察官

C:

答D:案：D

解析：法國專制君主制時期，地方行政、財政、司法事務由國王欽命的監(jiān)察官負責。監(jiān)察

官的設置，是法國完成中央集權化的行政框架的重要標志。

18、【單選題】最適用行政組織動態(tài)研究方法的領域是

組織法規(guī)

組織行為

A:

組織制度

B:

組織結構

C:

答D:案：B

解析：組織行為是最適用行政組織動態(tài)研究方法的領域

19、【單選題】“公安局110報警電話的反應態(tài)度”屬于行政組織目標評估中的

效率標準

效益標準

A:

主觀性標準

B:

回應性標準

C:

答D:案：D

解析：有些目標的屬性主要是對目標服務對象的要求進行回應，回應的速度與態(tài)度非常重

要，以至于超越了具體結果或措施。如公安局對于“110”報警電話的回應態(tài)度就非常關

鍵。

20、【單選題】關于職位的正確的說法是

職位就是崗位

職位的核心是權力

A:

職位就是編制

B:

職位是能力的體現(xiàn)

C:

答D:案：A

解析：職位就是崗位.A說法正確

21、【多選題】古埃及法老被看成是

君主

神的化身

A:

宰相

B:

祭司

C:

圣雄

D:

答E:案：AB

解析：古埃及在公元前3100年左右的早期王朝時期就開始建立起中央集權機構，實行奴

隸制君主專制。國王稱為法老，是最高統(tǒng)治者，擁有無限的權力，掌握著立法、行政、司

法、軍事、財政與祭祀大權，他既被看成是君主，又被看成是神的化身

22、【多選題】行政組織規(guī)制型管理方法的主要內(nèi)容有

組織標準化

決策民主化

A:

工作秩序化

B:

管理規(guī)范化

C:

服務社會化

D:

E:

答案：ACD

解析：規(guī)制型管理是一種采用嚴格的規(guī)章制度來約束行政組織成員的行為，以高效完成工

作任務的管理方法。具體而言，規(guī)制型管理方法的主要內(nèi)容是：(1)組織標準化；(2)工作

秩序化；(3)管理規(guī)范化。

23、【多選題】行政組織內(nèi)部目標有

整合管理資源

更新管理理念

A:

完善機關管理

B:

推動組織發(fā)展

C:

提升管理績效

D:

答E:案：ACDE

解析：行政組織的內(nèi)部目標主要有：管理組織資源，成功地進行績效管理，實現(xiàn)機關的順

暢運轉(zhuǎn)，推動組織發(fā)展，等等。

24、【多選題】近年來，美國政府將其業(yè)務以合同的方式“外包”，以

簡化行政程序

壓縮政府職能

A:

精簡機構和人員

B:

下放部門權力

C:

打破服務壟斷

D:

答E:案：CE

解析：通過有選擇性的“外包”，既減少了政府直接從事提供服務的管理機構和人員，又

通過市場競爭，節(jié)省了行政經(jīng)費，更主要的還在于打破了政府對公共服務的壟斷，推進了

服務的多元化。

25、【多選題】西蒙提出影響組織設計的主要因素有

目標體系

分工

A:

財政

B:

工作重心

C:

權力配置

D:

答E:案：ABDE

解析：西蒙認為，組織設計要有利于組織決策，有利于為決策所必需的信息傳遞、信息處

理工作。他認為，影響組織設計的主要因素包括：(1)組織目標體系；(2)分工；(3)組織

的工作重心；(4)組織的權力配置。

26、【判斷題】我國的行政管理必須對人民代表大會負責。

正確

錯誤

A:

答B(yǎng):案：B

解析：我國的行政組織必須對人民代表大會負責。

27、【判斷題】企業(yè)家政府理論主張政府采用企業(yè)那樣的運作方式。

正確

錯誤

A:

答B(yǎng):案：A

解析：企業(yè)家政府理論主張政府采用企業(yè)那樣的運作方式。

28、【判斷題】社區(qū)居民委員會是基層政府的派出機關。

正確

錯誤

A:

