2024年行政管理、人事管理等管理人員綜合技能知識(shí)考試題庫(kù)附答案_第1頁(yè)
2024年行政管理、人事管理等管理人員綜合技能知識(shí)考試題庫(kù)附答案_第2頁(yè)
2024年行政管理、人事管理等管理人員綜合技能知識(shí)考試題庫(kù)附答案_第3頁(yè)
2024年行政管理、人事管理等管理人員綜合技能知識(shí)考試題庫(kù)附答案_第4頁(yè)
2024年行政管理、人事管理等管理人員綜合技能知識(shí)考試題庫(kù)附答案_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩18頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

2024年行政管理、人事管理等管理人員綜合技能知識(shí)考試題庫(kù)第一部分單選題(100題)1、下列哪項(xiàng)是行政決策中的“風(fēng)險(xiǎn)決策”的主要特征?

A:決策結(jié)果確定無(wú)疑

B:決策結(jié)果完全不可預(yù)測(cè)

C:決策結(jié)果有多種可能性

D:決策過(guò)程簡(jiǎn)單明了

【答案】:C2、下列哪項(xiàng)是行政管理中“公眾參與”的主要意義?

A:提高行政效率

B:加強(qiáng)政府權(quán)威

C:促進(jìn)民主監(jiān)督

D:擴(kuò)大政府規(guī)模

【答案】:C3、堅(jiān)持和貫徹統(tǒng)一指揮原則、等級(jí)原則、協(xié)作原則、整體效應(yīng)原則及信息反饋原則等所體現(xiàn)的是()。

A、科學(xué)管理原理

B、動(dòng)態(tài)管理原理

C、系統(tǒng)管理原理

D、人本管理原理

【答案】:C4、轉(zhuǎn)變政府職能是深化行政體制改革的核心,而政府職能轉(zhuǎn)變的核心則在于處理好()的關(guān)系。

A、政府與市場(chǎng)

B、政府與人民

C、計(jì)劃與市場(chǎng)

D、政府與企業(yè)

【答案】:A5、那些新穎、無(wú)結(jié)構(gòu)、常具有不尋常影響的決策,在管理學(xué)上稱(chēng)為()。

A、經(jīng)驗(yàn)決策

B、科學(xué)決策

C、程序化的決策

D、非程序化的決策

【答案】:D6、下列哪項(xiàng)不屬于行政組織的基本要素?

A:組織目標(biāo)

B:組織結(jié)構(gòu)

C:組織文化

D:組織資金

【答案】:D7、從行政管理機(jī)構(gòu)的性質(zhì)來(lái)看,統(tǒng)計(jì)局屬于()。

A、咨詢(xún)機(jī)構(gòu)

B、監(jiān)督機(jī)構(gòu)

C、信息機(jī)構(gòu)

D、執(zhí)行機(jī)構(gòu)

【答案】:C8、下列哪項(xiàng)是行政管理中“權(quán)力下放”的主要目的?

A:減輕上級(jí)負(fù)擔(dān)

B:加強(qiáng)中央集權(quán)

C:提高行政效率

D:擴(kuò)大行政規(guī)模

【答案】:C9、把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子,需要推進(jìn)權(quán)力運(yùn)行的()。

A、透明化、正常化

B、制度化、規(guī)范化

C、技術(shù)化、程序化

D、集體化、高效化

【答案】:B10、下列哪項(xiàng)是行政協(xié)調(diào)中“溝通”的主要作用?

A:傳遞信息

B:懲罰錯(cuò)誤

C:替代決策

D:消除矛盾

【答案】:A11、能使行政監(jiān)督有的放矢的是()。

A、實(shí)行政務(wù)公開(kāi)

B、三令五申

C、加大懲戒力度

D、完善各種監(jiān)督程序

【答案】:A12、下列哪項(xiàng)是行政領(lǐng)導(dǎo)者的主要責(zé)任?

