2024廣西河池市都安瑤族自治縣事業(yè)單位招聘急需緊缺人才擬聘用人員歷年高頻難、易點(diǎn)(公共基礎(chǔ)測(cè)驗(yàn)共200題含答案解析)模擬試卷_第1頁
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2024廣西河池市都安瑤族自治縣事業(yè)單位招聘急需緊缺人才擬聘用人員歷年高頻難、易點(diǎn)(公共基礎(chǔ)測(cè)驗(yàn)共200題含答案解析)模擬試卷每套試卷共200題,答案解析在題目后面題型單選題多選題判斷題合計(jì)統(tǒng)分人得分一、單選題(共124題)1、管理的核心問題是()。A:處理好人際關(guān)系B:明確目標(biāo)C:正確決策D:完善組織結(jié)構(gòu)正確答案選項(xiàng):A解析:此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。在現(xiàn)代社會(huì)中,人際關(guān)系對(duì)人們起著重要作用。在管理中,人際關(guān)系的處理是至關(guān)重要的,因?yàn)樗怯绊懫髽I(yè)生產(chǎn)效率的最主要因素之一。如果人際關(guān)系不好,就會(huì)影響員工對(duì)工作的積極性和創(chuàng)造性,不利于提高工作效率。建立良好的人際互動(dòng)關(guān)系,有助于提升工作人員的情緒穩(wěn)定性和安全感,從而促進(jìn)生產(chǎn)者身心健康。如果不注意協(xié)調(diào)人際關(guān)系,就會(huì)影響工作質(zhì)量和工作效率,甚至造成嚴(yán)重事故。人際關(guān)系的緊張狀態(tài)會(huì)導(dǎo)致人的情緒低落,從而削弱機(jī)體的免疫力,增加患病的風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)也會(huì)抑制人的創(chuàng)新能力。在此背景下,”如何處理好員工與領(lǐng)導(dǎo)之間關(guān)系“成為管理者關(guān)注的熱點(diǎn)之一?!币虼耍谄髽I(yè)管理工作中,必須深入研究員工之間的人際關(guān)系,積極探索適宜的方式和方法,引導(dǎo)員工建立融洽和諧的人際關(guān)系。本課題通過對(duì)員工心理問題及對(duì)策進(jìn)行研究,為管理者解決工作中存在的問題提供了理論依據(jù)。由于的存在,故本題選擇A。2、紀(jì)要需要把握基本要求,以下選項(xiàng)說法錯(cuò)誤的是()。A:正文一般由前言、主體和結(jié)尾三個(gè)部分組成B:前言部分交代會(huì)議概況,包括會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、主持人、發(fā)言人、會(huì)議目的和任務(wù)、主要議題等C:紀(jì)要需標(biāo)注發(fā)文機(jī)關(guān),也可以列出若干附件D:結(jié)尾部分一般標(biāo)注出席人員、列席人員、缺席人員信息和文件公開屬性等正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在考察公文所需的基本概念和知識(shí)。它是一種以文字形式記錄會(huì)議議程、討論意見和決定的文件。會(huì)議紀(jì)要適用于記錄會(huì)議的主要議題和達(dá)成的協(xié)議。序言部分說明會(huì)議的基本情況及意義、會(huì)議議程、參加人員及其分工、發(fā)言方式、表決辦法以及注意事項(xiàng)。一般情況下,會(huì)議紀(jì)要的正文由前言、主體和結(jié)尾三個(gè)部分構(gòu)成,這些部分共同構(gòu)成了會(huì)議紀(jì)要的核心內(nèi)容。主體部分是會(huì)議內(nèi)容的說明,寫好主體方面就等于抓住了會(huì)議紀(jì)要的精髓。在前言部分,我們將詳細(xì)介紹會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn)、主持人、發(fā)言人、目的和任務(wù),以及主要議題等方面的內(nèi)容,以全面呈現(xiàn)會(huì)議的情況。會(huì)議紀(jì)要的核心內(nèi)容在于其主體部分,而主體部分的質(zhì)量則直接影響著會(huì)議紀(jì)要的品質(zhì)。根據(jù)邏輯關(guān)系,主體部分可被劃分為三個(gè)部分,其中之一是關(guān)于會(huì)議精神的部分;三是會(huì)議中產(chǎn)生的問題與建議。其次,會(huì)議所帶來的收獲也是不可忽視的;在行文過程中需要對(duì)這三方面內(nèi)容進(jìn)行綜合考慮才能形成完整的紀(jì)要。會(huì)議所要求的條件之一即為第三。正文中對(duì)會(huì)議記錄的內(nèi)容作了詳細(xì)說明,并在附錄中列出了會(huì)議議程及討論情況表。一般情況下,會(huì)議紀(jì)要的結(jié)尾并未注明發(fā)文機(jī)關(guān)或附件,而是以出席人員、列席人員、缺席人員的信息和文件公開屬性等形式呈現(xiàn),與其他公文不同。由于的存在,故本題選擇C。3、長(zhǎng)期保存的案卷,是指保管期限為()A:25年以上的文件材料B:35年以上的文件材料C:16-50年的文件材料D:36-70年的文件材料正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在考察讀者在公文寫作方面的知識(shí)儲(chǔ)備。根據(jù)《國(guó)家檔案局關(guān)于機(jī)關(guān)檔案保管期限的規(guī)定》,文書檔案的保管期限被劃分為三個(gè)不同的時(shí)間段,分別是永久、長(zhǎng)期和短期。由于文書工作的需要,有些單位對(duì)文件材料進(jìn)行了整理,但仍有相當(dāng)一部分不符合現(xiàn)行國(guó)家法律、法規(guī)要求的文件材料被保留下來。從十六年到五十年左右的時(shí)間跨度較長(zhǎng),而在短期內(nèi)則不超過十五年。案卷中的長(zhǎng)期保存期限為16至50年的文件材料,是指那些需要長(zhǎng)期保存的。在此前提下,本文對(duì)“不符合法律規(guī)定”和“違反保密規(guī)則”兩種情況進(jìn)行了分析說明。A、B、D三個(gè)項(xiàng)目存在錯(cuò)誤,而C個(gè)項(xiàng)目則正確無誤。由于檔案部門在長(zhǎng)期工作中形成了大量的具有歷史和現(xiàn)實(shí)價(jià)值的原始記錄資料,因而對(duì)這些原始記錄資料應(yīng)及時(shí)進(jìn)行整理歸檔,以滿足各方面利用的需要。由于的存在,故本題選擇C。4、行政執(zhí)行的手段不包括()。A:法律手段B:行政手段C:經(jīng)濟(jì)手段D:文化手段正確答案選項(xiàng):D解析:本題旨在考察行政管理方面的問題。它主要指國(guó)家權(quán)力對(duì)社會(huì)組織或公民個(gè)人行使公共權(quán)力進(jìn)行控制與監(jiān)督的過程。行政執(zhí)行:作為公共行政學(xué)發(fā)展歷程中最早的概念之一,它被廣泛應(yīng)用于行政領(lǐng)域的實(shí)施和監(jiān)督。其主要內(nèi)容有行政立法、行政執(zhí)法、行政監(jiān)督等方面。行政機(jī)關(guān)及其從業(yè)人員在遵守法律的前提下,實(shí)施行政決策,以達(dá)成對(duì)行政目標(biāo)和社會(huì)目標(biāo)的預(yù)測(cè),這是一系列活動(dòng)的綜合體。其中法律手段屬于內(nèi)部制約力量。行政執(zhí)行的手段涵蓋了行政、法律、經(jīng)濟(jì)和教育等多個(gè)領(lǐng)域,這些手段共同構(gòu)成了行政執(zhí)行的基礎(chǔ)。行政措施則是行政管理主體運(yùn)用國(guó)家權(quán)力,采取一定形式強(qiáng)制或誘導(dǎo)性地迫使公民遵守某種義務(wù)或者禁止某種行為的一種方式。在行政執(zhí)行過程中,行政機(jī)關(guān)通過制定行政法律、法規(guī)、法令等法律手段,對(duì)實(shí)施過程進(jìn)行規(guī)范化的方式,即所謂的法律手段。行政措施是由國(guó)家強(qiáng)制力保證實(shí)施的行為方式。在行政執(zhí)行過程中,法律手段作為一種外在的約束因素,具有強(qiáng)制性、權(quán)威性和普遍性的規(guī)范作用,以規(guī)范行政執(zhí)行的內(nèi)外部關(guān)系。這種方式可以保證行政主體按照既定的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)政策意圖,從而提高行政效率。B項(xiàng)正確,行政手段指的是通過行政機(jī)關(guān)內(nèi)部的層級(jí)控制機(jī)制,運(yùn)用命令、指揮、控制、規(guī)定、指令等手段來實(shí)施政策執(zhí)行的一種方式。其缺點(diǎn)在于它容易造成行政權(quán)與公民權(quán)利之間的沖突。行政手段之所以備受青睞,是因?yàn)樗哂袕?qiáng)制性,能夠借助行政體制內(nèi)的各種行政資源,快速而有力地促進(jìn)行政執(zhí)行的落實(shí)。在遵循經(jīng)濟(jì)規(guī)律的前提下,行政機(jī)關(guān)運(yùn)用各種經(jīng)濟(jì)杠桿,包括但不限于稅收、罰款、政府開支、政府合同、利息等,以調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)變量的關(guān)系為手段,從而實(shí)現(xiàn)行政執(zhí)行的目標(biāo)。行政手段和行政措施都不是行政行為的構(gòu)成要素,它們只是行政管理中的一種工具。在行政執(zhí)行中,文化手段并非屬于D項(xiàng)錯(cuò)誤的一種手段。關(guān)于“行政執(zhí)行”概念的界定所謂行政執(zhí)行是相對(duì)于行政命令和行政監(jiān)督而言的一種行政行為方式或程序。由于的存在,故本題選擇D。5、記敘文是以記人、敘事、寫景、狀物為主,以寫人物的經(jīng)歷和事物發(fā)展變化為主要內(nèi)容的一種文體形式。最主要的表達(dá)方式:A:敘述、議論B:描寫、議論C:說明、議論D:說明、抒情正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在考察公文寫作技巧的熟練程度。它是通過語言來反映人物或事物特點(diǎn)的方式之一。1描述:一種表達(dá)人物經(jīng)歷和事物演變過程的方式。敘述是作者根據(jù)一定的內(nèi)容和需要,運(yùn)用文字材料來反映人物活動(dòng)情況和思想情緒的方法。在文學(xué)創(chuàng)作中,這是一種最為基礎(chǔ)、最為普遍、也是最為重要的表達(dá)方式。在文學(xué)作品中是用來表現(xiàn)人物性格和環(huán)境氣氛等方面所使用的方法和技巧。2描繪:是對(duì)人物的外貌、動(dòng)作、事物的性質(zhì)、形態(tài)和景物的形態(tài)、變化所作的具體描繪和生動(dòng)刻畫。它包括說明文和議論文兩部分。3說明:這是一種以簡(jiǎn)明的措辭、客觀而精準(zhǔn)的方式來闡述事物或說明事理的表達(dá)方式。4抒情:是作者以作品中心人物為媒介,通過文字表達(dá)主觀感受、傾訴內(nèi)心情感的一種文學(xué)表達(dá)方式,可分為直接抒情和間接抒情兩種形式。直接抒發(fā)內(nèi)心情感主要靠對(duì)客觀現(xiàn)實(shí)和生活現(xiàn)象的觀察與分析。直抒胸臆是一種直截了當(dāng)?shù)那楦斜磉_(dá)方式。間接抒情主要是通過人物語言來表現(xiàn)的,如借景狀物,借事抒情等。在敘述、描寫、議論的過程中,間接抒情流露出的情感是一種愛與憎的交織。5論述:以作品為基礎(chǔ),闡述個(gè)人的觀點(diǎn)或理念。(記敘文中的議論往往起畫龍點(diǎn)睛,深化中心,揭示記敘目的和意義的作用)。由于的存在,故本題選擇A。6、對(duì)上級(jí)有所請(qǐng)求且需上級(jí)回復(fù)的公文可選用()。A:請(qǐng)示B:報(bào)告C:批復(fù)D:批示正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在考察公文所需的基本概念和知識(shí)。“請(qǐng)”是指上位法人對(duì)下級(jí)作出的具體行政行為提出建議或批評(píng)意見,不受法律監(jiān)督。A項(xiàng)正確,《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條第十一項(xiàng)規(guī)定:“請(qǐng)示。適用于向上級(jí)機(jī)關(guān)請(qǐng)求指示、批準(zhǔn)。”B項(xiàng)錯(cuò)誤,《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條第十項(xiàng)規(guī)定:“報(bào)告。適用于向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)工作、反映情況,回復(fù)上級(jí)機(jī)關(guān)的詢問。”這就表明請(qǐng)示和批復(fù)都屬應(yīng)用文類,但兩者在寫作上有一定差別。C項(xiàng)錯(cuò)誤,《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第八條第十二項(xiàng)規(guī)定:“批復(fù)。適用于答復(fù)下級(jí)機(jī)關(guān)請(qǐng)示事項(xiàng)?!北久}考查考生對(duì)文件寫作和公文寫作方法的理解與掌握程度。在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)發(fā)或批轉(zhuǎn)下級(jí)機(jī)關(guān)的工作報(bào)告、建議時(shí),常采用的一種應(yīng)用文體是批示,其錯(cuò)誤在于D項(xiàng)。