第第頁512護士節(jié)活動方案策劃（6篇）慶祝512護士節(jié)的活動方案篇一為了隆重紀念2023年“5.12”護士節(jié)104周年，弘揚南丁格爾精神，展現(xiàn)我院護理隊伍良好的精神風貌和職業(yè)風范，激勵全體護士愛崗敬業(yè)、積極進取、勇于奉獻，促進我院護理工作的進展，進一步推動我院優(yōu)質(zhì)服務建設，為我院的長足進展發(fā)揮更大的作用。經(jīng)討論決議，在全院范圍內(nèi)開展紀念“5.12”護士節(jié)系列活動，實在方案訂立如下：一、活動目的為紀念“5.12”護士節(jié)，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì)，充分激發(fā)我院廣闊護理工全心全意為人民服務的工作熱誠，提升以優(yōu)質(zhì)服務，供給以病人為中心的服務思想，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不絕加強我院護理工“安全護理”“優(yōu)質(zhì)護理”的理念，促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)進展。二、活動主題細節(jié)服務，安全護理三、領導小組成立紀念“5.12”護士節(jié)活動領導小組，成員如下：組長:副組長：成員：四、活動內(nèi)容（一）以“”為主體的演講比賽。（二）以“”為活動主體到敬老院，為老人進行健康宣教，健康體檢活動。五、時間布置（一）參賽報名時間在5月1日前，由各科室推出優(yōu)秀一名選手參賽。（三）5月11下午15:00在醫(yī)院門口集中（科室派出12名護士自帶白大褂參與），統(tǒng)一組織參與敬老活動（所帶物品由護理部布置）。（四）5月12日14:50在2號樓舉辦比賽。六、演講評比方法和要求（一）各科室依照有關標準，自下而上，層層評比、逐級推舉，確保推舉選手質(zhì)量。（二）演講內(nèi)容以“變化觀念，全面提升服務品質(zhì)”為主題，字數(shù)在10002000字之間，內(nèi)容突出如何提升服務品質(zhì)，在提升服務這項工作中，作為護士該如何做等。（三）演講時儀表端莊，著正裝、淡妝演講，時間掌控在510分鐘之內(nèi)。（四）裁判成員：xx（五）獎項設置：一等獎一名獎金400元，二等獎一名獎金300元，三等獎一名獎金200元，其余為激勵獎獎金100元。（六）經(jīng)費預算：xx512護士節(jié)活動方案策劃篇二在鮮花怒放的五月，我們又迎來了一個神圣的節(jié)日512國際護士節(jié)★.BAIHUAWEN.CN★。為宏揚南丁格爾精神，加強護理專業(yè)凝集力，呈現(xiàn)護理發(fā)奮向上、不絕進取的自信念。學院特殊在512的到來之際，隆重舉辦主題為“godisagirl”的512國際護士節(jié)系列活動?；顒幽夸洠?、護士節(jié)主題征文時間：5月8日5122、美化試驗室時間：5月8日地點：理一3063、愛心卡片輕飛揚公道健康膳食學問宣揚時間：5月8日地點：各食堂門口4、護理職業(yè)生涯講座省護理學會理事長X時間：5月10日14：00地點：理三1175、512護士節(jié)授帽儀式暨文藝晚會時間：5月10日18：30地點：理三1176、天使在飛翔之醫(yī)院行時間：5月11日512地點：大學各附屬醫(yī)院及省內(nèi)各醫(yī)院7、天使在飛翔之社區(qū)行時間：5月11日5128、國際護士節(jié)千人環(huán)湖賽跑時間：512日12：30地點：平湖秋月對面大草坪9、急救助理emergencynursingcpr學問普及512護士節(jié)活動方案策劃篇三為隆重紀念“512”國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾精神，展現(xiàn)新時期我市護理隊伍積極向上的精神風貌，進一步推動衛(wèi)生系統(tǒng)精神文明建設，促進衛(wèi)生事業(yè)進展，經(jīng)討論決議，在全市衛(wèi)生系統(tǒng)開展紀念“512”國際護士節(jié)活動，訂立方案如下：一、活動目的深入貫徹落實黨的十七大精神，大力宣揚我市衛(wèi)生事業(yè)取得的新成就，以繼承和發(fā)揚南丁格爾忠于職業(yè)操守、甘于奉獻精神為主線，以挖掘和呈現(xiàn)我市護理特色和護理成果為重點，以學習宣揚《護士條例》和護理戰(zhàn)線的先進人物為契機，充分展現(xiàn)新時期“白衣天使”形象，全面提升護理隊伍整體素養(yǎng)，激勵護理人員繼承和發(fā)揚護理事業(yè)的光榮傳統(tǒng)，推動全市護理工作進一步進展。