A:制定政策

B:執(zhí)行政策

C:監(jiān)督政策執(zhí)行

D:對(duì)政策執(zhí)行結(jié)果負(fù)責(zé)

【答案】:D13、在行政信息管理活動(dòng)中,明確行政信息管理的主體、職能配置及其運(yùn)行機(jī)制,主要是解決()的問(wèn)題。

A、“誰(shuí)來(lái)管”

B、“管什么”

C、“怎么管”

D、“管的效果如何”

【答案】:A14、態(tài)度的構(gòu)成要素中,處于核心地位的因素是0。

A、認(rèn)知因素

B、情感因素

C、意向因素

D、情境因素

【答案】:B15、使科學(xué)、技巧、藝術(shù)和人的屬性在實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)過(guò)程中有機(jī)結(jié)合起來(lái)的是()。

A、領(lǐng)導(dǎo)工作

B、組織工作

C、控制工作

D、計(jì)劃工作

【答案】:A16、純公共物品是由()提供的。

A、政府

B、市場(chǎng)

C、企業(yè)

D、私人

【答案】:A17、從決策性質(zhì)上看,公共危機(jī)管理是一種()。

A、經(jīng)驗(yàn)決策

B、科學(xué)決策

C、程序化決策

D、非程序化管理

【答案】:D18、以下機(jī)構(gòu)中,不屬于行政決策咨詢(xún)系統(tǒng)0。

A、河北省設(shè)立的政策研究室

B、國(guó)務(wù)院研究室

C、國(guó)家高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人的專(zhuān)家參謀集團(tuán)

D、部委辦公廳的綜合處

【答案】:D19、下列活動(dòng)屬于行政管理范疇的是()。

A、某國(guó)有工廠領(lǐng)導(dǎo)班子開(kāi)會(huì)研究解決個(gè)人醫(yī)療保險(xiǎn)問(wèn)題

B、某商場(chǎng)經(jīng)理捐款給希望工程

C、某大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子開(kāi)會(huì)研究解決貧困生學(xué)費(fèi)減免問(wèn)題

D、某縣政府辦公會(huì)商討解決農(nóng)民的賣(mài)糧難問(wèn)題

【答案】:D20、下列哪項(xiàng)是行政組織設(shè)計(jì)中“管理幅度”的主要影響因素?

A:行政機(jī)關(guān)的地理位置

B:行政機(jī)關(guān)的預(yù)算

C:行政機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格

D:下屬人員的工作能力和數(shù)量

【答案】:D21、田忌在自己的上中下三等馬均不如齊王各等馬的情況下,與齊王賽馬,屢屢失敗。后來(lái),孫臏出計(jì)助田忌再與齊王賽馬時(shí)獲勝。“田忌賽馬”的故事成為美談,這一故事蘊(yùn)含了()。

A、決策思想

B、組織管理思想

C、博弈思想

D、質(zhì)量管理思想

【答案】:C22、下列哪項(xiàng)是行政領(lǐng)導(dǎo)者在決策中應(yīng)遵循的原則?

A:追求個(gè)人利益最大化

B:遵循個(gè)人喜好

C:集體決策、民主決策

D:權(quán)力集中、個(gè)人決斷

【答案】:C23、管理學(xué)中()的核心是以人的各種需要為基本內(nèi)容的動(dòng)力問(wèn)題。

A、激勵(lì)原理

B、人本原理

C、效益原理

D、權(quán)變?cè)?/p>

【答案】:A24、行政決策的基本特征不包括?

A:目標(biāo)性

B:選擇性

C:預(yù)見(jiàn)性

D:隨意性

【答案】:D25、在公共危機(jī)管理中,公民權(quán)利不包括()。

A、不可克減的基本人權(quán)

B、緊急救助請(qǐng)求權(quán)

C、彈劾權(quán)

D、補(bǔ)償和賠償請(qǐng)求權(quán)

【答案】:C26、()是一項(xiàng)專(zhuān)門(mén)的財(cái)政經(jīng)濟(jì)法律監(jiān)督制度。

A、財(cái)務(wù)審核

B、行政監(jiān)察

C、預(yù)算監(jiān)督

D、審計(jì)監(jiān)督

【答案】:D27、領(lǐng)導(dǎo)的實(shí)質(zhì)是()。

A、溝通和激勵(lì)