在實(shí)際工作中,“上級(jí)機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)呈下級(jí)機(jī)關(guān)辦理或者要求辦理的事務(wù)”一般都稱為“交辦”.而本文所談的“下達(dá)”則主要指上級(jí)機(jī)關(guān)向本級(jí)人民政府及其所屬部門所作出的指示。該公文文種并未被納入《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》的規(guī)定范圍之內(nèi)。由于的存在,故本題選擇A。7、行政監(jiān)督的性質(zhì)是監(jiān)督主體對(duì)行政機(jī)關(guān)及其工作人員的一種()。A:強(qiáng)制監(jiān)督B:權(quán)力監(jiān)督C:法制監(jiān)督D:輿論監(jiān)督正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在考察行政管理方面的問題。行政監(jiān)督包括法律、法規(guī)和規(guī)章等規(guī)范性文件及各種形式的會(huì)議、視察、調(diào)查研究、檢查評(píng)比活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問題以及其他有關(guān)情況,依法實(shí)施有效地制約與糾正。行政監(jiān)督是由行政系統(tǒng)內(nèi)外的監(jiān)督主體對(duì)行政組織及其從業(yè)人員的行政行為進(jìn)行的監(jiān)督和檢查。在社會(huì)主義國(guó)家中,行政監(jiān)督屬于上層建筑范疇,它是由政治、經(jīng)濟(jì)和文化等社會(huì)因素決定的,其內(nèi)容主要包括憲法性原則和規(guī)范性文件兩個(gè)方面。行政監(jiān)督的本質(zhì)在于監(jiān)督主體對(duì)行政機(jī)關(guān)及其從業(yè)人員進(jìn)行一種以法律為基礎(chǔ)的監(jiān)管。行政監(jiān)督具有權(quán)威性、強(qiáng)制性和公開性等特點(diǎn)。行政監(jiān)督的本質(zhì)在于,監(jiān)督主體對(duì)行政機(jī)關(guān)及其從業(yè)人員進(jìn)行一種基于法律的監(jiān)督。因此,行政機(jī)關(guān)及其工作人員所做的一切工作都必須符合法定權(quán)限范圍內(nèi)的要求,并按照一定方式進(jìn)行監(jiān)督。根據(jù)法律規(guī)定,監(jiān)督主體應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守法定程序,行使其監(jiān)督權(quán)。因此,必須從這一根本原則出發(fā)來研究我國(guó)行政訴訟監(jiān)督機(jī)制。對(duì)行政機(jī)關(guān)及其工作人員在行政活動(dòng)中遵守法制情況的監(jiān)督,是一種監(jiān)督手段,旨在確保其合法性和規(guī)范性。本論文從我國(guó)現(xiàn)行立法和執(zhí)法現(xiàn)狀入手,通過分析存在問題,提出完善建議,以進(jìn)一步健全我國(guó)行政執(zhí)法監(jiān)督體系。由于的存在,故本題選擇C。8、名稱變更可以使用()。A:規(guī)定性通知B:布置性通知C:告知性通知D:發(fā)布性通知正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí),包括但不限于文書處理等方面。如果沒有明確地作出要求或規(guī)定時(shí),應(yīng)按一般文種進(jìn)行處理。在上級(jí)機(jī)關(guān)對(duì)某一事項(xiàng)做出具體或原則規(guī)定時(shí),規(guī)定性通知是一種用于糾正A項(xiàng)錯(cuò)誤的方式。如果要求用在一般情況下,則應(yīng)將此命令稱為一般性通知。在發(fā)文內(nèi)容帶有一定的“指引”意味,但又不適宜采用其他下文形式(例如決策)時(shí),可以考慮采用此種通知方式。它是指各級(jí)組織根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意圖和任務(wù)要求而發(fā)出的有關(guān)部署各項(xiàng)工作的指令文件,一般具有明確的目的,并有較強(qiáng)的指導(dǎo)性,適用于需要直接指導(dǎo)某一方面工作的場(chǎng)合。B項(xiàng)錯(cuò)誤,布置性通知是一種通知方式,用于規(guī)劃工作、安排活動(dòng)或處理某些重要事項(xiàng)。它與任務(wù)性通知不同,一般不直接傳達(dá)上級(jí)的精神,而是通過布置和督促下級(jí)執(zhí)行上級(jí)下達(dá)的計(jì)劃來達(dá)到完成任務(wù)的目的。因?yàn)檫@類通知通常被用于規(guī)劃和安排某項(xiàng)任務(wù),包括具體的工作事項(xiàng)等,所以也被稱為工作通告。它可以直接傳達(dá)上級(jí)對(duì)某件事情的要求,使之得以落實(shí)。在獲得本機(jī)關(guān)的授權(quán)后,辦公廳(室)或職能部門有權(quán)向下級(jí)機(jī)關(guān)發(fā)送通知,除非這些通知被指定為重要工作的布置。它通常是指對(duì)某個(gè)事項(xiàng)作出明確答復(fù)后發(fā)出的一種書面通知。C項(xiàng)為正確項(xiàng),告知性通知又稱知照性通知或事務(wù)性通知。它既適用于上級(jí)機(jī)關(guān)下達(dá)的指示和決定,也適用于下級(jí)機(jī)關(guān)對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)的批示和指令進(jìn)行答復(fù)時(shí)發(fā)出的通知。特此通知,向下屬機(jī)構(gòu)或相關(guān)單位、部門傳達(dá)特定信息。告知性通知一般不需要經(jīng)過正式審批就能生效。告知性通知是一種廣泛適用于機(jī)構(gòu)、人事調(diào)整、公章啟用或作廢、機(jī)關(guān)單位隸屬關(guān)系變更、名稱變更、遷址辦公以及電話號(hào)碼變更等多種場(chǎng)合的通知工具。在公文中一般不做“公告”二字,但它卻有一定作用,特別是對(duì)一些重要問題作出了明確的規(guī)定,因此,應(yīng)將其作為一種正式文件予以公布。發(fā)布的性通知主要用于發(fā)布(印發(fā))法規(guī)、規(guī)章,同時(shí)也適用于發(fā)布(印發(fā))其他文書,如領(lǐng)導(dǎo)重要講話、規(guī)劃、方案及審定事項(xiàng)等,而D項(xiàng)錯(cuò)誤則是其中之一。在日常工作中,我們發(fā)現(xiàn)一些行政事業(yè)單位的有關(guān)部門和人員,由于不了解其具體要求,往往將告知性通知誤為一般性的通告或公告。由于的存在,故本題選擇C。9、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)A市關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省林業(yè)廳<關(guān)于開展今春飛播工作的通知>》,該標(biāo)題太繁瑣,應(yīng)修改為()。A:《轉(zhuǎn)發(fā)省林業(yè)廳關(guān)于開展今春飛播工作的通知》B:《轉(zhuǎn)發(fā)省林業(yè)廳<關(guān)于開展今春飛播工作的通知>》C:《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)A市<關(guān)于開展今春飛播工作的通知>》D:《轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于開展今春飛播工作的通知>的通知》正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí),包括但不限于文書處理等方面。本題型共分為四個(gè)小題目,每個(gè)題目給出一個(gè)選項(xiàng)。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第九條第七項(xiàng)規(guī)定:“標(biāo)題由發(fā)文機(jī)關(guān)名稱、事由和文種組成?!睒?biāo)題格式一般由“發(fā)文機(jī)關(guān)關(guān)于事由的文種”組成,其中除文種不可以省略外,其他部分在一定情況下可省略。根據(jù)《林業(yè)技術(shù)推廣法》等相關(guān)規(guī)定,對(duì)于已發(fā)布實(shí)施的文件應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家統(tǒng)一要求進(jìn)行清理,并在此基礎(chǔ)上制作符合自身需要的新形式公文。A項(xiàng)正確,轉(zhuǎn)發(fā)性通知的標(biāo)題格式一般為“發(fā)文機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)發(fā)所轉(zhuǎn)文件名稱的通知”的格式,但如果所轉(zhuǎn)發(fā)的文件也是通知且標(biāo)題過長(zhǎng),就可以省略發(fā)文機(jī)關(guān)和發(fā)文文種,變成“轉(zhuǎn)發(fā)原文件標(biāo)題”,以避免文種重復(fù)。根據(jù)原公文寫作慣例,對(duì)于同一事項(xiàng),不能用相同的文種來表達(dá)。鑒于原始文件的發(fā)布機(jī)構(gòu)為省林業(yè)廳,因此可以省略發(fā)文機(jī)關(guān)和首次轉(zhuǎn)發(fā)的發(fā)文機(jī)關(guān),即“傳達(dá)省林業(yè)廳有關(guān)今春飛播工作的通知”。改成了“省林業(yè)系統(tǒng)今春飛播造林動(dòng)員大會(huì)暨表彰會(huì)”。在標(biāo)題中使用了單書名稱,將“<;關(guān)于開展今春飛播工作的通知>;”與“P>B、C”這兩個(gè)錯(cuò)誤混淆;”由于缺乏明確的文種,因此在事由之后應(yīng)當(dāng)附加一份“通知”,以充分說明相關(guān)情況”。此外,由于C項(xiàng)原本事所涉及的發(fā)文機(jī)關(guān)存在錯(cuò)誤,因此應(yīng)當(dāng)將其歸屬于省林業(yè)廳。D項(xiàng)的錯(cuò)誤和語言表述的不完整性。和內(nèi)容為“關(guān)于做好春季造林綠化準(zhǔn)備的意見”.該兩項(xiàng)都是省人民政府發(fā)布的關(guān)于全省森林防火工作部署的重要決定。選項(xiàng)標(biāo)題中有事由“轉(zhuǎn)發(fā)<;關(guān)于開展今春飛播工作的通知>;”另外,有兩個(gè)句子是并列關(guān)系句而非因果復(fù)述式復(fù)現(xiàn)關(guān)系句,因而應(yīng)將它們分別歸入不同類型的句式中去分析理解。由于未省略原文件的文種,因此出現(xiàn)了一種“轉(zhuǎn)發(fā)<;····的通知>;的通知”格式,因此在“轉(zhuǎn)發(fā)”之前必須添加介詞“關(guān)于”二字,以確保標(biāo)題表意的完整性。因原文為《關(guān)于開展今年春小麥播種準(zhǔn)備工作的通知》,故以該文為準(zhǔn)。由于的存在,故本題選擇A。10、企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理活動(dòng)中所創(chuàng)造的具有本企業(yè)特色的精神財(cái)富及物質(zhì)形態(tài)稱為()。A:企業(yè)品牌B:企業(yè)作風(fēng)C:企業(yè)文化D:企業(yè)形象正確答案選項(xiàng):C解析:此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。是一個(gè)企業(yè)長(zhǎng)期積累起來的精神產(chǎn)品。A項(xiàng)錯(cuò)誤,指的是以企業(yè)名稱為品牌名稱,傳遞企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念、文化、價(jià)值觀念以及對(duì)消費(fèi)者的態(tài)度等信息的品牌。企業(yè)作風(fēng)包括工作作風(fēng)、工作方法、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、人際關(guān)系等方面內(nèi)容。在長(zhǎng)期的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等實(shí)踐活動(dòng)中,企業(yè)所形成的一種內(nèi)在風(fēng)氣,即B項(xiàng)錯(cuò)誤,體現(xiàn)了企業(yè)的內(nèi)在品質(zhì)和外在表現(xiàn)。它包括工作作風(fēng)、工作方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。企業(yè)在各種活動(dòng)中所展現(xiàn)的一貫態(tài)度和行為處事的風(fēng)格,是全體員工在企業(yè)發(fā)展過程中不斷積淀和塑造的精神風(fēng)貌。它體現(xiàn)了員工的思想意識(shí),道德品質(zhì)以及行為準(zhǔn)則。其為一種處事之風(fēng)范,精神之風(fēng)貌,為外在之顯現(xiàn)。因此,本文選擇了“企業(yè)價(jià)值觀”作為切入點(diǎn),研究了企業(yè)價(jià)值觀與企業(yè)文化之間的關(guān)系,探討了構(gòu)建企業(yè)價(jià)值觀體系的途徑。在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理活動(dòng)中,所創(chuàng)造的具有本企業(yè)特色的精神財(cái)富及物質(zhì)形態(tài),被稱為組織文化,它是企業(yè)的靈魂,是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力,而企業(yè)文化的核心則在于其所蘊(yùn)含的價(jià)值觀。