保險(xiǎn)理賠中心理賠員勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（保險(xiǎn)公司）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（理賠員）：__________身份證號(hào)：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營(yíng)的保險(xiǎn)公司，乙方愿意加入甲方從事保險(xiǎn)理賠工作，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本勞動(dòng)合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方的指導(dǎo)下，按照甲方的工作安排和業(yè)務(wù)要求，負(fù)責(zé)保險(xiǎn)理賠中心的理賠工作。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，每周休息日為_(kāi)___天。3.2乙方按照國(guó)家法定節(jié)假日規(guī)定享受休假，如工作需要加班，應(yīng)按照甲方規(guī)定的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣（大寫(xiě)）：____元整（小寫(xiě)）：____元。4.2乙方的工作業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金根據(jù)實(shí)際完成的理賠案件數(shù)量和質(zhì)量進(jìn)行考核，具體獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定。4.3乙方享有五險(xiǎn)一金，具體繳納比例和金額按照國(guó)家和地方政策規(guī)定執(zhí)行。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、客戶資料等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償因此給甲方造成的損失。第六條合同的變更、解除和終止6.1雙方同意，合同的變更、解除和終止，應(yīng)書(shū)面簽訂相應(yīng)的協(xié)議，并經(jīng)雙方確認(rèn)。6.2在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或合同約定，甲方有權(quán)解除本合同。6.3在合同期內(nèi)，如甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的崗位或工作內(nèi)容，乙方應(yīng)予以配合。第七條違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：__________日期：____年__月__日乙方（簽字）：__________日期：____年__月__日特此說(shuō)明：本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方勞動(dòng)合同范本8.甲方規(guī)章制度9.乙方工作業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)10.乙方保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方工作安排和業(yè)務(wù)要求履行職責(zé)，視為違約。2.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。3.乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密或客戶資料，視為違約。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資和獎(jiǎng)金，視為違約。5.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.五險(xiǎn)一金：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。3.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。4.賠償損失：因違約行為導(dǎo)致對(duì)方遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。5.保密義務(wù)：對(duì)合同約定的保密信息承擔(dān)保密責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方對(duì)合同條款有異議，解決辦法：雙方進(jìn)行友好協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)。2.問(wèn)題：乙方工作業(yè)績(jī)未達(dá)到甲方要求，解決辦法：甲方提供培訓(xùn)指導(dǎo)，乙方提高業(yè)務(wù)水平。3.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方工資和獎(jiǎng)金，解決辦法：甲方及時(shí)支付，并向乙方道歉。4.問(wèn)題：乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同，解決辦法：雙方協(xié)商解除合同，甲方協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù)。5.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶資料，解決辦法：甲方依法追究乙方法律責(zé)任，要求賠償損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方招聘理賠員，與乙方簽訂勞動(dòng)合同。2.甲方安排乙方從事保險(xiǎn)理賠工作，乙方按照甲方要求履行職責(zé)。3.甲方對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核，提高乙方的工作能力。4.甲方按時(shí)