B、權(quán)力與依賴(lài)

C、追隨與服從

D、影響與強(qiáng)制

【答案】:C28、期望值理論表明,在進(jìn)行激勵(lì)時(shí)要處理好幾個(gè)方面的關(guān)系,這些關(guān)系不包括()

A、努力與績(jī)效的關(guān)系

B、努力與工作的關(guān)系

C、績(jī)效與獎(jiǎng)勵(lì)的關(guān)系

D、獎(jiǎng)勵(lì)與滿(mǎn)足個(gè)人需要的關(guān)系

【答案】:B29、下列哪項(xiàng)是行政決策中的“非程序決策”與“程序決策”的主要區(qū)別?

A:決策結(jié)果是否確定

B:決策過(guò)程是否復(fù)雜

C:決策是否遵循固定程序

D:決策是否由行政領(lǐng)導(dǎo)者作出

【答案】:C30、“囚徒困境”說(shuō)明()。

A、雙方按自己的利益行事,結(jié)果一方贏,一方輸

B、雙方都獨(dú)立按照自己的利益行事,則雙方不能得到最好的結(jié)果

C、雙方都獨(dú)立按照自己的利益行事,則雙方能得到最好的結(jié)果

D、雙方都獨(dú)立按照自己的利益行事,沒(méi)有一方贏,也沒(méi)有一方輸

【答案】:B31、我國(guó)行政內(nèi)部監(jiān)督體系包括一般監(jiān)督和()。

A、職能監(jiān)督

B、主管監(jiān)督

C、專(zhuān)門(mén)監(jiān)督

D、法制監(jiān)督

【答案】:C32、下列哪項(xiàng)是行政管理中“官僚制”的主要特征?

A:權(quán)力集中

B:靈活多變

C:民主參與

D:層級(jí)分明

【答案】:D33、因一高壓線路經(jīng)過(guò)某住宅小區(qū),該小區(qū)居民李某向市規(guī)劃局申請(qǐng)公開(kāi)高壓線路圖,下列說(shuō)法正確的是()。

A、李某提交書(shū)面申請(qǐng)時(shí)應(yīng)出示本人的有效身份證件

B、李某應(yīng)說(shuō)明申請(qǐng)公開(kāi)信息的用途

C、規(guī)劃局在公開(kāi)信息時(shí),不得向李某收取任何費(fèi)用

D、規(guī)劃局認(rèn)為信息的公開(kāi)可能會(huì)損害第三方利益的,應(yīng)書(shū)面征求第三方意見(jiàn)

【答案】:D34、下列關(guān)于沖突的說(shuō)法不正確的是0。

A、沖突廣泛存在于組織的各項(xiàng)活動(dòng)之中

B、不同類(lèi)型的沖突會(huì)對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展產(chǎn)生程度不同的影響

C、沖突是一種過(guò)程

D、沖突并不是組織中一種普遍現(xiàn)象

【答案】:D35、進(jìn)行雙邊會(huì)談時(shí)采用并列式的會(huì)場(chǎng)布局是因?yàn)椴⒘惺降臅?huì)場(chǎng)布局()。

A、能夠體現(xiàn)與會(huì)雙方平等的關(guān)系

B、能夠使會(huì)場(chǎng)氣氛顯得比較嚴(yán)肅和莊重

C、能夠增加融洽的氣氛

D、能夠突出主席臺(tái)位置

【答案】:A36、行政管理學(xué)的主要研究對(duì)象是?

A:政府機(jī)關(guān)

B:私人企業(yè)

C:社會(huì)組織

D:公民個(gè)人

【答案】:A37、下列哪項(xiàng)是行政責(zé)任的主要特征?

A:自愿性

B:強(qiáng)制性

C:隨意性

D:自主性

【答案】:B38、下列哪項(xiàng)是行政協(xié)調(diào)的主要功能?

A:激勵(lì)員工

B:提高效率

C:決策制定

D:監(jiān)督執(zhí)行

【答案】:B39、下列關(guān)于行政權(quán)力的說(shuō)法,哪項(xiàng)是不正確的?