企業(yè)形象代表著一個(gè)企業(yè)的整體形象和社會(huì)地位,它不僅體現(xiàn)了該企業(yè)職工的精神面貌、價(jià)值取向、道德品質(zhì),而且也反映出企業(yè)員工與社會(huì)公眾之間的關(guān)系。在企業(yè)文化建設(shè)中,D項(xiàng)錯(cuò)誤所代表的企業(yè)形象是指人們通過對(duì)企業(yè)產(chǎn)品特點(diǎn)、行銷策略、人員風(fēng)格等方面的觀察和分析,所形成的對(duì)企業(yè)的整體印象,它是企業(yè)精神文化的一種外在表現(xiàn)形式,也是企業(yè)文化建設(shè)的核心。企業(yè)文化與企業(yè)形象之間有著密切的聯(lián)系。由于的存在,故本題選擇C。11、近年來,我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展迅猛,行政力量的功勞極為顯著。但是,伴隨行政力量的不斷擴(kuò)大也出現(xiàn)了一些不良行政態(tài)勢(shì)即行政部門具有一些不當(dāng)?shù)淖藨B(tài)、風(fēng)格、作風(fēng)和個(gè)性。下列對(duì)此分析錯(cuò)誤的是()。A:行政組織規(guī)模的擴(kuò)大導(dǎo)致政府在設(shè)官分職、劃分權(quán)責(zé)、提高效率等方面遇到困難B:行政決策遲緩作為一種嚴(yán)重不作為現(xiàn)象直接損害公共決策應(yīng)有的時(shí)效性,引發(fā)權(quán)益糾葛C:專業(yè)人才的廣泛使用造成不同專業(yè)人員間、政府與公眾間相互理解的某些障礙D:官僚化傾向滋長(zhǎng),導(dǎo)致程序化行政現(xiàn)象出現(xiàn),使得官員進(jìn)取精神受到影響正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在考察行政管理方面的問題。由于政府機(jī)構(gòu)臃腫,職能重疊,導(dǎo)致政府工作效率低下。由于A項(xiàng)的正確性,行政組織規(guī)模得到了擴(kuò)大,從而孕育出了大量專業(yè)部門和各類行政委員會(huì)。由于這些問題都與決策機(jī)構(gòu)有關(guān),因此就出現(xiàn)了“誰來決策”或“如何決策”的矛盾。隨著政府公務(wù)人員的大量增加,政府行政管理的專業(yè)化水平得到提升,但同時(shí)也面臨著設(shè)官分職、權(quán)責(zé)劃分、效率提高等方面的重重挑戰(zhàn)。這類問題是由于缺乏有效的決策程序所引起的。政府行政管理的效率和有效性受到影響,因?yàn)樵贐項(xiàng)錯(cuò)誤中,行政決策的遲緩導(dǎo)致了問題的出現(xiàn)。其中最根本的問題就是政府官員與公眾之間存在著信息不對(duì)稱,即社會(huì)公眾對(duì)政府部門的了解程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于他們對(duì)于政府部門工作狀況的認(rèn)識(shí)。導(dǎo)致此種情形的根本原因在于參與決策的各方所持有的不同立場(chǎng)和觀點(diǎn)。這導(dǎo)致公共決策問題變得更加復(fù)雜而難以解決。C項(xiàng)所指的是政府在吸納和利用專業(yè)人才方面的高度專業(yè)化現(xiàn)象,這是政府人員專業(yè)化的重要體現(xiàn)。這一現(xiàn)象的根源在于現(xiàn)代社會(huì)的再分工和學(xué)科再分化,以及公共行政管理對(duì)象的多元化和復(fù)雜化,這些因素共同作用導(dǎo)致了這種現(xiàn)象的出現(xiàn)。因此,我們要克服這些問題必須加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)。專業(yè)化的政府管理人員在提升政府行政管理水平和效率的同時(shí),也帶來了在不同專業(yè)人員之間以及政府與公眾之間相互理解方面的一些阻礙。因此,為了消除官僚制的弊端,必須從政治體制改革入手,進(jìn)行制度創(chuàng)新,建立起科學(xué)有效的公務(wù)員管理制度。在國(guó)家行政組織中,由于D項(xiàng)的正確性和官僚化傾向的滋長(zhǎng),導(dǎo)致了一種“程序化”的行政現(xiàn)象,這種現(xiàn)象不僅使得人際關(guān)系淡薄,還抑制了主動(dòng)進(jìn)取精神,同時(shí)也導(dǎo)致政府與公眾關(guān)系的惡化。因此,“行政官員專業(yè)化”問題是一個(gè)值得研究的課題,本文僅從公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)角度來探討這一問題。本題是選非題,因此正確答案是B。12、“事情如果有變壞的可能,不管這種可能性有多小,它總會(huì)發(fā)生”這就是著名的墨菲原理。這一原理告訴我們,在管理實(shí)踐中()。A:要想在某一個(gè)領(lǐng)域保持優(yōu)勢(shì)就必須成為這一領(lǐng)域的權(quán)威B:想得更周到、全面些,采取多種措施,防止偶然發(fā)生的失誤和損失C:不值得做的事情,就不值得做好D:任何一個(gè)組織都可能面臨的一個(gè)共同問題,即構(gòu)成組織的各個(gè)部分往往決定了組織的水平正確答案選項(xiàng):B解析:此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。它告訴人們,如果你能在最短的時(shí)間內(nèi)做出決定的話,你就可以避免很多損失。在西方文化中,墨菲定律是一種廣為流傳的俚語,由愛德華?墨菲先生提出。因此,人們總是在為自己的行為尋找借口,希望能夠逃避未來可能出現(xiàn)的危機(jī),而忽視了事物發(fā)展的客觀規(guī)律。在墨菲定律中,我們似乎被一種宿命論和悲觀主義的色彩所籠罩,它暗示著一切事物都存在著潛在的惡化可能性,因此,我們似乎只能袖手旁觀,等待悲劇的降臨。本文的研究目的是通過對(duì)大學(xué)生心理問題及成因分析,探討高校心理健康教育與思想政治工作相結(jié)合的有效途徑和方法。墨菲定律所提醒的并非僅僅是讓我們袖手旁觀,也不是承認(rèn)我們?cè)诿鎸?duì)風(fēng)險(xiǎn)時(shí)無能為力,而是提醒我們必須以一種正確的心態(tài)去面對(duì)未來可能發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn),即:我們應(yīng)該高度重視那些看似微不足道的事件;2.制定全面的應(yīng)對(duì)方案,以應(yīng)對(duì)各種情況;3.以一種積極向上的態(tài)度去面對(duì);4.在挫折的磨礪中不斷向前邁進(jìn),不斷提升自我。由于的存在,故本題選擇B。13、在完成高度保密和緊急任務(wù)時(shí)往往不適用的領(lǐng)導(dǎo)方式是()。A:強(qiáng)制方式B:說服方式C:激勵(lì)方式D:示范方式正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在考察行政管理方面的問題。行政領(lǐng)導(dǎo)具有雙重性,即既是領(lǐng)導(dǎo)者又是被領(lǐng)導(dǎo)者。行政領(lǐng)導(dǎo),作為國(guó)家行政機(jī)關(guān)中主管職能的承擔(dān)者,負(fù)責(zé)依法行使國(guó)家權(quán)力,組織和管理行政事務(wù)所進(jìn)行的行政活動(dòng),是國(guó)家行政管理中不可或缺的領(lǐng)導(dǎo)。其中以強(qiáng)制方式為主,其他三種為輔。行政領(lǐng)導(dǎo)的主要手段包括采用強(qiáng)制手段、運(yùn)用說服技巧、實(shí)施激勵(lì)措施以及展示示范效應(yīng)四種方式。它包括強(qiáng)制性命令和非強(qiáng)制性命令兩種形式。為了確保行政組織能夠高效協(xié)調(diào)地實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo),必須建立一套強(qiáng)制性的指令或命令,以確保組織成員能夠執(zhí)行。強(qiáng)制方式是一種強(qiáng)制性制度安排,它要求被領(lǐng)導(dǎo)者服從其指揮,自覺接受領(lǐng)導(dǎo)。采用一種強(qiáng)制性的領(lǐng)導(dǎo)方式,即發(fā)布具有權(quán)威性、必須執(zhí)行的指示和命令,以達(dá)到強(qiáng)制的目的。強(qiáng)制性是權(quán)力運(yùn)行中最重要也是最為根本的原則。行政組織的正式授權(quán)是采取強(qiáng)制手段的基礎(chǔ),領(lǐng)導(dǎo)者只能在其職權(quán)范圍內(nèi)對(duì)組織成員實(shí)施強(qiáng)制,否則將構(gòu)成職權(quán)濫用。強(qiáng)制性與任意性相結(jié)合,這是現(xiàn)代行政管理學(xué)所追求的目標(biāo)之一。只有通過實(shí)施相應(yīng)的紀(jì)律和懲罰措施,才能確保被領(lǐng)導(dǎo)者不會(huì)違反指令或命令。所謂“適當(dāng)”,即根據(jù)不同情況確定其內(nèi)容或程度,既不能過猶不及也不得任意變更。在行政領(lǐng)導(dǎo)中,強(qiáng)制手段是一種必不可少的手段,其應(yīng)用范圍廣泛。如果不使用這種手段,則不能達(dá)到預(yù)期目的,甚至適得其反。在工作中,領(lǐng)導(dǎo)者通過啟發(fā)、勸告、誘導(dǎo)、商量、建議等多種手段,引導(dǎo)被領(lǐng)導(dǎo)者接受并貫徹其意圖,從而實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。通過巧妙的說服技巧,領(lǐng)導(dǎo)者能夠直接洞悉被領(lǐng)導(dǎo)者的內(nèi)心想法和期望,從而精準(zhǔn)地調(diào)整工作目標(biāo)和進(jìn)程,有針對(duì)性地引導(dǎo)被領(lǐng)導(dǎo)者積極地完成任務(wù);此外,領(lǐng)導(dǎo)還可以利用說明的手段來達(dá)到教育、鼓舞或激勵(lì)的目的。借助說明方法,我們能夠有效地促進(jìn)上下級(jí)之間情感的交流。在一些特殊條件下,如戰(zhàn)時(shí),戰(zhàn)爭(zhēng)中等,也可采取一定的方法來實(shí)施說服策略。因此,在絕大多數(shù)情形下,領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)傾向于運(yùn)用說服的技巧。因此,領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該根據(jù)具體情況靈活運(yùn)用各種說服技巧,才能收到較好效果。然而,說服并非萬能之策,且在完成高度保密的緊急任務(wù)時(shí),說服的時(shí)間有時(shí)會(huì)變得漫長(zhǎng),因此說服的方式并不適用。激勵(lì)就是通過滿足人的需要來調(diào)動(dòng)人的動(dòng)機(jī)的過程。C項(xiàng)錯(cuò)誤,激勵(lì)方式指的是領(lǐng)導(dǎo)者運(yùn)用物質(zhì)或精神上的激勵(lì)手段,以激發(fā)被領(lǐng)導(dǎo)者的工作熱情,從而實(shí)現(xiàn)其工作目標(biāo)。因此,激勵(lì)是領(lǐng)導(dǎo)者實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)最重要的環(huán)節(jié)之一。為了確保組織成員在工作中感到安心和愉悅,必須為他們提供相應(yīng)的物質(zhì)和精神條件,以確保他們能夠充分發(fā)揮自己的潛力和能力。激勵(lì)的形式可以分為兩種,一種是廣泛適用的激勵(lì)方式,另一種則是獨(dú)特的激勵(lì)方式。這種激勵(lì)可以提高整個(gè)組織的工作效率。對(duì)于所有組織成員而言,普遍的激勵(lì)應(yīng)當(dāng)包括提供優(yōu)越的工作環(huán)境和公正的薪酬待遇,這是領(lǐng)導(dǎo)者在其能力范圍內(nèi)應(yīng)盡最大努力提供的。本文從四個(gè)方面探討了如何運(yùn)用激勵(lì)手段提高行政管理者的工作效率。為了激勵(lì)那些在工作中表現(xiàn)突出的人,我們應(yīng)該給予他們更高的報(bào)酬和榮譽(yù),這樣可以激勵(lì)他們更加努力地工作,同時(shí)也能夠讓其他人向他們看齊。為了更好地完成行政任務(wù),行政領(lǐng)導(dǎo)者必須采用一種激勵(lì)方式,這種方式可以激發(fā)他們的積極性和主動(dòng)性。它是由領(lǐng)導(dǎo)者自身素質(zhì)決定的,具有明顯的示范性。D項(xiàng)錯(cuò)誤,作為一種示范方式,指的是領(lǐng)導(dǎo)者通過身體力行或樹立榜樣、典型,為組織成員提供仿效、學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo)方式。反之,則會(huì)影響到下屬或群眾對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者行為的理解和支持。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者以端正的作風(fēng)、恪守法律法規(guī)、不受私情影響、不為私利所動(dòng)時(shí),他們?cè)诠ぷ髦械纳眢w力行將會(huì)形成一種良好的組織氛圍,從而為工作的順利開展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。示范法就是將自己所做的事或所取得的成績(jī)向其他人員進(jìn)行推廣。榜樣與典型作用亦是一樣。下面我們來分析一下領(lǐng)導(dǎo)干部如何正確地使用先進(jìn)人物,并以此為基礎(chǔ)建立起良好的社會(huì)輿論。除了在道德和社會(huì)風(fēng)氣方面發(fā)揮積極作用外,示范方法還提供了優(yōu)秀的工作方法供人學(xué)習(xí)和參考,若能恰當(dāng)?shù)貞?yīng)用,將會(huì)取得顯著的成效。