第頁(yè)共頁(yè)勞動(dòng)合同書打印范文勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：_____________________地址：_____________________聯(lián)系電話：_____________________乙方（勞動(dòng)者）：_____________________身份證號(hào)碼：_____________________住址：_____________________聯(lián)系電話：_____________________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，達(dá)成如下勞動(dòng)合同：第一條合同目的甲方聘用乙方擔(dān)任職位為_____________________，并約定勞動(dòng)期限自________年___月___日起至________年___月___日止。第二條工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)在_____________________。如乙方需在工作期間因工作需要外派或調(diào)動(dòng)工作地點(diǎn)，雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商，辦理相關(guān)手續(xù)。第三條工作內(nèi)容乙方的主要工作內(nèi)容如下：1._____________________2._____________________3._____________________4._____________________5._____________________甲方有權(quán)根據(jù)工作需要安排乙方合理的工作任務(wù)，并根據(jù)實(shí)際情況對(duì)工作內(nèi)容進(jìn)行必要的調(diào)整。第四條勞動(dòng)時(shí)間和休息時(shí)間乙方的正常工作時(shí)間為每周____小時(shí)，每月____小時(shí)。具體上班和下班時(shí)間由甲方根據(jù)工作需要確定，并告知乙方。乙方應(yīng)按時(shí)到崗并全面履行崗位職責(zé)。乙方享有法定的休息時(shí)間，每日不少于____小時(shí)，每周不少于____小時(shí)，并有資格享受法定節(jié)假日。第五條工資和福利待遇1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)_______元，包含基本工資和績(jī)效工資。具體工資計(jì)算方式由甲方根據(jù)業(yè)績(jī)和工作表現(xiàn)確定，并在每月底發(fā)放。2.乙方享受甲方提供的以下福利待遇：1)五險(xiǎn)一金：甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金，具體繳納比例按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。2)加班費(fèi)：乙方按照國(guó)家的相關(guān)規(guī)定和甲方的安排，如需要加班工作，可以獲得相應(yīng)的加班費(fèi)用。3)年度獎(jiǎng)金：甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，按照公司的相關(guān)規(guī)定，發(fā)放年度獎(jiǎng)金或年終獎(jiǎng)金。4)帶薪年假：乙方工作滿一年后，享有帶薪年假，具體天數(shù)根據(jù)工齡確定，最高不超過國(guó)家法定標(biāo)準(zhǔn)。5)其他福利待遇：甲方根據(jù)公司情況和乙方的實(shí)際需要，提供其他福利待遇，如員工旅游、節(jié)日禮品等。第六條保密責(zé)任乙方須對(duì)其在工作中獲得的與甲方公司及其客戶的商業(yè)秘密、技術(shù)方案、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、銷售策略等具有商業(yè)機(jī)密性質(zhì)的信息進(jìn)行保密，未經(jīng)甲方書面授權(quán)，不得泄露或利用該等機(jī)密信息。第七條離職和終止勞動(dòng)合同1.乙方如需離職，應(yīng)提前________天書面通知甲方，并履行交接工作、清算工資和其他待遇等義務(wù)。2.甲方有權(quán)解雇乙方的情形包括但不限于：乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和公司規(guī)章制度、違背職業(yè)操守、擅自泄露公司商業(yè)秘密、盜竊、敲詐勒索公司財(cái)物等。3.乙方離職或解雇后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)離職手續(xù)，并結(jié)清乙方的工資及其他待遇。第八條合同變更和解釋本勞動(dòng)合同變更或解釋，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽署書面協(xié)議。未經(jīng)雙方書面協(xié)議，不得隨意變更、解釋或終止合同。第九條其他約定1.乙方需按照公司規(guī)定佩戴工作證件，并遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。2.本合同未盡事宜，雙方可另行補(bǔ)充約定，并簽署補(bǔ)充合同。第十條法律適用和爭(zhēng)議解決本合同適用中華人民共和國(guó)的法律。雙方在履行本合同過程中發(fā)生的任何爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，乙方可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁。第十一條合同生效和變更本勞動(dòng)合同自簽署之日起生效。本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