A:行政權(quán)力具有法定性

B:行政權(quán)力可以隨意行使

C:行政權(quán)力具有權(quán)威性

D:行政權(quán)力具有強(qiáng)制性

【答案】:B40、下列哪項(xiàng)不是行政倫理的基本原則?

A:公正原則

B:廉潔原則

C:高效原則

D:誠(chéng)信原則

【答案】:C41、秘書(shū)人員要為領(lǐng)導(dǎo)安排會(huì)晤做好預(yù)約事宜。當(dāng)客人提出會(huì)見(jiàn)領(lǐng)導(dǎo)時(shí),秘書(shū)人員需要記錄對(duì)方的信息內(nèi)容不包括

A、姓名

B、職務(wù)

C、要求

D、年齡

【答案】:D42、下列哪項(xiàng)是行政倫理中的“公正原則”的主要體現(xiàn)?

A:行政領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)享有特權(quán)

B:行政決策應(yīng)優(yōu)先考慮個(gè)人利益

C:行政權(quán)力應(yīng)公平地分配和使用

D:行政行為應(yīng)追求最大效益

【答案】:C43、一切影響溝通的消極、負(fù)面、阻礙因素,在管理學(xué)中稱(chēng)為()。

A、溝通失真

B、溝通損耗

C、溝通噪音

D、背景噪音

【答案】:C44、下列關(guān)于行政組織變革的說(shuō)法,哪項(xiàng)是正確的?

A:行政組織變革總是順利的

B:行政組織變革的目的是為了增加員工數(shù)量

C:行政組織變革的阻力主要來(lái)源于內(nèi)部

D:行政組織變革是適應(yīng)環(huán)境變化的必要手段

【答案】:D45、下面說(shuō)法正確的是()。

A、社會(huì)問(wèn)題是政策問(wèn)題的一部分

B、社會(huì)問(wèn)題轉(zhuǎn)變?yōu)檎邌?wèn)題必須經(jīng)過(guò)公眾議程

C、社會(huì)問(wèn)題必須經(jīng)過(guò)一定程序才能成為政策問(wèn)題

D、公眾議程對(duì)政府議程沒(méi)有任何影響

【答案】:C46、以下不屬于問(wèn)題界定的主要方法的是()。

A、類(lèi)別分析法

B、類(lèi)比分析法

C、實(shí)驗(yàn)分析法

D、層次分析法

【答案】:C47、屬于國(guó)務(wù)院組成部門(mén)的是()。

A、國(guó)務(wù)院研究室

B、海關(guān)總署

C、國(guó)土資源部

D、國(guó)家環(huán)??偩?/p>

【答案】:C48、下列哪項(xiàng)不是行政管理的基本原則?

A:法治原則

B:民主原則

C:高效原則

D:盈利原則

【答案】:D49、有效進(jìn)行檢查、監(jiān)督,屬于政府管理運(yùn)行職能中的

A、計(jì)劃職能

B、組織職能

C、領(lǐng)導(dǎo)職能

D、控制職能

【答案】:D50、“引導(dǎo)”作為領(lǐng)導(dǎo)的一般職能,其核心是()。

A、正確地提出任務(wù)

B、科學(xué)地制定領(lǐng)導(dǎo)方法

C、正確地規(guī)劃目標(biāo)

D、建立健全規(guī)章制度

【答案】:C51、在公共管理機(jī)構(gòu)規(guī)模及其效能關(guān)系問(wèn)題上,常常存在兩種不同觀點(diǎn)的爭(zhēng)論:一種觀點(diǎn)認(rèn)為“一個(gè)和尚挑水喝,兩個(gè)和尚抬水喝,三個(gè)和尚沒(méi)水喝”;另一種觀點(diǎn)認(rèn)為,如果“三個(gè)和尚”都很負(fù)責(zé),結(jié)果也會(huì)造成水滿(mǎn)為患。這兩種不同的說(shuō)法表明()。

A、在不同的心態(tài)作用下會(huì)產(chǎn)生不同的群體合作結(jié)果

B、即使管理無(wú)方,人多還是比人少好辦事

C、縱然管理有方,也不一定是人多好辦事

D、管理工作的效能需要考慮系統(tǒng)內(nèi)部部分的整體功能

【答案】:D52、下列哪項(xiàng)是行政倫理中“責(zé)任原則”的主要體現(xiàn)?