答B(yǎng):案：B

解析：街道辦事處是市轄區(qū)政府或不設區(qū)的市政府的派出機關，而居委會是居民自治機

構，是居民自我管理的機構。

29、【問答題】簡述行政機構內(nèi)部編制設計的依據(jù)。

答案：（1）以最少的職位完成最大的工作量。（2）盡量將業(yè)務相同的工作任務交給一

個具體的單位或個人去完成。（3）員額的結構要合理。

30、【問答題】簡述行政組織的含義。

答案：（1）行政組織有廣義和狹義之分。（2）廣義的行政組織是指各種為達到共同目的

而負有執(zhí)行性管理職能的組織系統(tǒng)。它既包括各類企事業(yè)單位、群眾團體、政黨中的負有

管理職能的組織系統(tǒng)，也包括國家機關中的立法、司法系統(tǒng)中負右執(zhí)行性職能的各類單位

和國家的整個行政機關。（3）狹義的行政組織是指國家的行政機關，即根據(jù)憲法和法律

組建的、體現(xiàn)統(tǒng)治階級的意志、行使行政權力、執(zhí)行行政職能、推行政務、管理國家公共

事務的機關體系，是國家權力的執(zhí)行機關。

31、【問答題】簡述科學合理的行政區(qū)劃應考慮的主要因素。

答案：（1）要有利于各地區(qū)人民和各民族的安定團結。（2）要有利于國家政權的統(tǒng)一

和鞏固。（3）要有利于調(diào)動地方政府的積極性，充分發(fā)揮地方政府的作用。

32、【問答題】簡述產(chǎn)生行政組織摩擦的客觀原因。

答案：（1）組織結構與體制的不合理.（2）角色摩擦。（3）信息溝通渠道受阻。

（4）資源的短缺。

33、【問答題】結合當前實際，試述國際社會環(huán)境對行政組織的影響及中國行政組織應如何

創(chuàng)造良好的國際社會環(huán)境。

答案：一、國際社會環(huán)境對行政組織的影響：所謂行政組織的國際社會環(huán)境，就是指一國

在與外國或各種國際組織的相互交往過程中所形成的，影響該國行政組織及其功能的各種

因素的總和。它包括國際關系的發(fā)展、重大國際事件、戰(zhàn)爭與和平、國際組織與國際法、

國家間共同關心的其他事務等。國際社會環(huán)境不僅影響著國家行政組織的設立、地位的高

低，而且制約著行政組織權力的行使。1、國家之間的密切交往，影響各國行政組織的職

能、政策及機構。2、重大國際事件的發(fā)生，也會促使一些國家專門設立處理這些事件的

臨時性機構。3、國際社會中的共同問題，使各國政府都相應設置了解決這些問題的職能

機構。4、國際組織的出現(xiàn)，使各國政府產(chǎn)生了與之對應的職能及機構。5、國家行政組

織的活動還要受到國際社會所公認的行為準則的約束和調(diào)整，受到規(guī)范國家間相互關系

的、具有法律約束力的國際法的制約。二、中國行政組織應創(chuàng)造良好的國際社會環(huán)境1、

培養(yǎng)行政組織成員的國際意識2、反對侵略，反對霸權主義，爭取和平的國際環(huán)境3、堅

持獨立自主的外交政策4、堅持和平共處五項原則，積極發(fā)展國與國之間的關系5、堅持

對外開放，加強與國際社會的全方位交流

34、【問答題】試述行政組織變革的主要征兆。

答案：當行政組織的內(nèi)部狀況無法適應客觀環(huán)境的要求，需要進行組織變革時，一般會出

現(xiàn)下列征兆：一、行政組織職能的膨脹引起與其他社會組織職能的沖突1、行政組織侵占

了社會中介組織的職權。2、行政組織侵占了企業(yè)等經(jīng)濟組織的職權。3、行政組織抑制

了市場的賢源配置作用。二、行政組織與國家政治系統(tǒng)中其他組織的職責關系不順1、黨

政關系。2、行政組織與立法組織的關系。三、行政組織部門林立、機構臃腫、職責不

清、協(xié)調(diào)困難1、各部門的工作既有重復，又有遺漏。2、人浮于事，事浮于人。3、政

出多門，秩序混亂。四、行政組織上下級間的縱向信息溝通困難，指揮不靈1、上級指揮

下級不靈。2、下級情況不能上達。五、行政組織內(nèi)部開拓進取的動力不大，缺乏生機

活力，空氣沉悶六、行政組織與其特定的社會環(huán)境不相適應，不能很好地履行其行政職能

35、【問答題】西沙群島、南沙群島、中沙群島等南海地區(qū)自古以來就是我國的領土，歷史

上我國先后設立過各種機構對其進行管理。新中國加強了南海地區(qū)的管理組織體系建設。

1959年，專門設立西沙群島、南沙群島、中沙群島辦事處，由海南行政區(qū)領導。1988年，國

家撤銷海南行政區(qū)，設立海南省，西沙群島、南沙群島、中沙群島辦事處歸海南省管轄。

2012年6月21日，國家民政部發(fā)布《民政部關于國務院批準設立地級三沙市的公告》，宣布

撤銷西沙群島、南沙群島、中沙群島辦事處，設立地級三沙市，管轄西沙群島、南沙群島、

中沙群島島礁及其海域。新成立的三沙市人民政府駐地西沙永興島。永興島面積2.1平方公

里，現(xiàn)有居民600余人。島上缺少足夠淡水，需要外界供應。海南省、三沙市政府正在加緊

工作，健全組織機構體系，完善工作制度，制定領土管理、資源保護、海洋管理、旅游管理

等