企業(yè)培訓(xùn)中標(biāo)承諾書合同編號：__________合同各方：甲方（承諾方）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（中標(biāo)方）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為提高員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，擬對員工進(jìn)行企業(yè)培訓(xùn)，乙方在本次招標(biāo)過程中中標(biāo)，現(xiàn)將雙方的權(quán)利義務(wù)及相關(guān)事項明確如下：一、培訓(xùn)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計劃，包括培訓(xùn)課程、培訓(xùn)師資、培訓(xùn)時間及培訓(xùn)地點等。1.2乙方保證培訓(xùn)內(nèi)容的真實性、合法性，確保培訓(xùn)質(zhì)量，達(dá)到甲方預(yù)期的培訓(xùn)效果。二、培訓(xùn)時間2.1乙方向甲方承諾，在合同約定的培訓(xùn)期限內(nèi)，完成所有培訓(xùn)課程。2.2具體培訓(xùn)時間安排由乙方根據(jù)甲方的需求和實際情況制定，并提前向甲方報告。三、培訓(xùn)師資3.1乙方應(yīng)保證所聘請的培訓(xùn)師資具有相應(yīng)的專業(yè)資格和經(jīng)驗，能夠滿足甲方的培訓(xùn)需求。3.2乙方應(yīng)在培訓(xùn)前向甲方提供師資介紹，包括師資的姓名、職務(wù)、專業(yè)背景等。四、培訓(xùn)費用4.1乙方承擔(dān)本次培訓(xùn)的全部費用，包括但不限于培訓(xùn)課程費、師資費、場地費、材料費等。4.2乙方應(yīng)在培訓(xùn)開始前向甲方提交培訓(xùn)費用明細(xì)，甲方對費用明細(xì)有異議的，乙方應(yīng)予以解釋和調(diào)整。五、培訓(xùn)效果評估5.1乙方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后，向甲方提供培訓(xùn)效果評估報告，內(nèi)容包括但不限于培訓(xùn)課程的滿意度、培訓(xùn)成果等。5.2甲方對培訓(xùn)效果有異議的，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的意見進(jìn)行改進(jìn)，直至甲方滿意。六、保密條款6.1乙方應(yīng)對在合同執(zhí)行過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密。6.2保密期限自合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。七、違約責(zé)任7.1乙方違反合同約定，導(dǎo)致培訓(xùn)效果不符合甲方要求的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體責(zé)任方式包括但不限于賠償損失、退還培訓(xùn)費用等。7.2甲方違反合同約定，導(dǎo)致乙方無法正常履行合同的，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體責(zé)任方式包括但不限于支付違約金、賠償損失等。八、爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1合同的修改、補充應(yīng)采用書面形式，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。9.2合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。甲方（承諾方）：__________乙方（中標(biāo)方）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________日期：__________一、附件列表：1.培訓(xùn)計劃2.培訓(xùn)師資介紹3.培訓(xùn)費用明細(xì)4.培訓(xùn)效果評估報告5.保密協(xié)議6.違約金計算公式7.培訓(xùn)課程滿意度調(diào)查表二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定完成培訓(xùn)課程，或培訓(xùn)效果明顯不符合甲方需求。2.乙方未按照約定時間提交培訓(xùn)費用明細(xì)，或甲方對費用明細(xì)有異議未予調(diào)整。3.乙方未按照約定保密甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。4.甲方未按照約定支付培訓(xùn)費用，或遲延支付。5.甲方未按照約定提供培訓(xùn)場地、設(shè)備等必要條件。三、法律名詞及解釋：1.企業(yè)培訓(xùn)：指為提高員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)而進(jìn)行的培訓(xùn)活動。2.違約行為：指合同一方或雙方未履行合同約定的義務(wù)。3.培訓(xùn)效果評估：對培訓(xùn)課程的滿意度、培訓(xùn)成果等進(jìn)行評估的過程。4.保密協(xié)議：雙方約定對合同執(zhí)行過程中獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等進(jìn)行保密的協(xié)議。5.違約金：因違約行為而支付給對方的一種經(jīng)濟(jì)補償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方選擇的培訓(xùn)師資不符合甲方需求。解決辦法：乙方應(yīng)提前與甲方溝通，了解甲方的培訓(xùn)需求，并據(jù)此選擇合適的師資。2.問題：培訓(xùn)過程中出現(xiàn)意外情況，導(dǎo)致培訓(xùn)無法按計劃進(jìn)行。解決辦法：乙方應(yīng)制定詳細(xì)的培訓(xùn)計劃，并預(yù)留一定的時間緩沖，以應(yīng)對突發(fā)情況。3.問題：甲方未按照約定時間支付培訓(xùn)費用。解決辦法：乙方應(yīng)提前與甲方溝通，提醒甲方按時支付培訓(xùn)費用。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為提高員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，擬對員工進(jìn)行企業(yè)培訓(xùn)。2.