A:行政行為追求效益

B:行政領(lǐng)導(dǎo)者享有特權(quán)

C:行政行為不受約束

D:行政行為應(yīng)對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)

【答案】:D53、條塊結(jié)合,以條為主的形式,是我國(guó)現(xiàn)行編制管理工作所采取的一種形式,這種形式適用()。

A、包括公安、安全、司法等政府機(jī)構(gòu)在內(nèi)的政法工作部門(mén)

B、上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)垂直領(lǐng)導(dǎo)的工作部門(mén)

C、地方黨、政、群機(jī)關(guān)的大部分工作部門(mén)

D、地方各級(jí)人民政府機(jī)構(gòu)的大部分工作部門(mén)

【答案】:B54、()通常是指高層次的、大型的、帶有戰(zhàn)略性的政策方案。

A、基本政策

B、元政策

C、政治政策

D、初始政策

【答案】:A55、下列哪項(xiàng)是行政管理中“政策評(píng)估”的主要目的?

A:制定新政策

B:評(píng)估政策效果

C:監(jiān)督政策執(zhí)行

D:協(xié)調(diào)政策沖突

【答案】:B56、下列哪項(xiàng)是行政管理創(chuàng)新的重要途徑?

A:加大資金投入

B:擴(kuò)大組織規(guī)模

C:引入新技術(shù)

D:增加員工數(shù)量

【答案】:C57、行政管理中的“三權(quán)分立”原則指的是?

A:立法權(quán)、司法權(quán)、行政權(quán)

B:人事權(quán)、財(cái)權(quán)、事權(quán)

C:決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)

D:指揮權(quán)、協(xié)調(diào)權(quán)、控制權(quán)

【答案】:A58、組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的主體階段是()。

A、因素分析.

B、職能分解與設(shè)計(jì)

C、組織結(jié)構(gòu)的框架設(shè)計(jì)

D、運(yùn)行保障設(shè)計(jì)

【答案】:C59、從管理學(xué)的角度將行政學(xué)定義為組織、領(lǐng)導(dǎo)、計(jì)劃、協(xié)調(diào)和控制手段,有效地處理公務(wù)和政務(wù)活動(dòng)的是0。

A、魏勞畢

B、古德諾

C、懷特

D、戈德特納

【答案】:C60、一般來(lái)說(shuō),秘書(shū)部門(mén)進(jìn)行信息傳遞時(shí)的信宿是0。

A、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)

B、人民群眾

C、秘書(shū)本人

D、文件

【答案】:A61、下列哪項(xiàng)是行政協(xié)調(diào)中的“人際協(xié)調(diào)”的主要內(nèi)容?

A:協(xié)調(diào)不同部門(mén)之間的工作

B:協(xié)調(diào)不同層級(jí)之間的關(guān)系

C:協(xié)調(diào)不同個(gè)體之間的關(guān)系

D:協(xié)調(diào)行政機(jī)關(guān)與社會(huì)的關(guān)系

【答案】:C62、下列哪項(xiàng)不屬于行政管理的基本功能?

A:計(jì)劃功能

B:組織功能

C:領(lǐng)導(dǎo)功能

D:營(yíng)銷(xiāo)功能

【答案】:D63、美國(guó)學(xué)者肯尼迪和迪爾認(rèn)為,企業(yè)文化除了價(jià)值觀、英雄人物、文化網(wǎng)絡(luò)因素外,還包括0。

A、組織結(jié)構(gòu);

B、領(lǐng)導(dǎo)方式

C、禮儀和慶典

D、企業(yè)行為

【答案】:C64、傳播方法的運(yùn)用要體現(xiàn)共享性、突出快速性、確保真實(shí)性和0。

A、注重雙向性

B、注重廣泛性

C、注重多樣性

D、注重多向性

【答案】:A65、行政管理中的“人力資源管理”主要關(guān)注的是?

