付費(fèi)下載
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
修理廠員工安全合同協(xié)議書合同編號(hào):__________甲方(修理廠):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(員工):__________身份證號(hào):__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________鑒于甲方為乙方提供工作崗位,為確保乙方在工作過(guò)程中的人身安全,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在工作期間的安全事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:第一章安全責(zé)任第一條甲方責(zé)任1.1甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和安全標(biāo)準(zhǔn),為乙方提供安全的工作環(huán)境和工作設(shè)備。1.2甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),確保乙方掌握相應(yīng)的安全知識(shí)和技能。1.3甲方應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)管理制度,監(jiān)督乙方遵守安全生產(chǎn)規(guī)定,預(yù)防安全事故的發(fā)生。第二條乙方責(zé)任2.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全生產(chǎn)管理制度,服從甲方的安全生產(chǎn)安排和指揮。2.2乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí),提高自身安全意識(shí),自覺參加甲方組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)。2.3乙方在發(fā)現(xiàn)安全隱患時(shí),應(yīng)及時(shí)報(bào)告甲方,并采取措施消除隱患。第二章安全事故處理第三條安全事故的定義本協(xié)議所稱安全事故,是指在工作過(guò)程中,因工作原因?qū)е乱曳饺松韨龌蛘哓?cái)產(chǎn)損失的事件。第四條安全事故的處理4.1發(fā)生安全事故后,甲方應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,組織救治傷員,減少損失。4.2甲方應(yīng)在事故發(fā)生后24小時(shí)內(nèi)向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)管部門報(bào)告,并積極配合調(diào)查處理。4.3甲方應(yīng)根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果,對(duì)事故責(zé)任人和責(zé)任單位進(jìn)行嚴(yán)肅處理。第五條安全事故的賠償5.1發(fā)生安全事故,造成乙方人身傷亡的,甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定,承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.2發(fā)生安全事故,造成乙方財(cái)產(chǎn)損失的,甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況給予適當(dāng)補(bǔ)償。第三章保密條款第六條保密內(nèi)容6.1乙方在工作期間,接觸到甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部管理信息等,應(yīng)予以保密。6.2保密內(nèi)容包括但不限于:客戶資料、經(jīng)營(yíng)策略、技術(shù)資料、員工信息等。第七條保密期限7.1乙方應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)自雙方簽訂本協(xié)議之日起生效,至協(xié)議終止或解除之日起五年內(nèi)有效。第四章違約責(zé)任第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此所遭受的損失,包括直接損失和間接損失。第五章附則第九條協(xié)議的生效、變更和解除9.1本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。9.2雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以書面形式變更或解除本協(xié)議。9.3本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(簽字/蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:__________多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說(shuō)明第六章甲方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款10.1甲方應(yīng)按照國(guó)家的相關(guān)法律法規(guī),保障乙方的合法權(quán)益,包括但不限于工資、工時(shí)、休假、社會(huì)保險(xiǎn)和福利等。10.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn),提高乙方的工作技能和安全意識(shí),確保乙方能夠勝任工作并防止安全事故的發(fā)生。10.3甲方應(yīng)對(duì)乙方的工作環(huán)境進(jìn)行定期檢查,確保工作環(huán)境的合規(guī)性和安全性,對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患應(yīng)立即整改。10.4甲方應(yīng)對(duì)乙方的加班和工作時(shí)間進(jìn)行合理控制,確保乙方的工作時(shí)間和加班時(shí)間符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,避免乙方過(guò)度勞累。10.5甲方應(yīng)對(duì)乙方的個(gè)人信息進(jìn)行保密,不得泄露給無(wú)關(guān)的第三方,同時(shí)不得用于與工作無(wú)關(guān)的目的。第七章乙方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款11.1乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮,按照甲方的要求完成工作任務(wù)。11.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,參加甲方組織的安全培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高自身的安全意識(shí)和技能。11.3乙方應(yīng)主動(dòng)報(bào)告工作中發(fā)現(xiàn)的安全問(wèn)題,及時(shí)與甲方溝通和解決,防止安全事故的發(fā)生。11.4乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),不得利用職務(wù)之便進(jìn)行違法活動(dòng),不得泄露甲方的商業(yè)秘密。11.5乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)定,辦理相關(guān)的工作手續(xù)和證件,提供必要的工作資料和證明。第八章第三方中介主導(dǎo)時(shí)的附加條款12.1當(dāng)有第三方中介參與時(shí),甲方和乙方應(yīng)與第三方中介簽訂相應(yīng)的合同或協(xié)議,明確各自的權(quán)利和義務(wù)。12.2第三方中介應(yīng)按照甲方的要求,提供符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)要求的乙方,并對(duì)乙方的合規(guī)性進(jìn)行審查。12.3第三方中介應(yīng)對(duì)乙方的工資、工時(shí)、休假、社會(huì)保險(xiǎn)和福利等事項(xiàng)進(jìn)行負(fù)責(zé),并保障乙方的合法權(quán)益。12.4
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 綠化施工技術(shù)指導(dǎo)手冊(cè)
- 2025浙江杭州市蕭山區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位第三次招聘編外人員35人備考考試題庫(kù)及答案解析
- 藥品研發(fā)人員考試題
- 鋼結(jié)構(gòu)零部件智能化加工技術(shù)
- 零碳園區(qū)交通管理系統(tǒng)
- 零售業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理招聘參考題目
- 2025湖南郴州高新區(qū)綜合服務(wù)中心招募見習(xí)生6人備考筆試題庫(kù)及答案解析
- 教育咨詢師面試題及教育心理學(xué)要點(diǎn)
- 2025聊城陽(yáng)昇嘉誠(chéng)新悅(陽(yáng)谷)物業(yè)管理服務(wù)有限公司公開選聘工作人員(5人)考試參考試題及答案解析
- 鐵路列車長(zhǎng)職位應(yīng)聘常見問(wèn)題解析
- 消防新隊(duì)員安全培訓(xùn)課件
- 2025瑪納斯縣司法局招聘編制外專職人民調(diào)解員人筆試備考題庫(kù)及答案解析
- 德邦物流系統(tǒng)講解
- 初中歷史時(shí)間軸(中外對(duì)照橫向版)
- DB3205∕T 1139-2024 巡游出租汽車營(yíng)運(yùn)管理規(guī)范
- 醫(yī)藥KA經(jīng)理工作總結(jié)
- 四害消殺員工安全培訓(xùn)課件
- 南京市煙草公司2025秋招市場(chǎng)分析崗位面試模擬題及答案
- 貿(mào)易跟單專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)課件
- 冠脈痙攣診療新進(jìn)展
- 舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)薪酬制度設(shè)計(jì)方案
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論