榜樣和典型在教育實(shí)踐中都有重要意義。由于的存在,故本題選擇B。14、當(dāng)今管理的新趨勢(shì)是企業(yè)由追求利潤(rùn)最大化轉(zhuǎn)向追求企業(yè)()最大化。A:社會(huì)效益B:整體價(jià)值C:自身價(jià)值D:經(jīng)濟(jì)效益正確答案選項(xiàng):B解析:此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。本研究旨在探討在現(xiàn)代企業(yè)制度下,如何運(yùn)用激勵(lì)理論來激發(fā)和保持組織中每個(gè)人的工作動(dòng)機(jī)及積極性,從而使之產(chǎn)生最大效能以推動(dòng)整個(gè)組織系統(tǒng)高效運(yùn)行。B項(xiàng)正確,當(dāng)前的管理趨勢(shì)是:企業(yè)正在從追求最大化利潤(rùn)轉(zhuǎn)向追求最大化整體價(jià)值;2.從“勞動(dòng)力”向“人力資源”轉(zhuǎn)變,最終演化為“人力資本”,這是人類智慧的結(jié)晶”;3.傳統(tǒng)的監(jiān)管型管理已被授權(quán)型管理所取代,最終演變?yōu)闈撃荛_發(fā)和人力資本價(jià)值增值的全新模式;4.員工的心態(tài)已經(jīng)從被動(dòng)的接受型向積極的參與型轉(zhuǎn)變,最終演變?yōu)橐宰晕覟橹行牡墓芾硇?。由于的存在,故本題選擇B。15、公文文稿簽發(fā)前,應(yīng)當(dāng)由()進(jìn)行審核。A:發(fā)文機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人B:發(fā)文機(jī)關(guān)辦公廳(室)C:發(fā)文機(jī)關(guān)起草人D:發(fā)文機(jī)關(guān)校對(duì)秘書正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí),包括但不限于文書處理等方面??梢姽奈呢?zé)自負(fù),對(duì)文件內(nèi)容負(fù)責(zé)。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第二十條規(guī)定:“公文文稿簽發(fā)前,應(yīng)當(dāng)由發(fā)文機(jī)關(guān)辦公廳(室)進(jìn)行審核?!北绢}旨在說明文件簽發(fā)部門對(duì)公文是否經(jīng)過審查,以及如何審查等問題。由于的存在,故本題選擇B。16、當(dāng)正文之后的空白容不下印章或簽署人、簽名單、成文日期時(shí),不宜采用下列哪種解決方法()。A:調(diào)整正文行距B:標(biāo)記“此頁無正文”C:調(diào)整正文字體D:調(diào)整正文字距正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí),包括但不限于文書處理等方面。該條款未涉及文字書寫問題,但從行文結(jié)構(gòu)來看,有必要對(duì)其進(jìn)行修改完善。《黨政機(jī)關(guān)公文格式》(GB/T9704—2012)第7.3.5.5條“特殊情況說明”明確規(guī)定:“當(dāng)公文排版后所??瞻滋幉荒苋菹掠≌禄蚝灠l(fā)人簽名章、成文日期時(shí),可以采取調(diào)整行距、字距的措施解決?!备鶕?jù)《黨政機(jī)關(guān)公文格式》(GB/T9704—2012)的規(guī)定,對(duì)于A項(xiàng)的正確性,可以采取調(diào)整正文行距的措施來解決問題。在此前提下,筆者認(rèn)為可考慮對(duì)部分條款進(jìn)行修改。在我國(guó)公文格式上一版國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《國(guó)家行政機(jī)關(guān)公文格式》(GB9704—1999)中,明確規(guī)定當(dāng)公文排版后所??瞻滋幉荒苋菁{印章位置時(shí),應(yīng)采取調(diào)整行距、字距的措施進(jìn)行解決,以確保印章與正文同處一面,不得使用標(biāo)識(shí)“此頁無正文”的方法解決問題。然而,現(xiàn)行《黨政機(jī)關(guān)公文格式》(GB/T9704—2012)已刪除“不得采取標(biāo)識(shí)‘此頁無正文’的方法解決”,因此修訂推斷后的公文格式不再禁止采用標(biāo)記“此頁無正文”的解決方法,而是根據(jù)選優(yōu)原則,此項(xiàng)說法比C項(xiàng)更為合適,因此不應(yīng)選擇。根據(jù)此條款要求,筆者認(rèn)為在實(shí)際工作中未發(fā)現(xiàn)修改原文種規(guī)格或改變?cè)邪媸匠叽绲茸龇ǖ陌咐?,而僅有少數(shù)作者對(duì)其進(jìn)行了修改。C項(xiàng)錯(cuò)誤,《黨政機(jī)關(guān)公文格式》(GB/T9704—2012)第5.2.2條“字體和字號(hào)”明確規(guī)定:“如無特殊說明,公文格式各要素一般用3號(hào)仿宋體字。特定情況可以作適當(dāng)調(diào)整?!痹诖饲樾蜗?,修改后的公文格式仍允許使用標(biāo)點(diǎn)符號(hào)。根據(jù)選優(yōu)原則,一般情況下不應(yīng)對(duì)正文字體進(jìn)行調(diào)整,然而,相較于B項(xiàng),此項(xiàng)表述存在不妥之處,因此建議優(yōu)先考慮。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文格式》(GB/T9704—2012)的規(guī)定,對(duì)于D項(xiàng)的正確性,可以采用調(diào)整正文字距的方式來解決問題。修改后的標(biāo)題和注釋與原文句相同或近似時(shí),均應(yīng)在原文中注明出處,并按新標(biāo)準(zhǔn)要求加括號(hào)標(biāo)明該標(biāo)點(diǎn)符號(hào)所在段落的頁碼。由于本題為選非題,因此我們選擇了C作為本題的選非題。17、要確保“事有人做,人有事做;事得其人,人得其事”,需做好管理中的()工作。A:計(jì)劃B:組織C:領(lǐng)導(dǎo)D:控制正確答案選項(xiàng):B解析:B項(xiàng)正確,組織是一種多層次的職位結(jié)構(gòu),其目的在于實(shí)現(xiàn)既定的目標(biāo),該結(jié)構(gòu)按照一定的規(guī)則和程序進(jìn)行設(shè)置,并具有相應(yīng)的人員隸屬關(guān)系,以實(shí)現(xiàn)權(quán)責(zé)角色的有效發(fā)揮。組織是指為完成特定職能或任務(wù)所建立起來并由其成員組成的具有明確分工與合作關(guān)系的整體。組織工作是一項(xiàng)旨在實(shí)現(xiàn)組織共同目標(biāo)的活動(dòng),其核心在于明確組織內(nèi)各要素之間的相互關(guān)系,并對(duì)其進(jìn)行有效的協(xié)調(diào)和管理。組織工作具有整體性、系統(tǒng)性等特點(diǎn)。只有在有效的組織工作和合理的任務(wù)安排下,確保每個(gè)人都有自己的能力去從事適合自己的工作,才能實(shí)現(xiàn)“事有人做,人有事做;事得其人,人得其事”的目標(biāo)”。在這個(gè)意義上說,“組織就是由一系列職責(zé)分工、相互依賴、相互作用并互相協(xié)調(diào)的職位所組成的有機(jī)體系?!痹谒泄芾砺毮苤?,計(jì)劃工作是最基本的職能之一,它不僅是設(shè)定組織目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的整體戰(zhàn)略,更是決定行動(dòng)方向和方式的關(guān)鍵。它既是對(duì)員工個(gè)人的要求,也是組織對(duì)整個(gè)社會(huì)成員的要求。與文中所述不相符。與題意相符。在C項(xiàng)錯(cuò)誤中,領(lǐng)導(dǎo)的主要職責(zé)是引導(dǎo)和激勵(lì)所有參與任務(wù)的人進(jìn)行工作,并進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào),以促進(jìn)個(gè)體和群體自覺、自愿、自信地為實(shí)現(xiàn)組織既定目標(biāo)而努力。它包括制定規(guī)劃、實(shí)施計(jì)劃、檢查執(zhí)行情況以及總結(jié)提高四個(gè)方面內(nèi)容。與文中所述不相符。領(lǐng)導(dǎo)工作具有一定的目的性,它通過計(jì)劃、實(shí)施、檢查、總結(jié)等一系列活動(dòng)來達(dá)到預(yù)期的結(jié)果,其根本目的是為完成既定的戰(zhàn)略目標(biāo)服務(wù)。對(duì)于D項(xiàng)錯(cuò)誤,管理的一項(xiàng)職能在于控制工作,即主管人員對(duì)下屬的工作成果進(jìn)行測(cè)量、衡量和評(píng)價(jià),并采取相應(yīng)的糾正措施,以確保工作的順利進(jìn)行。它既包括上級(jí)主管對(duì)下級(jí)實(shí)施有效控制的手段和方法,也包括各級(jí)管理人員對(duì)所屬工作人員的有效監(jiān)督和制約。與文中所述不相符。由于本案例中被試都來自于企業(yè)一線生產(chǎn)第一線員工,其在日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中所處的崗位及所承擔(dān)的任務(wù)不盡相同。由于的存在,故本題選擇B。18、按照事業(yè)單位的(),通??蓪⑹聵I(yè)單位分為全額、差額、自收自支預(yù)算管理單位。A:資金來源B:職責(zé)不同C:行業(yè)領(lǐng)域D:隸屬關(guān)系正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在考察與事業(yè)單位相關(guān)的制度規(guī)范。事業(yè)單位的組織形式有國(guó)家機(jī)構(gòu)、企業(yè)單位、民辦非企事業(yè)等多種。根據(jù)事業(yè)單位的資金來源不同,事業(yè)單位可分為自收自支、全額撥款和差額撥款三種類型。本試題以現(xiàn)行《事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度》及有關(guān)規(guī)定作為依據(jù),結(jié)合新頒布的事業(yè)單位會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)其進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),并在此基礎(chǔ)上設(shè)計(jì)出一套完整的考試方案,以期達(dá)到全面檢測(cè)考生能力的目的。根據(jù)社會(huì)功能的不同,現(xiàn)有的事業(yè)單位可被歸為三個(gè)類別,分別是承擔(dān)行政職能、從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)以及從事公益服務(wù)。由于事業(yè)單位具有公益性、社會(huì)性、非營(yíng)利性等特點(diǎn),因此其財(cái)務(wù)管理與企業(yè)財(cái)務(wù)管理有著很大差異。由于的存在,故本題選擇A。19、函適用于()商洽工作,詢問和答復(fù)問題、請(qǐng)求批準(zhǔn)和答復(fù)審批事項(xiàng)。A:不相隸屬機(jī)關(guān)之間B:上下級(jí)機(jī)關(guān)之間C:同級(jí)機(jī)關(guān)之間D:具有隸屬關(guān)系的機(jī)關(guān)之間正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí),包括但不限于文書處理等方面。這就決定了本題目所涉及到的函件主要是指各級(jí)各類機(jī)關(guān)在辦理公務(wù)時(shí)使用的文書,包括請(qǐng)示與報(bào)告、批復(fù)與命令以及其他有關(guān)文電等內(nèi)容。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》第九條第(十四)款規(guī)定:“函適用于不相隸屬機(jī)關(guān)之間商洽工作、詢問和答復(fù)問題、請(qǐng)求批準(zhǔn)和答復(fù)審批事項(xiàng)?!庇捎谖覈?guó)目前沒有統(tǒng)一的公文格式,所以本部分內(nèi)容主要是針對(duì)一些常用公文而編寫的。由于的存在,故本題選擇A。20、以下屬于公文寫作中結(jié)尾用語是:A:通知如下B:收悉C:當(dāng)否,請(qǐng)批示D:某先生臺(tái)鑒正確答案選項(xiàng):C解析:此題旨在考察公文的撰寫技巧。它主要用于表示對(duì)某件事情或某個(gè)問題已經(jīng)解決或者正在處理,而請(qǐng)求作出答復(fù)的一類語言現(xiàn)象。當(dāng)下級(jí)機(jī)關(guān)向上級(jí)機(jī)關(guān)提交請(qǐng)示公文文種時(shí),一旦請(qǐng)示事項(xiàng)完成,公文結(jié)尾處會(huì)出現(xiàn)一種具有格式性用語的情況,即“當(dāng)否,請(qǐng)批示?!罢?qǐng)指示”是下級(jí)對(duì)上級(jí)的要求或命令作出答復(fù)的一種形式性語言。C項(xiàng)是對(duì)的。它表示發(fā)文部門對(duì)答復(fù)事項(xiàng)作出決定或指示,一般在正文末尾用一個(gè)小括號(hào)標(biāo)記出。A項(xiàng):通常在文章開頭使用“通知以下”這一慣用語,以表達(dá)通知的含義。“收悉”一般出現(xiàn)在開頭部分或正文中,它與下文內(nèi)容無關(guān),不作為全文的結(jié)束語,“收悉”和其他幾個(gè)項(xiàng)均為公文標(biāo)題的一部分。A項(xiàng)失誤。收文者與受信者之間的關(guān)系一般為主從關(guān)系,但也有例外情況。