A:行政機(jī)關(guān)的財(cái)務(wù)

B:行政機(jī)關(guān)的物資

C:行政機(jī)關(guān)的人員

D:行政機(jī)關(guān)的決策

【答案】:C66、現(xiàn)代科學(xué)行政決策是隨著社會(huì)化大生產(chǎn)和()的發(fā)展而發(fā)展起來(lái)的。

A、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)

B、現(xiàn)代科技

C、電腦

D、社會(huì)問(wèn)題與行政范圍

【答案】:B67、下列哪項(xiàng)是行政監(jiān)督的主要方式?

A:行政復(fù)議

B:行政處罰

C:行政許可

D:行政獎(jiǎng)勵(lì)

【答案】:A68、我國(guó)行政組織系統(tǒng)中的公安派出所屬于()。

A、辦公機(jī)關(guān)

B、派出機(jī)構(gòu)

C、職能機(jī)關(guān)

D、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)

【答案】:B69、下列哪項(xiàng)是行政協(xié)調(diào)中的“組織協(xié)調(diào)”的主要內(nèi)容?

A:協(xié)調(diào)不同個(gè)體之間的關(guān)系

B:協(xié)調(diào)不同部門(mén)之間的工作

C:協(xié)調(diào)行政機(jī)關(guān)與社會(huì)的關(guān)系

D:協(xié)調(diào)不同層級(jí)之間的關(guān)系

【答案】:B70、行政管理需要溝通,可以自由選擇溝通渠道,具有感情交流特點(diǎn)的溝通是()。

A、正式溝通

B、非正式溝通.

C、下行溝通

D、上行溝通

【答案】:B71、在公共管理機(jī)構(gòu)規(guī)模及其效能關(guān)系問(wèn)題上,常常存在兩種不同觀點(diǎn)的爭(zhēng)論:一種觀點(diǎn)認(rèn)為“一個(gè)和尚挑水喝,兩個(gè)和尚拾水喝,三個(gè)和尚沒(méi)水喝”;另一種觀點(diǎn)認(rèn)為,如果“三個(gè)和尚”都很負(fù)責(zé),結(jié)果也會(huì)造成水滿(mǎn)為患。這兩種不同的說(shuō)法表明()。

A、在不同的心態(tài)作用下會(huì)產(chǎn)生不同的群體合作結(jié)果

B、即使管理無(wú)方,人多還是比人少好辦事

C、縱然管理有方,也不一定是人多好辦事

D、管理工作的效能需要考慮系統(tǒng)內(nèi)部部分的整體功能

【答案】:D72、()是指依法由任免機(jī)關(guān)在其任免權(quán)限內(nèi),通過(guò)決定或命令直接委派其所需人員擔(dān)任某種行政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的制度。

A、選任制

B、聘任制

C、考任制

D、委任制

【答案】:D73、從創(chuàng)新的組織程度上看,創(chuàng)新分為有組織的創(chuàng)新和0o

A、自發(fā)創(chuàng)新

B、自覺(jué)創(chuàng)新

C、自上而下的創(chuàng)新

D、自下而上的創(chuàng)新

【答案】:A74、管理效率的()要求人們?cè)谔岣吖芾硇实耐瑫r(shí),擴(kuò)大視野,關(guān)注管理效率帶來(lái)的各種社會(huì)作用。

A、多重化

B、集約化

C、綜合化

D、評(píng)價(jià)

【答案】:A75、公共政策表現(xiàn)為一個(gè)系統(tǒng)的動(dòng)態(tài)運(yùn)行過(guò)程,即(),不斷循環(huán)往復(fù)。

A、政策咨詢(xún)—政策制定—政策評(píng)估—政策終止B、政策輸人一政策制定—政策輸出一政策反饋

C、政策提出一政策制定—政策實(shí)施—政策終結(jié)

D、政策提出——政策制定一政策監(jiān)督——政策終止

【答案】:B76、下列哪項(xiàng)是行政決策中“群體決策”的主要優(yōu)點(diǎn)?

