員工辭職證明書樣式合同編號：__________甲方（用人單位）：__________________地址：__________________法定代表人：__________________聯(lián)系電話：__________________乙方（員工）：__________________身份證號碼：__________________住址：__________________聯(lián)系電話：__________________鑒于甲方與乙方之間的勞動合同已經解除，為明確雙方的權利義務，經甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本辭職證明書，以共同遵守。第一條辭職原因乙方因個人原因向甲方提出辭職，經甲方同意，雙方協(xié)商一致解除勞動合同。第二條解除日期雙方確認，自________年________月________日起，甲乙雙方的勞動合同解除。第三條離職手續(xù)乙方應按照甲方規(guī)定的時間辦理離職手續(xù)，包括歸還工作證件、辦公設備、交通工具等公司財產，并結清工資、獎金、補貼等各項待遇。第四條保密協(xié)議乙方同意在離職后繼續(xù)遵守甲方的保密協(xié)議，對在任職期間獲得的商業(yè)秘密、技術秘密等予以保密，不得向第三方泄露或利用。第五條競業(yè)限制乙方同意在離職后________年內，不得在與甲方業(yè)務相同或相似的行業(yè)從事相同或相似的工作，以避免與甲方產生競爭關系。第六條經濟補償甲方根據(jù)國家法律法規(guī)和雙方簽訂的勞動合同，向乙方支付經濟補償金，具體金額雙方協(xié)商確定。第七條社會保險和公積金甲方應依法為乙方辦理社會保險和住房公積金轉移手續(xù)，確保乙方合法權益。第八條雙方權利義務1.甲方應按照本證明書約定履行相關義務，保障乙方合法權益。2.乙方應遵守國家法律法規(guī)，不得損害甲方利益，不得以任何方式損害甲方聲譽。第九條爭議解決本辭職證明書履行過程中，如發(fā)生糾紛，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十條其他約定本辭職證明書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________________乙方（員工）：__________________簽訂日期：________年________月________日一、附件列表：1.勞動合同2.保密協(xié)議3.競業(yè)限制協(xié)議4.離職手續(xù)辦理指南5.工資、獎金、補貼結算單6.社會保險和住房公積金轉移申請表7.經濟補償金支付證明二、違約行為及認定：1.乙方未按照約定時間辦理離職手續(xù)，未歸還公司財產或泄露公司商業(yè)秘密、技術秘密等。2.乙方在離職后違反競業(yè)限制協(xié)議，在與甲方業(yè)務相同或相似的行業(yè)從事相同或相似的工作。3.甲方未按照約定支付經濟補償金或未依法為乙方辦理社會保險和住房公積金轉移手續(xù)。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位建立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.保密協(xié)議：雙方約定對特定信息保密的協(xié)議。3.競業(yè)限制：雙方約定在特定條件下，勞動者不得在特定行業(yè)從事特定工作。4.經濟補償金：用人單位根據(jù)國家法律法規(guī)和雙方約定，支付給勞動者的補償。5.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，依法實行的社會保障制度。6.住房公積金：國家規(guī)定的一種住房保障制度，由用人單位和勞動者共同繳納。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方拖延辦理離職手續(xù)：甲方應提醒乙方盡快辦理離職手續(xù)，必要時可依法要求乙方承擔相應責任。2.乙方未歸還公司財產：甲方應明確要求乙方歸還公司財產，必要時可依法采取措施追回。3.乙方泄露公司秘密：甲方應立即采取措施保護公司利益，必要時可依法追究乙方法律責任。4.甲方未支付經濟補償金：乙方可依法向甲方主張支付經濟補償金。5.甲方未辦理社會保險和住房公積金轉移手續(xù)：乙方可依法要求甲方盡快辦理，必要時可向相關部門投訴。五、所有應用場景：1.員工自愿辭職。2.員工非自愿