B項(xiàng):“收悉”一詞指的是已收到并知悉的信息,在信函往來等方面被廣泛使用,通常在文章開頭使用?!芭_(tái)鑒”即鑒定書,“臺(tái)鑒”與“臺(tái)鑒”一詞同為漢字詞,都表示文書或文件的性質(zhì)和內(nèi)容,但兩者有明顯不同。B項(xiàng)有誤。“臺(tái)鑒”錯(cuò)誤。在公文寫作中,一般不會(huì)使用“臺(tái)鑒”這一敬辭,因?yàn)樗且环N請(qǐng)對(duì)方審察、裁奪的工具。“臺(tái)鑒字”是在“臺(tái)”和“鑒”兩個(gè)字前加上一個(gè)括號(hào)后組成的名詞性短語。D項(xiàng)出現(xiàn)了誤差。在漢語里,“臺(tái)”是一種特殊而常用的稱謂形式,它不僅表示身份地位和等級(jí),還可以用來指稱人或事物。由于的存在,故本題選擇C。在數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)中,有的同學(xué)由于對(duì)概念不理解而造成了錯(cuò)解或漏解現(xiàn)象,這是正常情況,但若是對(duì)這些錯(cuò)誤進(jìn)行分析并加以糾正就會(huì)使問題得到解決。;21、重點(diǎn)排污單位應(yīng)當(dāng)安裝水污染物排放自動(dòng)監(jiān)測(cè)設(shè)備,與()的監(jiān)控設(shè)備聯(lián)網(wǎng)。保證監(jiān)測(cè)設(shè)備各正常運(yùn)行。A:經(jīng)營(yíng)行業(yè)B:環(huán)境保護(hù)主管部門C:國(guó)際環(huán)保組織D:相關(guān)社會(huì)公益組織正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在探究其他法律法規(guī)的適用范圍和效力。所以,本試題選擇了該條文中的一個(gè)知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行分析和解答。根據(jù)《水污染防治法》第二十三條第一款規(guī)定:“重點(diǎn)排污單位還應(yīng)當(dāng)安裝水污染物排放自動(dòng)監(jiān)測(cè)設(shè)備,與環(huán)境保護(hù)主管部門的監(jiān)控設(shè)備聯(lián)網(wǎng),并保證監(jiān)測(cè)設(shè)備正常運(yùn)行?!庇捎谠摋l文是針對(duì)某企業(yè)進(jìn)行監(jiān)督性監(jiān)管而設(shè)計(jì)的,因此在實(shí)際應(yīng)用中可能存在一定局限性。由于的存在,故本題選擇B。22、關(guān)于我國(guó)知識(shí)產(chǎn)權(quán),說法有誤的是()。A:知識(shí)產(chǎn)權(quán)的客體為智力成果B:知識(shí)產(chǎn)權(quán)不具有域外效力C:著作權(quán)保護(hù)期限為作者終生D:發(fā)明專利權(quán)期限為20年正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在探究知識(shí)產(chǎn)權(quán)的本質(zhì)與價(jià)值。它既不是有形的實(shí)物,也不包括無形的知識(shí)和信息,而是指權(quán)利人對(duì)其所享有的權(quán)利在一定時(shí)間內(nèi)依法享有的專有權(quán)。A、B兩項(xiàng)正確,知識(shí)產(chǎn)權(quán)的本質(zhì)在于其作為一種無形的財(cái)產(chǎn)所具有的屬性。即知識(shí)產(chǎn)權(quán)不以營(yíng)利為目的,而是作為一種特殊的智力成果而存在。知識(shí)產(chǎn)權(quán)并非有形財(cái)產(chǎn),而是一種無形的財(cái)產(chǎn)形式,具有無形財(cái)產(chǎn)的本質(zhì)特征。如果不經(jīng)過一定期限而繼續(xù)行使,則喪失了其法律效力。(2)知識(shí)產(chǎn)權(quán)呈現(xiàn)出一種獨(dú)特的屬性,具有獨(dú)占性的特質(zhì)。著作權(quán)的取得也需通過一定的行政審批程序。也可稱為獨(dú)占性,排他性,壟斷性。根據(jù)法律規(guī)定,知識(shí)產(chǎn)權(quán)是其權(quán)利人所擁有的專屬權(quán)利,任何人都不得侵犯其權(quán)利。如果專利權(quán)利人是自然人或法人時(shí),則其專利權(quán)的期限可以延長(zhǎng)至三十年。(3)知識(shí)產(chǎn)權(quán)所具有的時(shí)間屬性是不可忽視的特征。本題所談的內(nèi)容主要是有關(guān)著作權(quán)方面的問題,而對(duì)其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)問題則涉及較少。通常情況下,知識(shí)產(chǎn)權(quán)在法律規(guī)定的時(shí)間范圍內(nèi)才能被視為有效,這是法律所賦予的。當(dāng)智力勞動(dòng)成果過期后,它們便成為了社會(huì)共有的財(cái)富,可以被任何人合法地使用。(4)知識(shí)產(chǎn)權(quán)在不同地域呈現(xiàn)出獨(dú)特的地域特征。在某一特定國(guó)家或地區(qū)獲得的知識(shí)產(chǎn)權(quán),僅在該國(guó)或該地區(qū)范圍內(nèi)具有法律效力,除非已經(jīng)簽署了國(guó)際公約或雙邊互惠協(xié)定,否則一般不會(huì)對(duì)其產(chǎn)生跨境效力。(5)大多數(shù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的獲取必須遵循法定程序。一般情況下,獲取知識(shí)產(chǎn)權(quán)需要經(jīng)過相應(yīng)的行政審批程序,但著作權(quán)并不適用于此。在C項(xiàng)錯(cuò)誤中,作者享有人身權(quán)中的署名權(quán)、修改權(quán)和保護(hù)作品完整權(quán)的保護(hù)期不受限制,但其發(fā)表權(quán)和著作財(cái)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)期為作者終身及死后50年。D項(xiàng)正確,根據(jù)《專利法》第四十二條規(guī)定:“發(fā)明專利權(quán)的期限為二十年,實(shí)用新型專利權(quán)的期限為十年,外觀設(shè)計(jì)專利權(quán)的期限為十五年,均自申請(qǐng)日起計(jì)算?!庇捎诘拇嬖?,故本題選擇C。23、行政訴訟中,原告對(duì)訴訟的具體行政行為負(fù)有舉證責(zé)任。()A:正確B:錯(cuò)誤正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在考察考生對(duì)法律知識(shí)的掌握情況。在此條件下,“舉證”即是指被告為維護(hù)自己的合法權(quán)益而必須證明其做出的行政行為合法有效,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。根據(jù)《行政訴訟法》第三十四條第一款規(guī)定:“被告對(duì)作出的行政行為負(fù)有舉證責(zé)任,應(yīng)當(dāng)提供作出該行政行為的證據(jù)和所依據(jù)的規(guī)范性文件?!彼^舉證是指證明當(dāng)事人主張的事實(shí)存在或者不存在以及如何確定其是否真實(shí)可靠等問題。題目中“原告對(duì)訴訟的具體行政行為負(fù)有舉證責(zé)任”說法錯(cuò)誤。筆者認(rèn)為,“舉證責(zé)任倒置”不符合我國(guó)現(xiàn)行立法精神,也與國(guó)際慣例相違背。由于的原因,本題存在誤差。24、八周歲以上的未成年人不能辨認(rèn)自己行為的屬于()。A:限制民事行為能力人B:完全民事行為能力人C:無民事行為能力人D:保留民事行為能力人正確答案選項(xiàng):C解析:本題對(duì)民法典進(jìn)行了調(diào)查。因此,本題以八九歲以下兒童是否可以被授予監(jiān)護(hù)人資格為命題內(nèi)容。根據(jù)《民法典》第二十一條規(guī)定:“不能辨認(rèn)自己行為的未成年人為無民事行為能力人,由其法定代理人代理實(shí)施民事法律行為。八周歲以上的未成年人不能辨認(rèn)自己行為的,適用前款規(guī)定?!北绢}目要求考生在閱讀和理解題意基礎(chǔ)上回答問題,并對(duì)答案進(jìn)行分析與討論。由于的存在,故本題選擇C。25、中華人民共和國(guó)的政權(quán)組織形式是()。A:聯(lián)邦制B:人民代表大會(huì)C:人民民主專政D:人民代表大會(huì)制度正確答案選項(xiàng):D解析:本題旨在探究憲法的內(nèi)涵與外延。政體有單一制和多黨制兩種類型,我國(guó)目前實(shí)行的是單一制的政權(quán)機(jī)構(gòu)。政權(quán)的組織形式,是指由國(guó)家統(tǒng)治階級(jí)以何種方式構(gòu)建政權(quán)的一種制度。A項(xiàng)錯(cuò)誤.聯(lián)邦制是國(guó)家結(jié)構(gòu)形式分類。國(guó)家結(jié)構(gòu)形式是一個(gè)動(dòng)態(tài)發(fā)展的過程,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)制度的變革而變化。國(guó)家的組織形式指的是對(duì)國(guó)家整體及其各個(gè)組成部分之間關(guān)系進(jìn)行調(diào)整的方式。在單一制國(guó)家中,各民族間、國(guó)家內(nèi)部都有一個(gè)共同的政治制度或社會(huì)制度?,F(xiàn)代世界各國(guó)的國(guó)家結(jié)構(gòu)形式,可歸納為單一制和復(fù)合制(即聯(lián)邦制)兩種,這兩種形式各具特色。在此情況下,如何認(rèn)識(shí)國(guó)家機(jī)構(gòu)的設(shè)置及其相互關(guān)系?我國(guó)實(shí)行的是單一制度。B項(xiàng)錯(cuò)誤,《中華人民共和國(guó)憲法》第二條第二款規(guī)定:“人民行使國(guó)家權(quán)力的機(jī)關(guān)是全國(guó)人民代表大會(huì)和地方各級(jí)人民代表大會(huì)?!币虼耍嗣翊泶髸?huì)制度是我國(guó)政體的根本特征,它在整個(gè)國(guó)家政治生活中處于主導(dǎo)地位。我國(guó)的權(quán)力機(jī)關(guān)乃是由人民代表大會(huì)所組成。所以,“人民民主專政”也稱無產(chǎn)階級(jí)專政或人民政權(quán)。C項(xiàng)錯(cuò)誤,《中華人民共和國(guó)憲法》第一條規(guī)定:“中華人民共和國(guó)是工人階級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的、以工農(nóng)聯(lián)盟為基礎(chǔ)的人民民主專政的社會(huì)主義國(guó)家”;因此,“人民民主”是我們黨和國(guó)家在政治生活中必須堅(jiān)持的一項(xiàng)根本制度。因此,我國(guó)的政治體制以人民民主專政為核心,這是一種具有國(guó)家性質(zhì)的制度。D項(xiàng)正確,《中華人民共和國(guó)憲法》第2條規(guī)定:“中華人民共和國(guó)的一切權(quán)力屬于人民。人民行使國(guó)家權(quán)力的機(jī)關(guān)是全國(guó)人民代表大會(huì)和地方各級(jí)代表大會(huì)。人民依照法律規(guī)定,通過各種途徑和形式,管理國(guó)家事務(wù),管理經(jīng)濟(jì)和文化事業(yè),管理社會(huì)事務(wù)?!钡?條規(guī)定:“中華人民共和國(guó)的國(guó)家機(jī)構(gòu)實(shí)行民主集中制原則。全國(guó)人民代表大會(huì)和地方各級(jí)人民代表大會(huì)都由民主選舉產(chǎn)生,對(duì)人民負(fù)責(zé),受人民監(jiān)督。國(guó)家行政機(jī)關(guān)、監(jiān)察機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)都由人民代表大會(huì)產(chǎn)生,對(duì)它負(fù)責(zé),受它監(jiān)督。”那么,“什么是民主?”我國(guó)所采用的政權(quán)組織形式為人民代表大會(huì)制度,這是一種基于民主集中制原則的國(guó)家根本政治制度。那么,“什么是民主?”;本部分內(nèi)容是關(guān)于“人的自由”這一問題,主要討論了在什么意義上存在著人的自由和人的不自由,以及人的自由與人類社會(huì)發(fā)展之間的關(guān)系。由于的存在,故本題選擇D。26、下列屬于限制民事行為能力人的是()。A:甲,20周歲,大專畢業(yè)后閑賦在家B:乙,36周歲,患有精神病,不能完全辨認(rèn)自己的行為C:丙,17周歲,以開網(wǎng)店取得的收入作為主要生活來源D:丁,7周歲,正在上小學(xué)正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在探究與民法相關(guān)的知識(shí)領(lǐng)域。A項(xiàng)錯(cuò)誤,《民法典》第十八條第一款:";完全具備民事行為能力的成年人,享有獨(dú)立實(shí)施民事法律行為的自主權(quán)。如果是未成年人的行為能力不完善,不能單獨(dú)實(shí)施民事法律行為的話,那么在其成年后,就應(yīng)該由監(jiān)護(hù)人代為執(zhí)行或者代行監(jiān)護(hù)職責(zé),并對(duì)未成年子女承擔(dān)相應(yīng)的撫養(yǎng)責(zé)任。";甲已年滿18歲,其精神狀態(tài)正常,具備完全的民事行為能力。在民事活動(dòng)中,有行為能力和沒有行為能力兩種情況,分別適用不同的民法規(guī)范。