A:決策迅速

B:責(zé)任明確

C:集思廣益

D:節(jié)省成本

【答案】:C77、在實(shí)踐中,評(píng)價(jià)管理者職位最常用的方法是()。

A、時(shí)距判定法

B、比較法

C、職務(wù)系數(shù)法

D、德?tīng)柗品?/p>

【答案】:B78、行政管理中的“效能”通常指的是?

A:工作的效率

B:工作的效果

C:工作的質(zhì)量

D:工作的數(shù)量和速度

【答案】:B79、行政管理中的“公共利益”通常指的是?

A:行政機(jī)關(guān)的利益

B:個(gè)別公民的利益

C:社會(huì)整體的利益

D:特定群體的利益

【答案】:C80、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)最重要的特征是()。

A、創(chuàng)造性

B、實(shí)效性

C、模式化

D、程序化

【答案】:A81、在管理學(xué)中,()原理主要包括明確每個(gè)人的職責(zé),合理設(shè)計(jì)職位和委授權(quán)限,獎(jiǎng)懲分明、公正而及時(shí)等觀點(diǎn)。

A、系統(tǒng)

B、倫理

C、人本

D、責(zé)任

【答案】:D82、控制活動(dòng)是確保管理階層的指令得以執(zhí)行的政策及程序,控制活動(dòng)在企業(yè)內(nèi)的各個(gè)階層和職能之間都會(huì)出現(xiàn)。管理人員在事故發(fā)生之前就采取有效的預(yù)防措施,防患于未然,稱(chēng)為0。

A、現(xiàn)場(chǎng)控制

B、前饋控制

C、即時(shí)控制

D、風(fēng)險(xiǎn)控制

【答案】:D83、下列關(guān)于決策的說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。

A、決策是由人的主觀意志對(duì)客觀存在的多種可能性進(jìn)行選擇

B、決策是以人的主觀意志為轉(zhuǎn)移的一項(xiàng)活動(dòng)

C、決策選擇主要是依據(jù)事實(shí)判斷來(lái)進(jìn)行的

D、決策選擇是高級(jí)的認(rèn)識(shí)選擇

【答案】:C84、下列部門(mén)中承擔(dān)政府內(nèi)部事務(wù)管理職能的是0。

A、人民檢察院

B、紀(jì)律檢查委員會(huì)

C、人民法院

D、行政監(jiān)察部門(mén)

【答案】:D85、在抗洪救災(zāi)斗爭(zhēng)中,許多行政領(lǐng)導(dǎo)者總是出現(xiàn)在最危險(xiǎn)的地方,這屬于()式領(lǐng)導(dǎo)方式

A、激勵(lì)

B、啟發(fā)

C、示范

D、強(qiáng)制

【答案】:C86、“賞不可不平,罰不可不均”。這是指管理者、統(tǒng)治者要賞罰嚴(yán)明,善于通過(guò)獎(jiǎng)賞和懲罰這兩種手段,來(lái)達(dá)到鼓勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn),提高績(jī)效的目的。從管理學(xué)的角度來(lái)看,這里所強(qiáng)調(diào)的內(nèi)容是()。

A、“木桶原理”

B、公平原則

C、激勵(lì)效應(yīng)

D、平等原則

【答案】:C87、()的核心是以人們各種需要為基本內(nèi)容的動(dòng)力問(wèn)題。

A、能級(jí)原理

B、效益原理

C、人本原理

D、激勵(lì)原理

【答案】:D88、下列哪項(xiàng)不是行政組織設(shè)計(jì)的基本原則?

A:科學(xué)性原則

B:經(jīng)濟(jì)性原則

C:民主性原則

D:利潤(rùn)最大化原則

【答案】:D89、某省公安機(jī)關(guān)請(qǐng)求他省公安機(jī)關(guān)提供某犯罪嫌疑人的情況,就是一種()。

A、協(xié)調(diào)關(guān)系

B、協(xié)作關(guān)系

C、業(yè)務(wù)關(guān)系

D、指導(dǎo)關(guān)系

【答案】:B90、下列哪項(xiàng)是行政決策中的“程序決策”的主要特點(diǎn)?

A:決策過(guò)程簡(jiǎn)單

B:決策結(jié)果確定

C:遵循

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論