二、活動主題以貫徹實施《護士條例》為主線，以“關注護理，維護權(quán)益”為主題。三、組織機構(gòu)1、成立紀念“512”國際護士節(jié)活動領導小組，成員如下：組長：成員：領導小組下設辦公室，辦公室設在市衛(wèi)生局醫(yī)政科，辦公室主任由xx擔負。四、護士節(jié)策劃活動活動主題：營造優(yōu)良執(zhí)業(yè)環(huán)境，供給優(yōu)質(zhì)護理服務活動時間：20XX年5月10日至512日當天活動內(nèi)容：為紀念“512”國際護士節(jié)，弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì)，充分激發(fā)我院廣闊護理工全心全意為人民服務的工作熱誠，表揚嘉獎在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不絕加強我院護理工“以人為本”、“細節(jié)服務”的理念，促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)進展。先進行如下活動（一）評比“優(yōu)秀護士”活動；（二）爭創(chuàng)“星級護士站”活動；（三）開展護理崗位技能操作大練兵護理技能操作比賽；（四）召開紀念512國際護士節(jié)表揚大會。時間布置(一)512日前完成“優(yōu)秀護士”和“星級護士站”的評比工作；(二)512日上午前完成護理技能操作比賽淘汰賽；(三)512日下午召開紀念512國際護士節(jié)表揚大會，并完成護理技能操作比賽總決賽。評比條件（一）“優(yōu)秀護士”評比條件1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作一年以上的護理人員。2、酷愛護理工作，愛崗敬業(yè)，無私奉獻。3、具有良好的思想品德和職業(yè)道德，遵紀守法，無違法違紀現(xiàn)象。4、堅持“以病人為中心”，視病人如親人，掛念體諒病人，在文明優(yōu)質(zhì)服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。5、嫻熟把握基礎護理和?？谱o理學問，護理操作技術嫻熟，業(yè)務水平較高，成績顯著；6、近一年未發(fā)生重點護理差錯事故。（二）“星級護士站”評比條件1、護士站環(huán)境美妙，布局合理，物品擺放規(guī)范。2、全體護士儀表端莊優(yōu)美，精神面貌積極向上，使用文明用語，行為舉止符合護士行為規(guī)范。3、團隊幫助精神好，醫(yī)護關系融洽，患者投訴少。評比方法和要求（一)各科室(護理單元）依照有關標準，自下而上，層層評比、逐級推舉，確保推舉質(zhì)量，原則上每個科室（護理單元）限推舉“優(yōu)秀護士”候選人一名；社區(qū)體檢部可參照一個護理單元推舉。（二）申報“星級護士站”的集體，按要求填寫申報表，并附1000字以內(nèi)的事跡介紹，于5月11日前報護理部，逾期視為自動放棄。（三）按推舉名單和申報材料評出“優(yōu)秀護士”6名和“星級護士站”2個。（四）護理技能操作比賽由護理部統(tǒng)一組織，每個護理單元推舉1名代表參與比賽，按成績產(chǎn)生一等獎1名，二等獎2名、三等獎4名。512護士節(jié)活動方案策劃篇四為深入推廣優(yōu)質(zhì)護理服務工作，促進我院護理事業(yè)的可持續(xù)進展，加強醫(yī)院的核心競爭力，規(guī)范護士職業(yè)行為，展現(xiàn)護士風采，提升護士的職業(yè)形象和地位，提高護理質(zhì)量，經(jīng)院辦公會討論決議，在20__年“512”國際護士節(jié)來臨之際，舉辦“護士職業(yè)禮儀風采大賽”。為確保活動順當進行并取得實效，特訂立本活動方案。一、活動目標通過開展“護士職業(yè)禮儀風采大賽”，將美妙的儀表、端正的態(tài)度、親切的語言、優(yōu)雅的舉止融入護理技術操作的每個環(huán)節(jié)，使護理人員在實踐中充足自信念，營造出友善親切、健康向上的人文環(huán)境。