B項(xiàng)正確,《民法典》第二十二條:";該條款適用于在我國(guó)境內(nèi)無住所或者居住期間經(jīng)常來往或有穩(wěn)定收入來源的自然人以及單位和社會(huì)組織,但對(duì)未成年人則不適用于。對(duì)于那些無法完全識(shí)別自身行為的成年人,他們被視為限制民事行為能力的人。在實(shí)施民事法律行為時(shí),他們可以由其法定代理人代理或經(jīng)其法定代理人同意、追認(rèn)。然而,他們也可以獨(dú)立實(shí)施純粹獲得利益的民事法律行為,或者與其智力、精神健康狀況相適應(yīng)的民事法律行為。";C項(xiàng)錯(cuò)誤,《民法典》第十八條第二款:";對(duì)于未滿十六歲的未成年人而言,如果他們主要依靠自身的勞動(dòng)所得維持生計(jì),那么他們將被視為具備完全的民事行為能力。";被視為完全具備民事行為能力的人,年僅17歲,主要依靠通過開設(shè)網(wǎng)店所獲得的收入來維持日常生活。在成年人監(jiān)護(hù)制度中,被監(jiān)護(hù)人對(duì)自己所生嬰兒享有監(jiān)護(hù)權(quán)和撫養(yǎng)權(quán),并受國(guó)家法律保護(hù)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,《民法典》第十九條:";丁二周歲,不具有行為能力,只能依法參加勞動(dòng)或從事其他與自己生活密切相關(guān)的活動(dòng)。對(duì)于年齡超過八周歲的未成年人而言,他們的民事行為能力受到限制,因此在實(shí)施民事法律行為時(shí),他們可以由其法定代理人代理或經(jīng)其法定代理人同意、追認(rèn),但同時(shí)也可以獨(dú)立實(shí)施與其年齡和智力相適應(yīng)的純獲利益的民事法律行為。";他在日常生活中表現(xiàn)出的行為不符合法定程序,但有其合理性和合法性,因此可以成為民事主體,并享有民事權(quán)利與承擔(dān)民事責(zé)任。丁年僅七歲,未達(dá)到限制其民事行為能力的年齡。本部分內(nèi)容是指在法定監(jiān)護(hù)人的監(jiān)護(hù)下,被監(jiān)護(hù)人對(duì)其實(shí)施了不法行為而導(dǎo)致本人受到損害時(shí),由國(guó)家承擔(dān)民事責(zé)任的法律規(guī)范的總稱。由于的存在,故本題選擇B。27、()不屬于我國(guó)當(dāng)代社會(huì)主義的法律體系。A:憲法B:刑法C:地方性法規(guī)D:程序法正確答案選項(xiàng):C解析:本題對(duì)法理學(xué)進(jìn)行了測(cè)試。它包括憲法及其相關(guān)法規(guī)、刑法及附屬法規(guī)和單行條例等各種規(guī)范性文件組成的法律系統(tǒng)。法律體系是由多個(gè)國(guó)家現(xiàn)行法律規(guī)范進(jìn)行分類組合,形成一個(gè)有機(jī)的整體,其中每個(gè)法律部門都扮演著不同的角色,構(gòu)成了一個(gè)完整的法律體系。它包括各部門法及其他規(guī)范性文件組成的系統(tǒng)和各種具體法律制度。簡(jiǎn)言之,法律體系乃是由多個(gè)部門共同組成的法律體系。它包括各個(gè)具體部門法和它們之間的相互關(guān)系及其適用規(guī)則。部門法,是依據(jù)一定的規(guī)范和原則所制定的一系列同類規(guī)范的總稱,其涵蓋范圍廣泛,包括但不限于法律部門。其中,民商事法為最重要的一個(gè)方面,也是目前我國(guó)法學(xué)研究中最為薄弱的領(lǐng)域之一。我國(guó)的法律體系可分為七個(gè)主要的法律領(lǐng)域,分別是憲法及其相關(guān)法、民商法、行政法、經(jīng)濟(jì)法、社會(huì)法、刑法以及訴訟和非訴訟程序法。它包括民法、商法、刑法和訴訟法等四個(gè)方面。由于的存在,故本題選擇C。28、下面不屬于執(zhí)法原則的是。()A:行政法治原則B:行政合理性原則C:實(shí)踐性原則D:行政效率原則正確答案選項(xiàng):C解析:本題對(duì)法理學(xué)進(jìn)行了測(cè)試。在這個(gè)過程中,既要遵循一般行政法的要求,又要體現(xiàn)出自己獨(dú)特的特點(diǎn)。執(zhí)法,是國(guó)家行政機(jī)關(guān)在法定職權(quán)和程序下,行使行政管理職權(quán)、履行職責(zé)、貫徹和實(shí)施法律的一系列活動(dòng)。所謂行政法上的公平原則,就是在行政法學(xué)中所強(qiáng)調(diào)的平等對(duì)待一切人的公正原則。在行政過程中,必須嚴(yán)格遵守法律法規(guī),注重效率和公正,確保合理性和公正性。行政權(quán)力與公民權(quán)利之間存在著矛盾。根據(jù)A項(xiàng)正確,行政法治原則,也被稱為依法行政,指的是行政機(jī)關(guān)必須嚴(yán)格遵守和執(zhí)行法律,不得享有任何超越法律規(guī)定的特權(quán)。行政效率是行政正當(dāng)性原則的核心,只有在一定程度上達(dá)到了高效率才有可能實(shí)現(xiàn)行政法意義上的公平公正。行政合法性原則的確立必須建立在有法可依的基礎(chǔ)上,而對(duì)違法必究的原則則是確保行政合法性的關(guān)鍵所在。只有這樣,才能使權(quán)力運(yùn)行更加符合公共利益,實(shí)現(xiàn)國(guó)家的目的和公民的權(quán)利。在行政機(jī)關(guān)的自由裁量過程中,必須遵循行政合理性原則,確保其受到必要的法律控制,以維護(hù)公眾的利益和正當(dāng)理由。在C項(xiàng)錯(cuò)誤中,所涉及的實(shí)踐性原則并非執(zhí)法,而是以事實(shí)和實(shí)踐為基礎(chǔ)的立法原則。D項(xiàng)正確,行政效率性原則是指行政機(jī)關(guān)在行使其職能時(shí),必須以最高效的方式,最大限度地減少人力成本,最大限度地降低經(jīng)濟(jì)成本,同時(shí)盡可能地提高工作效率,以達(dá)到最大化的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益。;這就要求政府機(jī)構(gòu)和工作人員必須有較高的工作效率和工作質(zhì)量,同時(shí)又不能使自己的行為造成不必要的損失,即所謂“低消耗”原則。;在我國(guó)的經(jīng)濟(jì)生活中,人們對(duì)稅收的重視程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了對(duì)其他經(jīng)濟(jì)杠桿的關(guān)注和利用,這是因?yàn)槎愂帐菄?guó)家調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、實(shí)現(xiàn)宏觀調(diào)控目標(biāo)最主要、最有效果的手段之一。;由于的存在,故本題選擇C。29、某食品公司在廣告中歪曲事實(shí),影射競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的商品中含有抑制兒童發(fā)育的成分,而給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手造成重大經(jīng)濟(jì)損失。該食品公司的行為屬于()A:虛假標(biāo)識(shí)B:商業(yè)賄賂C:侵犯商業(yè)秘密D:商業(yè)誹謗正確答案選項(xiàng):D解析:本題對(duì)經(jīng)濟(jì)法進(jìn)行了檢驗(yàn)。在這一法條下,被誤用的商品或者與他人具有特殊關(guān)系的企業(yè)名稱、社會(huì)團(tuán)體名稱和域名均屬于混淆行為的范疇。A項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》第六條規(guī)定:“經(jīng)營(yíng)者不得實(shí)施下列混淆行為,引人誤認(rèn)為是他人商品或者與他人存在特定聯(lián)系:(一)擅自使用與他人有一定影響的商品名稱、包裝、裝潢等相同或者近似的標(biāo)識(shí);(二)擅自使用他人有一定影響的企業(yè)名稱(包括簡(jiǎn)稱、字號(hào)等)、社會(huì)組織名稱(包括簡(jiǎn)稱等)、姓名(包括筆名、藝名、譯名等);(三)擅自使用他人有一定影響的域名主體部分、網(wǎng)站名稱、網(wǎng)頁等;(四)其他足以引人誤認(rèn)為是他人商品或者與他人存在特定聯(lián)系的混淆行為?!币虼耍谒痉▽?shí)踐中,應(yīng)注意區(qū)分兩種情況,即“不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)”和“商業(yè)賄賂”。根據(jù)上述法規(guī),某食品公司并未采用虛假標(biāo)識(shí)的手段進(jìn)行不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng),這一行為已被明確規(guī)定。這說明經(jīng)營(yíng)者在提供商品或服務(wù)時(shí)應(yīng)當(dāng)遵循誠(chéng)實(shí)信用原則。B項(xiàng)錯(cuò)誤,《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》第七條第一款規(guī)定:“經(jīng)營(yíng)者不得采用財(cái)物或者其他手段賄賂下列單位或者個(gè)人,以謀取交易機(jī)會(huì)或者競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì):(一)交易相對(duì)方的工作人員;(二)受交易相對(duì)方委托辦理相關(guān)事務(wù)的單位或者個(gè)人;(三)利用職權(quán)或者影響力影響交易的單位或者個(gè)人。”題中另一個(gè)食品企業(yè)也不是商業(yè)賄賂。該食品公司的行為并非以商業(yè)賄賂為目的。該款對(duì)侵犯商業(yè)秘密犯罪的構(gòu)成要件作出了明確具體的界定,但是在司法實(shí)踐中,對(duì)于哪些情形下侵害了商業(yè)秘密并不能一概而論,而是需要具體分析。C項(xiàng)錯(cuò)誤,《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》第九條第一款規(guī)定:“經(jīng)營(yíng)者不得實(shí)施下列侵犯商業(yè)秘密的行為:(一)以盜竊、賄賂、欺詐、脅迫、電子侵入或者其他不正當(dāng)手段獲取權(quán)利人的商業(yè)秘密;(二)披露、使用或者允許他人使用以前項(xiàng)手段獲取的權(quán)利人的商業(yè)秘密;(三)違反保密義務(wù)或者違反權(quán)利人有關(guān)保守商業(yè)秘密的要求,披露、使用或者允許他人使用其所掌握的商業(yè)秘密;(四)教唆、引誘、幫助他人違反保密義務(wù)或者違反權(quán)利人有關(guān)保守商業(yè)秘密的要求,獲取、披露、使用或者允許他人使用權(quán)利人的商業(yè)秘密。”該題中某食品公司提供的“某食品公司”不是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,該食品公司提供的商品或服務(wù)也不是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。某食品公司在其行為中暗示了競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的存在,這種暗示并不涉及商業(yè)機(jī)密。此款規(guī)定是針對(duì)該食品公司所發(fā)布的廣告而言的,與該段文字無關(guān)聯(lián),故不引討論。D項(xiàng)正確,《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》第十一條規(guī)定:“經(jīng)營(yíng)者不得編造、傳播虛假信息或者誤導(dǎo)性信息,損害競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的商業(yè)信譽(yù)、商品聲譽(yù)?!鳖}干中該食品公司故意隱瞞自己的真實(shí)身份或提供虛假材料欺騙他人的行為也構(gòu)成商業(yè)詆毀。某食品公司在其標(biāo)題中歪曲了事實(shí),暗示競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的行為已經(jīng)對(duì)其商業(yè)信譽(yù)和商品聲譽(yù)造成了損害,這種行為屬于商業(yè)上的誹謗。在司法實(shí)踐中,“商業(yè)誹謗”一詞被廣泛使用,但其含義卻并沒有一個(gè)統(tǒng)一的認(rèn)識(shí)。由于的存在,故本題選擇D。30、某景區(qū)把游客公廁建在沙土上,游客開車過來車輛陷入沙土之中,工作人員借機(jī)威脅索要巨額拖車費(fèi)。經(jīng)調(diào)查,涉案的五人被查獲,五名嫌疑人的行為涉嫌構(gòu)成()。A:詐騙罪B:非法經(jīng)營(yíng)罪C:強(qiáng)迫交易罪D:濫用職權(quán)罪正確答案選項(xiàng):C解析:本題對(duì)刑法進(jìn)行了測(cè)試。詐騙數(shù)額應(yīng)當(dāng)按照實(shí)際損失與想象中損失之和計(jì)算。根據(jù)A項(xiàng)錯(cuò)誤,詐騙罪是一種以非法占有為目的的行為,通過虛構(gòu)事實(shí)或隱瞞真相的手段,騙取大量公私財(cái)物。B項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《刑法》第二百二十五條規(guī)定:“非法經(jīng)營(yíng)罪是指違反國(guó)家規(guī)定,有下列非法經(jīng)營(yíng)行為之一的犯罪:(一)未經(jīng)許可經(jīng)營(yíng)法律、行政法規(guī)規(guī)定的專營(yíng)、專賣物品或其他限制買賣的物品的;(二)買賣進(jìn)出口許可證、進(jìn)出口原產(chǎn)地證明以及其他法律、行政法規(guī)規(guī)定的經(jīng)營(yíng)許可證或者批準(zhǔn)文件的;(三)未經(jīng)國(guó)家有關(guān)主管部門批準(zhǔn),非法經(jīng)營(yíng)證券、期貨或者保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的,或者非法從事資金結(jié)算業(yè)務(wù)的;(四)從事其他非法經(jīng)營(yíng)活動(dòng),擾亂市場(chǎng)秩序,情節(jié)嚴(yán)重的行為?!逼渲?“強(qiáng)迫他人從事危害社會(huì)的管理活動(dòng)”為犯罪主體。C項(xiàng)正確,根據(jù)《刑法》第二百二十六條規(guī)定:“以暴力、威脅手段,實(shí)施下列行為之一,情節(jié)嚴(yán)重的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金;情節(jié)特別嚴(yán)重的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金:(一)強(qiáng)買強(qiáng)賣商品的;(二)強(qiáng)迫他人提供或者接受服務(wù)的;(三)強(qiáng)迫他人參與或者退出投標(biāo)、拍賣的;(四)強(qiáng)迫他人轉(zhuǎn)讓或者收購(gòu)公司、企業(yè)的股份、債券或者其他資產(chǎn)的;(五)強(qiáng)迫他人參與或者退出特定的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的?!鄙鲜鋈N情形都應(yīng)認(rèn)定為受賄罪中的職務(wù)侵占型犯罪。D項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《刑法》第三百九十七條規(guī)定:“濫用職權(quán)罪是指國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員故意逾越職權(quán),不按或違反法律決定、處理其無權(quán)決定、處理的事項(xiàng),或者違反規(guī)定處理公務(wù),致使侵吞公共財(cái)產(chǎn)、國(guó)家和人民遭受重大財(cái)產(chǎn)損失等行為。”由于上述幾種情況中都有一個(gè)共同特點(diǎn)即行為人對(duì)自己的職務(wù)范圍內(nèi)的權(quán)力進(jìn)行了濫用,所以在認(rèn)定本罪時(shí)就需要注意區(qū)分這兩種情形,否則會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)案。由于的存在,故本題選擇C。31、根據(jù)我國(guó)《憲法》的規(guī)定,下列選項(xiàng)中屬于國(guó)務(wù)院職權(quán)的是A:決定特赦B:批準(zhǔn)直轄市的建置C:對(duì)國(guó)防、民政、文教、經(jīng)濟(jì)等各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理D:宣布全國(guó)進(jìn)入緊急狀態(tài)正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在探究憲法的內(nèi)涵與外延。A項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《憲法》第六十七條規(guī)定:“全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)行使下列職權(quán):......(十八)決定特赦......”決定特赦屬于全國(guó)人大常委會(huì)職權(quán)。B項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《憲法》第六十二條規(guī)定:“全國(guó)人民代表大會(huì)行使下列職權(quán):......(十三)批準(zhǔn)省、自治區(qū)和直轄市的建置......”;因此,“批準(zhǔn)”是對(duì)我國(guó)地方立法活動(dòng)中產(chǎn)生的具體法律問題作出的批復(fù),而不是對(duì)具體的法律法規(guī)進(jìn)行修改或補(bǔ)充。全國(guó)人大的職權(quán)范圍包括批準(zhǔn)設(shè)立直轄市。C項(xiàng)正確,根據(jù)《憲法》第八十九條規(guī)定:“國(guó)務(wù)院行使下列職權(quán):......(六)領(lǐng)導(dǎo)和管理經(jīng)濟(jì)工作和城鄉(xiāng)建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè);(七)領(lǐng)導(dǎo)和管理教育、科學(xué)、文化、衛(wèi)生、體育和計(jì)劃生育工作;(八)領(lǐng)導(dǎo)和管理民政、公安、司法行政等工作......(十)領(lǐng)導(dǎo)和管理國(guó)防建設(shè)事業(yè)......”;國(guó)務(wù)院擁有領(lǐng)導(dǎo)和管理國(guó)防、民政、文教、經(jīng)濟(jì)等各項(xiàng)工作的職權(quán)。我國(guó)實(shí)行人民代表大會(huì)制度。D項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《憲法》第八十條規(guī)定:“中華人民共和國(guó)主席根據(jù)全國(guó)人民代表大會(huì)的決定和全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)的決定,公布法律,任免國(guó)務(wù)院總理、副總理、國(guó)務(wù)委員、各部部長(zhǎng)、各委員會(huì)主任、審計(jì)長(zhǎng)、秘書長(zhǎng),授予國(guó)家的勛章和榮譽(yù)稱號(hào),發(fā)布特赦令,宣布進(jìn)入緊急狀態(tài),宣布戰(zhàn)爭(zhēng)狀態(tài),發(fā)布動(dòng)員令?!敝腥A人民共和國(guó)主席有權(quán)宣布全國(guó)進(jìn)入緊急狀態(tài)。由于的存在,故本題選擇C。32、王某潛入某工廠倉(cāng)庫(kù)盜竊,將倉(cāng)庫(kù)貨物(價(jià)值兩萬元)扔到墻外,準(zhǔn)備一會(huì)兒翻墻出去再撿,偶爾經(jīng)過此處的劉某發(fā)現(xiàn)該貨物無人看管,遂將其拿走,據(jù)為己有。10分鐘后,王某來到院墻外,發(fā)現(xiàn)貨物已無蹤影。對(duì)于王某、劉某行為定性,下列哪一個(gè)選項(xiàng)是正確的?()A:王某成立盜竊罪(未遂),劉某成立盜竊罪(既遂)B:王某和劉某成立盜竊罪共犯(既遂)C:王某成立盜竊罪(既遂),劉某成立侵占罪D:王某成立盜竊罪(未遂),劉某成立侵占罪正確答案選項(xiàng):C解析:根據(jù)第二百六十四條的規(guī)定,對(duì)于數(shù)額較大的公私財(cái)物盜竊行為,將被視為盜竊罪。對(duì)于這類犯罪,在司法實(shí)踐中如何認(rèn)定其是否成立共犯以及是以盜竊罪論處還是以侵占罪論處?根據(jù)盜竊罪既遂的通說,只有在財(cái)物脫離占有人的實(shí)際控制后,才能構(gòu)成盜竊罪既遂。在標(biāo)題中,王某已經(jīng)成功竊得價(jià)值2萬元的貨物,并將其扔出墻外,此時(shí)該財(cái)產(chǎn)已經(jīng)超出了工廠的實(shí)際控制范圍,因此,王某被認(rèn)定為盜竊罪的既遂。這種觀點(diǎn)忽視了行為人是否具有非法經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的主觀故意,而把被害人作為一個(gè)犯罪主體看待,因而導(dǎo)致司法實(shí)踐中對(duì)盜竊罪既遂犯的認(rèn)定出現(xiàn)分歧和混亂。根據(jù)《刑法》第二百七十條規(guī)定,對(duì)于他人的遺忘物或埋藏物,若其數(shù)額較大,且拒不歸還,則構(gòu)成侵占罪。在盜竊行為尚未達(dá)到數(shù)額巨大,情節(jié)特別嚴(yán)重時(shí),可以認(rèn)定為侵占罪。劉某將無人看管的倉(cāng)庫(kù)貨物據(jù)為己有,構(gòu)成侵占罪的要件之一。王某和劉某并未表現(xiàn)出犯罪意愿,因此不屬于共同犯罪的范疇。劉某的行為已經(jīng)超過了他所代表的公司對(duì)倉(cāng)庫(kù)的管理范圍,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為盜竊罪,以其個(gè)人名義向公安機(jī)關(guān)報(bào)案,并由公安部門追究劉某犯盜竊罪的刑事責(zé)任。由于的存在,故本題選擇C。第三人對(duì)該行為負(fù)有全部賠償責(zé)任。33、下列各項(xiàng)中符合有關(guān)法律規(guī)定的是()。A:行政機(jī)關(guān)的復(fù)議決定是發(fā)生法律效力的終局決定B:省級(jí)人民政府對(duì)自然資源的所有權(quán)或者使用權(quán)作出的確權(quán)復(fù)議決定,行政相對(duì)人不服的可以提起行政訴訟C:公民、法人或其他組織對(duì)行政復(fù)議決定不服的,可以依照行政訴訟法的規(guī)定向人民法院提起行政訴訟,但是法律規(guī)定行政復(fù)議決定為最終裁決的除外D:當(dāng)事人對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)的處罰決定、強(qiáng)制執(zhí)行措施或者稅收保全措施不服的,必須先申請(qǐng)復(fù)議。對(duì)復(fù)議決定不服的,可以依法向人民法院起訴正確答案選項(xiàng):C解析:本題對(duì)行政法進(jìn)行了考察。該條款明確了行政復(fù)議機(jī)關(guān)在作出具體行政行為時(shí)必須依據(jù)法定程序進(jìn)行審查判斷,如果沒有依法進(jìn)行必要的調(diào)查和審理就不能做出判決。A項(xiàng)錯(cuò)誤,《行政復(fù)議法》第五條規(guī)定:“公民、法人或者其他組織對(duì)行政復(fù)議決定不服的,可以依照行政訴訟法的規(guī)定向人民法院提起行政訴訟,但是法律規(guī)定行政復(fù)議決定為最終裁決的除外?!毙姓C(jī)關(guān)在作出具體行政行為之前,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行必要的準(zhǔn)備工作,以防止發(fā)生行政復(fù)議或訴訟中可能出現(xiàn)的錯(cuò)誤。因此,并非所有的復(fù)議決定都能被視為最終的裁決。在此情形下,省級(jí)人民政府做出行政行為的目的是為了保護(hù)公共利益和維護(hù)國(guó)家利益。B項(xiàng)錯(cuò)誤,《行政復(fù)議法》第三十條第二款規(guī)定:“根據(jù)國(guó)務(wù)院或者省、自治區(qū)、直轄市人民政府對(duì)行政區(qū)劃的勘定、調(diào)整或者征收土地的決定,省、自治區(qū)、直轄市人民政府確認(rèn)土地、礦藏、水流、森林、山嶺、草原、荒地、灘涂、海域等自然資源的所有權(quán)或者使用權(quán)的行政復(fù)議決定為最終裁決。”在此情況下,如果沒有行政復(fù)議決定,那么該如何處理?因此,對(duì)于自然資源的所有權(quán)或使用權(quán),省級(jí)人民政府所做出的確權(quán)復(fù)議決定將被視為最終裁決,因此不得向法院提起行政訴訟。因此,申請(qǐng)人可以直接提出行政訴訟。C項(xiàng)正確,《行政復(fù)議法》第五條規(guī)定:“公民、法人或者其他組織對(duì)行政復(fù)議決定不服的,可以依照行政訴訟法的規(guī)定向人民法院提起行政訴訟,但是法律規(guī)定行政復(fù)議決定為最終裁決的除外?!边@是個(gè)原則性問題,沒有明確規(guī)定,實(shí)踐中往往根據(jù)具體情況而定。在涉及納稅數(shù)額與稅務(wù)機(jī)關(guān)發(fā)生行政爭(zhēng)議的情況下,若當(dāng)事人對(duì)D項(xiàng)錯(cuò)誤存在異議,應(yīng)先向有關(guān)部門申請(qǐng)復(fù)議,只有在復(fù)議決定不被接受的情況下,方可提起行政訴訟。因此,稅務(wù)機(jī)關(guān)作為納稅人,在進(jìn)行稅務(wù)訴訟活動(dòng)之前必須明確自己是否屬于行政主體。若當(dāng)事人對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)所作出的行政處罰、行政強(qiáng)制(包括稅收保全措施和強(qiáng)制執(zhí)行)以及反傾銷稅存在異議,其可向有關(guān)部門申請(qǐng)復(fù)議或直接提起行政訴訟,以維護(hù)自身權(quán)益。由于我國(guó)法律沒有關(guān)于行政復(fù)議程序方面的規(guī)定,因此在具體實(shí)踐中如何進(jìn)行行政復(fù)議是個(gè)難點(diǎn)問題。由于的存在,故本題選擇C。34、選舉制度,是一國(guó)統(tǒng)治階級(jí)通過法律規(guī)定的關(guān)于選舉國(guó)家代表機(jī)關(guān)的代表和國(guó)家公職人員的原則、程序與方法等各項(xiàng)制度的總稱,選舉制度的內(nèi)容通常是()規(guī)定的。A:憲法B:選舉法C:行政法規(guī)D:民事法規(guī)正確答案選項(xiàng):B解析:本題對(duì)憲法知識(shí)進(jìn)行了測(cè)試。它對(duì)國(guó)家權(quán)力機(jī)構(gòu)——立法權(quán)、行政權(quán)進(jìn)行了規(guī)范。A項(xiàng)錯(cuò)誤,憲法作為國(guó)家的根本大法,確立了國(guó)家的根本體制和根本使命。根據(jù)法律規(guī)定,選舉制度是統(tǒng)治階級(jí)為選舉國(guó)家代表機(jī)關(guān)代表和國(guó)家公職人員而制定的一系列原則、程序和方法,其中包括選舉的基本原則、選舉權(quán)利的確立、組織選舉的程序和方法,以及選民和代表之間的關(guān)系。