二、組織領導為確保“護士職業(yè)禮儀風采大賽”的順當進行，成立領導小組負責此項活動的實在工作。組長：副組長：成員：三、參賽范圍全院各臨床科室四、參賽內(nèi)容1、護士職業(yè)禮儀展現(xiàn)遵奉《20__年__市醫(yī)院開展“護理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范”培訓考核和競賽活動實施方案》__護字〔20XX〕8號文件中的“護士職業(yè)禮儀評分標準”執(zhí)行。2、禮儀學問問答為特設項目，內(nèi)容包含《20__年市石化醫(yī)院開展“護理職業(yè)禮儀與行為規(guī)范”培訓考核和競賽活動實施方案》__護字〔20__〕8號文件中的“護士職業(yè)禮儀評分標準”和“20__年護理禮儀質(zhì)量考核標準”。3、風采展現(xiàn)遵奉“20__年護理禮儀質(zhì)量考核標準”中對于語言和服務的規(guī)定執(zhí)行，選手通過表演、展現(xiàn)將護士職業(yè)禮儀學問應用其中，情景題材涉及護士職業(yè)的各種場合，內(nèi)容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪伴引導、攙扶幫忙、溝通技巧等，可以包含專科特色、人性化服務理念、服務承諾、榮譽、成績等。五、參賽規(guī)定1、參賽方式：以科室為單位，小科室可聯(lián)合參賽，每個參賽隊隊員不少于6名，由護士長負責參賽人員的組織與培訓。2、展現(xiàn)形式：各參賽隊的職業(yè)禮儀風采展現(xiàn)可以進行自我編排，以演唱、演講、小品、配樂朗誦、行業(yè)技能展現(xiàn)、現(xiàn)場模擬、現(xiàn)場演練等形式，向全院醫(yī)護人員展現(xiàn)本隊的精神風貌。禮儀學問問答：每隊必答，由1名隊員答題。抽簽選題，回答正確得0.5分，部分答對依據(jù)答對內(nèi)容所占題目比重酌情給分，不正確或回答不上不得分。學問問答答案評分不能確定的由主評委裁定。3、展現(xiàn)內(nèi)容：主題鮮明、有特色，思想性強，內(nèi)容健康、積極向上。表演形式新奇有創(chuàng)意，場景設計合理，動作編排符合實際工作需要，體現(xiàn)護理工作內(nèi)涵。4、比賽時間：禮儀風采展現(xiàn)在8分鐘內(nèi)，禮儀學問問答在1分鐘內(nèi)，總時間是9分鐘，超時酌情扣分。5、評分標準：評委依據(jù)“__醫(yī)院護士職業(yè)禮儀風采大賽評分標準”（見附件）進行評判、打分。6、分值計算：評委當場打分，禮儀風采展現(xiàn)采納10分制評分，每個環(huán)節(jié)超過時限可酌情減分。評委打分精準明確到小數(shù)點后兩位，若顯現(xiàn)同分，則平均分精準明確到后三位，依次類推。計算分值時，去掉一個最高分，去掉一個最低分，最終累加平均分即為選手最終得分。7、參賽要求：比賽實行抽簽方式?jīng)Q議次序，不得任意調(diào)整次序。未按比賽時間到達比賽地點，耽擱比賽的，視為自動棄權(quán)。全部參賽隊應按指定地點就位，不準任意走動、喧嘩或起哄，敬重評委評分，文明觀看、參賽。六、獎項設置本次大賽設團體一、二、三等獎及優(yōu)秀獎；另設最佳禮儀獎和最佳風采獎。慶祝512護士節(jié)的活動方案篇五活動主題：護士節(jié)活動時間：5月12日—5月26日活動地點：會議室活動目的及意義：為了弘揚南丁格爾精神，加強護理團隊凝集力，展現(xiàn)護士發(fā)奮向上，不絕進取的自信念?；顒忧皽蕚洌?、成立策劃小組：2、參與人員：要求18名選手參賽，抽簽分成六個參賽隊，進行編號，抽簽決議演講比賽次序。3、各參賽隊就所出范圍進行復習、準備演講材料及操作訓練。4、出題小組出題，并制成卡片。5、工作人員收集匯總參與演講比賽選手的背景音樂，集中置于一臺電腦上?；顒恿鞒蹋阂?、活動序幕：1、主持人介紹護士節(jié)來源，宣揚南丁格爾精神，帶領大家宣讀南丁格爾宣言。2、主持人介紹本次活動大致流程。3、主持人宣布比賽開始。二、競賽階段：（一）學問競賽：本次學問競賽分必答題、搶答題兩輪，題目類型有選擇題、填空題、是非題，競賽規(guī)定如下：1、必答題規(guī)定以及計分標準（1）必答題共18題，每題10分。參賽隊3位選手每人1題，不能由隊友代答。答對加10分，答錯不加分不扣分。