根據(jù)《選舉法》的規(guī)定,一般適用于選舉。主要由行政訴訟法所規(guī)定的。在行使行政職權(quán)和接受行政法制監(jiān)督過程中,行政主體與行政相對(duì)人、行政法制監(jiān)督主體之間的各種關(guān)系,以及行政主體內(nèi)部發(fā)生的各種關(guān)系的法律規(guī)范,統(tǒng)稱為行政法。D項(xiàng)錯(cuò)誤,民法是規(guī)范公民間、法人間以及其他非法人組織之間財(cái)產(chǎn)和人身關(guān)系的法律準(zhǔn)則,旨在確保平等主體的權(quán)利和尊嚴(yán)得到保障。由于的存在,故本題選擇B。35、國(guó)家工作人員利用職務(wù)上的便利,侵吞、盜取、騙取或者以其他手段占有公共財(cái)物的,構(gòu)成()。A:挪用公款罪B:貪污罪C:挪用資金罪D:受賄罪正確答案選項(xiàng):B解析:本題對(duì)程序法進(jìn)行了考查。因此,在司法實(shí)踐中對(duì)挪用公款行為認(rèn)定存在一定難度。A項(xiàng)錯(cuò)誤,《中華人民共和國(guó)刑法》第三百八十四條規(guī)定:“國(guó)家工作人員利用職務(wù)上的便利,挪用公款歸個(gè)人使用,進(jìn)行非法活動(dòng)的,或者挪用公款數(shù)額較大、進(jìn)行營(yíng)利活動(dòng)的,或者挪用公款數(shù)額較大、超過三個(gè)月未還的,是挪用公款罪,處五年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)嚴(yán)重的,處五年以上有期徒刑。挪用公款數(shù)額巨大不退還的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑。挪用用于救災(zāi)、搶險(xiǎn)、防汛、優(yōu)撫、扶貧、移民、救濟(jì)款物歸個(gè)人使用的,從重處罰?!币陨蠗l款中,”利用“和”被利用“都有明確含義,但是在具體適用時(shí),卻存在一些問題,需要進(jìn)一步研究解決。一、關(guān)于利用”被利用“一詞的理解。B項(xiàng)正確,《中華人民共和國(guó)刑法》第三百八十二條規(guī)定:“國(guó)家工作人員利用職務(wù)上的便利,侵吞、竊取、騙取或者以其他手段非法占有公共財(cái)物的,是貪污罪。受國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有公司、企業(yè)、事業(yè)單位、人民團(tuán)體委托管理、經(jīng)營(yíng)國(guó)有財(cái)產(chǎn)的人員,利用職務(wù)上的便利,侵吞、竊取、騙取或者以其他手段非法占有國(guó)有財(cái)物的,以貪污論。與前兩款所列人員勾結(jié),伙同貪污的,以共犯論處?!盋項(xiàng)錯(cuò)誤,《中華人民共和國(guó)刑法》第二百七十二條規(guī)定:“挪用資金罪,是指公司、企業(yè)或者其他單位的工作人員利用職務(wù)上的便利,挪用本單位資金歸個(gè)人使用或者借貸給他人,數(shù)額較大、超過3個(gè)月未還的,或者雖未超過3個(gè)月,但數(shù)額較大、進(jìn)行營(yíng)利活動(dòng)的,或者進(jìn)行非法活動(dòng)的行為?!边@就把“公款”界定在國(guó)家工作人員這一特定范圍內(nèi),與一般意義上的公職人員的含義存在一定差異,因此,有必要對(duì)其加以探討。D項(xiàng)錯(cuò)誤,《中華人民共和國(guó)刑法》第三百八十八條規(guī)定:“國(guó)家工作人員利用本人職權(quán)或者地位形成的便利條件,通過其他國(guó)家工作人員職務(wù)上的行為,為請(qǐng)托人謀取不正當(dāng)利益,索取請(qǐng)托人財(cái)物或者收受請(qǐng)托人財(cái)物的,以受賄論處。”以上各條都有明確的法律意義和適用標(biāo)準(zhǔn),因此在司法實(shí)踐中很容易理解。由于的存在,故本題選擇B。36、法與時(shí)轉(zhuǎn)則治,治與世宜則有功。2018年3月11日,第十三屆全國(guó)人民代表大會(huì)第一次會(huì)議通過了《中華人民共和國(guó)憲法修正案》。關(guān)于這次憲法修改的重大意義,下列表述錯(cuò)誤的是()。A:這是黨中央新時(shí)代堅(jiān)持和發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義全局和戰(zhàn)略高度作出的重大決策B:這是基于順應(yīng)社會(huì)發(fā)展變化,填補(bǔ)法律漏洞而作出大規(guī)模法律調(diào)整的必然選擇C:這是推進(jìn)全面依法治國(guó),推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重大措施D:這是黨領(lǐng)導(dǎo)人民建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義實(shí)踐發(fā)展的必然要求正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在探究憲法的內(nèi)涵與外延。此次修憲充分體現(xiàn)了黨對(duì)憲法實(shí)施工作的高度重視。在十三屆全國(guó)人民代表大會(huì)第一次會(huì)議上,憲法修正案獲得了高票通過,這一歷史性任務(wù)的完成標(biāo)志著我國(guó)憲法又一次與時(shí)俱進(jìn)。同時(shí)也對(duì)我們黨提出更高的政治要求,對(duì)各級(jí)政府及其工作人員提出更高的工作要求。修訂后的憲法,更加凸顯了全黨和全體人民的意志,更加凸顯了中國(guó)特色社會(huì)主義制度的優(yōu)越性,更好地適應(yīng)了推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的需求,為動(dòng)員和組織全國(guó)各族人民奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利提供了堅(jiān)實(shí)的憲法保障。因此,在新時(shí)代堅(jiān)持和發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義的全局和戰(zhàn)略高度下,黨中央做出了一項(xiàng)重大決策,即對(duì)憲法進(jìn)行修訂;推進(jìn)全面依法治國(guó)、深化國(guó)家治理體系和提升治理能力現(xiàn)代化,是一項(xiàng)具有重大意義的措施;我國(guó)現(xiàn)行憲法對(duì)改革開放以來經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。中國(guó)特色社會(huì)主義建設(shè)的實(shí)踐發(fā)展,必須以黨的領(lǐng)導(dǎo)為核心,以人民的利益為出發(fā)點(diǎn)。我國(guó)正處于改革攻堅(jiān)期與深水區(qū),“十三五”時(shí)期也將進(jìn)入全面建成小康社會(huì)決勝階段,如何以法治思維深化改革開放、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展成為重要課題。考慮到本題為選非題,因此我們選擇B作為本題的題目。37、單位犯罪一般是出于為本單位謀取非法利益,為單位謀取合法利益的行為不可能成立任何犯罪。()A:正確B:錯(cuò)誤正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在考察讀者對(duì)犯罪現(xiàn)象的理解和掌握程度。單位作為犯罪主體之一,其所涉及的罪名范圍廣泛,既包括自然人,也包括法人。所以本題既要考察犯罪對(duì)象和犯罪構(gòu)成,還要考查犯罪主觀方面即刑法上的故意問題。甚至還存在一些專門針對(duì)純正單位的違法行為,例如提供虛假財(cái)務(wù)報(bào)告、妨礙清算、單位受賄和逃匯等罪行。因?yàn)槭苜V罪與單位受賄不同,它沒有直接獲取國(guó)家和人民財(cái)產(chǎn)的目的,而是以自己名義收受他人財(cái)物后才實(shí)施的犯罪行為。在判定受賄罪時(shí),我們無需過多考慮所追求的利益是否合法,只要存在“以錢為本”的含義,那么該罪名就會(huì)成立。因此,題干中的“為單位謀取合法利益的行為不可能構(gòu)成任何犯罪”的說法是不準(zhǔn)確的。從刑法理論上看,如果受賄對(duì)象是國(guó)家工作人員或公司、企業(yè)或者其他事業(yè)單位人員,則屬于職務(wù)侵占罪。由于的原因,本題存在誤差。38、下列選項(xiàng)中不能認(rèn)定為專利保護(hù)對(duì)象的是()。A:發(fā)明B:實(shí)用新型C:外觀設(shè)計(jì)D:技術(shù)設(shè)計(jì)方案正確答案選項(xiàng):D解析:《專利法》第二條規(guī)定:“本法所稱的發(fā)明創(chuàng)造是指發(fā)明、實(shí)用新型和外觀設(shè)計(jì)。發(fā)明,是指對(duì)產(chǎn)品、方法或者其改進(jìn)所提出的新的技術(shù)方案。實(shí)用新型,是指對(duì)產(chǎn)品的形狀、構(gòu)造或者其結(jié)合所提出的適于實(shí)用的新的技術(shù)方案。外觀設(shè)計(jì),是指對(duì)產(chǎn)品的整體或者局部的形狀、圖案或者其結(jié)合以及色彩與形狀、圖案的結(jié)合所作出的富有美感并適于工業(yè)應(yīng)用的新設(shè)計(jì)?!痹诖硕x中,“專利”一詞被理解成了具有新穎性的一種技術(shù)方案或一個(gè)產(chǎn)品。由于本題為選非題,故正確答案為D,故此句話的表達(dá)方式略顯平凡。39、我國(guó)地方行政機(jī)關(guān)分為()級(jí)A:3B:4C:5D:6正確答案選項(xiàng):B解析:本題對(duì)憲法常識(shí)進(jìn)行了測(cè)試?!兜胤礁骷?jí)人民代表大會(huì)和地方各級(jí)人民政府組織法》第一條規(guī)定:“省、自治區(qū)、直轄市、自治州、縣、自治縣、市、市轄區(qū)、鄉(xiāng)、民族鄉(xiāng)、鎮(zhèn)設(shè)立人民代表大會(huì)和人民政府。”根據(jù)這一規(guī)定,我們知道了什么叫地方行政機(jī)關(guān)?第五十四條規(guī)定:“地方各級(jí)人民政府是地方各級(jí)人民代表大會(huì)的執(zhí)行機(jī)關(guān),是地方各級(jí)國(guó)家行政機(jī)關(guān)。”根據(jù)法律規(guī)定,地方行政機(jī)關(guān)被劃分為四個(gè)等級(jí),其中第一等級(jí)為省、自治區(qū)和直轄市人民政府;第二級(jí),即設(shè)區(qū)的市級(jí)和自治州人民政府;在行政區(qū)劃中,第三級(jí)指的是由縣、縣級(jí)市、市轄區(qū)人民政府所組成的行政機(jī)構(gòu);本文所討論的是第四級(jí)政府中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府。第四個(gè)等級(jí),即由鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所組成的行政機(jī)構(gòu)。在縣級(jí)以上地方各級(jí)政府中設(shè)置鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)的目的是為了加強(qiáng)對(duì)基層行政管理和監(jiān)督職能。由于的存在,故本題選擇B。40、下列應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任的是()。A:張某飲酒過量神志不清,暴打妻子致其重傷B:劉某見胡同里有一人強(qiáng)暴婦女,于是拿起磚頭將其打暈,事后鑒定為重傷C:李某,15歲。盜竊珠寶店價(jià)值20余萬元飾物D:王某精神病發(fā)作將其父砍死正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在探究刑法中有關(guān)刑事責(zé)任的規(guī)定,以期深入了解相關(guān)法律法規(guī)?!白砭频臅r(shí)候”是指張某在酒醒之后的一段時(shí)間內(nèi),沒有飲酒。A項(xiàng)正確,《刑法》第十九條規(guī)定:“醉酒的人犯罪,應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任?!比绻麖埬吃诰谱碇篑{駛機(jī)動(dòng)車追逐競(jìng)駛,則張某應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。因此,張某應(yīng)當(dāng)對(duì)其行為承擔(dān)刑事責(zé)任。這就明確了對(duì)于行為人實(shí)施正當(dāng)防衛(wèi)所產(chǎn)生的危害后果是否要承擔(dān)法律責(zé)任問題。B項(xiàng)錯(cuò)誤,《刑法》第二十條第一、二款規(guī)定:“為了使國(guó)家、公共利益、本人或者他人的人身、財(cái)產(chǎn)和其他權(quán)利免受正在進(jìn)行的不法侵害,而采取的制止不法侵害的行為,對(duì)不法侵害人造成損害的,屬于正當(dāng)防衛(wèi),不負(fù)刑事責(zé)任。正當(dāng)防衛(wèi)明顯超過必要限度造成重大損害的,應(yīng)當(dāng)負(fù)刑事責(zé)任,但是應(yīng)當(dāng)減輕或者免除處罰?!眲⒛车男袨閷儆谡?dāng)防衛(wèi)行為,因此不承擔(dān)任何刑事責(zé)任。根據(jù)以上規(guī)定,“已被判處死刑緩期執(zhí)行三年以下有期徒刑或者拘役的被告人,如果沒有正當(dāng)理由不認(rèn)罪認(rèn)

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