（2）必答題在主持人讀題完畢后，須在30秒鐘內(nèi)答完，否則不得分。（3）選手答題完畢后，應宣布“答題完畢”。2、搶答題規(guī)定以及計分標準（1）搶答題共10題，每題10分。答對加10分，答錯扣5分。（2）主持人讀題完畢、宣布“開始”后，各隊方可搶答。在主持人宣布“開始”前，搶答者為犯規(guī)，取消該輪搶答資格，其他隊連續(xù)搶答。（3）獲得答題權(quán)之后，該隊須在10秒鐘內(nèi)開始作答，在30秒鐘內(nèi)完成答題，否則視同答錯。（4）選手應敬重主持人的裁判。如對宣判有異議，原則應由領隊向評委會提出申訴。（5）選手答題完畢后，應宣布“答題完畢”。（6）選手答錯時，該題交由觀眾答。3、成績匯總：兩輪分數(shù)總和為各參賽隊本競賽階段成績，由記分員記錄。（二）演講比賽各參賽隊依次進行演講，形式不限，個人或集體均可。評分標準：1、每輪演講10分。去掉一個最高分，去掉一個最低分，其余4位評委的平均分，為選手最終得分（實在到小數(shù)點后二位數(shù)）。2、演講內(nèi)容方面：5分。緊扣主題，富有特色，觀點鮮明，內(nèi)容充實，感染力強。3、表達與形象方面：5分。脫稿演講，衣著得體，自然大方，表達流暢，感染力強。（三）操作比賽—穿針引線每隊各派出一名選手參與，另一名選手幫助，一分鐘時間內(nèi)完成，依次排名，1—6名各加10、9、8、7、6、5分。三、嘉獎：三項競賽成績總和為各隊最后成績，設一等獎1名，二等獎1名，三等獎1名，進行嘉獎。四、總結(jié)記錄記錄活動結(jié)果，總結(jié)分析活動中顯現(xiàn)的問題。512護士節(jié)活動方案策劃篇六弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無私奉獻的高尚品質(zhì)，充分激發(fā)我院廣闊護理工全心全意為人民服務的工作熱誠，表揚嘉獎在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設，不絕加強我院護理工“以人為本”、“優(yōu)質(zhì)服務”的理念，促進我院護理工作全面、協(xié)調(diào)、持續(xù)進展。一、活動時間20_年x月x日。二、活動主題天使在身邊、滿足在醫(yī)院。三、活動內(nèi)容（一）評比院內(nèi)“優(yōu)秀病區(qū)主任”、“杰出護士”活動；（二）開展崗位技能競賽活動；1、理論考試內(nèi)容：《醫(yī)學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度；2、實踐技能競賽內(nèi)容：“密閉式靜脈輸液”；“徒手心肺復蘇”；“氧氣吸入”。（三）召開紀念“512”國際護士節(jié)暨表揚大會。四、時間布置(一)4月27日前完成“優(yōu)秀病區(qū)主任”、“杰出護士”評比工作；(二)4月30日前完成護理崗位技能競賽；(三)5月9日下午召開紀念512國際護士節(jié)暨表揚大會。五、評比條件（一）“優(yōu)秀病區(qū)主任”評比條件1、擔負護士長半年以上，且一直在臨床護理一線工作；2、愛崗敬業(yè)，廉潔奉公，具有良好的職業(yè)道德；3、積極推動“以病人為中心”的優(yōu)質(zhì)護理服務活動，在優(yōu)質(zhì)護理工作推動過程中具有較強的創(chuàng)新意識，自動意識，成績突出；4、科室護理管理到位，無護理糾紛及投訴，無重點不良事件、護理差錯和事故發(fā)生；5、完成年度各項工作計劃，護理工作質(zhì)量達標；6、在病區(qū)管理工作中成績突出，得到醫(yī)、護、患三方一致好評。7、經(jīng)營管理意識強，積極自動供給機場式護理服務，實行跨科收治，制造條件提高床位使用率，同時掌控患者平均住院日。8、運用醫(yī)院信息管理平臺，適時對病區(qū)經(jīng)營管理數(shù)據(jù)進行分析、督導，訂立有效整改措施。9、嫻熟把握醫(yī)保相關學問，幫助三級科室做好醫(yī)保病人的合理診治、合理收費，實現(xiàn)利潤的合理化。10、帶領團隊自動為病人供給高效、優(yōu)質(zhì)的服務并取得了較為顯著的社會、經(jīng)濟效益。（二）“杰出護士”評比條件1、本單位在冊在崗且連續(xù)從事臨床護理工作1年以上的護理人員；2、堅持在臨床一線，酷愛護理工作，愛崗敬業(yè)，無私奉獻；具有良好